هفته نامه خبرنامه فولاد شماره 1052

‫‪2‬‬ ‫شهادت یازدهمین اختر تابنا ک اسمان امامت و والیت‬ ‫هفتهوحدت‬ ‫حضرت امام حسن عسکری‬ ‫بر تمامی مسلمانان جهان‬ ‫گرامی باد‬ ‫علیه السالم‬ ‫بر عموم شیعیان جهان تسلیت باد‬ ‫‪Khabarnameh-Foulad‬‬ ‫خبرنامهداخلیشرکتفوالدمبارکهاصفهان‬ ‫شماره ‪1052‬‬ ‫شنبه ‪ 4‬اذرماه ‪1396‬‬ ‫‪ 6‬ربیع االول ‪1439‬‬ ‫‪ 25‬نوامبر ‪2017‬‬ ‫‪Mobarakeh Steel Company’s internal newsletter‬‬ ‫‪Vol.21 | No.1052‬‬ ‫‪SAT.25 NOVEMBER 2017‬‬ ‫‪www.msc.ir‬‬ ‫مدیر روابط عمومی فوالد مبارکه در‬ ‫سیزدهمین سمپوزیوم بین المللی روابط عمومی مطرح کرد؛‬ ‫با پایان یافتن ممیزی خارجی سیستم های مدیریت یکپارچۀ فوالد مبارکه انجام شد؛‬ ‫تمدید گواهینامه هایسیستم‬ ‫مدیریت یکپارچۀ شرکت فوالد مبارکه‬ ‫پایداری‪ ،‬پاسخ گویی و شفافیت سه استراتژی اصلی‬ ‫فوالد مبارکه در حوزۀ ارتباطات و مسئولیت های اجتماعی‬ ‫سیزدهمین سمپوزیوم بین المللی روابط عمومی با حضور رئیس کمیته ملی توسعۀ پایدار‪ ،‬دبیر کل‬ ‫سمپوزیوم بین المللی روابط عمومی‪ ،‬رئیس و عضو هیئت مدیرۀ ایپرا‪ ،‬معاون وزیر اقتصاد و دارایی و‬ ‫رئیسخصوصی سازی‪،‬دبیر کل کمیسیونملییونسکووجمعیاز مدیرانو کارشناسانروابطعمومی‬ ‫سراسر کشور در روزهای‪ 29‬و‪ 30‬ابان ماه با موضوع «نقش روابط عمومی در تحقق اهداف توسعۀ پایدار»‬ ‫برگزار شد‪....‬‬ ‫‪3‬‬ ‫‪2‬‬ ‫‪3‬‬ ‫خ ـب ـ ـ ـ ــر‬ ‫ثبت رکورد‬ ‫جدیدتولید‬ ‫در مجتمع فوالد سبا‬ ‫خ ـب ـ ـ ـ ــر‬ ‫‪ 3‬معرفیشرکت‬ ‫فوالدهرمزگان‬ ‫به عنوان‬ ‫صادرکنندۀنمونهاستانی‬ ‫با به ظرفیت اسمی رسیدن ماشین ریخته گری شمارۀ ‪ 5‬حاصل شد؛‬ ‫‪2‬‬ ‫خ ـب ـ ـ ـ ــر‬ ‫تولید تختال در فوالد مبارکه‬ ‫از مرز ‪ 580‬هزار تن در ماه گذشت‬ ‫‪ 2‬دستیابی به رکورد تولید‬ ‫ماهیانه در شرکت‬ ‫فوالدسفیددشت‬ ‫چهارمحالوبختیاری‬ ‫ا گهی‬ ‫فراخوان شرکت فوالد مبارکۀ اصفهان‬ ‫نوع فراخوان‬ ‫شماره‬ ‫موضوع‬ ‫‪1‬‬ ‫عمومی‬ ‫‪48450440‬‬ ‫انجام عملیات طراحی و مهندسی‪ ،‬تهیه و تدارک‪ ،‬ساخت‪ ،‬حمل‪ ،‬نصب‪ ،‬تست و راه اندازی‪ ،‬اموزش و تضمین عملکرد‬ ‫سیستم رفع غبار به روش ‪ air cleaner‬و متعلقات مربوطه در محل خط ‪ 26 mk‬ناحیۀ اهن سازی شرکت فوالدمبارکه‬ ‫‪1396/9/15‬‬ ‫‪2‬‬ ‫عمومی‬ ‫‪48443733‬‬ ‫خرید‪ ،‬نصب‪ ،‬تست و راه اندازی و تعویض درایوها و توسعه و بروز رسانی سیستم کنترل ‪ PLC‬موتورهای ‪ DC‬خط برش ‪ 1‬و‬ ‫‪ T.M‬ناحیۀ نورد گرم در شرکت فوالد مبارکه‬ ‫‪1396/9/12‬‬ ‫قراردادهای خرید‬ ‫‪3‬‬ ‫عمومی‬ ‫‪48449585‬‬ ‫تعمیر و بهینه سازی دو دستگاه نفر باالبر (‪ 30‬متری و ‪ 50‬متری) اتش نشانی شرکت فوالد مبارکه‬ ‫‪1396/9/12‬‬ ‫قراردادهای خرید‬ ‫‪4‬‬ ‫عمومی‬ ‫‪48448959‬‬ ‫تامین و راهبری بوژی جهت حمل ونقل سنگین داخلی فوالد مبارکه‬ ‫‪1396/9/12‬‬ ‫قراردادهای خرید‬ ‫‪5‬‬ ‫عمومی‬ ‫‪48447474‬‬ ‫نگهداری و تعمیرات‪ ،‬راهبری‪ ،‬تعمیرات اصالحی‪ ،‬بهینه سازی تاسیسات سرمایشی و گرمایشی‪ ،‬تهویه مطبوع‪ ،‬خطوط‬ ‫توزیع سیاالت‪ ،‬کانال ها و عایق بندی های الزم‬ ‫‪1396/9/7‬‬ ‫قراردادهای خرید‬ ‫‪6‬‬ ‫عمومی‬ ‫‪48449891‬‬ ‫عملیات ترخیص‪ ،‬استریپ و حمل تجهیزات‪ ،‬مواد و کاالهای خریداری شده فوالد مبارکه از بندرها و گمرکات کشور‬ ‫به فوالد مبارکه و نورد پیوستۀ سبا‬ ‫‪1396/9/20‬‬ ‫قراردادهای خرید‬ ‫‪7‬‬ ‫مزایده‬ ‫‪96400011‬‬ ‫شرکت فوالد مبارکه اصفهان در نظر دارد اقالم مستعمل و ضایعاتی خود را از طریق مزایدۀ عمومی به فروش برساند‪.‬‬ ‫‪1396/9/26‬‬ ‫خرید مواد مصرفی‬ ‫‪8‬‬ ‫عمومی‬ ‫‪48434021‬‬ ‫شرکت فوالد مبارکه اصفهان در نظر دارد مقدار ‪ 800‬متر ریل ‪ 120 A‬با متعلقات نصب طبق مشخصات فنی موردنیاز خود‬ ‫را از طریق مناقصۀ عمومی برگزار نماید‪.‬‬ ‫‪1396/9/18‬‬ ‫خرید مواد مصرفی‬ ‫‪9‬‬ ‫عمومی‬ ‫‪48448713‬‬ ‫انجام تعمیر و بازسازی پالت کار (بغل و سنتر پارت) ناحیۀ اهن سازی شرکت فوالد مبارکه‬ ‫‪1396/9/11‬‬ ‫قراردادهای خرید‬ ‫‪10‬‬ ‫عمومی‬ ‫‪48430028‬‬ ‫انجام عملیات تهیه‪ ،‬تامین‪ ،‬ساخت و نصب توری حفاظتی در زیر کلیۀ نوار نقاله های در ارتفاع واحد شهید خرازی‬ ‫شرکت فوالد مبارکه‬ ‫‪1396/9/8‬‬ ‫قراردادهای خرید‬ ‫مهلت ارسال‬ ‫مدارک‬ ‫مدیریت مرتبط‬ ‫قراردادهای خرید‬ ‫جهت دریافت اسناد و کســب اطالعات بیشــتر به نشــانی ‪ www.msc.ir‬لینک مناقصات بخش خرید و تامین کنندگان مراجعه و طبق راهنمای موجود نســبت به انتخاب مناقصۀ‬ ‫روابط عمومی شرکت فوالد مبارکۀ اصفهان‬ ‫ ‬ ‫موردنظر از طریق سیستم ارتباط با تامین کنندگان (‪ )SRM‬اقدام کنید‪.‬‬ ‫اطالعیۀ ازادسازی اوراق سهام مرحله ‪17‬‬ ‫قرعه کشی مرحلۀ دوم مسابقات والیبال‬ ‫ب ــه اط ــاع ان دس ــته از هم ــکاران محت ــرم ک ــه در اخری ــن مرحل ــۀ ازادس ــازی س ــهام‬ ‫ترجیح ــی اق ــدام ب ــه ازادس ــازی س ــهام خ ــود نمودن ــد می رس ــاند ای ــن اف ــراد‬ ‫می توانن ــد جه ــت دریاف ــت اوراق س ــهام خ ــود ب ــا در دس ــت داش ــتن کارت مل ــی در‬ ‫س ــاعات اداری ب ــه دفات ــر ام ــور س ــهام و مجام ــع ش ــرکت مراجع ــه فرماین ــد‪.‬‬ ‫دفتر کارخانه‪ :‬ساختمان مرکزی‪ ،‬طبقه همکف‪ ،‬روبه روی بانک ملی‬ ‫دفت ــر اصفه ــان‪ :‬می ــدان ازادی‪ ،‬ابت ــدای خیاب ــان س ــعادت اباد‪ ،‬طبق ــه همک ــف‪،‬‬ ‫دفت ــر اصفه ــان‬ ‫شمارۀ تماس‪031-52735291 ،031-52733935 :‬‬ ‫امور سهام و مجامع‬ ‫بدین وس ــیله ب ــه اط ــاع می رس ــاند‪ ،‬جلس ــۀ هماهنگ ــی و قرعه کش ــی‬ ‫مرحل ــه دوم مس ــابقات والیب ــال گرامیداش ــت ده ــۀ مب ــارک فج ــر در‬ ‫روز دوش ــنبه م ــورخ ‪ 1396/9/13‬س ــاعت ‪ 11/30‬در مح ــل مجموع ــه‬ ‫ورزش ــی میع ــاد برگ ــزار می گ ــردد‪ .‬حض ــور سرپرس ــتان تیم ه ــای راه یافت ــه‬ ‫ب ــه مرحل ــه دوم (‪ 8‬تی ــم برت ــر گروه ه ــای ‪ 4‬گان ــه) و سرپرس ــتان تیم ه ــای‬ ‫ش ــهید خ ــرازی‪ ،‬ایمن ــی و اتش نش ــانی‪ ،‬خط ــوط ن ــورد س ــرد‪ ،‬س ــبا‪،‬‬ ‫فوالدس ــازی و تراب ــری س ــنگین در جلس ــۀ قرعه کش ــی الزام ــی اس ــت‪.‬‬ ‫امور ورزش‬ ‫‪2‬‬ ‫شماره ‪1052‬‬ ‫شنبه ‪ 4‬اذرماه ‪1396‬‬ ‫‪ 6‬ربیع االول ‪1439‬‬ ‫‪ 25‬نوامبر ‪2017‬‬ ‫خـبـــــــــــر‬ ‫در محضر والیت‬ ‫با پایان یافتن ممیزی خارجی سیستم های مدیریت یکپارچۀ فوالد مبارکه انجام شد؛‬ ‫تمدید گواهینامه هایسیستممدیریتیکپارچۀ‬ ‫شرکت فوالد مبارکه‬ ‫فرازهایی از بیانات رهبرمعظم انقالب اسالمی در دیدار فرماندهان و مسئوالن بسیج‬ ‫نیروهای جوان و مومن خواهند توانست معضالت‬ ‫اقتصادی را در کشور حل کنند‬ ‫حضرت ایت اهلل خامنه ای رهبر‬ ‫معظم انقالب اسالمی در دیدار‬ ‫فرماندهان و مسئوالن بسیج سراسر‬ ‫کشور فرمودند‪ :‬بسیج به عنوان یک‬ ‫پدیدۀ کم نظیر انقالب اسالمی و از‬ ‫ابتکاراتامامبزرگوار ‪،‬ظرفیتیدارد که‬ ‫می توانددر همۀبخش هایموردنیاز‬ ‫در کشور حضور فعالی داشته باشد و‬ ‫گر همشکالتراباز کند‪.‬‬ ‫رهبرانقالباسالمیافزودند‪:‬مسئلۀبسیج‪،‬مسئلۀ‬ ‫بسیار مهمی است‪ ،‬مسئلۀ عمیقی است‪ .‬بسیج‬ ‫یعنی گرداوردن امکانات و به خط کردن ظرفیت ها‬ ‫برای رسیدن به مقصود در یک امری که مورد توجه‬ ‫است؛ این معنای بسیج است‪ .‬انقالب اسالمی ا گر‬ ‫همۀانچهراما امروزداریمداشت‪،‬ولیبسیجعمومی‬ ‫و مردمی را نداشت‪ ،‬قطعا لنگی مهمی در کارهایش‬ ‫به وجودمی امد‪.‬‬ ‫ایشان در ادامه سازمان مقاومت بسیج را‬ ‫مجموعه ای کارامدونمادیازبسیجعمومیمردمی‬ ‫دانستندوفرمودند‪:‬سازمانبسیجوظایفمهمیرا‬ ‫برعهده گرفتهاست؛مخاطباینحرکتوایناقدام‬ ‫فقط جوان ها و مردان نیستند‪ ،‬جوان و نوجوان‬ ‫و میان سال و پیر و مرد و زن و همه‪ ،‬مخاطب این‬ ‫سازمان دهی و تمرکز حساس سازمان مقاومت‬ ‫بسیج اند‪.‬در هرنظامی‪،‬در هر کشوری‪،‬انعنصری‬ ‫کهحرفنهاییرامی زندنیرویانسانیاست‪.‬‬ ‫رهبر معظم انقالب اسالمی در ادامه فرمودند‪:‬‬ ‫کشورهای پیشرفتۀ مادی عالم با نیروی انسانی‬ ‫زحمت کش و فعال خودشان که تنبلی را کنار‬ ‫گذاشتند و دنبال کار را گرفتند‪ ،‬ولو در طلب‬ ‫دنیا‪ ،‬ولو در راه دنیا و برای پول‪ ،‬به خاطر پیگیری‬ ‫نیروی انسانی و توانایی های نیروی انسانی‬ ‫به یک نقطۀ اوجی رسیدند در همان مسئلۀ‬ ‫مادی؛ این همان وعدۀ الهی است‪ .‬وعدۀ‬ ‫الهی می گوید که ا گر مجموعه ای‪ ،‬جامعه ای‪،‬‬ ‫دنبال دنیاطلبی باشند و تالش کنند‪ ،‬به ان‬ ‫می رسند؛ ا گر دنبال ارزش های معنوی و تعالی‬ ‫حقیقی باشند و تالش کنند‪ ،‬به ان می رسند‪.‬‬ ‫هم دنیاطلبان را خدای متعال کمک می کند‪،‬‬ ‫هم ارزش طلبان و تعالی طلبان را ؛ منتها‬ ‫ان کسانی که همتشان فقط به قدر فراورده های‬ ‫زندگی مادی است‪ ،‬به همین می رسند؛ معنای‬ ‫زندگی حقیقی را نمی فهمند و طعم معنویت را‬ ‫نمی چشند‪.‬‬ ‫ایشان در ادامه انقالب اسالمی را یک پیشنهاد‬ ‫جدید و یک حرف نو برای زندگی انسا ن ها‬ ‫دانستند و افزودند‪ :‬دنیای اسیر قدرتمندی و‬ ‫بازی قدرت قدرتمندان که به خاطر حفظ قدرت‬ ‫خودشان مردم را به سمت مهالک اخالقی و‬ ‫مهالک گونا گون فکری سوق می دادند‪ ،‬احتیاج‬ ‫به یک سخن نو داشت؛ این سخن نو را انقالب‬ ‫اسالمی تولید کرد‪ ،‬ایجاد کرد و ان را عرضه کرد‪.‬‬ ‫این سخن نو عبارت از این است که بشریت‬ ‫می تواند به پیشرفت های مادی‪ ،‬پیشرفت های‬ ‫علمی‪ ،‬پیشرفت های باب و مناسب ارزش‬ ‫انسانی دست بیابد‪ ،‬همراه با کسب رضایت‬ ‫پروردگار و همراه با حفظ ارزش های الهی و دنیا را‬ ‫از جهنمی که قدرت طلبان عالم و سیاستمداران‬ ‫دور از معنویت به وجود اورده اند نجات بدهد و در‬ ‫همین نشئه یک بهشت برای بشریت به وجود‬ ‫بیاورد؛ بهشت اطمینان‪ ،‬بهشت ارامش‪ ،‬بهشت‬ ‫احساس وظیفه‪ ،‬بهشت ارتباط باخدای متعال‪.‬‬ ‫این پیام انقالب اسالمی بود‪.‬‬ ‫حضرت ایت اهلل خامنه ای در تذکر این موضوع‬ ‫که در مقام تحقق این پیام البته یک بایدها و‬ ‫نبایدهاییوجودداردخاطرنشان کردند‪:‬ا گرچنین‬ ‫دنیایی بخواهد به وجود بیاید‪ ،‬باید بی عدالتی‬ ‫نباشد‪ ،‬باید استبداد نباشد‪ ،‬باید تفاوت طبقاتی‬ ‫و شکاف های طبقاتی نباشد‪ ،‬باید غرق شدن در‬ ‫شهوات نباشد‪ ،‬باید فساد عملی و فساد فکری‬ ‫نباشد؛این هانبایدهاییاست کهالزمۀتشکیلیک‬ ‫چنین اجتماعی است‪ .‬بایدهایی هم وجود دارد‪:‬‬ ‫بایداخالصباشد‪،‬بایداحساسوظیفهباشد‪،‬باید‬ ‫تالش باشد‪ ،‬باید مجاهدت باشد‪ ،‬باید کار باشد‪،‬‬ ‫باید جلب رضای خدای متعال هدف باشد؛ این ها‬ ‫همبایدهااست‪.‬‬ ‫رهبر انقالب اسالمی افزودند‪ :‬قالبی که توانست‬ ‫این مجموعۀ بایدها و نبایدها و ارزش ها و ارزوها‬ ‫و هدف ها را در خود جمع کند کلمۀ «جمهوری‬ ‫اسالمی»است‪.‬‬ ‫ایشان فرمودند‪« :‬جمهوری اسالمی‪ ،‬نه یک کلمه‬ ‫کم‪ ،‬نه یک کلمه زیاد»‪« .‬جمهوری» یعنی تکیۀ به‬ ‫قوت مردم‪ ،‬قدرت مردم‪ ،‬ارادۀ مردم‪ ،‬ایمان مردم‪،‬‬ ‫ابتکارات مردم؛ یعنی نیروی انسانی‪ ،‬همان چیزی‬ ‫که مهم ترین عامل پیشرفت است؛ و «اسالمی»‬ ‫یعنی برای خدا‪ ،‬در راه خدا‪ ،‬متوجه به رضای الهی‪،‬‬ ‫در چارچوب ارزش های الهی و اسالمی‪ .‬این معنای‬ ‫جمهوری اسالمی است؛ این حرف نویی بود در‬ ‫دنیا‪ .‬کسانی کهدماز اسالممی زدند‪،‬در دنیابودندو‬ ‫هستند؛زیادهمبودند‪،‬بهشکل های گونا گونیهم‬ ‫بودند؛امافرقاستبیناناسالمی کهدر چارچوب‬ ‫یکنظامسیاسیدر یک کشور تحققپیدامی کند‪،‬‬ ‫با ان اسالمی که در مقاله و نوشته و سخنرانی و‬ ‫گفتگوهای گونا گون در داخل نظام جاهلی و نظام‬ ‫طاغوتی پخش می شود و گفته می شود و تکرار‬ ‫می شود اما زندگی واقعی زندگی طاغوتی است؛‬ ‫این ها باهم خیلی تفاوت دارد‪ .‬جمهوری اسالمی‬ ‫اسالم را‪ ،‬اسالم مورد ارزوی مسلمین را‪ ،‬در داخل‬ ‫یکمجموعۀجغرافیاییویکمحدودۀجغرافیایی‬ ‫یعنی کشور ایران‪،‬در قالبیکنظامسیاسیتحقق‬ ‫بخشید‪ .‬این به کمک و هدایت پروردگار و بیداری‬ ‫وهوشیاری امام بزرگوار و مجاهدت و فدا کاری‬ ‫ملت تحقق پیدا کرد‪ ،‬پایه گذاشته شد‪ ،‬طرح اولیه‬ ‫ریختهشد‪.‬‬ ‫ایشان در ادامه فرمودند‪ :‬ما در زمینۀ صنعت‪ ،‬در‬ ‫زمینۀ کشاورزی‪ ،‬در زمین ۀ هنر‪ ،‬در زمینۀ سازندگی‪،‬‬ ‫در زمینه های گونا گون‪،‬در همۀزمینه ها‪،‬همحرف‬ ‫و هم نیاز داریم؛ نیاز به حرکت‪ ،‬نیاز به فکر‪ ،‬نیاز به‬ ‫تصمیم‪ ،‬نیاز به عزم راسخ تا بتوانیم به ان مقاصد‬ ‫حقیقی و واالی جمهوری اسالمی‪ ،‬خودمان را‬ ‫برسانیم‪ ،‬کشورمان را برسانیم؛ این ها همه حرکت‬ ‫الزمدارد‪،‬تحرکالزمدارد‪.‬اینتحرکباسازمان دهی‬ ‫نیروی مقاومت بسیج و همه جانبه نگری این نیرو‬ ‫تحققپیدامی کند؛وشماناگهانمشاهدهمی کنید‬ ‫که یک حرکت عظیم سازندگی و تولید و پیشرفت‬ ‫در بخش های مختلف‪ ،‬همراه باایمان‪ ،‬همراه با‬ ‫بصیرت‪ ،‬همراه با اخالص از سوی چند میلیون‬ ‫جمعیت در کشور به راه افتاده است؛ این خیلی‬ ‫چیز مهم و بابرکتی است! نیروی مقاومت بسیج‬ ‫این است و این وظیفۀ سنگینی است که بایستی‬ ‫انجامبگیرد‪.‬‬ ‫حضرتایت اهللخامنه ایدر ادامهباوسیعدانستن‬ ‫میدان کار در زمینه های علم‪ ،‬فناوری‪ ،‬صنعت و‬ ‫کشاورزی‪،‬خدمات‪،‬سازندگی کشور‪،‬مسائلمعنوی‬ ‫وفرهنگیومسائلهنری‪،‬افزودند‪:‬میلیون هاانسان‬ ‫در کشور هستند که جزو سازمان بسیج نیستند اما‬ ‫بالقوه بسیجی اند؛ توانایی حضور در این میدان ها‬ ‫در انها هم وجود دارد‪ ،‬ا گرچه جزو سازمان بسیج‬ ‫هم محسوب نیستند‪ .‬این ظرفیت فوق العاده ای‬ ‫[است] کهامروزدر کشور وجوددارد‪.‬‬ ‫ایشان در ادامه یکی از شیوه های دشمن را ناامید‬ ‫ کردن جوان ها دانستند و فرمودند‪ :‬جمهوری ‬ ‫اسالمی در مقابل زیاده خواهی دشمنان ایستاده‬ ‫است و در همۀ موارد بر دشمن پیروز شده! چطور‬ ‫شما میگویید نمی شود؟ ملت ایران توانست نظام‬ ‫پادشاهی را که شجرۀ خبیثۀ دیرپایی بود در این‬ ‫کشور‪،‬قطع کندودوربیندازد‪.‬‬ ‫رهبر انقالب اسالمی در ادامه فرمودند‪ :‬امروز در‬ ‫زمینۀ اقتصادی کارهای زیادی الزم است که‬ ‫ما انجام بدهیم؛ در زمینۀ تولید و اشتغال و این‬ ‫چیزها که ضعف های ما است کارهای فراوانی‬ ‫است که باید انجام بدهیم؛ در زمینۀ فرهنگی‬ ‫کارهای زیادی است که باید انجام بدهیم؛ این‬ ‫کارها امروز در حد برنامه ریزی و اقدام و شروع و‬ ‫پیشرفت و گذراندن مراحلی از این کارها است‪ ،‬اما‬ ‫یک روزی هم همۀ این کارها ان شاءاهلل به بهترین‬ ‫وجهی انجام خواهد گرفت‪ .‬روزی که ان شاءاهلل‬ ‫ان روز خیلی دور نخواهد بود‪ ،‬نیروهای جوان و‬ ‫مومن خواهند توانست معضالت اقتصادی را در‬ ‫کشور حل کنند‪ ،‬پیشرفت های علمی را مضاعف‬ ‫کنند‪ ،‬ازلحاظ فرهنگی تسلط محتوای فرهنگی و‬ ‫برجستۀ انقالب و مفاهیم قرانی و معارف اسالمی‬ ‫را در سرتاسر کشور و در همۀ زوایای این کشور‬ ‫ا ن شاءاهلل بگسترانند؛ البته دشمنان هر روزی‬ ‫توطئۀ جدیدی‪ ،‬یک حیلۀ جدیدی و ترفند‬ ‫جدیدی را مطرح خواهند کرد؛ بایستی نیروهای‬ ‫مبتکر و مومن و اماده به کار ما‪ ،‬قبل از انکه دشمن‬ ‫بخواهد ترفندی را اجرا بکند و شگرد جدیدی را‬ ‫وارد میدان بکند‪ ،‬اماده باشند؛ هم پاسخ بدهند‪،‬‬ ‫هم پیشگیری کنند ازانچه دشمن ممکن است‬ ‫انجام بدهد‪.‬‬ ‫در جلسۀ اختتامیۀ ممیزی‬ ‫خارجی سیستم های مدیریت‬ ‫یکپارچۀفوالدمبارکۀاصفهان کهروز‬ ‫چهارشنبه یکم اذرماه و با حضور‬ ‫مدیرعامل‪،‬معاونانومدیرانشرکت‬ ‫فوالد مبارکه و تیم ممیزی شرکت‬ ‫‪ SGS‬سوئیس انجام شد‪ ،‬براساس‬ ‫یافته های هریک از ممیزین شرکت‬ ‫مذکور‪ ،‬گواهینامه هایسیستم های‬ ‫یکپارچۀ مدیریت شرکت فوالد‬ ‫مبارکه برای یک دورۀ یک سالۀ دیگر‬ ‫تمدیدشد‪.‬‬ ‫رهبر معظم انقالب‬ ‫اسالمی فرمودند‪:‬‬ ‫ما در زمینۀ صنعت‪،‬‬ ‫در زمینۀ کشاورزی‪،‬‬ ‫ۀ هنر‪ ،‬در‬ ‫در زمین ‬ ‫زمینۀ سازندگی‪،‬‬ ‫در زمینه های‬ ‫گوناگون‪ ،‬در همۀ‬ ‫زمینه ها‪ ،‬هم حرف‬ ‫و هم نیاز داریم؛‬ ‫نیاز به حرکت‪،‬‬ ‫نیاز به فکر‪ ،‬نیاز به‬ ‫تصمیم‪ ،‬نیاز به عزم‬ ‫راسخ تا بتوانیم به‬ ‫ان مقاصد حقیقی‬ ‫و واالی جمهوری‬ ‫اسالمی‪ ،‬خودمان را‬ ‫برسانیم‪ ،‬کشورمان‬ ‫را برسانیم؛ این ها‬ ‫همه حرکت الزم‬ ‫دارد‪ ،‬تحرک الزم‬ ‫دارد‪ .‬این تحرک با‬ ‫سازمان دهی نیروی‬ ‫مقاومت بسیج و‬ ‫همه جانبه نگری‬ ‫این نیرو تحقق پیدا‬ ‫می کند‬ ‫مدیر ناحیه‬ ‫فوالدسازی و‬ ‫ریخته گری فوالد‬ ‫مبارکه ‪ ،‬نقش‬ ‫ماشین ریخته گری‬ ‫شمارۀ ‪ 5‬را در‬ ‫کسب این رکورد‬ ‫بسیار موثر دانست‬ ‫و خاطرنشان‬ ‫کرد‪ :‬در این‬ ‫ماه میزان تولید‬ ‫ماشین ریخته گری‬ ‫شمارۀ ‪ 5‬به رکورد‬ ‫چشمگیر ‪152‬هزار‬ ‫و ‪ 500‬تن رسید‬ ‫به گزارش خبرنگار فوالد‪ ،‬در این دوره از ممیزی‬ ‫که از ششم ابان تا یکم اذر‪ ،‬به مدت ‪ 69‬نفر‬ ‫روز و توسط تیم هشت نفرۀ شرکت ‪ SGS‬به‬ ‫عمل امد‪ ،‬به صورت متمرکز‪ 7 ،‬استاندارد‬ ‫‪( ISO9001:2015‬سیستم مدیریت کیفیت)؛‬ ‫‪(ISO14001:2015‬مدیریت محیط زیست)؛‬ ‫‪( OHSAS18001:2007‬ایمنی و بهداشت‬ ‫شغلی)؛ ‪(ISO50001:2011‬مدیریت انرژی)؛‬ ‫‪(ISO10002:2014‬مدیـ ــریـ ـ ــت شــکایـ ــات)؛‬ ‫‪( ISO10004:2012‬مدیریترضایتمشتریان)‬ ‫و ‪( ISO10015:1999‬مدیریت اموزش) در ‪19‬‬ ‫کمیتۀ تحولی شرکت فوالد مبارکه بررسی شد؛‬ ‫همچنین گواهینامه های مدیریت کیفیت و‬ ‫محیط زیست برای اولین بار در ویرایش های‬ ‫جدید (ویرایش سال ‪ 2015‬استانداردها) مورد‬ ‫ممیزی قرار گرفت که شرکت فوالد مبارکه‬ ‫موفق به اخذ این استانداردها گردید و سایر‬ ‫گواهینامه هایسیستم هایمدیریتیبراییک‬ ‫دورۀ یک ساله تمدید شد‪.‬‬ ‫این گ ـ ــزارش حا کی اسـ ـ ـ ــت در این جـ ـل ـ ـس ــه‬ ‫دکترسبحانی‪ ،‬مدیرعامل فوالد مبارکه‪ ،‬ضمن‬ ‫قدردانی از همکاری کارکنان شرکت در جریان‬ ‫انجام این ممیزی و با تشکر از زحمات تیم‬ ‫ممیزی‪،‬برپیگیریجدیزمینه هایقابل بهبود‬ ‫و تعمیم ان در تمامی فرایندها و بخش های‬ ‫سازمان تا کید و اظهار کرد‪ :‬انتظار می رود طی‬ ‫برنامۀزمان بندیاعالم شدهباایجاد کارگروه های‬ ‫مختلفدر کمیته هایتحولشرکتبرایاجرایی‬ ‫کردنزمینه هایقابل بهبوداقداماتالزمانجام‬ ‫شود‪.‬‬ ‫ویبااشارهبهاهمیت گواهینامه هایاخذشده‬ ‫تصریح کرد‪ :‬نتایج ممیزی ها و گواهینامه های‬ ‫اخذشده موید این است که در فوالد مبارکه‬ ‫امور براساس استانداردهای بین المللی انجام‬ ‫می شود؛ اما درهرحال باید دستورالعمل ها‬ ‫به ویژهمباحثمربوطبهایمنیبادقتوجدیت‬ ‫فزاینده ای رعایت شوند‪.‬‬ ‫دکتر سبحانی موفقیت به دست امده در شرکت‬ ‫فوالد مبارکه را نتیجۀ همدلی کارکنان و توجه‬ ‫به این استانداردها دانست و اظهار داشت‪:‬‬ ‫این استانداردها بهانه ای است تا از این فرصت‬ ‫برای رعایت الزامات و دستورالعمل های‬ ‫تعریف شده در هرکدام از این استانداردها‬ ‫استفاده کنیم و به خاطر داشته باشیم در این‬ ‫راه باید با اعتقاد قلبی در حفظ‪ ،‬بهبود مستمر‬ ‫و تبدیل نقاط قابل بهبود به نقاط قوت کوشا‬ ‫باشیم‪.‬‬ ‫مدیرعاملفوالدمبارکهدر بخشپایانیسخنان‬ ‫خود دستیابی به رکوردهای جدید و تمدید‬ ‫گواهینامه های سیستم مدیریت یکپارچه را به‬ ‫همۀ کارکنان و شرکای تجاری گروه فوالد مبارکه‬ ‫تبریک گفت‪.‬‬ ‫بنابراین گزارش‪،‬در ابتدایجلسهمنوچهرنیکفر‬ ‫معاون تکنولوژی شرکت فوالد مبارکه هدف‬ ‫از برگزاری ممیزی های خارجی در شرکت را‬ ‫تعیین میزان انطباق فرایندها و فعالیت های‬ ‫شرکت با استانداردهای معرفی شده و تمدید‬ ‫گواهینامه های موجود و یا اخذ گواهینامه های‬ ‫جدید برشمرد و از همکاری تمامی کارکنان‬ ‫شرکت در این ممیزی قدردانی کرد‪.‬‬ ‫در ادامه حسینیان سرممیز تیم ممیزی هم‬ ‫گزارشی از نقاط قوت و زمینه های قابل بهبود در‬ ‫حوزه های تمرکز این دوره ارائه نمود‪.‬‬ ‫با به ظرفیت اسمی رسیدن ماشین ریخته گری شمارۀ ‪ 5‬حاصل شد؛‬ ‫تولید تختال در فوالد مبارکه از مرز ‪ 580‬هزار تن در ماه گذشت‬ ‫در راس ــتای دسـ ـت یابی ب ــه‬ ‫ظرفی ــت اس ــمی‪ 7/2‬میلی ــون ت ــن‬ ‫ف ــوالد خ ــام در ف ــوالد مبارک ــه‪،‬‬ ‫تالش ــگران ناحی ــۀ فوالدس ــازی و‬ ‫ریخته گ ــری ای ــن ش ــرکت موف ــق‬ ‫شــدند با همــکاری ســایر واحدهــا در‬ ‫نمــاه ســال جــاری بــه رکوردهــای‬ ‫ابا ‬ ‫ت ــازه ای در تولی ــد ماهان ــه‪ ،‬روزان ــه و‬ ‫بیش ــترین می ــزان بهره ب ــرداری از‬ ‫ماش ــین ریخته گ ــری ش ــمارۀ ‪5‬‬ ‫دستیابند‪.‬‬ ‫مدیرناحیۀفوالدسازیوریخته گریفوالدمبارکه‬ ‫باتاییداینخبروضمنقدردانیاز تالش کارکنان‬ ‫ناحیه گفت‪ :‬به منظور تحقق اهداف از پیش‬ ‫تعیین شدۀ شرکت و در پی تا کید مدیرعامل‬ ‫سازمان بر استفادۀ حدا کثری از ظرفیت های‬ ‫موجود‪ ،‬تالش بی وقفه و به کارگیری تکنیک های‬ ‫کارگروهی و حس تعلق سازمانی نزد کارکنان این‬ ‫ِ‬ ‫ناحیه به بار نشست و منجر به ثبت این رکورد‬ ‫ارزنده در نتایج پارامترهای تولید در ناحیۀ‬ ‫فوالدسازیوریخته گریمداومشد‪.‬‬ ‫محمدرضابنائیانمفردنقشماشینریخته گری‬ ‫شمارۀ‪ 5‬را در کسب این رکورد بسیار موثر دانست‬ ‫وخاطرنشان کرد‪:‬در اینماهمیزانتولیدماشین‬ ‫ریخته گری شمارۀ‪ 5‬به رکورد چشمگیر‪152‬هزار و‬ ‫‪ 500‬تنرسید‪.‬‬ ‫وی با تا کید بر این که به موازات کسب این رکورد‬ ‫شاهد بهبود عملکرد در همۀ بخش های ناحیه‬ ‫بوده ایم‪ ،‬گفت‪:‬در نهمابانرکوردتناژ ذوببهازای‬ ‫یک روز به میزان ‪21‬هزار و ‪ 896‬تن افزایش یافت‪.‬‬ ‫این در حالی است که رکورد متوسط تعداد ذوب‬ ‫ریخته گری شدۀ روزانه در طول این ماه به تعداد‬ ‫‪ 109‬ذوبارتقادادهشد‪.‬‬ ‫مدیرناحیهفوالدسازیوریخته گریفوالدمبارکه‬ ‫در همین خصوص از کسب رکورد متوسط ذوب‬ ‫بر روز به کورۀ قوس الکتریکی و همچنین کاهش‬ ‫زمان‪( TapToTap‬فاصلۀزمانیتخلیۀیکذوبتا‬ ‫تخلیۀذوببعدی)بهمقدار‪ 101‬دقیقهوهمچنین‬ ‫رکوردارسالتختال گرمبهناحیۀنورد گرمخبرداد‬ ‫و اظهار داشت‪ :‬تمامی این زحمات و موفقیت ها‬ ‫باعث شد تا رکورد بی نظیر تولید تختال به میزان‬ ‫‪580‬هزار و‪ 332‬تندر ماهبهثبتبرسد‪.‬‬ ‫وی با اشاره به این مطلب که برنامۀ تولید ماهانۀ‬ ‫اینناحیهبهمیزان‪540‬هزار تنبودهاست گفت‪:‬‬ ‫با کسب این دستاورد ارزنده‪ ،‬شاهد رشد ‪7/4‬‬ ‫درصدینسبتبهبرنامهوافزایش‪ 1/75‬درصدی‬ ‫تولید نسبت به اخرین رکورد (اردیبهشت ماه‬ ‫‪)96‬هستیم‪.‬‬ ‫بنائیان مفرد در ادامه با تا کید بر این که تمامی‬ ‫رکوردهای قبل در ‪ 6‬ماهۀ اول سال که هرماه ‪31‬‬ ‫روز بوده اتفاق افتاده‪ ،‬تصریح کرد‪ :‬این رکورد در‬ ‫‪ 30‬روز حاصل شد؛ ضمن این که در اخرین رکورد‬ ‫که در اردیبهشت ماه سال جاری به دست امده‬ ‫بود‪ ،‬متوسط عرض تختال تولیدی معادل‪1303‬‬ ‫میلی متر بود؛ ولی در ابان ماه متوسط عرض‬ ‫معادل‪ 41( 1262‬میلی متر کمتر) بوده است‪ .‬این‬ ‫موضوع کهتاثیربسزاییدر تناژ تولیدماهانهدارد‪،‬‬ ‫ارزشدست یابیبهاینرکوردرادوچندانمی کند‪.‬‬ ‫وی در بخش دیگری از سخنان خود ضمن ابراز‬ ‫خرسندی از وضعیت ایمنی کارکنان و تجهیزات‬ ‫ناحیه گفت‪ :‬اجرای دستورالعمل های ایمنی‬ ‫و انجام کارها به صورت جمعی در این ناحیه از‬ ‫توانایی و تعلق خاطر سازمانی کارکنان و همدلی‬ ‫ایشان برای دستیابی به اهداف ناحیه و سازمان‬ ‫حکایت دارد که در این راستا از تالش تمامی‬ ‫کارکنان تولید‪ ،‬تعمیرات‪ ،‬پیمانکاران و سایر‬ ‫واحدهایپشتیبانیوستادیصمیمانهقدردانی‬ ‫می کنیم‪.‬‬ ‫دستیابی به رکورد تولید در شرکت فوالد سفیددشت چهارمحال و بختیاری‬ ‫ه ـم ـ ـ ــکاران سخـ ـت ک ـ ــوش‬ ‫نس ــازی ش ــرکت ف ــوالد‬ ‫واح ــد اه ‬ ‫سفیددشت چهارمحال و بختیاری‬ ‫بــا عزمــی راســخ و شایســتۀ تقدیــر‪ ،‬در‬ ‫ادام ــۀ رکوردش ــکنی های ماهان ــۀ‬ ‫نم ــاه س ــال ج ــاری نی ــز ب ــا‬ ‫خ ــود در ابا ‬ ‫تولی ــد ‪53‬ه ــزار و ‪ 254‬ت ــن اه ــن‬ ‫اسفنجیافتخاریدیگرافریدند‪.‬‬ ‫مدی ــر عملی ــات ش ــرکت ف ــوالد سفیددش ــت‬ ‫چهارمح ــال و بختی ــاری ضم ــن تایی ــد‬ ‫ای ــن خب ــر‪ ،‬رک ــورد قبل ــی تولی ــد ماهان ــۀ ای ــن‬ ‫محص ــول را در واح ــد اهن س ــازی ‪48‬ه ــزار و‬ ‫‪ 942‬ت ــن و مرب ــوط ب ــه مهرم ــاه س ــال ج ــاری‬ ‫اع ــام ک ــرد‪.‬‬ ‫جمش ــید عل ــی بابای ــی در ادام ــه تصری ــح ک ــرد‪:‬‬ ‫ای ــن رک ــورد ارزش ــمند ک ــه فرات ــر از برنام ــۀ‬ ‫یش ــده (‪45‬ه ــزار و ‪ 800‬ت ــن) ب ــه ثب ــت‬ ‫پیش بین ‬ ‫رس ــیده اس ــت‪ ،‬هم زم ــان ب ــا اج ــرای برنام هه ــای‬ ‫توســعه و در شــرایطی کامــا ایمــن بــه دســت امــد‪.‬‬ ‫وی کســـب ایـــن نتایـــج افتخارامیـــز را نش ــانۀ‬ ‫توانایـــی‪ ،‬تعصـــب ملـــی و تعهـــد بـــه حص ــول‬ ‫اهـــداف ســـازمانی کارکنـــان شـــرکت ف ــوالد‬ ‫سفیددشـــت چهارمحـــال و بختی ــاری‬ ‫دانســـت و اظهـــار امیـــدواری کـــرد در س ــایۀ‬ ‫راهبرده ــای مدیری ــت عال ــی س ــازمان و ت ــاش‬ ‫مجدانـــۀ همـــکاران و همچنیـــن به کارگی ــری‬ ‫کار گروهـــی در اینـــده همچن ــان‬ ‫شـــیوه های ِ‬ ‫شـــاهد ثبـــت رکوردهـــای تـــازه ای در تولی ــد‬ ‫باشـــیم‪.‬‬ ‫‪3‬‬ ‫شماره ‪1052‬‬ ‫شنبه ‪ 4‬اذرماه ‪1396‬‬ ‫‪ 6‬ربیع االول ‪1439‬‬ ‫‪ 25‬نوامبر ‪2017‬‬ ‫خـبـــــــــــر‬ ‫ثبت رکورد جدید تولید‬ ‫در مجتمع فوالد سبا‬ ‫مدیر روابط عمومی فوالد مبارکه در سیزدهمین سمپوزیوم بین المللی روابط عمومی مطرح کرد؛‬ ‫پایداری‪ ،‬پاسخ گویی و شفافیت سه استراتژی اصلی‬ ‫فوالدمبارکه در حوزۀ ارتباطات و مسئولیت های اجتماعی‬ ‫سیـ ــزدهم ـی ـ ــن سم ـ ــپوزیوم‬ ‫بین المللــی روابــط عمومــی بــا حضور‬ ‫رئیــس کمیتــه ملــی توســعۀ پایــدار‪،‬‬ ‫دبیــر کل ســمپوزیوم بین المللــی‬ ‫روابــط عمومــی‪ ،‬رئیــس و عضــو‬ ‫هیئت مدیــرۀ ایپــرا‪ ،‬معــاون وز یــر‬ ‫اقتصــاد و دارایــی و رئی ـ ـ ـ ـ ـ ــس‬ ‫خص ـ ــوص ـی س ـ ــازی‪ ،‬دبیـ ـ ـ ـ ـ ــرکل‬ ‫کمیســیون ملــی یونســکو و جمعــی از‬ ‫مدیران و کارشناسان روابط عمومی‬ ‫سراســر کشــور در روزهــای ‪ 29‬و ‪30‬‬ ‫ابــان مــاه بــا موضــوع «نقــش روابــط‬ ‫عمومــی در تحقــق اهــداف توســعۀ‬ ‫پایدار» برگزار شد‪.‬‬ ‫بــه گــزارش خبرنــگار فــوالد در ایــن همایــش کــه‬ ‫در مرکــز همایش هــای کتابخانــۀ ملــی تهــران و‬ ‫بــا اهــداف کمــک بــه جنبــش نرم افــزاری و تولیــد‬ ‫علــم در روابــط عمومــی‪ ،‬نمایــش دســتاوردها و‬ ‫یهــای روابــط عمومــی‪ ،‬توانمندســازی‬ ‫توانمند ‬ ‫متصدیــان روابط عمومی و ارتقای ســطح بینش‪،‬‬ ‫دانــش و مهارت هــای انــان‪ ،‬اعتباربخشــی بــه‬ ‫یهــا‪ ،‬کمــک‬ ‫تهــای ارزنــدۀ روابــط عموم ‬ ‫فعالی ‬ ‫بــه اعتــای روابــط عمومــی در کشــور‪ ،‬بســط‬ ‫همکاری های بین المللی در حوزۀ روابط عمومی‬ ‫و نقش افرینــی روابــط عمومــی ایــران در ســطح‬ ‫بین المللــی برگــزار شــد‪ ،‬محمدناظمــی هرنــدی‬ ‫مدیر روابط عمومی شرکت فوالد مبارکۀ اصفهان‬ ‫به عنــوان یکــی از ســخنرانان ایــن ســمپوزیوم‬ ‫طــی ســخنانی بــا موضــوع «مســئولیت اجتماعــی‬ ‫و توســعۀ پایــدار» گفــت‪ :‬در تعریــف رویکردهــای‬ ‫یهــای ان‬ ‫اجتماعــی یــک ســازمان بایــد بــه ویژگ ‬ ‫ســازمان و نــوع ارتبــاط ان بــا جامعــه توجــه شــود‪.‬‬ ‫وی با بیان این که در موضوع مسئولیت های‬ ‫اجتماعی‪ ،‬سازمان ها و بنگاه ها به محیط‬ ‫پیرامون و ذی نفعان خود توجه دارند‪ ،‬از سه‬ ‫موضوعپایداری‪،‬پاسخ گوییوشفافیتبه عنوان‬ ‫مولفه هایاصلیحوزۀمسئولیت هایاجتماعی‬ ‫یاد و تصریح کرد‪ :‬چنانچه مسئوالن سازمان ها‬ ‫به این سه موضوع توجه داشته باشند‪ ،‬به خوبی‬ ‫مسئولیت و رسالت خود را در این حوزه انجام‬ ‫داده اند‪.‬‬ ‫نکـه فـوالد مبارکـه به عنوان‬ ‫ناظمی بـا تا کیـد بـر ای ‬ ‫یـک واحـد تولیدکننـدۀ فـوالد بـا زنجیـرۀ کامـل‬ ‫تولیـد‪ ،‬بـا تولیـد ‪50‬درصـد فـوالد کشـور نقـش‬ ‫مهمـی در اقتصـاد ملـی دارد گفـت‪ :‬ایـن شـرکت‬ ‫بزرگ تریـن تولیدکننـدۀ اهـن اسـفنجی جهـان‬ ‫اسـت و یک درصـد از تولیـد ناخالـص ملـی را نیـز بـر‬ ‫نحـال در اجـرای توسـعه های‬ ‫عهـده دارد؛ درعی ‬ ‫این شرکت‪ ،‬شعار «فوالد مبارکه به وسعت ایران»‬ ‫به عنوان یکی از استراتژی های شرکت مدنظر قرار‬ ‫گرفتـه اسـت و مدیریـت و کارکنـان ایـن شـرکت بـر‬ ‫ایـن باورند کـه ایـن مجموعـۀ توانمنـد‪ ،‬متعلق به‬ ‫ تمامـی کشـور اسـت و شـرکت های تولیدکننـده و‬ ‫سرویس دهندهبهفوالدمبارکهبه نوعیاز شرکای‬ ‫تجاری کسب وکار این شرکت به حساب می ایند‪.‬‬ ‫وی از سـهام عدالـت به عنوان یکـی از سـهامداران‬ ‫فـوالد مبارکـه یـاد کـرد و بـا بیـان این کـه حـدود‬ ‫‪ 40‬میلیـون نفـر در سراسـر کشـور از سـهام عدالـت‬ ‫برخوردارنـد‪ ،‬افزود‪ :‬ا گر این شـرکت نتواند عملکرد‬ ‫موفقیت امیزی داشته باشد‪ ،‬به یقین میلیون ها‬ ‫نفـر متضـرر خواهنـد شـد‪ .‬عالوه برایـن‪ ،‬بایـد در‬ ‫نظـر داشـته باشـیم کـه در زنجیـرۀ تولیـد فـوالد‬ ‫مبارکـه‪ ،‬ب هطـور مسـتقیم و غیرمسـتقیم‪350‬هزار‬ ‫نفر مشغول به کارند و این امر اهمیت مولفه های‬ ‫پایداری‪،‬پاسخ گوییوشفافیتدر قبالجامعهرا‬ ‫بیش ازپیـش نشـان می دهـد‪.‬‬ ‫وی پس از تبیین نوع ارتباط و تاثیر فوالد مبارکه بر‬ ‫جامعه خاطرنشـان کرد‪ :‬در چنین سازمان هایی‬ ‫وظیفـۀ روابـط عمومـی اسـت کـه در ایـن حـوزه بـا‬ ‫ذی نفعـان شـرکت‪ ،‬ارتباط موثـری برقـرار کند‪.‬‬ ‫مدیرروابطعمومیفوالدمبارکهافزود‪:‬سازمان ها‬ ‫بایـد در موضـوع پایـداری بـه اینـدگان توجـه کنند‬ ‫و بـه خاطـر داشـته باشـند از منابعـی کـه در اختیـار‬ ‫ان هاسـت همچـون امانتـی گران بهـا نگهـداری‬ ‫نحـال نتایـج و ثبـات عملکـرد خـود را‬ ‫کننـد؛ درعی ‬ ‫یکـه سـهامداران و‬ ‫نیـز مدنظـر قـرار دهنـد؛ به طور ‬ ‫ذی نفعانبهسودپایداری کهانتظار دارند‪،‬دست‬ ‫یابند‪.‬بهخاطرداشتهباشیمدر موضوعپایداری‪،‬‬ ‫هـر ارزشـی بـرای سـهامداران و یـا سـایر ذی نفعـان‬ ‫خلق می کنیـم‪ ،‬بایـد پایـدار و قابل اتکا باشـد‪.‬‬ ‫وی در تشـریح اهمیـت موضـوع پاسـخ گویی و‬ ‫نقش ارتباط سازمان ها با ذی نفعان و به طورکلی‬ ‫بـا جامعـه یـاداور شـد‪ :‬پاسـخ گویی در مقابل کلمۀ‬ ‫مسـئولیت مفهوم پیدا می کند‪ .‬هرجا سازمان ها‬ ‫مفهـوم مسـئولیت اجتماعـی را مطـرح می کننـد‪،‬‬ ‫در مقابل ان موضوع پاسـخ گویی بـه وجود می اید‬ ‫و یکـی از ماموریت هـا و مسـئولیت های اصلـی‬ ‫روابـط عمومـی و ارتباطـات بـه ایـن حـوزه مربـوط‬ ‫اسـت‪ .‬عالوه برایـن‪ ،‬در موضـوع شـفافیت بایـد‬ ‫اطالع رسـانی و پاسـخ گویی بـه جامعـه براسـاس‬ ‫اطالعـات صحیـح‪ ،‬سـالم و دقیـق باشـد‪.‬‬ ‫ناظمی از واحد توسعه و تکامل منطقه ای در‬ ‫فوالد مبارکه به عنوان واحدی برای تحقق‬ ‫مسئولیت های اجتماعی شرکت یاد و اظهار کرد‪:‬‬ ‫در این واحد فرایند ارتباطات و مسئولیت های‬ ‫اجتماعی تعریف شده؛ ضمن این که ساختاری‬ ‫برای تحقق بهبود و تحول در سازمان در راستای‬ ‫نظام تحول سازمانی‪ ،‬با نام کمیتۀ تحول‬ ‫ارتباطات و مسئولیت های اجتماعی بنا نهاده‬ ‫شده است‪.‬‬ ‫در ذات روابـط عمومـی‪ ،‬گفت وگـو و اندیشـه‬ ‫وجـود دارد و بایـد بتوانـد همدلـی ایجـاد کنـد‬ ‫بـه گـزارش خبرنـگار فـوالد در ایـن همایـش‪ ،‬باقـر‬ ‫سـاروخانی پـدر جامعه شناسـی ارتباطـات ایـران‬ ‫که از دیگر سـخنرانان این همایش بـود‪ ،‬در تعریف‬ ‫توسـعۀ پایـدار گفـت‪ :‬توسـعۀ پایـدار بـه ایـن معنی‬ ‫اسـت کـه مـا نگاهـی فرا گیـر و همه جانبـه داشـته‬ ‫باشـیم؛ بنابرایـن رشـد زیرسـاخت و روسـاخت در‬ ‫کنـار هـم می توانـد بـه توسـعۀ پایـدار کمـک کنـد‪.‬‬ ‫ساروخانی با اشاره به نقش روابط عمومی در‬ ‫توسعۀ پایدار افزود‪ :‬روابط عمومی درعین حال‬ ‫کهتعلقسازمانیدارد‪،‬بایدتواناییتولیداندیشه‬ ‫داشتهباشد؛زیرادر ذاتروابطعمومی‪ ،‬گفت وگوو‬ ‫اندیشهوجودداردوبایدبتواندهمدلیایجاد کند‪.‬‬ ‫وی با تا کید بر این که سازمان ها و ادارات به‬ ‫روابط عمومی نیاز دارند و در جامعۀ امروزی‬ ‫نمی توان وجود روابط عمومی ها را انکار کرد‪،‬‬ ‫گفت‪ :‬کاهش اسیب های اجتماعی‪ ،‬کاهش نرخ‬ ‫بی سوادی‪ ،‬نشاط اجتماعی‪ ،‬موفقیت و امنیت‬ ‫اجتماعی‪ ،‬کاهشریسک پذیریدر روابطانسانی‬ ‫و اقتصادی‪ ،‬کاهش نرخ مرگ ومیر به خصوص‬ ‫مرگ کودکان‪ ،‬دسترسی به امکانات بهداشتی‬ ‫و دسترسی به اب سالم از مولفه های توسعۀ‬ ‫پایدار است‪.‬‬ ‫سـاروخانی خاطرنشـان کـرد‪ :‬توسـعۀ پایـدار بـه‬ ‫معنـای توسـعۀ انسـانی اسـت و ایـن انسـان ها‬ ‫هستند کهمی توانندجوامعرابهتوفیقبرسانند؛‬ ‫بنابراین باید بپذیریم کـه امروزه راز توسـعۀ پایدار‪،‬‬ ‫توسـعۀ انسـانی اسـت‪.‬‬ ‫گفتنـی اسـت در ایـن سـمپوزیوم‪ ،‬ضمـن برگـزاری‬ ‫دو کارگاه بـا رویکـرد روابـط عمومـی بـرای اسـتقرار‬ ‫گفتمـان توسـعۀ پایـدار‪ ،‬هوشـمند سـفیدی دبیـر‬ ‫کل سـمپوزیوم بین المللـی روابط عمومـی‪ ،‬پوری‬ ‫حسـینی معـاون وزیـر اقتصـاد و دارایـی و رئیـس‬ ‫سازمانخصوصی سازی‪،‬رضامکنوننایب رئیس‬ ‫کمیتۀ توسـعۀ پایدار‪ ،‬خانـم «سـوتالتا اسـتاو ریوا»‬ ‫عضـو هیئت مدیـرۀ ایپـرا و خانـم ابتـکار معـاون‬ ‫رئیس جمهـور در امـور زنـان سـخنرانی کردنـد‪.‬‬ ‫باقر ساروخانی‬ ‫در تعریف توسعۀ‬ ‫پایدار گفت‪:‬‬ ‫توسعۀ پایدار به‬ ‫این معنی است که‬ ‫ما نگاهی فراگیر و‬ ‫همه جانبه داشته‬ ‫باشیم؛ بنابراین‬ ‫رشد زیرساخت و‬ ‫روساخت در کنار‬ ‫هم می تواند به‬ ‫توسعۀ پایدار کمک‬ ‫کند‬ ‫مدیرعملیاتمجتمعفوالدسبااز ثبترکوردجدیدتولیددر اینشرکتخبرداد‪.‬‬ ‫محمود محمدی فشارکی ضمن قدردانی از تالش تمامی کارکنان مجتمع فوالد سبا گفت‪ :‬کارکنان متعهد‬ ‫اینمجتمعموفقشدنددر نخستینروز از اذر ماهسالجاریباثبترکوردروزانهتولید ‪ 22‬ذوبدر واحدفوالد‬ ‫سازی؛ ‪ 10‬ذوب در خط ریخته گری شماره ‪ 2‬و تولید ‪ 3‬هزار و ‪ 75‬تن کالف گرم برگ زرین دیگری بر افتخارات‬ ‫شرکتاضافهنمایند‪.‬‬ ‫وی با بیان این که رکورد قبلی تولید کالف مربوط به ‪ 96/07/26‬و به میزان ‪ 3000‬تن و رکورد قبلی ریخته گری‬ ‫ماشین ‪ 2‬مربوط به ابان ماه ‪96‬و به میزان ‪ 8‬ذوب بوده است‪ ،‬افزود‪ :‬رکورد قبلی تعداد ذوب نیز مربوط به‬ ‫‪ 26‬مهرماهسالجاریوبهتعداد‪ 21‬ذوببود‪.‬‬ ‫مدیرعملیاتمجتمعفوالدسبادرخاتمهازتالش کارکنانمجتمعفوالدسباوحمایتهایمدیرعامل‪،‬معاونین‬ ‫ومدیرانشرکتفوالدمبارکهاصفهان کهدر ثبتاینرکوردهمیارینمودند‪،‬تشکروقدردانی کرد‪.‬‬ ‫معرفی شرکت فوالد هرمزگان‬ ‫به عنوان صادرکنندۀ نمونه استانی‬ ‫رادیو فوالد‬ ‫محمود محمدی فشارکی؛ مدیر عملیات مجتمع فوالد سبا‬ ‫ساختار نیروی انسانی مجتمع فوالد سبا بر اساس استانداردهای جهانی در نظر گرفته شده است‬ ‫رادی ــو ف ــوالد بس ــتر ارتباط ــی‬ ‫مناســـبی اســـت کـــه در ان‬ ‫مســئوالن عــاوه بــر اطالع رســانی‬ ‫و ارائـــۀ گـــزارش عملکـــرد‪ ،‬بـــه‬ ‫ســـواالت متعـــددی کـــه بـــرای‬ ‫پرس ــنل و خان ــوادۀ ف ــوالد پی ــش‬ ‫می ایــــــد‪ ،‬پاســـــــخ می دهــنــــــد و‬ ‫خوشـــبختانه ایـــن رادیـــو بـــا‬ ‫اســـتقبال چشـــمگیری از ســـوی‬ ‫شنوندگان مواجه شده است‪.‬‬ ‫محمـــود محمـــدی فشـــارکی؛‬ ‫مدیـــر عملیـــات مجتمـــع فـــوالد‬ ‫ســـبا میهمـــان برنامـــۀ رادیـــو‬ ‫فـــوالد بـــود کـــه بخش هایـــی‬ ‫از گفت وگـــوی ایشـــان بـــا‬ ‫ش ــنوندگان رادی ــو ف ــوالد را از نظ ــر‬ ‫می گذ ر ا نیـــد ‪:‬‬ ‫واح ــد عملی ــات در مجتم ــع ف ــوالد س ــبا چ ــه‬ ‫وظایف ــی ب ــر عه ــده دارد؟‬ ‫فلس ــفۀ وج ــودی مجتم ــع ف ــوالد س ــبا تولی ــد‬ ‫اســت‪ .‬این کار در واحدهــای احیا‪ ،‬فوالدســازی‪،‬‬ ‫ریخت هگ ــری و ن ــورد ب ــا هم ــکاری س ــایر واحده ــا‬ ‫از قبی ــل قس ــمت های س ــرویس دهنده‪ ،‬دفات ــر‬ ‫له ــا‬ ‫فن ــی‪ ،‬واحده ــای تعمی ــرات‪ ،‬نس ــوز‪ ،‬جرثقی ‬ ‫یش ــود‪ .‬در ای ــن مجموع ــه گندل ــۀ‬ ‫و‪ ...‬انج ــام م ‬ ‫موردنی ــاز از مع ــادن خری ــداری و پ ــس از ان ب ــه‬ ‫یش ــود‪ .‬در ادام ــه ب ــه‬ ‫اه ــن اس ــفنجی تبدی ــل م ‬ ‫فوالدس ــازی و مش ــخصا ب ــه کوره ه ــای ق ــوس‬ ‫نک ــه ب ــه‬ ‫الکتریک ــی انتق ــال می یاب ــد و پ ــس از ای ‬ ‫ف ــوالد م ــذاب تبدی ــل ش ــد‪ ،‬بع ــد از ی ــک س ــری‬ ‫عملی ــات ثان ــوی در واح ــد ریخت هگ ــری ب ــه اس ــلب‬ ‫ی ــا تخت ــال و درنهای ــت در واح ــد ن ــورد ب ــه کالف‬ ‫یش ــود‪ .‬تمام ــی ای ــن عملی ــات ب ــا‬ ‫گ ــرم تبدی ــل م ‬ ‫مش ــارکت و هم ــکاری ‪ 1770‬نف ــر نی ــروی انس ــانی‬ ‫یش ــود‪.‬‬ ‫تالش ــگر ش ــرکت انج ــام م ‬ ‫ظرفیتمجتمعفوالدسباچقدر است؟‬ ‫در طراح ــی اولیــه ظرفیــت ایــن مجتم ــع‪ 700‬هــزار‬ ‫ت ــن ب ــوده اس ــت؛ ام ــا خوش ــبختانه ب ــا اج ــرای‬ ‫حه ــای توس ــعه در ای ــن قس ــمت‪ ،‬به گونـ ـه ای‬ ‫طر ‬ ‫ی شــده اســت کــه در ســال‪ 97‬بتوانیــم‬ ‫برنامه ریــز ‬ ‫یک میلی ــون و‪600‬ه ــزار ت ــن ذوب در فوالدس ــازی‬ ‫تولی ــد کنی ــم و یک میلی ــون و‪500‬ه ــزار ت ــن کالف‬ ‫ب ــه مش ــتریان تحوی ــل دهی ــم‪.‬‬ ‫ســاختار نیــروی انســانی مجتمــع فــوالد ســبا‬ ‫چگون ــه اس ــت؟‬ ‫س ــاختار نی ــروی انس ــانی مجتم ــع ف ــوالد س ــبا ب ــر‬ ‫اس ــاس اس ــتانداردهای جهان ــی در نظ ــر گرفت ــه‬ ‫ش ــده اس ــت؛ به گونـ ـه ای ک ــه بتوان ــد ب ــا همی ــن‬ ‫تع ــداد نی ــرو یک میلی ــون و ‪600‬ه ــزار ت ــن ف ــوالد‬ ‫خ ــام تولی ــد کن ــد‪.‬‬ ‫ای ــا در جری ــان اج ــرای توس ــعه های س ــبا ب ــا‬ ‫مش ــکلی ه ــم مواج ــه ش ــدید؟‬ ‫مه ــا باع ــث ش ــد بس ــیاری از‬ ‫بل ــه ازانج ــا ک ــه تحری ‬ ‫یس ــازی‬ ‫تجهی ــزات را در داخ ــل کش ــورمان بوم ‬ ‫کنی ــم‪ ،‬به ط ــور طبیع ــی در ابت ــدا ب ــا مش ــکالت‬ ‫خــاص هــر پــروژه مواجــه شــدیم؛ ولــی بــا همــکاری‬ ‫مرا ک ــز دانش بنی ــان و دانش ــگاهی‪ ،‬ش ــرکت های‬ ‫س ــازنده و س ــرویس دهندۀ داخل ــی‪ ،‬مش ــکالت‬ ‫یک ــی پ ــس از دیگ ــری ح ــل و تحری ــم ب ــه فرص ــت‬ ‫مب ــدل ش ــد‪.‬‬ ‫ارتب ــاط ش ــما ب ــا مرا ک ــز علم ــی و دانش ــگاه ها‬ ‫چط ــور اس ــت؟‬ ‫خ ــوب اس ــت‪ .‬ازطری ــق مدیری ــت تحقی ــق و‬ ‫توس ــعۀ ف ــوالد مبارک ــه ب ــا دانش ــگاه صنعت ــی و‬ ‫مرا کــز تحقیقاتــی اصفهــان و تهــران ارتبــاط داریــم؛‬ ‫نک ــه در س ــمینارهای داخ ــل و خ ــارج‬ ‫ضم ــن ای ‬ ‫از کش ــور نی ــز ش ــرکت می کنی ــم‪ .‬در عی ــن ح ــال ب ــا‬ ‫ش ــرکت هایی ک ــه می توانن ــد به نوع ــی کم ــک‬ ‫کنن ــد‪ ،‬هم ــکاری داری ــم‪.‬‬ ‫ب ــرای ارتق ــای دان ــش نی ــروی انس ــانی ش ــرکت‬ ‫چ ــه تمهیدات ــی در نظ ــر گرفته ای ــد؟‬ ‫بسیاری از این نیازها با همکاری واحد اموزش‬ ‫فوالدمبارکهبرنامه ریزیواجرامی شود‪.‬در بخش‬ ‫اموزشزبانانگلیسینیزواحداموزشفوالدمبارکه‬ ‫اقداماتمناسبیانجامدادهاست‪.‬‬ ‫دی ــدگاه مدیری ــت ب ــه تش ــویق و ترغی ــب‬ ‫کارکنان بــرای مطالعــه و دانش امــوزی چگونه‬ ‫اس ــت؟‬ ‫هم ــکاران عالقه من ــد ب ــه مطالع ــه و کس ــانی ک ــه‬ ‫پیرامــون موضوعــات مرتبــط‪ ،‬توانایــی ارائــۀ مقاله‬ ‫داش ــته باش ــند‪ ،‬ب ــرای حض ــور در س ــمینارها و‬ ‫ســمپوزیوم ها معرفــی و به طــرق مختلف تشــویق‬ ‫نک ــه مجتم ــع ف ــوالد س ــبا‬ ‫یش ــوند‪ .‬ضم ــن ای ‬ ‫م ‬ ‫دارای کتابخان ــۀ تخصص ــی اس ــت و دفات ــر فن ــی‬ ‫م ــودی ان هس ــتند‪.‬‬ ‫ب ــرای کارکن ــان‪ ،‬برنامه ه ــای تفریح ــی ‪-‬‬ ‫ورزش ــیه ــمدر نظ ــر گرفت ــهش ــدهاس ــت؟‬ ‫نک ــه در ای ــن ش ــرکت ی ــک س ــالن‬ ‫ب ــا توج ــه ب ــه ای ‬ ‫ورزش ــی کارام ــد وج ــود دارد‪ ،‬کارکن ــان می توانن ــد‬ ‫طبــق برنام ههــای در نظــر گرفت هشــده و بــا حضــور‬ ‫مربی ــان مج ــرب از امکان ــات مجموع ــه اس ــتفاده‬ ‫نکــه همــکاران در مناســبت های‬ ‫کننــد؛ ضمــن ای ‬ ‫مختل ــف از جمل ــه هفت ــۀ بس ــیج و ده ــۀ فج ــر ب ــا‬ ‫حض ــور در مس ــابقات مختل ــف جه ــت ارتق ــای‬ ‫روحی ــه و حف ــظ س ــامتی خ ــود اق ــدام می کنن ــد‪.‬‬ ‫استاندار هرمزگان‬ ‫با تاکید به‬ ‫این که باید همۀ‬ ‫استعدادهای بخش‬ ‫دولتی و خصوصی‬ ‫را در کنار هم قرار‬ ‫دهیم گفت‪ :‬با‬ ‫هم افزایی بخش‬ ‫خصوصی و دولتی‬ ‫راه افزایش تولید‬ ‫محصوالتباکیفیت‬ ‫و قابل عرضه به‬ ‫بازارهای جهانی‬ ‫هموارتر می شود؛‬ ‫ضمن این که در این‬ ‫فرایند فرصت های‬ ‫شغلی بیشتری نیز‬ ‫به وجود خواهد‬ ‫امد‬ ‫در بیسـ ـت و یکمین همای ــش‬ ‫تجلیــل از صادرکننــدگان نمونۀ اســتان‬ ‫هرم ــزگان‪ ،‬ب ــا حض ــور مع ــاون توس ــعۀ‬ ‫ص ــادرات کاال و خدم ــات س ــازمان‬ ‫توس ــعه و تج ــارت ای ــران‪ ،‬اس ــتاندار و‬ ‫جمع ــی از مدی ــران ای ــن اس ــتان از‬ ‫ش ــرکت ف ــوالد هرم ــزگان به عن ــوان‬ ‫صادرکنن ــدۀ نمون ــۀ اس ــتانی س ــال‪95‬‬ ‫تجلیلشد‪.‬‬ ‫ب ــه گ ــزارش خبرن ــگار ف ــوالد هرم ــزگان در ای ــن‬ ‫ایی ــن‪ ،‬اس ــتاندار هرم ــزگان ضم ــن قدردان ــی از‬ ‫صادرکنن ــدگان نمون ــۀ اس ــتان و تا کی ــد ب ــر اهمی ــت‬ ‫یه ــای تولی ــد‬ ‫ص ــادرات‪ ،‬تصری ــح ک ــرد‪ :‬برنامه ریز ‬ ‫بای ــد صادرات مح ــور باش ــد‪.‬‬ ‫فری ــدون همت ــی از کیفی ــت و قیم ــت رقابت ــی‬ ‫به عن ــوان دو مولف ــۀ اصل ــی ب ــرای حض ــور در‬ ‫بازاره ــای جهان ــی ی ــاد ک ــرد‪.‬‬ ‫نک ــه بای ــد هم ــۀ اس ــتعدادهای‬ ‫وی ب ــا تا کی ــد ب ــه ای ‬ ‫بخ ــش دولت ــی و خصوص ــی را در کن ــار ه ــم ق ــرار‬ ‫دهی ــم گف ــت‪ :‬ب ــا هم افزای ــی بخ ــش خصوص ــی و‬ ‫دولت ــی راه افزای ــش تولی ــد محص ــوالت با کیفی ــت‬ ‫و قابل عرض ــه ب ــه بازاره ــای جهان ــی هموارت ــر‬ ‫می ش ــود؛ ضم ــن این ک ــه در ای ــن فراین ــد‬ ‫فرصت ه ــای ش ــغلی بیش ــتری نی ــز ب ــه وج ــود‬ ‫خواه ــد ام ــد‪.‬‬ ‫بنابــر همیــن گــزارش‪ ،‬در پــی کســب ایــن موفقیــت‪،‬‬ ‫مدیــر فــروش و بازاریابــی شــرکت فــوالد هرمــزگان نیز‬ ‫دســتیابی به این موفقیــت را مدیــون تصمیمات و‬ ‫تهــای مدیریــت و تــاش کارکنــان متعهــد و‬ ‫حمای ‬ ‫دلســوز شــرکت دانســت و افــزود‪ :‬تــاش همه جانبــۀ‬ ‫کارکن ــان ای ــن مجموع ــه‪ ،‬رون ــد روبه رش ــد ف ــروش‪،‬‬ ‫به ویــژه صــادرات را تســهیل کــرد‪.‬‬ ‫مه ــدی ش ــکری زاده ب ــا تا کی ــد ب ــر این ک ــه نگ ــرش‬ ‫صحی ــح و راهب ــردی حض ــور در بازاره ــای جهان ــی‬ ‫ب ــا محوری ــت ص ــادرات باع ــث بهب ــود و ارتق ــای‬ ‫کیفی ــت محص ــوالت می ش ــود‪ ،‬اظه ــار ک ــرد‪:‬‬ ‫ب ــا همی ــن تفک ــر‪ ،‬ف ــوالد هرم ــزگان توانس ــت در‬ ‫بخ ــش ص ــادرات‪ ،‬رش ــد فزاین ــده ای داش ــته باش ــد‬ ‫و باعرض ــۀ ح ــدود یک میلی ــون ت ــن از محص ــوالت‬ ‫خ ــود ب ــه بازاره ــای جهان ــی‪ ،‬عن ــوان س ــومین‬ ‫ش ــرکت صادرکنن ــدۀ ف ــوالد در ای ــران را ب ــه خ ــود‬ ‫اختص ــاص ده ــد‪.‬‬ ‫‪4‬‬ ‫شماره ‪1052‬‬ ‫شنبه ‪ 4‬اذرماه ‪1396‬‬ ‫‪ 6‬ربیع االول ‪1439‬‬ ‫‪ 25‬نوامبر ‪2017‬‬ ‫خـبـــــــــــر‬ ‫استفاده از بورس برای توسعۀ طر ح های معدنی و صنایع معدنی‬ ‫روی خط بازار فوالد‬ ‫رئیــس هیئــت عامــل ایمیــدرو‬ ‫تا کیــد کــرد بایــد از ابــزار بــورس بــرای‬ ‫حهــای معدنــی و صنایع‬ ‫توســعۀ طر ‬ ‫معدنیاستفاده کرد‪.‬‬ ‫چاپ اوراق‬ ‫مشارکت ارزی و‬ ‫ریالی‪ ،‬صندوق‬ ‫پروژۀ فروش‬ ‫کل محصوالت‬ ‫در بورس کاال‬ ‫و حمایت از‬ ‫شرکت های سهامی‬ ‫عام و پذیرش‬ ‫ان ها در بورس‪ ،‬به‬ ‫سالمت اقتصادی و‬ ‫توسعۀ کشور کمک‬ ‫می کند و بورس در‬ ‫این زمینه نقش‬ ‫پررنگی دارد‬ ‫بورس کاال و حمایت از شرکت های سهامی عام‬ ‫و پذیرش ان ها در بورس‪ ،‬به سالمت اقتصادی و‬ ‫توسعۀ کشور کمکمی کندوبورسدر اینزمینه‬ ‫نقشپررنگیدارد‪.‬‬ ‫وی ادامه داد‪ :‬ا گر خواستار توسعه هستیم‪،‬‬ ‫باید بورس ما جسورتر باشد و باشهامت بیشتر و‬ ‫تصمیم گیری بهتر کار خود را انجام دهد‪ .‬دولت‬ ‫هم باید در این زمینه به کمک بورس اید و البته‬ ‫ریسکانراهمبپذیرد‪.‬‬ ‫کرباسیانبابیاناین کهسرمایۀمعدنیایرانقبل‬ ‫از سال ‪ ،۹۳‬حدود ‪ ۷۰۰‬میلیارد دالر بوده است‪،‬‬ ‫گفت‪ :‬این عدد تقریبی است و پیش بینی ما این‬ ‫است که با ا کتشافات جدید‪ ،‬این عدد می تواند‬ ‫دوبرابرشود‪.‬‬ ‫ویادامهداد‪:‬فعالیت هایا کتشافیانجام شده‬ ‫تا کنون اغلب روزمینی بوده و بیشترین عمق‬ ‫معادن ا کتشافی ‪ ۳۰۰‬متر است که به معادن‬ ‫زغال سنگتعلقدارد‪.‬‬ ‫به گزارش سازمان توسعه و نوسازی معادن و‬ ‫صنایع معدنی ایران‪ ،‬مهدی کرباسیان گفت‪:‬‬ ‫بخش خصوصی به دلیل ریسک زیاد در بخش‬ ‫معدن‪ ،‬زیاد وارد سرمایه گذاری ها نمی شود؛‬ ‫برای کاهش ریسک‪ ،‬دولت باید به این موضوع‬ ‫واردشود‪.‬‬ ‫وی ادامه داد‪ :‬در مناطق مختلف نظیر لرستان‪،‬‬ ‫اذربایـ ــجان غـ ـ ــربی و کهکیـ ــلویه و بویراحـ ــمد‪،‬‬ ‫طر ح های ــی تعریف شده که نیازمند استفاده از‬ ‫ابزار بورس برای توسعۀ این طر ح ها و نیز ایجاد‬ ‫طر ح هایجدیداست‪.‬‬ ‫رئیسهیئتعاملایمیدروبااشارهبهنقشبورس‬ ‫در توسعۀ کشور گفت‪:‬چاپاوراقمشارکتارزی‬ ‫و ریالی‪ ،‬صندوق پروژۀ فروش کل محصوالت در‬ ‫تراز فوالد دو غول بزرگ جهان‬ ‫فوالد در ایران و جهان‬ ‫امادگی انجمن تولیدکنندگان فوالد ایران درخصوص‬ ‫تامین فوالد موردنیاز برای بازسازی مناطق زلزله زده‬ ‫انجمن تولیدکنندگان فوالد ایران با صدور اطالعیه ای برای تامین فوالد موردنیاز برای‬ ‫بازسازیمناطقزلزله زدهوهمکاریبادولتدر اینخصوصاعالمامادگی کرد‪.‬‬ ‫لخـراش امده‬ ‫بـه گـزارش ایرنـا‪ ،‬در ایـن اطالعیـه بـا ابـراز همـدردی بـا بازمانـدگان و اسـیب دیدگان ایـن حادثـۀ د ‬ ‫است‪ :‬با توجه به لزوم بازسازی فوری و تامین مسکن موردنیاز مناطق زلزله زده‪ ،‬با هماهنگی های انجام شده‪،‬‬ ‫انجمنتولیدکنندگانفوالدایرانبهنمایندگیاز کارخانه هایفوالدیعضو‪،‬امادگیداردتابرایتامینبه موقع‪،‬‬ ‫اقتصادیوبهینۀفوالدموردنیاز برایبازسازیمناطقزلزله زدهوهمچنینجذب کمک هایفعاالنفوالدی‬ ‫کشـور در این خصـوص اقـدام کنـد‪ .‬در همیـن راسـتا‪ ،‬این انجمـن امـادۀ همـکاری همه جانبه بـا دولـت‪ ،‬به ویژه‬ ‫مسـئوالن محترم وزارت صنعت‪ ،‬معدن و تجارت است‪.‬‬ ‫انجمن تولیدکنندگان فوالد ایران از سـایر کارخانه های تولیدکنندۀ فوالد کشـور و همچنین اشـخاص حقیقی‬ ‫و حقوقـی فعـال در بـازار فـوالد بـرای مشـارکت در ایـن امـر خداپسـندانه دعوت کـرده تـا با دفتـر انجمن به شـمارۀ‬ ‫یهـای الزم تمـاس حاصـل کننـد‪.‬‬ ‫‪ 021-88551701-4‬بـرای انجـام هماهنگ ‬ ‫برخی معادن در‬ ‫منطقه «شانشی»‬ ‫به دلیل کاهش‬ ‫‪ ۵۰‬تا ‪ ۱۵۰‬یوانی‪،‬‬ ‫کار خود را با تولید‬ ‫زغال سنگ مرغوب‬ ‫با کربن باال از‬ ‫سر گرفته اند که‬ ‫قیمت فعلی ان‬ ‫هزار و ‪ ۴۵۰‬تا هزار‬ ‫و ‪ ۵۷۰‬یوان در‬ ‫هر تن است‪ .‬از‬ ‫سوی دیگر قیمت‬ ‫زغال سنگ استرالیا‬ ‫هم به علت کاهش‬ ‫تقاضا از سوی‬ ‫فوالدسازان چینی‬ ‫کاهش پیدا کرد‬ ‫رشد تولید و مصرف فوالد ترکیه در سال ‪2017‬‬ ‫اهمی ــت ص ــادرات در ح ــوزۀ‬ ‫مع ــدن و صنای ــع معدن ــی موج ــب‬ ‫ش ــد ت ــا ب ــه گفت ــۀ رئی ــس هیئ ــت‬ ‫عام ــل س ــازمان توس ــعه و نوس ــازی‬ ‫مع ــادن و صنای ــع معدن ــی ای ــران‪،‬‬ ‫ص ــادرات ف ــوالد ت ــا پای ــان س ــال‬ ‫جاریبه‪ ۸‬میلیونتنبرسد‪.‬‬ ‫بهنقلاز مرکزاماریفوالدترکیه(‪،)SteelData‬انتظار می رودتاپایانسال‪،‬ترکیه‪ 36/5‬میلیونتنفوالدتولید کند‪.‬‬ ‫طبقامار در سال‪،2016‬ترکیهنزدیکبه‪ 33/2‬میلیونتنفوالدخامتولید کردهاست‪.‬‬ ‫باوجودرقابتدربازارمحصوالتتختدرترکیهانتظارمی رودتولیداینمحصوالتفوالدیدراین کشورهمچنان‬ ‫روندافزایشیداشتهباشد‪.‬‬ ‫براساسامار‪ SteelData‬در دورهنه ماهۀسال‪،2017‬ترکیه‪ 9/5‬میلیونتن کالف گرمتولید کردهاست که‪20‬درصد‬ ‫بیشتر از مدت مشابه سال قبل است‪ .‬مصرف کالف گرم در این کشور نیز در دورۀ مذکور با ‪8/8‬درصد رشد به‬ ‫‪ 9‬میلیونتنرسید‪.‬‬ ‫کلمصرفمحصوالتتختدر این کشور در دورۀمذکور بارشد‪3/02‬درصدیسالیانهبه‪ 12/9‬میلیونتنرسید؛‬ ‫درحالی کهمصرفمحصوالتطویلباافزایش‪0/3‬درصدی‪ 13/5،‬میلیونتن گزارششد‪.‬‬ ‫به گزارشاستیلپدیا‪،‬مهدی کرباسیانمعاون‬ ‫وزیر صنعت‪ ،‬معدن و تجارت با اعالم این خبر‬ ‫عنوان کرد‪ :‬صادرات یکی از ارکان اساسی در‬ ‫اندازۀ بازار فوالد‪:‬‬ ‫در ‪ 50‬ســال گذشــته‪ ،‬تولیــد فــوالد از ‪ 500‬میلیــون‬ ‫ت ــن ب ــه ‪ 1/6‬میلی ــارد ت ــن افزای ــش یافت ــه اس ــت‪.‬‬ ‫بازیگــران اصلــی ایــن عرصــه در ابتــدا کشــورهای‬ ‫اروپایــی و امریــکا بودنــد؛ ســپس بــازار بــه ســمت‬ ‫چیــن‪ ،‬ژاپــن و کــرۀ جنوبــی تغییــر مســیر داد و در‬ ‫اینــده هنــد بازیگــر جدیــد ایــن بــازار خواهــد بــود‪.‬‬ ‫دورۀ انتق ــال ک ــورۀ بلن ــد ب ــه کوره ه ــای‬ ‫قوس‪:‬‬ ‫س ــه عام ــل اصل ــی در تغیی ــر روش تولی ــد از‬ ‫ک ــورۀ بلن ــد ب ــه ک ــورۀ ق ــوس نق ــش اساس ــی ایف ــا‬ ‫می کن ــد ‪:‬‬ ‫دو عامــل اول قراضــه و انــرژی الکتریکــی کافــی در‬ ‫ دســترس‪ ،‬خصوصــا در کشــورهای توســعه یافته‬ ‫اس ــت؛ عام ــل س ــوم افزای ــش محدودیت ه ــای‬ ‫محیط زیســتی در تولیــد فــوالد و خــروج گازهــای‬ ‫االین ــده اس ــت‪.‬‬ ‫در حــال حاضــر ‪27‬درصــد فــوالد جهــان بــا روش‬ ‫ق ــوس الکتریک ــی تولی ــد می ش ــود و در ‪ 10‬س ــال‬ ‫اینــده می توانــد تــا ‪40‬درصــد افزایــش یابــد‪ .‬رونــد‬ ‫افزایش ــی تولی ــد ب ــه روش ق ــوس رابط ــۀ مس ــتقیم‬ ‫خریدوفروش انالین‬ ‫در ‪ 30‬س ــال گذش ــته خریدوف ــروش انالی ــن ب ــا‬ ‫مش ــکالت زی ــر مواج ــه ب ــوده اس ــت‪:‬‬ ‫‪-1‬احتم ــال س ــازگار نب ــودن سیس ــتم های‬ ‫ف ــروش انالی ــن ب ــا پیچیدگی ه ــای محصول ــی‬ ‫مانن ــد ف ــوالد؛‬ ‫‪-2‬ترجی ــح بس ــیاری از مش ــتریان ب ــه تعام ــل ب ــا‬ ‫عام ــان ف ــروش انس ــانی؛‬ ‫‪ -3‬ام ــاده نب ــودن ش ــرکت های فوالدس ــازی در‬ ‫به کارگی ــری سیس ــتم های ف ــروش انالی ــن‪.‬‬ ‫ایــن ســه عامــل در حــال تغییــر اســت و جمعیــت‬ ‫ج ــوان دنی ــا تمای ــل دارد به ج ــای ارتب ــاط ب ــا‬ ‫مش ــتریان‪ ،‬به ص ــورت اینترنت ــی کار کن ــد‪ .‬از‬ ‫س ــوی دیگ ــر‪ ،‬سیس ــتم های ف ــروش انالی ــن ارتق ــا‬ ‫یافت ــه و انعطاف پذی ــری بیش ــتری پی ــدا ک ــرده‬ ‫اســت و ایــن امــر هرگونــه بهان ـه ای را در ایــن بــاره‬ ‫کن ــار می زن ــد‪.‬‬ ‫است؛ چنان که می بینید این سیاست از دولت‬ ‫یازدهمشروعشدوتاکنونادامهدارد‪.‬‬ ‫وی افزود‪ :‬در همین راستا در حوزۀ زنجیرۀ فوالد‬ ‫و صنایع معدنی می توان دستیابی به بازارهای‬ ‫جدید و افزایش میزان صادرات را نسبت به قبل‬ ‫اشکارا مشاهده کرد؛ زیرا در نیمۀ اول سال‪،‬‬ ‫صادرات فوالد به ‪ ۴ /۷‬میلیون تن رسیده و این‬ ‫صنعتبرایبهدستاوردنرکورد‪ ۸‬میلیونتنی‬ ‫صادراتتاپایانسالخیزبرداشتهاست‪.‬‬ ‫رئیس هیئت عامل سازمان توسعه و نوسازی‬ ‫معـ ــادن و صن ــایع مــعدنی ایران (ایمیدرو)‬ ‫درخ ــصوص همـ ــکاری با بی ــمه های خارجی‬ ‫صنایع مختلف محسوب می شود و هر صنعتی‬ ‫که قصد حیات مستمر و پایدار داشته باشد‪،‬‬ ‫باید زمینۀ تولید محصوالتی با امکان صادرات‬ ‫را فراهم کند؛ به طوری که گفته می شود باید‬ ‫‪۳۰‬درصد از ظرفیت واحدهای تولیدی به بازار‬ ‫صادراتیبرسد‪.‬‬ ‫معاون وزیر صنعت‪ ،‬معدن و تجارت با تا کید بر‬ ‫این که صادرات یکی از اساسی ترین اولویت های‬ ‫دولت و وزارت صنعت‪ ،‬معدن و تجارت است‪،‬‬ ‫اظهار کرد‪ :‬یکی از اولویت های اصلی وزارت‬ ‫صنعت‪،‬معدنوتجارت کهوزیرنیزدر برنامۀاین‬ ‫وزارتخانه بر ان تا کید کرده اند‪ ،‬موضوع صادرات‬ ‫جدول معامالت سهام شرکت فوالد مبارکه‬ ‫ب ــا رون ــد رش ــد تولی ــد قراض ــه در چی ــن در ‪ 10‬س ــال‬ ‫این ــده دارد‪.‬‬ ‫ن ــواوری و ایف ــای نق ــش مح ــوری در این ــدۀ‬ ‫فوالد‬ ‫ن ــواوری در س ــه جنب ــه ب ــازار ف ــوالد را تحت تاثی ــر‬ ‫ق ــرار خواه ــد داد‪:‬‬ ‫‪-1‬نواوری در روش های تولید فوالد؛‬ ‫‪-2‬دیجیتال شدن فناوری های جدید؛‬ ‫‪-3‬نـــواوری در مصـــرف فـــوالد در کاربردهـــای‬ ‫متن ــوع‪.‬‬ ‫نمی ت ــوان گف ــت ک ــدام ن ــواوری موثرت ــر خواه ــد‬ ‫بــود؛ امــا شــرکتی کــه بتوانــد نواوری هــای موفــق‬ ‫بیش ــتری در ب ــازار ف ــوالد ایج ــاد کن ــد‪ ،‬در این ــده‬ ‫موفق ت ــر خواه ــد ب ــود‪.‬‬ ‫شروع پررمق بازارهای فیوچرز چین‬ ‫بازارهای فیوچـرز چین در ابتـدای هفته با رمق‬ ‫بیشـتری کار خـود را اغـاز کردنـد؛ به طوری کـه‬ ‫قیمت سنگ اهن تا ساعت ‪ ۲‬عصر روز دوشنبه‬ ‫توانسـت بـه میـزان ‪ ۲۲ /۵‬درصـد رشـد کنـد و‬ ‫بـه میـزان هـر تـن‪ ۴۶۴ ،‬یـوان برسـد؛ کک نیـز بـا‬ ‫‪ ۹ /۳‬درصـد رشـد بـه ‪ ۱۷۹۸‬یـوان در هـر تـن‬ ‫لسـنگ نیز ‪ ۲۶ /۳‬رشـد‬ ‫افزایش پیدا کـرد و زغا ‬ ‫کـرد‪ .‬بهـای میلگـرد و ورق گـرم بـازار شـانگهای‬ ‫تصریح کرد‪:‬تاکنون گفت وگوهاییبابیمۀساچه‪،‬‬ ‫بیمۀ هرمس و دیگر بیمه های بزرگ دنیا انجام‬ ‫شده است‪ .‬ان ها قبول کرده اند با صندوق های‬ ‫ضمانت سرمایه گذاری با ایران همکاری کنند و‬ ‫دولت نیز ا کنون مذا کراتی با کرۀ جنوبی‪ ،‬چین‪،‬‬ ‫دانمارک و دیگر کشورها انجام داده که منتج به‬ ‫امضای قرارداد شده است و با کشورهای دیگری‬ ‫مانندایتالیا‪،‬المانوفرانسهدرحالمذاکرهاست‪.‬‬ ‫عمدۀ این مذا کرات و قراردادها در حوزۀ تامین‬ ‫مالی است و بی شک معدن ازجملۀ اجزای این‬ ‫قراردادهاست‪.‬‬ ‫فوالد مبارکه در ایینه بورس‬ ‫تشریح شرایط بازار جهانی فوالد‬ ‫در پنجاهمین سال تاسیس انجمن جهانی فوالد‬ ‫مدیرعام ــل ای ــن انجم ــن جهان ــی در مصاحب ــه‬ ‫ب ــا مت ــال ا کس ــپرت ش ــرایط ب ــازار جهان ــی ف ــوالد را‬ ‫در گذش ــته‪ ،‬ح ــال و این ــده تش ــریح ک ــرده اس ــت‪:‬‬ ‫به گزارش اسـتیل پدیـا‪ ،‬ایـن در حالی اسـت که‬ ‫پیشنهادهای ورق گرم و میلگرد صادراتی چین‬ ‫به دلیل تضعیف بازار داخلی این کشور تا میانۀ‬ ‫هفته روندی کاهشـی به خود گرفت؛ امـا در دو‬ ‫روز پایانـی‪ ،‬ایـن مسـیر تا حـدودی تقویت شـد‪.‬‬ ‫قیمت های سـنگ اهن در چین نیز در مقایسه‬ ‫با هفتۀ قبل از ان نوسـان چندانی نداشـت؛ اما‬ ‫لسـنگ بـا افت مواجه شـد‪.‬‬ ‫بهای زغا ‬ ‫بهـای سـنگ اهن وارداتـی بـه چیـن طـی هفتۀ‬ ‫گذشـته بیـن ‪ ۵۹‬تـا ‪ ۶۰‬دالر سـی اف ار چیـن‬ ‫باقـی ماند‪ .‬ایـن ثبات قیمتـی برای سـنگ اهن‬ ‫وارداتـی در حالـی رخ داد کـه سـطح معاملات‬ ‫ششـده اسـت‪ .‬قیمت‬ ‫هـم بسـیار محـدود گزار ‬ ‫سـنگ اهن مرغـوب همچنـان ‪ ۲‬دالر در هـر‬ ‫تـن بیشـتر بـود‪ .‬تقاضـا بـرای زغال سـنگ بـه‬ ‫دلیل کاهش تولید در قالب برنامـۀ دولت برای‬ ‫کاهش االیندگی کارخانه ها طی هفتۀ گذشـته‬ ‫بـا افـت مواجـه شـد‪.‬‬ ‫این در حالی اسـت که برخی معادن در منطقه‬ ‫«شانشی» به دلیل کاهش ‪ ۵۰‬تا ‪ ۱۵۰‬یوانی‪ ،‬کار‬ ‫لسـنگ مرغوب بـا کربن باال‬ ‫خود را بـا تولید زغا ‬ ‫از سـر گرفته اند که قیمت فعلی ان هزار و ‪ ۴۵۰‬تا‬ ‫هـزار و ‪ ۵۷۰‬یـوان در هـر تن اسـت‪ .‬از سـوی دیگر‬ ‫قیمت زغال سنگ استرالیا هم به علت کاهش‬ ‫تقاضا از سـوی فوالدسـازان چینی کاهش پیدا‬ ‫کـرد‪ .‬بهـای ایـن محصـول در ایـن هفته بـه ‪۱۷۹‬‬ ‫دالر در هر تن فوب اسـترالیا رسید که نسبت به‬ ‫هفتۀ قبل از ان ‪ ۳‬دالر کاهش داشـت‪.‬‬ ‫قیمت هـای داخلـی بیلـت در چیـن هـم بعـد‬ ‫از افزایـش قیمـت در اغـاز هفتـه‪ ،‬در ادامـه‬ ‫رونـد کاهشـی بـه خـود گرفـت؛ به طوری کـه‬ ‫قیمـت اخریـن پیشـنهادها در «تانگشـان» در‬ ‫حـدود ‪۳‬هـزار و ‪ ۶۴۰‬یـوان تحویـل در کارخانـه‬ ‫بـا احتسـاب ‪ ۱۷‬درصـد مالیـات بـر ارزش افـزوده‬ ‫بـود‪ .‬قیمت هـای ورق گـرم داخلـی چیـن هـم‬ ‫بـه علـت کاهـش خریـد در حـال افـت اسـت و در‬ ‫بازارهـای صادراتـی هـم خریـداران بـا توجـه بـه‬ ‫نوسـانات بـازار چیـن کمـی بـرای خریـد مـردد‬ ‫صادرات ‪ ۸‬میلیون تنی فوالد تا پایان سال‬ ‫بــه گــزارش متــال بولتــن در ‪ 10‬مــاه نخســت ســال جــاری تولیــد فــوالد در ترکیــه بــا‬ ‫رشــد‪13/26‬درصدی نســبت به‪ 27/4‬میلیون تن در مدت مشــابه ســال قبل‪ ،‬به بیش از ‪31‬‬ ‫میلیونتنرسید‪.‬‬ ‫اقــای ‪،Edwin Basson‬‬ ‫مدیرعامــل انجمــن جهانــی فــوالد‬ ‫اعــام کــرد پنجاهمیــن ســال تاســیس‬ ‫ایــن انجمــن را در نوامبــر ســال ‪2017‬‬ ‫جشنمی گیرد‪.‬‬ ‫نوسان قیمتی در بازار فوالد‬ ‫چین طی هفته های گذشته یکی از‬ ‫رخدادهای مهم بازار بود؛ یکی از‬ ‫مهم تریندالیلایننوساناتعدم‬ ‫شفاف سازیدولتدر زمینۀکاهش‬ ‫ظرفیت هایزمستانیاست‪.‬‬ ‫هسـتند‪ .‬از سـوی دیگـر پیشـنهادهای قبلـی‬ ‫بـرای ورق گـرم صادراتـی ‪ ۵۴۰‬تـا ‪ ۵۴۵‬دالر در هر‬ ‫تـن فـوب چیـن بـود؛ امـا در حـال حاضـر اغلـب‬ ‫فوالدسـازان چینـی قیمـت ‪ ۵۵۰‬تـا ‪ ۵۵۵‬دالر در‬ ‫هـر تـن فـوب را مطـرح می کننـد و قیمت هـای‬ ‫ورق سـرد صادراتـی هـم ‪ ۵۸۵‬تـا ‪ ۵۹۵‬دالر در هر‬ ‫تـن فـوب اسـت‪.‬‬ ‫پیشـنهادهای چینی ها برای میلگرد صادراتی‬ ‫هـم در محـدودۀ ‪ ۵۲۵‬دالر در هر تن اسـت؛ این‬ ‫در حالی اسـت که براورد شـده با توجـه به پایان‬ ‫فصـل مانسـون در انتهـای مـاه جـاری و بهبـود‬ ‫فعالیت ها در بخش ساخت وسـاز جنوب شرق‬ ‫اسـیا‪ ،‬تقاضا برای میلگـرد چین افزایـش یابد‪.‬‬ ‫هـم ‪ ۱۱۲‬و ‪ ۱۲۷‬یـوان افزایـش یافـت‪ .‬ایـن در‬ ‫حالی اسـت کـه همچنـان تا زمـان اعلام قطعی‬ ‫تهـا زمـان باقـی اسـت‪ ،‬از همیـن‬ ‫کاهـش ظرفی ‬ ‫رو فعاالن بازار انتظار دارند نوسـانات همچنان‬ ‫در هفتـۀ جاری نیز بر بـازار حا کم باشـد تا تصویر‬ ‫واضح تـری از شـرایط کلـی بـازار در هفتـۀ اتـی‬ ‫مشـخص شـود‪.‬‬ ‫در کنـار چیـن‪ ،‬بررسـی بـازار هنـد نیز مهم اسـت‪.‬‬ ‫هنـد یکـی از رقیبـان اصلـی ایـران در حـوزۀ فـوالد‬ ‫به شـمار مـی رود؛ در این زمینه‪ ،‬کیـوان جعفری‬ ‫طهرانـی‪ ،‬کارشـناس بین المللـی سـنگ اهن‬ ‫و چرخـۀ فـوالد بـه «دنیـای اقتصـاد» گفـت‪ :‬بـر‬ ‫اسـاس امار گمرک هند‪ ،‬انتظار مـی رود صادرات‬ ‫فـوالد هنـد از جملـه فـوالد نیمـه نهایـی و نهایی‬ ‫در سـال مالـی ‪ ۲۰۱۷‬بـه ‪ ۱۴‬میلیـون تـن برسـد‪.‬‬ ‫هنـد ممکـن اسـت شـاهد رشـد چشـمگیر‬ ‫‪ ۸۰‬درصـدی در صـادرات فـوالد باشـد؛ چـون‬ ‫صـادرات فـوالد ان در سـال مالـی ‪ ۲۰۱۶‬بالغ بـر‬ ‫‪ ۷‬میلیون و‪ ۸۸۰‬هزار تن بود‪ .‬این در حالی است‬ ‫که هنـد تـا مـاه جـوالی‪ ۸‬میلیـون و‪ ۴۳۰‬هـزار تن‬ ‫فـوالد صـادر کـرده بـود کـه ‪ ۵‬میلیـون و ‪ ۹۱۰‬هـزار‬ ‫تـن فـوالد تخـت‪ ۳۹۰ ،‬هـزار تـن مقاطـع تخـت و‬ ‫‪ ۲‬میلیونو‪ ۱۳۰‬هزار تنفوالدنیمهنهاییبود‪.‬‬ ‫در ‪ 50‬سال‬ ‫گذشته‪ ،‬تولید فوالد‬ ‫از ‪ 500‬میلیون تن‬ ‫به ‪ 1/6‬میلیارد‬ ‫تن افزایش یافته‬ ‫است‪ .‬بازیگران‬ ‫اصلی این عرصه‬ ‫در ابتدا کشورهای‬ ‫اروپایی و امریکا‬ ‫بودند؛ سپس بازار‬ ‫به سمت چین‪،‬‬ ‫ژاپن و کرۀ جنوبی‬ ‫تغییر مسیر داد‬ ‫و در اینده هند‬ ‫بازیگر جدید این‬ ‫بازار خواهد بود‬ ‫نمودار تغییرات قیمت سهام (ریال)‬ ‫قیمت (ریال)‬ ‫تاریخ‬ ‫روز‬ ‫‪1396/08/24‬‬ ‫چهارشنبه‬ ‫‪2399‬‬ ‫‪1396/08/27‬‬ ‫شنبه‬ ‫‪2420‬‬ ‫تغییر‬ ‫حجم معامله‬ ‫(درصد)‬ ‫(میلیون سهم)‬ ‫پایانی‬ ‫کمترین‬ ‫بیشترین‬ ‫تغییر‬ ‫‪2353‬‬ ‫‪2420‬‬ ‫‪47‬‬ ‫‪2‬‬ ‫‪40‬‬ ‫‪2407‬‬ ‫‪2430‬‬ ‫‪21‬‬ ‫‪0.88‬‬ ‫‪16‬‬ ‫‪2525‬‬ ‫‪2450‬‬ ‫‪2420‬‬ ‫‪2399‬‬ ‫‪3000‬‬ ‫‪2500‬‬ ‫‪2000‬‬ ‫‪1396/08/28‬‬ ‫یکشنبه‬ ‫‪-‬‬ ‫‪-‬‬ ‫‪-‬‬ ‫‪-‬‬ ‫‪-‬‬ ‫‪-‬‬ ‫‪1396/08/29‬‬ ‫دوشنبه‬ ‫‪2450‬‬ ‫‪2423‬‬ ‫‪2462‬‬ ‫‪30‬‬ ‫‪1.24‬‬ ‫‪31‬‬ ‫‪1396/08/30‬‬ ‫سهشنبه‬ ‫‪2525‬‬ ‫‪2452‬‬ ‫‪2560‬‬ ‫‪75‬‬ ‫‪3.06‬‬ ‫‪56‬‬ ‫‪1500‬‬ ‫‪1000‬‬ ‫‪500‬‬ ‫‪0‬‬ ‫سه شنبه‬ ‫یکشنبه‬ ‫دوشنبه‬ ‫چهارشنبه‬ ‫شنبه‬ ‫‪0‬‬ ‫اطالعات خالصه شرکت فوالد مبارکه‪:‬‬ ‫بیاموزیم‬ ‫تاریخ پذیرش در بورس‪1385/12/20 :‬‬ ‫روشهای تحلیل اوراق بهادار‪ :‬الف) بنیادی؛ ب) تکنیکال ؛ ج) تئوری نوین پورتفوی‬ ‫سرمایه ثبتشده‪ 75،000 :‬میلیارد ریال‬ ‫الف) بنیادی‪ :‬تحلیلگران بنیادی متخصصانی هستند که دیدگاهی بنیادی (مبتنی بر مدیریت و قدرت شرکت و سایر نیروهای غیراقتصادی) را در ارزیابی سهام و تخمین قیمت‬ ‫مجموع سود تقسیمی از تاریخ پذیرش تاکنون‪:‬‬ ‫تجزیهوتحلیل بنیادی عبارت است از بررسی علمی عوامل اساسی و بنیادی تعیینکنندۀ ارزش سهام‪ .‬تحلیلگر بنیادی به بررسی داراییها‪ ،‬بدهیها‪ ،‬فروش‪ ،‬ساختار بدهیها‪،‬‬ ‫اخرین پیشبینی سود سال ‪ 96‬با سرمایه جدید‪ 546 :‬ریال‬ ‫بنیادی سهام به کار میگیرند‪.‬‬ ‫محصوالت‪ ،‬سهم بازار‪ ،‬ارزیابی مدیریت بنگاه و مقایسۀ ان با رقبا میپردازد و درنهایت ارزش ذاتی سهام را تخمین میزند‪.‬‬ ‫ابزار تحلیلگر بنیادی عبارت ا ست از ن سبتهای مالی که از ترازنامۀ شرکت و ح ساب سود و زیان طی چند سال به د ست میاید‪ .‬تحلیل بنیادی در تحقق اهداف بلندمدت در‬ ‫رشد سهام موثرتر است تا در تعیین نوسانات کوتاهمدت قیمت سهام‪.‬‬ ‫‪ 112،280‬میلیارد ریال‬ ‫تاریخ ارائه‪1396/08/21 :‬‬ ‫سود تقسیمی مجمع سالیانه برای سال مالی ‪95‬‬ ‫به ازای هر سهم ‪ 100‬ریال‬ ‫ب) تکنی کال‪ :‬تئوری داو بن یان تحل یل تکنیکی نوین شناخته می شود‪ .‬تئوری داو (‪ )Dow‬از ابتدا ترک یب کاملی نبود‪ ،‬بل که بهمرور با ک نار هم قرار دادن اجزایی از م یان‬ ‫نوشتههای چارلز داو در طی چندین سال تکمیل شد‪ .‬از میان قضیههای نقلشده از داو سه تا از انها برجستهاند‪:‬‬ ‫تماس با امور سهام و مجامع و ارائه نظرات‪:‬‬ ‫‪ -1‬قیمت معرف همۀ اطالعات است‪ -2 .‬تغییرات قیمت کامالً تصادفی نیست‪.‬‬ ‫پست الکترونیک ‪saham@msc.ir‬‬ ‫اینکه چه اتفاقی افتاده (پیشینۀ قیمت) بسیار مهمتر از چرایی ان (چرا اتفاق افتاده) است‪.‬‬ ‫برخالف تحلیلگران بنیادی‪ ،‬تحلیلگران فنی (تکنیکال) اعتقاد دارند قیمت اوراق بهادار کامال تو سط نیروهای عر ضه و تقا ضای اوراق بهادار تعیین می شود؛ درعینحال‪،‬‬ ‫تلفن گویای امور سهام‪031-52733838 :‬‬ ‫اعتقاد دارند که باوجود نوسانات هرروزه‪ ،‬قیمت سهام‬ ‫بسمهفنی‬ ‫عوامل موثر بر عرضه و تقاضا در جای خود میتواند واقعی‪ ،‬قابلمشاهده و یا ذهنی باشد؛ عالوهبراین‪ ،‬تحلیلگران‬ ‫تعالی‬ ‫از الگوی مشخصی پیروی میکند و برای دورههای طوالنی بدون تغییر باقی میماند‪ .‬تکنیکالها یا چارتیستها در انالیزهای خود از نمودار (چارتها) بهره میگیرند‪.‬‬ ‫گزارش عرضه‪ ،‬معامالت و قیمتهای کشفشدۀ محصوالت فوالد مبارکه در بورس کاالی ایران در تاریخ ‪ 29‬ابان ماه ‪1396‬‬ ‫محصول‬ ‫کالف گرم‬ ‫جمع کل‬ ‫مقدار‬ ‫مقدار عرضه‬ ‫مقدار تقاضا‬ ‫‪HB‬‬ ‫‪42900‬‬ ‫‪77000‬‬ ‫‪42900‬‬ ‫‪HC‬‬ ‫‪24200‬‬ ‫‪26400‬‬ ‫‪24200‬‬ ‫‪67100‬‬ ‫‪103400‬‬ ‫‪67100‬‬ ‫نماد‬ ‫(تن)‬ ‫(تن)‬ ‫معامله شده‬ ‫(تن)‬ ‫قیمت‬ ‫(ریال به ازای کیلوگرم)‬ ‫‪25986‬‬ ‫‪23500‬‬ ‫تاریخ تحویل‬ ‫دی ‪96‬‬ ‫اداره فروش بورس کاال‬ ‫‪5‬‬ ‫شماره ‪1052‬‬ ‫شنبه ‪ 4‬اذرماه ‪1396‬‬ ‫‪ 6‬ربیع االول ‪1439‬‬ ‫‪ 25‬نوامبر ‪2017‬‬ ‫عـــلــــمــــی‬ ‫تغذیه و تندرستی‬ ‫فناوری اطالعات‬ ‫بایدها و نبایدهای تغذیه ای‬ ‫برای مبتالیان به میگرن‬ ‫موتورهای جست وجو چگونه کار می کنند؟‬ ‫گرد اوری ‪ :‬محمد تقی مهوری‬ ‫کارشناس گروه فنی سیستم ها‬ ‫و فناوری اطالعات‬ ‫برای بسـیاری از افراد‪ ،‬جست وجوگر‬ ‫گـوگل حکـم اینترنـت را دارد و نقطـۀ‬ ‫شـروع بـرای پیدا کـردن سـایت های‬ ‫یشـود و مسـلما‬ ‫جدیـد محسـوب م ‬ ‫اختـراع ان از اینترنـت مه متـر اسـت!‬ ‫ب ـ ــدون موتورهـ ــای جسـ ـت وج ـ ــو‬ ‫دس ــترسی بـه حج ـ ــم عظی ـ ــمی از‬ ‫بامکانپذیرنیست؛اما‬ ‫محتوایو ‬ ‫ایا می دانیـد موتورهای جسـت وجو‬ ‫چـ ــگونه کار مـ ـی کنند؟‬ ‫ه ــر موت ــور جس ــتجو دارای س ــه عملک ــرد اصل ــی‬ ‫اس ــت‪ :‬حرک ــت اهس ــته ی ــا خ ــزش ب ــرای کش ــف‬ ‫محت ــوا؛ نمای ــه س ــازی ب ــرای ردیاب ــی و ذخی ــرۀ‬ ‫محتــوا و بازیابــی بــرای بارگیــری محتــوای مرتبط‬ ‫هن ــگام اس ــتفاده از موتوره ــای جسـ ـت وجو‪.‬‬ ‫خزش یا حرکت اهسته‬ ‫این مرحله در واقع جایی است که همه چیز‬ ‫شروعمی شود‪،‬یعنی کسباطالعاتدربارۀیک‬ ‫وبسایت‪.‬خزش‪،‬شاملاسکن کردنسایت ها‬ ‫و جمع اوری اطالعاتی مانند عنوان ها‪ ،‬تصاویر‪،‬‬ ‫کلمات کلیدی‪،‬سایرصفحاتمرتبطو…دربارۀهر‬ ‫صفحهمی شود‪.‬همچنینخزنده هایمختلف‬ ‫ممکن است جزئیات گونا گونی را جست وجو‬ ‫کنند‪،‬مانندطر ح بنـ ــدیصفحـ ــات‪،‬جایـ ــی که‬ ‫ا گهی هاقرار می گیرندوبسیاریموارددیگر‪.‬‬ ‫اما سوال اینجاست که یک وب سایت‬ ‫چگونه پویش می شود؟‬ ‫در پاسخ به این سوال باید گفت که یک ربات‬ ‫خودکار موسوم به عنکبوت‪ ،‬با استفاده از‬ ‫لینک صفحات‪ ،‬یکی پس از دیگری صفحات‬ ‫را بازدید می کند‪ .‬حتی در اولین روزها‪،‬‬ ‫عنکبوت گوگل می تواند چند صد صفحه‬ ‫را در ثانیه بخواند‪ .‬هنگامی که خزندۀ وب‬ ‫از یک صفحه بازدید می کند‪ ،‬لینک های‬ ‫موجود در صفحه را جمع اوری می کند و ان ها‬ ‫را به لیستی از صفحات بعدی که باید بازدید‬ ‫کند‪ ،‬قرار می دهد‪ .‬پس از پویش یک صفحه‬ ‫طبق لیست‪ ،‬صفحۀ بعدی بررسی شده و‬ ‫لینک های ان برای بازدید‪ ،‬مجددا در لیست‬ ‫پویش قرار می گیرند‪.‬‬ ‫خزنده هایوبهمچنینیک بار ودر یکزمان‬ ‫به صفحات گذشته بازمی گردند تا ببینند ایا‬ ‫تغییرات جدیدی در صفحه رخ داده است یا‬ ‫خیر‪ .‬این به این معنی است که هر سایتی که‬ ‫از یک سایت نمایه شده دارای پیوند است‪،‬‬ ‫سرانجام کاوش خواهد شد‪ .‬برخی از سایت ها‬ ‫به دفعات بیشتری کاوش می شوند و برخی‬ ‫دیگر که پیچیدگی بیشتری دارند با سرعت‬ ‫کمتری کاوش می شوند‪ .‬حال ا گر صفحۀ یک‬ ‫سایت بسیار پیچیده باشد‪ ،‬خزنده تسلیم‬ ‫می شود و کاوش به پایان می رسد‪.‬‬ ‫یک راه برای فهمیدن این که چگونه یک خزندۀ‬ ‫وب کار می کند‪ ،‬این است خودتان یک بار ان‬ ‫را بسازید؛ البته درصورتی که خودتان تجربۀ‬ ‫برنامه نویسی داشته باشید‪ .‬توج ــه کنید که‬ ‫صفحات را می توان به عنوان «‪»noindex‬‬ ‫عالمت گذاری کرد کهماننددرخواستموتورهای‬ ‫جست وجوبراینمایه سازیمشخصشدهاست‪.‬‬ ‫بخش های غیر مستند از اینترنت به عنوان «وب‬ ‫عمیق» شناخته می شوند و برخی از سایت ها‪،‬‬ ‫نمی توانند توسط موتورهای جست وجو نمایه‬ ‫شوند‪.‬‬ ‫نمایه سازی‬ ‫نمایه سـ ـ ــازی زمان ــی انج ـ ــام می شـ ـ ــود ک ــه‬ ‫یش ــوند و در ی ــک پای ــگاه‬ ‫داد هه ــا پ ــردازش م ‬ ‫داده ق ــرار می گیرن ــد‪ .‬تص ــور کنی ــد لیس ــتی از‬ ‫شه ــای ناش ــران‪،‬‬ ‫تم ــام کتاب هایت ــان در بخ ‬ ‫نویس ــندگان‪ ،‬ژانره ــا‪ ،‬تع ــداد صفح ــات و‪...‬‬ ‫ایج ــاد کنی ــد‪ .‬پویــش زمان ــی اتف ــاق می افت ــد کــه‬ ‫ه ــر کت ــاب را در حال ــی ک ــه نمای ــه س ــازی ش ــده‬ ‫اســت‪ ،‬بــه لیســت خــود وارد می کنیــد‪ .‬ایــن یــک‬ ‫نس ــخۀ کوچ ــک از کاری اس ــت ک ــه گ ــوگل انج ــام‬ ‫می ده ــد‪ .‬ای ــن موت ــور جسـ ـت وجوگر تم ــام‬ ‫داد ههــا را در مرا کــز دادۀ وســیع ذخیــره می کنــد‪.‬‬ ‫بازیابی و رتبه بندی‬ ‫بازیاب ــی زمان ــی انج ــام می ش ــود ک ــه موت ــور‬ ‫جسـ ـت وجو‪ ،‬موض ــوع جسـ ـت وجوی ش ــما را‬ ‫پ ــردازش می کن ــد و صفح ــات مرتب ــط را مطاب ــق‬ ‫بــا درخواســت شــما بــاز می کنــد‪ .‬ا کثــر موتورهای‬ ‫جس ـت وجو از طری ــق روش ه ــای بازیاب ــی خ ــود‬ ‫متمایــز می شــوند‪ ،‬از معیارهــای مختلــف بــرای‬ ‫انتخ ــاب گرفت ــه ت ــا انتخ ــاب صفح ــات مناس ــب‬ ‫ب ــا انچ ــه ک ــه کارب ــر به دنب ــال ان اس ــت‪ .‬اص ــا ب ــه‬ ‫همیــن دلیــل اســت کــه نتایــج جسـت وجو بیــن‬ ‫گ ــوگل و بین ــگ متف ــاوت اس ــت‪.‬‬ ‫الگوریت ــم رتبه بن ــدی جســت وجوگر خ ــود را در‬ ‫برابــر میلیاردهــا صفحه بررســی کنیــد تــا ارتباط‬ ‫ه ــر ی ــک از ان ه ــا را تعیی ــن کنی ــد‪ .‬معم ــوال‬ ‫ش ــرکت ها به دلی ــل پیچیدگ ــی‪ ،‬الگوریتم ه ــای‬ ‫رتبه بن ــدی خ ــود را به عن ــوان اس ــرار صنع ــت‬ ‫ثب ــت ش ــده‪ ،‬نگ ــه می دارن ــد‪ .‬طبیع ــی اس ــت‬ ‫ی ــک الگوریت ــم بهت ــر ب ــه تجرب ــۀ جســت وجوی‬ ‫بهت ــر تبدی ــل می ش ــود‪ .‬ان ه ــا همچنی ــن‬ ‫نمی خواهنــد ســازندگان وب‪ ،‬سیســتم را بازی‬ ‫دهنــد و ناعادالنــه بــه باالتریــن ســطح از نتایــج‬ ‫جسـ ـت وجو صعـــود کنن ــد‪ .‬ا گ ــر متدول ــوژی‬ ‫داخلــی یــک موتــور جسـت وجو بیــرون بیاییــد‪،‬‬ ‫هم ــۀ اف ــراد از ای ــن دان ــش به ــره خواهن ــد ب ــرد و‬ ‫ایــن امــر بــه ضــرر جس ـت وجوگرانی ماننــد شــما‬ ‫و م ــن تم ــام خواه ــد ش ــد‪.‬‬ ‫در اص ــل‪ ،‬موتوره ــای جسـ ـت وجو رتبه بن ــدی‬ ‫س ــایت را ب ــا کلم ــات کلی ــدی مناس ــبی ک ــه در‬ ‫صفح ــه ظاه ــر می ش ــود‪ ،‬انج ــام می دهن ــد‪.‬‬ ‫اهمی ــت پیون ــد در اینج ــا مش ــخص می ش ــود‪.‬‬ ‫در گذش ــته‪ ،‬موتوره ــای جس ـت وجو س ــایت ها‬ ‫را ب ــا توج ــه ب ــه تع ــداد زی ــاد لینک ه ــای ورودی‬ ‫ارزش گ ــذاری می کردن ــد؛ زی ــرا لین ــک مرتب ــط را‬ ‫دلی ــل محبوبی ــت س ــایت تفس ــیر می کردن ــد؛‬ ‫ام ــا ای ــن کار موج ــب پیون ــد هرزنام ــه در سراس ــر‬ ‫وب ش ــد‪ .‬ام ــروزه‪ ،‬موتوره ــای جسـ ـت وجوگر‪،‬‬ ‫ق ــدرت لین ــک را ب ــا پیونده ــای س ــایت مرتب ــط‬ ‫می دانن ــد‪ .‬همچنی ــن موتوره ــای جس ـت وجو‬ ‫ارزش بیش ــتری ب ــرای لینک ه ــای س ــازمانی‬ ‫دولت ــی در مقایس ــه ب ــا لینک ه ــای دایرکت ــوری‬ ‫قائ ــل هس ــتند‪.‬‬ ‫ام ــروزه بیش ــتر از همیش ــه از الگوریتم ه ــای‬ ‫رتبه بن ــدی پیچی ــده اس ــتفاده می ش ــود و‬ ‫بهینه س ــازی موتوره ــای جسـ ـت وجو بس ــیار‬ ‫مه ــم اس ــت‪ .‬در ح ــال حاض ــر رتبه بن ــدی‬ ‫موتوره ــای جســـت وجو ب ــر اس ــاس کیفی ــت‬ ‫ب ــاالی محت ــوا و تج ــارب کارب ــر ص ــورت می گی ــرد‬ ‫و اینجاســت کــه اهمیــت ســئوی ســایت بیــش‬ ‫از ه ــر چی ــز مش ــخص می ش ــود‪. .‬‬ ‫هر موتور جستجو‬ ‫دارای سه عملکرد‬ ‫اصلی است‪ :‬حرکت‬ ‫اهسته یا خزش‬ ‫برای کشف محتوا؛‬ ‫نمایه سازی برای‬ ‫ردیابی و ذخیرۀ‬ ‫محتوا و بازیابی‬ ‫برای بارگیری‬ ‫محتوای مرتبط‬ ‫هنگام استفاده‬ ‫از موتورهای‬ ‫جست وجو‬ ‫بهترین توصیه‬ ‫تغذیه ای برای‬ ‫مبتالیان به میگرن‬ ‫مصرف مواد غذایی‬ ‫تازه و فراوری نشده‬ ‫است‪ .‬اغلب‬ ‫افراد مبتال متوجه‬ ‫می شوند که‬ ‫حذف وعده های‬ ‫غذایی در بروز‬ ‫سردرد نقش دارد‪.‬‬ ‫فواصل طوالنی بین‬ ‫وعده های غذایی‬ ‫به علت کاهش‬ ‫قند خون می تواند‬ ‫سبب بروز حمالت‬ ‫میگرن یا تشدید‬ ‫ان شود‬ ‫شرکت های اس اس ای بی ‪،‬‬ ‫ال کی ای بی و وتنفال به منظور‬ ‫راه انـ ــدازی فراینـ ــد «هایــبر یــت»‬ ‫به طور مشترکسرمایه گذاری کردند‪.‬‬ ‫ای ــن فراین ــد از طری ـ ــق جایگزین ــی ف ــوالد س ــازی‬ ‫ب ــه روش ک ــورۀ بلن ــد ک ــه مبن ــای ان اس ــتفاده‬ ‫از زغال س ــنگ و کک اس ــت ب ــا گاز هی ــدروژن‬ ‫انجــام مــی شــود ‪ .‬هــدف از ایــن ابتــکار‪ ،‬توســعۀ‬ ‫فراینــدی اســت کــه به جــای دی ا کســیدکربن‪،‬‬ ‫اب تخلی ــه می کن ــد‪ .‬ای ــن اق ــدام ابت ــکاری‬ ‫ش ــامل س ــه مرحل ــه اس ــت‪ :‬انج ــام مطالع ــات‬ ‫مقدمات ــی ت ــا پای ــان س ــال ‪ 2017‬ب ــه هم ــراه‬ ‫پژوهش ه ــای عمیق ت ــر؛ تولیدازمایش ــی ت ــا‬ ‫موادغذاییمحرکحمالتمیگرن‬ ‫برخــی غذاها محـ ــرک حم ــالت میگرن شناخته‬ ‫می شوند‪.‬ا کثراینموادغذاییبراساس گزارش های‬ ‫بیماران در این لیست قرار گرفته اند و اغلب پشتوانۀ‬ ‫علمیبرایان هاوجودندارد‪.‬‬ ‫شایع ترین مواد غذایی محرک میگرن‪ ،‬الکل و‬ ‫شکالتاست‪.‬فنیلاتیلامین‪،‬تئوبرومینو کافئین‬ ‫موجود در شکالت با تغییر جریان خون مغزی و‬ ‫رهاسازی نوراپی نفرین در شروع سردرد نقش‬ ‫دارند‪ .‬سوسیس و کالباس به علت داشتن مقادیر‬ ‫زیاد نیترات و نیتریت می توانند در برخی افراد سبب‬ ‫حمالت میگرن شوند‪ .‬افزودنی های غذایی مانند‬ ‫مونوسدیم گلوتامات (‪ )MSG‬نیز ممکن است در‬ ‫شروع میگرن نقش داشته باشند‪ .‬عالوه براین‪،‬‬ ‫شیرین کنندۀ مصنوعی اسپارتام‪ ،‬غذاهای حاوی‬ ‫تیرامین مانند پنیر و ماست‪ ،‬مرکبات‪ ،‬غذاهای‬ ‫سر خ شده‪ ،‬اجیل ها‪ ،‬غذاهای دریایی‪ ،‬دریافت‬ ‫بیش ازحد کافئین یا قطع نا گهانی غذاهای حاوی‬ ‫کافئین در کسانی که به مصرف ان عادت کرده اند و‬ ‫برخی مکمل ها یا داروهای گیاهی نیز می توانند در‬ ‫برخیافرادسببشروعمیگرنشوند‪.‬‬ ‫ارتباط بین تیرامین و میگرن زمانی اشکار شد که‬ ‫مشاهده شد بیماران افسرده ای که داروهای‬ ‫مهارکنندۀ مونوامین ا کسید دریافت می کنند‪ ،‬بعد‬ ‫از مصرف پنیر به سردرد مبتال می شدند‪ .‬این دسته‬ ‫داروهاسببمهارانزیمیمی شوند کهبه طورطبیعی‬ ‫سبب متابولیزه شدن تیرامین می شوند‪ .‬تصور‬ ‫می شود کهدر برخیبیمارانمبتالبهمیگرن کمبود‬ ‫اینانزیمدر کبدوخونسببواکنشان هانسبتبه‬ ‫غذاهایحاویتیرامینمی شود‪.‬‬ ‫برخی مبتالیان به میگرن تمام مواد غذایی فوق را از‬ ‫رژیمغذاییخودحذفمی کنند؛امابایدبهایننکته‬ ‫توجه کرد کهاینلیستبسیار کلیاستوحذفهمۀ‬ ‫مکمل هایغذاییمفید‬ ‫برخی مطالعات نشان داده اند که مکمل‬ ‫ریبوفالوینیاویتامین‪ B2‬می تواندسببپیشگیری‬ ‫از میگرن در بزرگ ساالن شود‪ .‬عوارض جانبی این‬ ‫مکمل اندک و خفیف است و ممکن است در برخی‬ ‫افراد سبب اسهال یا تکرر ادرار شود‪ .‬دریافت ‪400‬‬ ‫میلی گرم ریبوفالوین در روز به مدت ‪ 2-3‬ماه در‬ ‫بزرگ ساالنمفیدخواهدبود‪.‬‬ ‫کوانزیم کیوتن به عنوان یک انتی ا کسیدان در‬ ‫پیشگیریازمیگرنموثراست‪.‬عوارضجانبیمکمل‬ ‫ان نادر و شامل کاهش اشتها‪ ،‬مشکالت گوارشی‪،‬‬ ‫تهوع و اسهال است‪ .‬دوز توصیه شده برای‬ ‫بزرگ ساالن ‪ 100‬میلی گرم‪ 3 ،‬بار در روز است‪ .‬دوز‬ ‫مناسب برای کودکان مشخص نشده است‪ ،‬اما‬ ‫می تواند‪ 1-3‬میلی گرم به ازای هر کیلوگرم وزن بدن‬ ‫کودکباشد‪.‬پساز‪ 3‬ماهمصرفمکمل کیوتنعالئم‬ ‫بهبودیظاهرمی شود‪.‬‬ ‫منیزیمنیزدر پیشگیریاز میگرننقشداردوبه‬ ‫برخی گیرنده هادرمغزمتصلمی شود‪.‬سطوحپایین‬ ‫منیزیمدرمغزبامیگرنمرتبطاست‪.‬توصیهمی شود‬ ‫مبتالیانبهمیگرنازموادغذاییغنیازمنیزیممانند‬ ‫انواعسبزی هاواجیل هااستفادهویاروزانه‪400-600‬‬ ‫میلی گرممکملسیتراتمنیزیمدریافت کنند‪.‬‬ ‫سخناخر‬ ‫بهترین توصیه تغذیه ای برای مبتالیان به میگرن‬ ‫مصرف مواد غذایی تازه و فراوری نشده است‪ .‬اغلب‬ ‫افراد مبتال متوجه می شوند که حذف وعده های‬ ‫غذاییدر بروزسردردنقشدارد‪.‬فواصلطوالنیبین‬ ‫وعده هایغذاییبهعلت کاهشقندخونمی تواند‬ ‫سبببروزحمالتمیگرنیاتشدیدانشود‪.‬داشتن‬ ‫‪ 5-6‬وعدهومیان وعدهدر حجم کوچکدر طولروز‬ ‫از شروعسردردبهعلت گرسنگیجلوگیریمی کند‪.‬‬ ‫مدیریت بهداشت‪ ،‬ایمنی و محیط زیست‬ ‫دستورالعمل ایمنی در فصول سرد سال‬ ‫با فرارسـیدن فصل سرد سال‬ ‫حوادثی رخ می دهد کـه باید برای‬ ‫پیشـگیری از ان هـا تمهیـدات الزم‬ ‫اندیشیدهشودتااز خساراتاحتمالی‬ ‫جلوگیـری شـود‪ .‬نـکات ایمنـی زیـر‬ ‫جهـت اطلاع مدیـران و کارکنـان‬ ‫شـرکت تهیـه شـده و اجـرای ان‬ ‫نقـش بسـزایی در جلوگیـری از‬ ‫حوادث مرتبط با فصل سـرد سـال‬ ‫خواهد داشت‪:‬‬ ‫نواوری‬ ‫ســال ‪ 2024‬؛ و فــاز پایانــی تــا ســال ‪ 2035‬به طــور‬ ‫کام ــل راه ان ــدازی خواه ــد ش ــد‪.‬‬ ‫سبــی اذعــان داشــت‬ ‫مدیرعامــل شــرکت اس ا ‬ ‫وج ــود ی ــک ش ــرکت مش ــترک م ــی توان ــد م ــا را‬ ‫به ط ــور اثربخ ــش ت ــری در ریش ــه یاب ــی عل ــت‬ ‫خ ــروج دی ا کس ــید کرب ــن در صنع ــت ف ــوالد‬ ‫ی ــاری کند‪.‬همچ ـ ــنین مدیرعام ـ ــل ش ـ ــرکت‬ ‫ال ک ــی ای اب ــی س ــوئد گف ــت ‪ :‬ا گ ــر م ــا موف ــق‬ ‫ب ــه انج ــام ای ــن پ ــروژه ش ــویم ب ــه ی ــک دس ــتاورد‬ ‫جهانـ ـ ــی در زمینـ ـ ــۀ تغییـ ـ ــرات اب و هوایـ ـ ـ ــی‬ ‫دســت یافتــه ایــم ‪.‬مدیرعامــل شــرکت وتنفــال‬ ‫نیــز معتقــد اســت از طریــق برقــی کــردن صنعت‬ ‫فــوالد‪ ،‬گاز هیــدروژن نقــش مهمــی در تغییرات‬ ‫ی کنــد‪.‬‬ ‫جــوی ایفــا م ـ ‬ ‫میگـرن نوعی اختلال عصبی‬ ‫شـایع اسـت کـه عواملـی ماننـد‬ ‫اسـترس‪ ،‬رژیم غذایی‪ ،‬خستگی‪،‬‬ ‫کمبـود خـواب‪ ،‬عفونـت‪ ،‬مصـرف‬ ‫قرص هـای ضدبـارداری و عـادت‬ ‫ماهیانه در بانوان در بروز ان نقش‬ ‫دارد‪.‬‬ ‫این مواد غذایی در طوالنی مدت منطقی نیست‪.‬‬ ‫بهتر است ابتدا ان دسته از مواد غذایی که طی‪ 12‬تا‬ ‫‪ 24‬ساعتپساز مصرفسبببروزسردردمی شوند‬ ‫شناسایی شوند و سپس تنها همان موارد از رژیم‬ ‫حذفشوند‪.‬ا گرپسازیکماهحذفانمادهغذایی‬ ‫عالئمبهبوددیدهشد‪،‬می توانبرایهمیشهمصرف‬ ‫انمادۀغذاییرامحدود کرد‪.‬‬ ‫نکات ایمنی‬ ‫ایندۀ موتورهای جست وجوی بعدی‬ ‫چیست؟‬ ‫در ح ــال حاض ــر ی ــک س ــوال جال ــب وج ــود دارد‬ ‫و پاس ــخ ان معناشناس ــی ی ــا ب ــه عب ــارت بهت ــر‬ ‫معنــای محتــوای صفحــه اســت؛ به عنــوان مثــال‬ ‫ش ــما می توانی ــد «کلوچ هه ــای ب ــدون گلوت ــن»‬ ‫را جسـ ـت وجو کنی ــد؛ ام ــا نتای ــج ممک ــن اس ــت‬ ‫متف ــاوت باش ــند‪ .‬در ای ــن م ــورد‪ ،‬جسـ ـت وجوی‬ ‫کلم ــات کلی ــدی ب ــه درس ــتی انج ــام ش ــده‪،‬‬ ‫ام ــا از نظ ــر معنای ــی دچ ــار مش ــکل اس ــت‪ .‬ب ــا‬ ‫معناشناسی‪ ،‬شــما می توانید دســتورالعمل های‬ ‫مرب ــوط ب ــه کلوچه ه ــا را جسـ ـت وجو و س ــپس‬ ‫م ــوارد خاص ــی مانن ــد اجی ــل‪ ،‬ارد و…را انتخ ــاب‬ ‫کنی ــد‪ .‬همچنی ــن می توانی ــد نتای ــج را مح ــدود‬ ‫ب ــه دس ــتور العمل هایی کنی ــد ک ــه کمت ــر از ‪30‬‬ ‫دقیق ــه ب ــرای ام ــاده س ــازی ان زم ــان الزم اس ــت‪.‬‬ ‫ای ــن این ــده ای اس ــت ک ــه جســت وجوگرها ب ــه ان‬ ‫خواهن ــد رس ــید‪.‬‬ ‫شرکت های اس اس ای بی‪ ،‬ال کی ای بی و وتنفال‬ ‫برای تولید فوالد «غیرفسیلی» سرمایه گذاری مشترک کردند‬ ‫کارشناس تغذیه‪-‬راهبری رستوران ها‬ ‫در لوله کشی‪،‬‬ ‫جانمایی‪ ،‬تهیه‬ ‫و نصب وسایل‬ ‫گازسوز باید‬ ‫مقررات ملی‬ ‫ساختمان به ویژه‬ ‫مبحث ‪ 17‬و تمامی‬ ‫ایین نامه های نظام‬ ‫مهندسی رعایت‬ ‫شود‬ ‫روشن کردن اتش‪ ،‬استفاده از بخاری های‬ ‫نفتی و گازوئیلی در کارگاه ها که موجب الودگی‬ ‫محیط می شود‪ ،‬مطلقا ممنوع است‪.‬‬ ‫استفادهاز وسایل گازسوز به ویژهپیک نیک‪،‬در‬ ‫محیط های بسته که تهویۀ مناسبی ندارند ممنوع‬ ‫است؛ لذا تمامی اتاق های کنترل‪ ،‬اتاق برق ها و‬ ‫پولپیت ها و همچنین کابین خودروهای سنگین‬ ‫باید به سیستم گرمایشی ایمن مجهز شوند‪.‬‬ ‫ضایعات و مواد اتش زا به ویژه خار و خاشا ک‬ ‫اطرافمخازنموادنفتیوزیردرختانبایداز محیط‬ ‫جمع اوری شود‪.‬‬ ‫وسایل برقی ازجمله تابلوهای برق و همچنین‬ ‫سیم ها و کابل های برق باید براساس اصول ایمنی‬ ‫نصب و به کار برده شوند تا از بروز سوانح برق گرفتگی‬ ‫و اتش سوزی جلوگیری شود‪.‬‬ ‫در هنگام ترک محل کار‪ ،‬تمامی وسایل برقی‬ ‫مخصوصا وسایل گرمایشی را خاموش و سپس‬ ‫محل کار را ترک کنید‪.‬‬ ‫استفاده از هیترهای برقی غیراستاندارد جهت‬ ‫گرمایش در محیط کار ممنوع است‪.‬‬ ‫از انجام کار در ارتفاع هنگام وزش باد شدید‬ ‫(بیشتر از ‪ 20‬کیلومتر در ساعت) و بارندگی خودداری‬ ‫کنید‪.‬‬ ‫تمهیــدات الزم درزمیــنۀ وا کن ــش در شرایط‬ ‫اضطراری‪ ،‬ازجمله تخلی ــۀ جـ ــوی ها‪ ،‬باز بودن‬ ‫مسیرهای دسترسی و‪ ...‬اندیشیده شود‪.‬‬ ‫استفادهاز وسایل گازسوز باتوجهبهخطرنشت‬ ‫گاز و ایجاد گازگرفتگی‪ ،‬اتش سوزی و انفجار یا انتشار‬ ‫گازهای حاصل از احتراق همچون مونوکسیدکربن‪،‬‬ ‫می توانــد برای کارکن ــان در محیـ ــط کار حـ ــوادث‬ ‫نا گواری ایجاد کند؛ لذا تمامی وسایل گازسوز باید‬ ‫طبق استاندارد و گردش کار ایمنی وسایل گازسوز‪،‬‬ ‫نصب‪ ،‬راه اندازی و استفاده شوند‪.‬‬ ‫در لوله کشی‪ ،‬جانمایی‪ ،‬تهیه و نصب وسایل‬ ‫گازسوز باید مقررات ملی ساختمان به ویژه مبحث‬ ‫‪ 17‬و تمامی ایین نامه های نظام مهندسی رعایت‬ ‫شود‪.‬‬ ‫تجهیزات گرمایشی که به نحوی از سیستم‬ ‫برقیاستـ ــفادهمی کن ــندبایددارایسیستمارتینگ‬ ‫باشند‪ .‬در هنگام تعمیرات یا سرویس تجهیز باید‬ ‫ابتدا برق سیستم قطع شده و پس از اطینان کامل‬ ‫از ایمنی تجهیز‪ ،‬تعمیر یا سرویس انجام شود‪.‬‬ ‫چک کردن وسایل گازسوز و مسیر دودکش ان‬ ‫قبل از راه اندازی الزامی است‪.‬‬ ‫دودکش وسیلۀ گازسوز باید از جنس مناسب‬ ‫همانند گالوانیزه و عاری از هرگونه ترک خوردگی‪،‬‬ ‫سوراخ شدگی باشد‪ .‬استفاده از لوله های خرطومی‬ ‫و ا کاردئونی ممنوع است‪.‬‬ ‫خروجی دودکش وسیلۀ گازسوز باید یک متر از‬ ‫سطح پشت بام مرتفع تر باشد و از هر دیوار جانبی‬ ‫سه متر فاصله داشته و به کالهک از نوع ‪ H‬مجهز‬ ‫باشد‪ .‬همچنین از قرار دادن خروجی دودکش در‬ ‫داخل راهرو‪ ،‬درب و پنجره و کانکس های مجاور‬ ‫خودداری و حتی االمکان از مسیر عمودی استفاده‬ ‫شود‪.‬‬ ‫در سیستم های گرمایشی که فن و قطعات‬ ‫متحرک برای انتشار هوای گرم به محیط را دارند‪،‬‬ ‫خطر گیر افتادن دست و اعضای بدن بین قطعات‬ ‫متحرک وجود دارد؛ لذا تعمیر و یا تغییر در نحوۀ‬ ‫استفاده و مکان سیستم های گرمایشی دارای فن‬ ‫برقی همانند بخاری های کارگاهی‪ ،‬بایستی به‬ ‫دست افراد مجرب انجام شود‪.‬‬ ‫تبدیل کاربری وسایل گازسوز برای استفاده از‬ ‫گاز مایع یا طبیعی تنها زمانی مجاز است که سازنده‬ ‫شرایط و دستورالعمل ان را اعالم کرده باشد‪ .‬این‬ ‫تغییر باید با در نظر گرفتن شرایط ایمنی و به دست‬ ‫افراد مجرب صورت گیرد‪.‬‬ ‫‪6‬‬ ‫شماره ‪1052‬‬ ‫‪ 6‬ربیع االول ‪1439‬‬ ‫شنبه ‪ 4‬اذرماه ‪1396‬‬ ‫‪ 25‬نوامبر ‪2017‬‬ ‫اجتماعی‬ ‫بازنشستگان‬ ‫تدبیـر روزگار مـا را در ایـن مسـیر چـه زیبـا روانـه ک ــرد‪ ،‬دیـروز چشـم انتظــار اینکــه‬ ‫چــه موقــع پایــان راه مــی رســد از دور دســت ها و امــروز در حســرت و دریــغ کــه‬ ‫افســوسایــنروزهــاچــهزودوچــهاســانتمــامشــد‪،‬یــادشبخیــربــاد‪.‬همــواره‬ ‫بعــداز ایــندر ازدحــامخاطـرههـاشـادمـیشـویم‪.‬فوالدمبارکـهبـهعنـوانمولـود‬ ‫انقـالب اسلـامی و یکـی از افتخـارات عظیـم جمه ــوری اسلـامی ایـران جایـگاه‬ ‫کسـانی بـوده کـه بـا عشـق و عالقـه بـه میهـن عزیـز در جهـت توسـعه اقتصـادی‬ ‫کشـور تـالش کـرده انـد و موفـق شـده انـد‪ ،‬ایـن شـرکت را بـه جایـگاه اصلـی خـود‬ ‫کـه همـان حضـور موفـق در بازارهـای داخلـی و خارجـی اسـت‪ ،‬برسـانند‪.‬‬ ‫نام‬ ‫محلخدمت‬ ‫تاریخاستخدام‬ ‫تاریخبازنشستگی‬ ‫جهاندارقربانی‬ ‫اصغررهبری‬ ‫نوردسرد‬ ‫نوردسرد‬ ‫‪1370/6/16‬‬ ‫‪1396/6/14‬‬ ‫‪1370/3/1‬‬ ‫‪1396/6/14‬‬ ‫غالمرضاسلیمیانریزی‬ ‫مسعود نظری ریزی‬ ‫نوردسرد‬ ‫خدماتفنیوپشتیبانی‬ ‫‪1369/9/7‬‬ ‫‪1396/6/14‬‬ ‫‪1370/3/2‬‬ ‫‪1396/6/14‬‬ ‫حبیباله کرباسیان‬ ‫داریوش زارعی‬ ‫نورد گرم‬ ‫نوردسرد‬ ‫‪1372/1/14‬‬ ‫‪1396/6/15‬‬ ‫‪1370/4/23‬‬ ‫‪1396/6/15‬‬ ‫مسعودخواجهنائینی‬ ‫محمدرضانصوحی‬ ‫نوردسرد‬ ‫کمیسیونمعامالت‬ ‫‪1370/2/21‬‬ ‫‪1396/6/15‬‬ ‫‪1369/10/6‬‬ ‫‪1396/6/15‬‬ ‫محمدرضاحداد‬ ‫محمدرجائی‬ ‫خدماتفنیوپشتیبانی‬ ‫نورد گرم‬ ‫‪1369/10/16‬‬ ‫‪1396/6/16‬‬ ‫‪1372/1/8‬‬ ‫‪1396/6/17‬‬ ‫جواد استکی فرد‬ ‫اموزشوتوسعهمنابعانسانی‬ ‫‪1370/2/21‬‬ ‫‪1396/6/17‬‬ ‫اینک‪ ،‬دست‬ ‫در دست هم‬ ‫فشرده‪ ،‬دل ها به‬ ‫هم متمایل‪ ،‬در‬ ‫میقات وحدت‪،‬‬ ‫سرود همراهی سر‬ ‫می دهیم‪ .‬اینک‪ ،‬به‬ ‫سپاس شادمانی‬ ‫میالدت‪ ،‬مجذوب‬ ‫عارفانه های جمالت‬ ‫شده ایم‪ .‬کجایند‬ ‫افالکیان تا پای کوبی‬ ‫خاکیان را به تماشا‬ ‫بنشینند؟کجایند‬ ‫عرشیان پرده نشین‬ ‫تا سرور فرشیان‬ ‫وحدت افرین را‬ ‫ببینند؟کجایند‬ ‫اغیار تا محرمان‬ ‫خلوت انس را در‬ ‫کنار هم ببینند؟‬ ‫دست در دست هم‬ ‫س ــپاس خداون ــدی ک ــه حضرت ــت را س ــرمایۀ‬ ‫وحــدت و ذخیــرۀ عظمــت مســلمین قــرار داد‪.‬‬ ‫یا رسول اهلل!‬ ‫در س ــایۀ تعالی ــم ت ــو‪ ،‬مجال ــی ب ــرای خودنمای ــی‬ ‫نکــه اندیشــمندترین ســا کنان‬ ‫جهل نمانــد؛ چنا ‬ ‫زمی ــن‪ ،‬دل س ــپردگان ب ــه عش ــق ت ــو هس ــتند‪.‬‬ ‫له ــا را ب ــه‬ ‫دسـ ـت ها را ب ــا ه ــم گ ــره می زنی ــم و د ‬ ‫میق ــات وح ــدت می بری ــم ت ــا در ط ــواف ن ــام‬ ‫مبارک ــت‪ ،‬ب ــه عظم ــت و ش ــکوه «توحی ــد» پ ــی‬ ‫ببری ــم‪.‬‬ ‫یا رسول اهلل!‬ ‫ایین ـه ای ک ــه جم ــال بی مث ــال ت ــو در ان دمی ــد‪،‬‬ ‫چگون ــه می توان ــد اس ــیر غب ــار روزگاران ش ــود؟‬ ‫چگونــه می توانــد دشــمن‪ ،‬امیــد بــه بــازار مــکارۀ‬ ‫خویــش داشــته باشــد؟ جایــی کــه طنیــن فریــاد‬ ‫ازادی بخش ــت هن ــوز گ ــوش ج ــان را می ن ــوازد‪:‬‬ ‫«قولوا ال اله ِاال اهّلل تفلحوا»‬ ‫این ــک‪ ،‬دس ــت در دس ــت ه ــم فش ــرده‪ ،‬دل ه ــا‬ ‫ب ــه ه ــم متمای ــل‪ ،‬در میق ــات وح ــدت‪ ،‬س ــرود‬ ‫همراه ــی س ــر می دهی ــم‪ .‬این ــک‪ ،‬ب ــه س ــپاس‬ ‫ش ــادمانی می ــادت‪ ،‬مج ــذوب عارفانه ه ــای‬ ‫جمال ــت ش ــده ایم‪ .‬کجاین ــد افال کی ــان ت ــا‬ ‫پای کوب ــی خا کی ــان را ب ــه تماش ــا بنش ــینند؟‬ ‫کجاین ــدعرش ــیانپرده نش ــینتاس ــرورفرشیان‬ ‫وحدت افری ــن را ببینن ــد؟ کجاین ــد اغی ــار ت ــا‬ ‫محرم ــان خل ــوت ان ــس را در کن ــار ه ــم ببینن ــد؟‬ ‫ای ــن روزه ــا ک ــه عظم ــت و ش ــکوه اس ــام را ک ــران‬ ‫ت ــا ک ــران ج ــار می زنن ــد‪ ،‬کجاین ــد ان ــان ک ــه‬ ‫دل هاشــان را بــه ســردی ســنگ ها ســپرده اند؟‬ ‫کجایند تــا ببینند کــه افتاب ایمان از کدامی ـــن‬ ‫افق طلــوع کرده اســت؟‬ ‫ص ــدا ک ــن ب ــرادر‪ ،‬ب ــرادر خوی ــش را ت ــا طنی ــن‬ ‫صدای ــت از فراس ــوی مرزه ــا بگ ــذرد و نوی ــد‬ ‫یکدل ــی را در سراس ــر جه ــان بپرا کن ــد‪:‬‬ ‫ت ــا فلس ــطینی ب ــه غرب ــت خوی ــش نگری ــد؛ ت ــا‬ ‫افغانســتانی تنهایی خویش را به تماشــا ننشیند؛‬ ‫تــا کشــمیری‪ ،‬بیمنــا ک از عاقبــت خویش نباشــد؛‬ ‫ت ــا افریقای ــی‪ ،‬گرس ــنگی فرزن ــد از ی ــاد بب ــرد‪.‬‬ ‫فریاد کن ازادی قدس را!‬ ‫فریاد کن ابادانی بقیع را!‬ ‫فریاد کن رهایی اسیران اتش نمرود را!‬ ‫بگ ــذار جه ــان ب ــه زال ل ــی ایینه هام ــان ایم ــان‬ ‫بیــاورد؛ بگــذار اســمان بــه صداقــت کالممــان ســر‬ ‫بجنبانــد‪ .‬اینــک مجــال ســرودن از وحدت اســت‪.‬‬ ‫با ّ‬ ‫تبسم های شیرین‬ ‫با گالب و حلقه گل‪.‬‬ ‫با تمام ارزوهای قشنگ نوبهاران‪،‬‬ ‫دف بچرخان و برقصان‪،‬‬ ‫غنچه های کبریا را‪.‬‬ ‫فصل میالد گل امد!‬ ‫ت ــرک ی ــا ل ــر‪ ،‬ک ــرد ی ــا ترکم ــن‪ ،‬ف ــارس هس ــتی ی ــا‬ ‫ع ــرب ی ــا‪...‬‬ ‫فصل میالد گل امد!‬ ‫شما و فوالد‬ ‫مجید فخـری‪ ،‬غالمرضـا صمدی‪،‬‬ ‫اس ــماعیلرفیعی‪،‬ع ــباسنــجاریان‪،‬ح ــسن‬ ‫تسـلیح‪ ،‬بهنام کاویـان‪ ،‬حمیدرضـا میرزایی‪،‬‬ ‫سـید منصـور موسـوی‪ ،‬علـی عباس پـور‪،‬‬ ‫سعادتدهقانی‪،‬شاغلیندر تعمیرگاهمرکزی‬ ‫از مسـئوالن محتـرم فـوالد مبارکـه درخواسـت‬ ‫می کنیم بـا توجـه بـه شـرایط سـنگین کاری‪ ،‬در‬ ‫سـاعات کاری پرسـنل روزکار تعمیـرگاه مرکـزی‬ ‫بـاز نگـری کننـد‪.‬‬ ‫نبی اهلل فخری‪ ،‬همکار بازنشسته‬ ‫ما پرسنل بازنشستۀ فوالد عمر و جوانی مان‬ ‫را در شرکت گذراندیم‪ ،‬لطفا در بارۀ مشکالت‬ ‫پرداختحقوقبازنشستگانبنویسید؛زیرامن‬ ‫وبسیاریاز همکارانبازنشستهبی دریغدر این‬ ‫شرکت زحمت کشیدیم‪.‬‬ ‫علی شیروانی راننده کامیون‬ ‫مسـئولین محتـرم نسـبت بـه تسـریع تخلیـه بار‬ ‫در ‪ 06‬محـل تخلیـه اهـن اسـفنجی اقـدام کنند‬ ‫زیرا تعداد زیـادی از رانندگان برای تخلیـه بار در‬ ‫محـل مذکـور زمـان زیـادی صـرف می کنند‬ ‫یـدا‪ ...‬صـادق پـور شـاغل در‬ ‫نوردگـرم و حجـت ا‪ ...‬صادق پـور شـاغل در‬ ‫فوالد سازی‬ ‫ازکلیـه همکارانـی کـه درغـم ازدسـت دادن پـدر‬ ‫اینجانبـان ابـراز همـدردی نمودنـد‪ ،‬صمیمانـه‬ ‫تقدیـر و تشـکر مـی نماییـم‪.‬‬ ‫تبریک و تسلیت‬ ‫فصل زیبای بهاران‪.‬‬ ‫فصل اهنگ دل انگیز ارادت!‬ ‫«به جهان‪ ،‬خا ک درش افسر ماست‬ ‫هر قدم‪ ،‬سایه او بر سر ماست‪ ،‬پیروانیم‪،‬‬ ‫چ ــه هس ــتی‪ ،‬چ ــه ع ــدم‪ ،‬دی ــن احم ــد (ص)‪،‬‬ ‫همه ج ــا‪ ،‬رهب ــر ماس ــت»‬ ‫ای مسلمان!‬ ‫ت ــو ک ــه لهج ــۀ ش ــادی ات زیباس ــت! اس ــپند‬ ‫بس ــوزان!‬ ‫ع ــود روش ــن ک ــن و ب ــا ی ــک «یاعل ــی»‪ ،‬دل ب ــه‬ ‫دری ــای «وح ــدت» ب ــزن ک ــه ام ــروز‪ ،‬ش ــادمانی‬ ‫ـت خویــش اســت!‬ ‫پیامبــر(ص) در شــادمانی امـ ِ‬ ‫امتــی کــه در ســایۀ پرچــم «الالــه االاهّلل» خواهــد‬ ‫توانســت بــر تمــام شــیاطین جهــان غلبــه کنــد!‬ ‫چ ــرا نش ــود ب ــا اهن ــگ ک ــردی‪ ،‬غ ــزل خواج ــه‬ ‫ش ــیراز را در بلوچس ــتان‪ ،‬ش ــنید؟‬ ‫چ ـ ـ ــرا نشـ ـ ـ ــود ب ــا دوت ـ ـ ــار عاشـ ـ ــق ترکمـ ـ ـ ــن‪،‬‬ ‫«بایاتی»ه ــای اذری را در هرم ــزگان نواخ ــت؟‬ ‫چ ــرا نش ــود نغم هه ــای ل ــری را حت ــی ت ــا ان س ــوی‬ ‫تایب ــاد ب ــرد؟‬ ‫چ ـ ـ ـ ــرا نش ـ ـ ــود گوشـ ـ ـ ـه های خراسـ ـ ــانی را در‬ ‫کنار ههـ ـ ــای سـ ـ ــد ِدز ش ـ ــنید؟‬ ‫دسـت قـدرت‬ ‫او‪،‬‬ ‫دسـت من‪ ،‬دسـت تـو‪ ،‬دسـت‬ ‫ِ‬ ‫ماسـت؛ دسـت اتحـاد مـا‪ ،‬دسـتی کـه در سـایۀ‬ ‫پیامبـر(ص) و عتـرت پا کـش علیـ ـ ـ ـه السالم‪،‬‬ ‫مج ـ ــالازتفـ ــرقه اف ـ ــکنیبی ــگانگان گرفتهاست‪.‬‬ ‫دس ــتی کــه در س ــایۀ قــران و س ــنت پیامبــر(ص)‬ ‫وح ــدت و یکدل ــی خ ــود را حف ــظ ک ــرده اس ــت‪،‬‬ ‫دس ــتی ک ــه در س ــایۀ امام ــت و والی ــت‪ ،‬پرچ ــم‬ ‫جمهــوری اســامی ایــران را بــر بــام جهــان اســام‬ ‫بــه اهتــزاز دراورده اســت‪ ،‬پرچمــی که جــز مقابل‬ ‫ال اهلل ب ــه کس ــی س ــر خ ــم نخواه ــد ک ــرد!‬ ‫ای مسلمان!‬ ‫بچرخ و دف بزن!‬ ‫هلهله کن!‬ ‫که عید احمد(ص) امد‪.‬‬ ‫امروز جای هرکس‪ ،‬پیدا شود ز خوبان‬ ‫ماه مجلس افروز‪ ،‬اندر صدارت امد‬ ‫کان ِ‬ ‫دریاست مجلس او‪ ،‬دریاب وقت و دریاب‬ ‫هان ای زیان رسیده‪ ،‬وقت تجارت امد‬ ‫بچرخ و دف بزن!‬ ‫نغمه های تازه را اغاز کن!‬ ‫روز خ ـ ــ ّـرم گل هـــــــای زیبــــــای بهار است‪.‬‬ ‫روز‪ِ ،‬‬ ‫روز شادی بخش یاران مسلمان‪.‬‬ ‫روز یاسین و محمد(ص)‪.‬‬ ‫روز خوشحالی زهرا‪ ،‬روز نصر و روز کوثر‪.‬‬ ‫روز عطرا گین طاها‪ .‬دف بچرخان!‬ ‫شادباش اینک‪ ،‬مسلمان!‬ ‫هفتۀ وحدت مبارک!‬ ‫شهادت فرماندۀ مدافع حرم «علیرضا جیالن‬ ‫بروجنی» را خدمت خانواده محترم ایشان‬ ‫خصوصا همکاران ارجمند اقایان حمزه جیالن‬ ‫ومهدیجیالنتبریکوتسلیتعرضمی کنیم‪.‬‬ ‫ر وابطعمومی‬ ‫ابراز همدردی‬ ‫با نهایت تاسف در هفتۀ گذشته اقایان حیدر‬ ‫داتلی بیگی شاغل در انرژی و سیاالت در‬ ‫غم درگذشت مادر و محمد یزدانی شاغل در‬ ‫اهن سازی در غم درگذشت خواهر به سوگ‬ ‫نشستند‪.‬‬ ‫همچنین همکار گرامی مرحوم‬ ‫نصراهلل کرمی ورنامخواستی‬ ‫شاغل در فوالدسازی به علت‬ ‫سکته قلبی دارفانی را وداع و به‬ ‫دیار حقشتافت‪.‬‬ ‫این غـم جانـ ــکاه و ضایـ ــعۀ‬ ‫جبـ ــران ناپذی ــر را به محـ ــضر خانواد هه ــای این‬ ‫مرحـ ــومانتسل ــیتعرضمی کنیموبرایانانعلو‬ ‫درجاترااز درگاهحق تعالیمسئلتمی نماییم‪.‬‬ ‫ر وابطعمومی‬ ‫همزمان با اغاز هفته بسیج انجام شد؛‬ ‫با حضور نفرات برتر مسابقات قرانی شرکت فوالد مبارکه انجام شد؛‬ ‫تجدید میثاق ائمه جماعات با شهدا و‬ ‫ارمان های انقالب اسالمی‬ ‫برگزاری دوازدهمین دوره مسابقات قران‬ ‫جامعه کار‪ ،‬تولید و تعاون استان اصفهان‬ ‫عباسعلیصالحپور‬ ‫نوردسرد‬ ‫‪1370/2/22‬‬ ‫‪1396/6/19‬‬ ‫داود ملکی‬ ‫محمدعلیمهره کش‬ ‫خدماتفنیوپشتیبانی‬ ‫خدماتفنیوپشتیبانی‬ ‫‪1369/10/6‬‬ ‫‪1396/6/19‬‬ ‫‪1369/11/1‬‬ ‫‪1396/6/19‬‬ ‫هم زمانبااغازهفتهبسیج‪،‬ائمۀجماعاتشرکت‬ ‫فوالد مبارکه با حضور بر مزار شهدای گمنام به‬ ‫بازدید خانواده‬ ‫سامانه ‪ 30003222‬و تلگرام‬ ‫خا ک سپرده شده در فوالد مبارکه‪ ،‬با شهدا و‬ ‫ارمانهایانقالباسالمیتجدیدمیثاق کردند‪.‬‬ ‫دوازدهمین دورۀ مسابقات قران «جامعه کار ‪،‬‬ ‫تولید و تعاون» استان با حضور ‪ 21‬نفر از کارکنان‬ ‫و خانوادۀ فوالد مبارکۀ اصفهان که در مسابقات‬ ‫قران حائز رتبه برتر شده بودند‪ ،‬روز سه شنبه‬ ‫‪ 30‬ابان ماه در ادارۀ کل تعاون‪ ،‬کار و رفاه اجتماعی‬ ‫برگزار شد‪.‬‬ ‫گفتنیاستدر ایندورهاز مسابقات کهنفراتاول‬ ‫هر رشته به مسابقات کشوری راه خواهند یافت‪،‬‬ ‫شرکت کنندگاندر رشتههایحفظ‪،‬قرائت‪،‬ترتیل‬ ‫ومفاهیمبایکدیگربهرقابتپرداختند‪.‬‬ ‫‪ 11‬ابان ماه‪1396‬‬ ‫‪7‬‬ ‫شماره ‪1052‬‬ ‫شنبه ‪ 4‬اذرماه ‪1396‬‬ ‫‪ 6‬ربیع االول ‪1439‬‬ ‫‪ 25‬نوامبر ‪2017‬‬ ‫ورزش‬ ‫ورزش در هوای سرد‬ ‫مسابقات‬ ‫برگزاری هفتۀ پنجم مسابقات فوتسال‬ ‫گرامیداشت دهۀ مبارک فجر‬ ‫مسابقات فوتسال گرامیداشت دهۀ مبارک فجر در هفتۀ پنجم‪ ،‬همانند هفته های قبل با انجام ‪ 6‬دیدار‬ ‫مهیج و با قضاوت داوران ملی برگزار شد و این نتایج به دست امد‪:‬‬ ‫نام تیم‬ ‫نام تیم‬ ‫نتیجه‬ ‫ا کسیژن‬ ‫‪5‬‬ ‫‪3‬‬ ‫سالمت‬ ‫مهندسی کارخانه‬ ‫‪3‬‬ ‫‪0‬‬ ‫انباشت و برداشت‬ ‫فوالدسازی‬ ‫‪8‬‬ ‫‪0‬‬ ‫سبا ب‬ ‫ریخته گری ب‬ ‫‪2‬‬ ‫‪0‬‬ ‫ترابری سبا‬ ‫ریخته گری الف‬ ‫‪1‬‬ ‫‪1‬‬ ‫نورد سرد‬ ‫سبا الف‬ ‫‪5‬‬ ‫‪2‬‬ ‫ایریسا‬ ‫جدول زمان بندی مسابقات فوتسال در هفتۀ ششم‬ ‫روز‬ ‫تارخ‬ ‫ساعت‬ ‫رده‬ ‫‪25‬‬ ‫چهارشنبه‬ ‫‪96/9/8‬‬ ‫‪11:30‬‬ ‫دسته ‪2‬‬ ‫‪B‬‬ ‫‪13‬‬ ‫چهارشنبه‬ ‫‪96/9/8‬‬ ‫‪12:15‬‬ ‫دسته ‪1‬‬ ‫‪B‬‬ ‫سبا ب‪-‬فنی و پشتیبانی ب‬ ‫‪14‬‬ ‫چهارشنبه‬ ‫‪96/9/8‬‬ ‫‪12:45‬‬ ‫دسته ‪1‬‬ ‫‪A‬‬ ‫ایمنی و اتش نشانی‬ ‫فنی و پشتیبانی الف‬ ‫‪25‬‬ ‫شنبه‬ ‫‪96/9/11‬‬ ‫‪11:30‬‬ ‫دسته ‪2‬‬ ‫‪A‬‬ ‫فوالد افزا‪-‬مواد اولیه‬ ‫‪15‬‬ ‫شنبه‬ ‫‪96/9/11‬‬ ‫‪12:15‬‬ ‫دسته ‪1‬‬ ‫‪B‬‬ ‫فوالدسازی‪-‬ترابری الف‬ ‫‪16‬‬ ‫شنبه‬ ‫‪96/9/11‬‬ ‫‪12:45‬‬ ‫دسته ‪1‬‬ ‫‪A‬‬ ‫دژپاد‪-‬تکمیل نورد گرم‬ ‫‪27‬‬ ‫دوشنبه‬ ‫‪96/9/13‬‬ ‫‪11:30‬‬ ‫دسته ‪2‬‬ ‫‪B‬‬ ‫ترابری ب‪-‬جرثقیلهای‬ ‫نوردگرم‬ ‫‪28‬‬ ‫دوشنبه‬ ‫‪96/9/13‬‬ ‫‪12:15‬‬ ‫دسته ‪2‬‬ ‫‪C‬‬ ‫برق ارا‪ -‬سالمت‬ ‫‪29‬‬ ‫دوشنبه‬ ‫‪96/9/13‬‬ ‫‪12:45‬‬ ‫دسته ‪2‬‬ ‫‪B‬‬ ‫خرید‪-‬اهن سازی ب‬ ‫بازی‬ ‫بــا فرارســیدن فصــل ســرد‪،‬‬ ‫ورزش در هوای سرد هم مشکالت‬ ‫خــاص خــود را دارد؛ بــا ایــن وصــف‬ ‫کســانی که در فضــای بیــرون ورزش‬ ‫می کننــد‪ ،‬نمی تواننــد برنامۀ ورزشــی‬ ‫خــود را بــه خاطر هــوای ســرد تعطیل‬ ‫کننــد؛ امــا هــوای بیــرون هــم واقعــا‬ ‫ســرد اســت! ایــا شــما می توانیــد در‬ ‫بیرونوهوایسردورزش کنید؟‬ ‫جواب این سوال بستگی به شرایط موجود دارد‪.‬‬ ‫معموال تمرین در فضای بیرون ایمن و مطمئن‬ ‫است‪ .‬به هرحال‪ ،‬کارشناسان توصیه می کنند در‬ ‫روزهای سرد تمرین در فضای بیرون باید کمتر از‬ ‫‪ ۴۰‬دقیقه طول بکشد‪ .‬ا گر قصد تمرین دارید‪ ،‬با‬ ‫‪ ۹‬نکتۀ پیشنهادی ما همراه شوید‪.‬‬ ‫بعضی از بیماری ها مانند اسم‪ ،‬گردش خون‬ ‫ضعیف‪ ،‬مشکالت قلبی و‪ ...‬می تواند به علت‬ ‫ورزش در سرما بدتر شوند‪ .‬ا گر مشکوک به‬ ‫هرکدام از این موارد هستید‪ ،‬بهتر است قبل از‬ ‫ورزش در هوای سرد با پزشک مشورت کنید‪.‬‬ ‫لباس مناسب بپوشید‬ ‫به طور کامل و مناسب لباس بپوشید‪ .‬بهتر است‬ ‫لباس ها را به صورت الیه ای بپوشید تا با شروع‬ ‫عرق ریزی و افزایش دمای بدن بتوانید چندالیه از‬ ‫انرابرداریدودر صورتنیاز دوبارهان هارابپوشید‪.‬‬ ‫الیۀ داخلی باید از پارچه ای باشد که توانایی‬ ‫دور کردن و جذب عرق را داشته باشد‪ ،‬مانند‬ ‫پولی پروپیلین‪.‬‬ ‫از لباس های کتانی استفاده نکنید‪ .‬ا گر هوا بسیار‬ ‫سرد باشد‪ ،‬در دومین الیۀ لباس باید پارچه ای‬ ‫استفاده شود که خاصیت عایقی داشته باشد‪،‬‬ ‫مانند لباس پشمی‪ .‬باالخره‪ ،‬اخرین الیه باید ضد‬ ‫ابیاضدباد باشدوهوارا از خود عبور دهد‪.‬‬ ‫ا گردمایانگشتاندست وپااز دمایمرکزیبدن‬ ‫کمترشد‪،‬حتمااز کالهودستکشاستفاده کنیدو‬ ‫در صورت نیاز از شال گردن یا ماسک صورت هم‬ ‫استفاده کنیدتاهوایی کهواردریه هامی شودرا گرم‬ ‫کند‪.‬ترجیحا کفشیبایکسایزبزرگ تربپوشیدتا‬ ‫بتوانیدجوراب هایضخیمبرای گرمنگه داشتن‬ ‫ومحافظتانگشتانپااز سرمابپوشید‪.‬‬ ‫نکات ایمنی را رعایت کنید‬ ‫نکات ای ــمنی را همیـ ــشه رعایت کن ـ ــید‪ .‬ا گ ــر‬ ‫زمین لغزنده است یا به کوهنوردی می روید‪،‬‬ ‫کفش هایی استفاده کنید که با ان ها نلغزید‪.‬‬ ‫ا گر ورزش های زمستانی مانند اسکی انجام‬ ‫می دهید از کاله مخصوص استفاده کنید‪ .‬برای‬ ‫محافظت از چشم ها در مقابل درخشش برف و‬ ‫یخ از عینک های افتابی استفاده کنید‪ .‬ا گر هوا‬ ‫تاریک است‪ ،‬از لباس های منعکس کنندۀ نور‬ ‫استفاده کنید‪ .‬از بسته های شیمیایی حرارتی‬ ‫برای گرمنگه داشتندست وپابهره ببرید‪.‬حتما‬ ‫برنامۀتمرینیوتفریحیو زمانرفتوبازگشتدر‬ ‫هوایسردرابا کسیدر میانبگذاریدتادر صورت‬ ‫نیاز‪،‬اقدامات کمکیصورت گیرد‪.‬‬ ‫کرم ضد افتاب را در هوای سرد فراموش‬ ‫نکنید!‬ ‫از کر م های ضد افتاب حتی در هوای سرد‬ ‫نیز استفاده کنید؛ زیرا در هوای سرد امکان‬ ‫افتا ب سوختگی پوست وجود دارد‪ .‬از ضد‬ ‫افتابی با ‪ SPF‬حداقل ‪ ۳۰‬استفاده کنید که‬ ‫اشعه های ‪ UVB‬و ‪ UVA‬را متوقف کند‪.‬‬ ‫برای جلوگیری از ترک خوردن لب از ژ ل هایی‬ ‫استفاده کنید که خاصیت ضد افتاب دارند‪.‬‬ ‫استفاده کنند‪.‬‬ ‫مراقب سرمازدگی باشید‬ ‫از یخ زدگی و کاهش دمای بدن جلوگیری کنید‪.‬‬ ‫عالماتاولیۀسرمازدگیشاملبی حسییاداشتن‬ ‫حس سوزنی شدن است‪ .‬ا گر بی حسی ادامه‬ ‫یافت‪،‬حتمااقداماتاولیهراانجامبدهید‪.‬عالئم‬ ‫کاهشدمایبدنشاملخستگی‪،‬ناهماهنگی‪،‬‬ ‫لکنت و لرزش شدید است‪ .‬ا گر به سرمازدگی و‬ ‫کاهشدمایبدنمشکوکشدید‪،‬فورابهاورژانس‬ ‫مراجعه کنید‪.‬‬ ‫اب بدن را تامین کنید‬ ‫حتی ا گر تشنه نیستید‪ ،‬قبل‪ ،‬حین و بعد از‬ ‫ورزش در هوای سرد مایعات بنوشید‪.‬‬ ‫لباس های خیس را استفاده نکنید‬ ‫لباس هایی را که د ر اثر تعریق بدن یا هر علت‬ ‫دیگری خیس شده اند سریعا با لباس های‬ ‫خشکعوض کنیدتاباعثسرمایا کاهشدمای‬ ‫بدن نشوند‪.‬‬ ‫مسیر باد را در نظر بگیرید‬ ‫به مسیر باد نیز توجه کنید‪ .‬ا گر می توانید‬ ‫حداقل برای نصف مدت زمان تمرین خود‪،‬‬ ‫پشت به مسیر باد تمرین کنید‪.‬‬ ‫امکانات ورزشی تان را نسبت به هوا‬ ‫بررسی کنید‬ ‫نسبت به ورزش و دم ــای ه ــوا‪ ،‬لباس‪ ،‬وسایل و‬ ‫تجهی ــزات ورزش ــی خـ ــود را متـ ــعادل کنید ؛ مثال‬ ‫دوندگاننسبتبهافرادی کهپیاده رویمی کنند‪،‬‬ ‫لباس کمتری نیاز دارند ‪ .‬دوچرخه سواران باید از‬ ‫تایرهای مخصوص هوای سرد که اج برجسته‬ ‫دارند یا حتی از تایرهای میخ دار مخصوص یخ‬ ‫عالئم کاهش‬ ‫دمای بدن شامل‬ ‫خستگی‪،‬‬ ‫ناهماهنگی‪،‬لکنت‬ ‫و لرزش شدید‬ ‫است‪ .‬اگر به‬ ‫سرمازدگی و کاهش‬ ‫دمای بدن مشکوک‬ ‫شدید‪ ،‬فورا به‬ ‫اورژانس مراجعه‬ ‫کنید‬ ‫وضعیت هوا را بررسی کنید‬ ‫به شرایط اب و هوایی توجه کنید‪ .‬ا گر هوای‬ ‫خیلیسرداست‪،‬ورزشدر فضایبیرونمی تواند‬ ‫خطرنا ک باشد‪ .‬ا گر هوا سرد و بارانی است‪ ،‬گرم‬ ‫نگه داشتن بدن بسیار سخت خواهد بود‪.‬‬ ‫در پایان‪ :‬مـ ــگر ایــ ـن که شــرایـ ــط س ــالم ــتی و‬ ‫جسمانی شما یا هوای خیلی سرد‪ ،‬ورزش در‬ ‫فضایبیرونرابرایشماسختویاممنوع کند‪.‬‬ ‫در غیر این صورت‪ ،‬با رعایت نکات ایمنی‪ ،‬ورزش‬ ‫در هوای سرد را تجربه کنید و تنوعی لذت بخش‬ ‫در برنامه تمرینی تان به وجود اورید‪.‬‬ ‫مرکزی‪-‬مخابرات‬ ‫مسابقات والیبال گرامیداشت دهۀ مبارک فجر‬ ‫اخرین رقابت های مرحلۀ اول مسابقات والیبال گرامیداشت دهۀ فجر با برگزاری‪ 6‬مسابقه به پایان رسید‬ ‫و این نتایج به دست امد‪:‬‬ ‫نام تیم‬ ‫اخبـ ـ ــار‬ ‫پیروزی بانوان فوالد مبارکۀ سپاهان در لیگ برتر فوتبال‬ ‫(دسته)‬ ‫گروه‬ ‫تیم ها‬ ‫صنعت نفت ‪ -3‬فوالدمبارکه سپاهان ‪2‬‬ ‫نام تیم‬ ‫نتیجه‬ ‫مرکزی‬ ‫‪2‬‬ ‫‪0‬‬ ‫بازرسی خوردگی‬ ‫احیا مستقیم‬ ‫‪2‬‬ ‫‪0‬‬ ‫دبیرخانه مرکزی‬ ‫ترابری سبک‬ ‫‪0‬‬ ‫‪2‬‬ ‫نوردگرم الف‬ ‫جدول زمان بندی مسابقات والیبال گرامیداشت دهۀ مبارک فجر‬ ‫بازی‬ ‫روز‬ ‫تاریخ‬ ‫ساعت‬ ‫گروه‬ ‫تیم ها‬ ‫‪23‬‬ ‫چهارشنبه‬ ‫‪96/9/8‬‬ ‫‪11:30‬‬ ‫‪C‬‬ ‫نورد گرم ب‪-‬الکترونیک‬ ‫‪24‬‬ ‫چهارشنبه‬ ‫‪96/9/8‬‬ ‫‪12:30‬‬ ‫‪D‬‬ ‫مهندسی کارخانه‪-‬خطوط نهایی‬ ‫عکس هفته‬ ‫فــوالد مبارکــۀ ســپاهان در هفتــۀ پنجــم رقابت هــای لیــگ برتــر باشــگاه های ایران‬ ‫بهپیروزیرسید‪.‬‬ ‫تهــا‪ ،‬فــوالد مبارکــۀ‬ ‫تهــای فوتبــال بانــوان باشــگاه های کشــور و از هفتــۀ پنجــم ایــن رقاب ‬ ‫در چارچــوب رقاب ‬ ‫ســپاهان کــه بــرای دیــدار بــا پاالیــش گاز ایــام بــه این شــهر ســفر کــرده بــود‪ ،‬بــا تـک گل فــروغ مــوری به پیــروزی‬ ‫رســید تــا پیــروز میــدان یکــی از حســاس ترین دیدارهــای ایــن هفتــه باشــد‪.‬‬ ‫پیروزی جوانان فوالد مبارکۀ سپاهان در مشهد‬ ‫تیــم فوتبــال جوانــان فــوالد مبارکــۀ ســپاهان در ادامــۀ رقابت هــای جوانــان‬ ‫باشگاه هایایرانبهپیروزیرسید‪.‬‬ ‫به گــزارش پایگاه خبری ســپاهان‪ ،‬جوانان فوالد مبارکۀ ســپاهان در مشــهد مهمان پدیــده بودنــد و در پایان‬ ‫موفق شــدند با نتیجه‪ ۲‬بــر ‪ ۱‬پیــروز میدان شــوند‪.‬‬ ‫مهران کاظمی وغالمثابتایمانی گل هایزردپوشانرابهثمررساندند‪.‬‬ ‫فوالدمبارکه ســپاهان که هفته گذشته توانســته بود تیم ترا کتورســازی را با نتیجه‬ ‫خــوب ‪ 3‬بــر صفــر شکســت دهــد‪ ،‬در خانــه صنعــت نفــت بــا گل دقایــق پایانــی‬ ‫کرار جاسم بانتیجه‪ 3‬بر‪ 2‬شکستخورد‪.‬‬ ‫کرار جاســم با پــاس گل اول بــه مســعود ابراهیـم زاده و زدن دو گل ســتاره ابادانی ها بــود و در ســمت مقابل هم‬ ‫ساســان انصاری و جالل الدیــن علی محمدی موفق به گلزنی برای فوالدمبارکه ســپاهان شــدند؛ شــا گردان‬ ‫کمالوند با ایــن بــرد ‪ 17‬امتیــازی شــدند و موقتا بــه رده ششــم جــدول صعــود کردنــد و فوالدمبارکه ســپاهان با‬ ‫‪ 14‬امتیــاز در جایگاه نهم ایســتاد‪.‬‬ ‫شرح گل ها‪:‬‬ ‫صنعت نفت‪ - 1‬فوالدمبارکه ســپاهان‪( 0‬دقیقه‪ :13‬مســعود ابراهیم زاده)‪ :‬کرار جاســم خطایی کــه در جناح‬ ‫چپ زمین گرفته بود را به شکل سرعتی و زمینی به ســمت دروازه ســپاهان زد که قبل از اولیویرا‪ ،‬تاثیرگذاری‬ ‫ابراهیـم زاده روی توپ یک گل بــرای صنعت نفت به همراه داشــت‪.‬‬ ‫صنعت نفت‪ - 1‬فوالدمبارکه ســپاهان‪( 1‬دقیقه‪ :23‬ساســان انصاری)‪ :‬اشــتباه فاحش از نوشی صوفیانی در‬ ‫دفــع تــوپ موجــب شــد بازیکنــان ســپاهان صاحــب تــوپ شــوند کــه پــاس علی محمــدی و نا کامــی مدافعــان‬ ‫صنعت نفــت در دفع ایــن موقعیــت را انصــاری تبدیــل بــه گل مســاوی کرد‪.‬‬ ‫صنعت نفــت‪ - 2‬فوالدمبارکــه ســپاهان‪( 1‬دقیقــه‪ :30‬کرار جاســم)‪ :‬دومیــن گل صنعت نفــت را کرار جاســم از‬ ‫روی نقطــه پنالتــی بــا زدن تــوپ بــه ســمت چــپ دروازه و خــاف جهــت اولیویرا بــه ثمر رســاند‪.‬‬ ‫صنعت نفــت‪ - 2‬فوالدمبارکه ســپاهان‪( 2‬دقیقــه‪ :45+3‬جالل الدین علی محمــدی)‪ :‬پــاس در عمق خوب‬ ‫مــروان حســین در موقعیــت مناســبی بــه علی محمــدی رســید کــه او هــم تــوپ را از بیــن پــای نوشـی صوفیانی‬ ‫عبــور داد و موفــق شــد گل تســاوی بخش ســپاهان را در اخرین ثانی ههــای نیمــه اول بزند‪.‬‬ ‫صنعــت نفــت‪ - 3‬فوالدمبارکــه ســپاهان‪( 2‬دقیقــه‪ :89‬کــرار جاســم)‪ :‬ضربــه ازاد اســتثنایی کــرار جاســم از‬ ‫گوشــه محوطــه جریمــه بــه کنــج دروازه ســپاهان رفــت تــا صنعــت نفــت در لحظــات پایانــی نتیجــه بــازی را بــه‬ ‫بــرد تبدیــل کنــد‪.‬‬ ‫شاگردان کمالوند‬ ‫با این برد‬ ‫‪ 17‬امتیازی شدند و‬ ‫موقتا به رده ششم‬ ‫جدول صعود کردند‬ ‫و فوالدمبارکه‬ ‫سپاهان با ‪ 14‬امتیاز‬ ‫در جایگاه نهم‬ ‫ایستاد‬ ‫عکسارسالیاز همکار گرامیسرکار خانمشیخیاز واحداموزش‬ ‫سهــای جذاب و دیدنی ورزشــی بــه واحد‬ ‫همکاران و خواننــدگان محترم خبرنامۀ فــوالد می توانند با ارســال عک ‬ ‫امور ورزش در مســابقۀ انتخاب بهترین عکس هفته شــرکت کنند‪ .‬شــایان ذکر اســت هر هفته به عکس منتخب‬ ‫جایزه ای به رســم یادبــود از طــرف امــور ورزش اهدا خواهد شــد‪.‬‬ ‫شرکتبرایتمام کارکنانوخانوادۀایشانازاداست‪.‬‬ ‫شنبه ‪ 4‬اذر‬ ‫یکشنبه ‪ 5‬اذر‬ ‫‪9‬‬ ‫‪-4‬‬ ‫دوشنبه ‪ 6‬اذر‬ ‫‪8‬‬ ‫‪-1‬‬ ‫افتابی‬ ‫‪0‬‬ ‫ابری‬ ‫سه شنبه ‪ 7‬اذر‬ ‫‪11‬‬ ‫‪9‬‬ ‫‪-4‬‬ ‫افتابی‬ ‫چهارشنبه ‪ 8‬اذر‬ ‫افتابی‬ ‫پنج شنبه ‪ 9‬اذر‬ ‫‪12‬‬ ‫‪-3‬‬ ‫افتابی‬ ‫جمعه ‪ 10‬اذر‬ ‫‪12‬‬ ‫‪-2‬‬ ‫افتابی‬ ‫شنبه ‪ 11‬اذر‬ ‫‪10‬‬ ‫‪-2‬‬ ‫افتابی‬ ‫حدیث هفته‬ ‫‪10‬‬ ‫‪-2‬‬ ‫امامحسنعسکری علیه السالم‪:‬‬ ‫جدال مکن که ارزشت می رود و شوخی مکن که بر تو دلیر شوند‪.‬‬ ‫ابری‬ ‫تحف العقول‪ ،‬ص ‪486‬‬ ‫‪Khabarnameh-Foulad‬‬ ‫خبرنامهداخلیشرکتفوالدمبارکهاصفهان‬ ‫شماره ‪1052‬‬ ‫شنبه ‪ 4‬اذر ماه ‪1396‬‬ ‫‪ 6‬ربیع االول ‪ 25 / 1439‬نوامبر ‪2017‬‬ ‫صاحبامتیاز‪:‬شرکتفوالدمبارکهاصفهان‪/‬مدیرمسئول‪:‬محمدناظمیهرندی‬ ‫شمارگان‪ 14000:‬نسخه‬ ‫‪Mobarakeh Steel Company’s internal newsletter‬‬ ‫‪Vol.21‬‬ ‫‪No.1052‬‬ ‫‪SAT.25 NOV 2017‬‬ ‫‪www.msc.ir‬‬ ‫باغ خزان زده‬ ‫سینما‬ ‫زرد‪ /‬مصطفی تقی زاده‬ ‫سینما قدس‬ ‫خالتور ‪ /‬زرد‬ ‫سینما سپاهان‬ ‫خانه دختر‪ /‬زرد‪ /‬خالتور‬ ‫سینما فرهنگیان‬ ‫قهرمانان کوچک ‪ /‬من و شارمین‬ ‫سینما فلسطین‬ ‫خفه گی‬ ‫پردیس سینمایی چهارباغ‬ ‫خالتور ‪ /‬خانه دختر ‪ /‬ایتالیا ایتالیا ‪ /‬قهرمانان کوچک ‪ /‬ملی و راه های نرفته اش ‪ /‬شنل‬ ‫اوقات شرعی به افق فوالد مبارکه‬ ‫اذان صبح‬ ‫طلوع افتاب‬ ‫اذان ظهر‬ ‫اذان مغرب‬ ‫شنبه‬ ‫‪96 /9 /4‬‬ ‫‪05:18‬‬ ‫‪06:42‬‬ ‫‪11:51‬‬ ‫‪17:18‬‬ ‫یک شنبه‬ ‫‪96 /9 /5‬‬ ‫‪05:18‬‬ ‫‪06:43‬‬ ‫‪11:51‬‬ ‫‪17:18‬‬ ‫دوشنبه‬ ‫‪96 /9 /6‬‬ ‫‪05:19‬‬ ‫‪06:44‬‬ ‫‪11:52‬‬ ‫‪17:18‬‬ ‫سه شنبه‬ ‫‪96 /9 /7‬‬ ‫‪05:20‬‬ ‫‪06:45‬‬ ‫‪11:52‬‬ ‫‪17:18‬‬ ‫چهارشنبه‬ ‫‪96 /9 /8‬‬ ‫‪05:21‬‬ ‫‪06:46‬‬ ‫‪11:52‬‬ ‫‪17:18‬‬ ‫پنج شنبه‬ ‫‪96 /9 /9‬‬ ‫‪05:21‬‬ ‫‪06:46‬‬ ‫‪11:53‬‬ ‫‪17:18‬‬ ‫جمعه‬ ‫‪96 /9 /10‬‬ ‫‪05:22‬‬ ‫‪06:47‬‬ ‫‪11:53‬‬ ‫‪17:18‬‬ ‫شنبه‬ ‫‪96 /9 /11‬‬ ‫‪05:23‬‬ ‫‪06:48‬‬ ‫‪11:53‬‬ ‫‪17:18‬‬ ‫فقه و زندگی‬ ‫استفتائات جدید‬ ‫(طبق فتاوای مقام معظم رهبری)‬ ‫گماندر تعدادسجدهورکوع‬ ‫اینکــه می فرماییــد ا گــر انســان در تعــداد‬ ‫سجده یا رکوع گمان کند‪ ،‬باید بنابر احتیاط‬ ‫ســجده یــا رکــوع را دوبــاره بــه جــا اورد و نمــاز‬ ‫را هــم اعــاده کنــد؛ ایــن احتیــاط مســتحب‬ ‫اســت یــا احتیاطــی اســت کــه بایــد بــه ان‬ ‫عمــل شــود؟‬ ‫ا گــر گمــان کنــد ســجده یــا رکــوع را انجــام داده‬ ‫اســت و چــون مطمئــن نیســت‪ ،‬ســجده یا رکــوع را‬ ‫انجــام دهــد‪ ،‬بنــا بــر احتیــاط واجــب بایــد دوبــاره‬ ‫نمــاز را بخوانــد؛ امــا ا گــر گمــان کنــد ســجده یــا‬ ‫رکــوع را انجــام نــداده اســت و انجــام بدهــد‪ ،‬اعادۀ‬ ‫نمــاز الزم نیســت‪.‬‬ ‫برداشــتن انگشــتان دســت از زمیــن در حــال‬ ‫سجده‬ ‫در سجده ا گر موقع ذکر‪ ،‬سهوا یا عمدا‬ ‫انگشتاندست را بردارند‪،‬حکمچیست؟‬ ‫ا گــر هنــگام ذکــر واجــب عمــدا انگشــتان را روی‬ ‫زمیــن قــرار ندهــد‪ ،‬بنا بــر احتیــاط نمــازش صحیح‬ ‫نیســت و ا گــر ســهوا روی زمیــن قــرار ندهــد‪ ،‬قبــل‬ ‫از برداشــتن ســر از ســجده‪ ،‬ذکــر واجــب را پــس‬ ‫از قــراردادن انگشــتان بــر زمیــن تکــرار کنــد و ا گــر‬ ‫پــس از برداشــتن ســر از ســجده متوجــه شــد‪ ،‬نمــاز‬ ‫صحیــح اســت‪.‬‬ ‫شکدر وجودمانعبعداز وضو‬ ‫بعــد از وضــو و قبــل از نمــاز‪ ،‬چیــزی در اعضــای‬ ‫وضو می بینم و در مانعیت ان چیز در اعضای‬ ‫یتــوان‬ ‫وضــو شــک می کنــم‪ .‬ایــا با ایــن وضــو م ‬ ‫نمــاز خواند؟‬ ‫ا گــر ندانــد موقــع وضــو بــوده یــا بعــد پیــدا شــده‪،‬‬ ‫وضــوی او صحیح اســت؛ ولی ا گــر بداند کــه در وقت‬ ‫وضــو ملتفــت ان مانــع نبــوده‪ ،‬احتیــاط واجــب ان‬ ‫اســت کــه دوبــاره وضــو بگیــرد‪.‬‬ ‫وجوبعملبهعهد‬ ‫بنــده عهــد کــردم کــه ا گــر گناهــی را انجــام دهــم‬ ‫یــک ســال تمــام روزه بگیــرم؛ بــا ایــن بیــان کــه‬ ‫«خدایا عهــد می کنم ا گر یــک بــار دیگراین گناه‬ ‫را انجــام دهــم‪ ،‬یــک ســال روزه بگیــرم‪ ».‬حــاال‬ ‫متاســفانه ان گنــاه را انجــام دادم‪ ،‬ایــا بایــد یــک‬ ‫گویا واقعه ای رخ‬ ‫داده است که‬ ‫صدای بی تابی و‬ ‫ضجۀ فرشتگان در‬ ‫اسمان ها پیچیده‬ ‫و اندوه و غم بر‬ ‫درودیوارها سایه‬ ‫انداخته و سامرا‬ ‫سر در گریبان حزن‬ ‫فرو برده! شاید‬ ‫مصیبتی بزرگ‪،‬‬ ‫دامن گیر خاک شده‬ ‫است‬ ‫چشــمان ســامرا از بغض هــای جــاری‪،‬‬ ‫تما مشــدنی نیســت‪ .‬التهــاب و داغ دیدگــی‪،‬‬ ‫به فراخــور ایــن غــم در کوچه های شــهر بیداد‬ ‫می کنــد‪ .‬بــاد نوح هگــر‪ ،‬گــذارش بــه نخل های‬ ‫گیســوپریش می افتــد کــه ردیــف بــه ردیــف‪،‬‬ ‫دســتخوش فــراق شــده اند‪ .‬دجلــه در غــروب‬ ‫فــرو رفتــه اســت و خورشــید‪ ،‬گســترده تر‬ ‫از همیشــه‪ ،‬شــعله هایش را می پرا کنــد‪.‬‬ ‫مدت ها بود که خانۀ خلــوت زدۀ امام خــود را‬ ‫اســیر چنگال اختنــاق می دیــد؛ امــا امــروز این‬ ‫خانــه از رنــج محدودیــت‪ ،‬رهایــی می یابــد؛ بــا‬ ‫ایــن حــال در ایــن رهایــی شــاد نیســت و دیگــر‬ ‫جمــال دل ارای عســکری را نمی بینــد‪ .‬ایــن‬ ‫خانــه شــاد نیســت؛ امــا قهقهــۀ بیگانــگان‬ ‫یشــنود؛ درســت همان گونــه‬ ‫جاه طلــب را م ‬ ‫کــه بنی امیــه در عاشــورا می خندیدنــد‪.‬‬ ‫شــانه های شــیعیان بــوی غربــت ســامرا‬ ‫می دهــد‪ .‬تمام ســرمایۀ امــروز شــیعه‪ ،‬همین‬ ‫لســوخته اســت کــه بــرای بــاغ‬ ‫بوس ـه های د ‬ ‫خزان زدۀ سامرا‪ ،‬گل های تســلیت اورده اند‪.‬‬ ‫گویــا واقع ـه ای ر خ داده اســت کــه بادهــا‬ ‫نقـ ــدر‬ ‫این گون ـ ــه پریش ـ ــان اند و روده ـ ــا ای ‬ ‫بی تابانــه می خروشــند؛ ابرهــا ناله کنــان‬ ‫نقــدر احســاس غریبــی‬ ‫می گرینــد و زمیــن ای ‬ ‫می کنــد! گویــا واقع ـه ای ر خ داده اســت‬ ‫کــه صــدای بی تابــی و ضجــۀ فرشــتگان‬ ‫در اســمان ها پیچیــده و انــدوه و غــم بــر‬ ‫درودیوارهــا ســایه انداختــه و ســامرا ســر در‬ ‫گریبــان حــزن فــرو بــرده! شــاید مصیبتــی‬ ‫بــزرگ‪ ،‬دامن گیــر خــا ک شــده اســت‪.‬‬ ‫اه‪ ،‬ای یازدهمیــن ســتارۀ درخشــان عشــق‪،‬‬ ‫روشن ـ ــان حضـ ـ ــورت را از اسـ ـ ــمان س ـ ـ ــامرا‬ ‫معرفی کتاب‬ ‫ا ی ــن کت ــاب از چگونگ ــی ارزیا ب ــی منطق ــی‬ ‫ســردرگم کنـ ـ ــنده تری ـ ـ ـ ــن باورهـ ـ ـ ـ ــا درب ـ ـ ـ ــارۀ‬ ‫پدیده ه ــای پارانرمـــال‪ ،‬فراطبیعـــی و رازالـــود‬ ‫س ــخن می گوی ــد‪ .‬مفه ــوم اصل ــی مطر ح ش ــده‬ ‫در اینج ــا عب ــارت اس ــت از این ک ــه باوره ــای‬ ‫خو ش بینا ن ــه‪ ،‬از ه ــر قس ــمی ک ــه باش ــند‪،‬‬ ‫نیازمنــد دالیــل خوب انــد‪ .‬جــدا کــردن دالیــل‬ ‫خ ــوب از ب ــد امکا ن پذ ی ــر ا س ــت (حت ــی در‬ ‫وجودشرطفاسددر معامله‬ ‫ا گــر در عقــد اجــاره یــا ازدواج‪ ،‬شــرطی مخالــف‬ ‫ش ــر ع وض ــع گ ــردد (مث ــا در عق ــد اج ــاره‪,‬‬ ‫مال ــک ش ــرط کن ــد ک ــه در م ــدت اج ــاره‪,‬‬ ‫خســارت ملــک‪ ,‬متوجــه مســتاجر اســت و یــا‬ ‫اینکــه در عقــد ازدواج‪ ,‬خانمــی شــرط کنــد کــه‬ ‫اذن و اج ــازۀ ط ــاق داش ــته باش ــد)‪ ،‬در ای ــن‬ ‫ص ــورت ای ــا فس ــاد ش ــرط‪ ,‬فس ــاد و بط ــان‬ ‫اج ــاره ی ــا ازدواج را در پ ــی دارد ی ــا خی ــر؟‬ ‫فسادشرطموجبفساداصلمعاملهنمی شود‪.‬‬ ‫ضامنبودن کودکدر خسارتبهدیگران‬ ‫بچــه ممیــزی تلویزیــون شــخصی را شکســته‬ ‫اســت‪ .‬پــدر او ضامــن اســت یــا خــود بچــه؟‬ ‫خودبچهضامناست‪.‬‬ ‫استفادهشخصیاز اینترنتدر محل کار‬ ‫بنــده کارمنــد هســتم‪ .‬اســتفادۀ شــخصی از‬ ‫اینترنت و فضــای مجــازی در محــل کار در حد‬ ‫نیــاز‪ ،‬چــه حکمــی دارد؟‬ ‫اســتفادۀ شــخصی از اموال بیت المال جایز نیست‬ ‫و موجــب ضمــان اســت؛ مگــر بــا اذن مســئولی کــه‬ ‫شــرعا و قانونــا چنیــن حقــی دارد‪.‬‬ ‫دوچرخه سواریبانوان‬ ‫حکمدوچرخه سواریبرایبانوانچیست؟‬ ‫دوچرخه سـواری زنـان در مجامـع عمومـی و نیـز در‬ ‫جایی کهدر معرضدیدنامحرماست‪،‬جایزنیست‪.‬‬ ‫معرفی فیلم‬ ‫چگونه دربارۀ چیزهای عجیب‬ ‫بیندیشیم‬ ‫ســال تمــام روزه بگیــرم یــا راه دیگــری هســت ؟‬ ‫عهــد شــرعی منعقــد شــده اســت و ا گــر بــا اختیــار و‬ ‫توجــه مرتکــب ان گنــاه شــده اید‪ ،‬بایــد یــک ســال‬ ‫روزه بگیریــد‪.‬‬ ‫وضوباوجودال کدائم‬ ‫می خواســتم بدانــم بــا ال ک دائــم (ژلیــش)‬ ‫وضــو باطــل اســت یــا خیــر؟‬ ‫بــه طــور کلــی هــر چیــزی کــه جرمــی دارد کــه مانــع‬ ‫رســیدن اب بــه بــدن و ناخــن اســت‪ ،‬بایــد برطــرف‬ ‫شــود‪ .‬وضــو و غســل بــا ان صحیــح نیســت ودرنتیجه‬ ‫نمــاز باطــل اســت و نیــز روزه ا گــر محــدث بــه حــدث‬ ‫ا کبــر بــوده‪ ،‬باطــل اســت‪.‬‬ ‫قهــای پــس از تــو را تــاب‬ ‫مگیــر؛ تاریکــی‪ ،‬اف ‬ ‫نم ـی اورد؛ ســایۀ مهربان ـی ات را از ســر دنیــا‬ ‫مگیــر؛ دس ـت های یتیمــی خــا ک‪ ،‬تــا ابــد بــه‬ ‫جس ـت وجوی وجــود بهاران ـه ات‪ ،‬درب ـه در‬ ‫خواهــد شــد‪.‬‬ ‫ا گرچــه ســخت می گــذرد بــر تــو‪ ،‬ا گرچــه‬ ‫لحظه هایت ســر خ اند و دلگیر‪ ،‬ا گرچــه دورت‬ ‫حصــاری کشــیدند تــا فاصل ـه ای باشــد بیــن‬ ‫تــو و دنیــا‪ ،‬ا گرچــه دس ـت های «معتمد»هــا‬ ‫تــو را پنهــان کردنــد از چش ـم ها؛ تنهــا از تــرس‬ ‫حقیقــت محضــی کــه از خانــۀ تــو برخواهــد‬ ‫خاســت تــا عدالــت را در زمیــن فرا گیــر کنــد‪،‬‬ ‫کســی کــه پــارۀ تــن تــو بــود و وارث بعــد از تــو!‬ ‫ســایه ات را از سـ ِـر زمیــن مگیــر!‬ ‫هرچــه دیوارهــای فاصلــۀ «بنی عبــاس»‬ ‫بلندتــر می شــد‪ ،‬عطــر حضــور اســمانی تــو‬ ‫بیشــتر منتشــر می شــد‪.‬‬ ‫گتــر‬ ‫هرچــه دایــرۀ محاصــرۀ «معتمد»هــا تن ‬ ‫یشــد‪ ،‬میــدان جاذبــۀ عشــق و محبــت تــو‬ ‫م ‬ ‫گســترده تر می شــد‪.‬‬ ‫تهــا‪ ،‬در حصــار‬ ‫تــو در احاطــۀ کین ههــا و نفر ‬ ‫جهــل و دشــمنی گرفتــار بــودی و انــگاه‪ ،‬بــا‬ ‫سرانگشــت معجــزه و غیــب‪ ،‬بنــد از پــای‬ ‫گرفتــاران می گشــودی‪.‬‬ ‫کارتون‬ ‫اه‪ ،‬مــوال! ماجــرای تــو و کــودک دلبنــدت‪،‬‬ ‫اتشــی انداختــه بــود بــه جــان کــوردالن کــه‬ ‫می پنداشــتند می تواننــد حقیقــت محتــوم‬ ‫جهــان را عــوض کننــد‪.‬‬ ‫چــه زیبــا جان هــا را بــه عطــر حضــور یگانــه‬ ‫فرزنــدت اشــنا کــردی!‬ ‫چه زیبا فلســفۀ غیبت و ظهور موعود را بیان‬ ‫نهــا هنــوز در اتــش انتظــار موعــود‬ ‫کــردی؛ جا ‬ ‫شــعله ورند‪ .‬امــروز‪ ،‬روز توســت؛ روز تشــییع‬ ‫غریبانــۀ تــو بــر بــال فرشــته ها‪ ،‬روز رهایــی تــو از‬ ‫حصــار «معتمد»هــا‪.‬‬ ‫قلم ــرو رازالودگ ــی) و س ــرانجام ای ــن نکت ــه ک ــه‬ ‫فرا گرفت ــن ای ــن مه ــارت ه ــم س ــودمند و ه ــم‬ ‫نیروبخ ــش اس ــت‪.‬‬ ‫«چگون ــه درب ــارۀ چیزه ــای عجی ــب بیندیش ــیم»‪،‬‬ ‫چگونگی به کارگیری گام به گام اصول اندیش ــیدن‬ ‫انتق ــادی درب ــارۀ ادعاه ــای خارق الع ــاده را عرض ــه‬ ‫می کن ــد و نش ــان می ده ــد چ ــرا خ ــود ای ــن اص ــول‬ ‫معتبرند‪.‬‬ ‫«‪...‬گهگاهــی ناشـــری دلیــر‪ ،‬کــه بیــش از ســود‬ ‫بــه فکــر روشــنگری مــردم اســت‪ ،‬کتابــی دربــارۀ‬ ‫ارزیا ب ــی صادقا ن ــۀ ش ــبه علم و پارانرم ــال‬ ‫عرض ــه می کن ــد‪ .‬کارهای ــی از این گون ــه ک ــه‬ ‫فع ــا منتش ــر می ش ــوند‪ ،‬انگشت ش ــمارند‪.‬‬ ‫ه ــرگاه چنی ــن کتاب ــی درمی ای ــد مای ــۀ بس ــی‬ ‫خوش ــحالی اس ــت و ب ــه دالیل ــی چن ــد‪ ،‬ای ــن‬ ‫کت ــاب از بیش ــتر کتا ب ه ــای طراحی ش ــده‬ ‫ب ــرای ام ــوزش چگونگ ــی تمی ــز دادن عل ــم‬ ‫خ ــوب از ب ــد‪ ،‬س ــرامدتر اس ــت‪:‬‬ ‫یک ــم‪ :‬ای ــن کت ــاب گس ــترۀ وس ــیعی از عل ــوم‬ ‫جعل ــی و ادعاه ــای غیرع ــادی را بررس ــی‬ ‫می کنــد کــه فعــا پیــروان بســیاری را در امریــکا‬ ‫س ــرگرم خ ــود ک ــرده اس ــت‪.‬‬ ‫دوم‪ :‬برخ ــاف ا کث ـ ــر کت ـ ــاب های مش ـ ــابه‪،‬‬ ‫نویسـ ـ ــندگان عمیـ ـق ـ ــا ب ــر اصـ ـ ــولی تا کی ـ ــد‬ ‫می کنن ــد ک ــه ب ــه ش ــما در ارزیاب ــی انتق ــادی‬ ‫ادعاه ــای عجیب وغری ــب ی ــاری می رس ــاند‬ ‫و ب ــه ش ــما می گوی ــد چ ــرا ای ــن اص ــول بس ــیار‬ ‫بااهمیت ا ن ــد‪.‬‬ ‫س ــوم‪ :‬بحـ ـ ـث های ای ــن کت ـ ــاب خواندن ـ ــی‬ ‫دقی ــق و سررا سـ ـت اند‪».‬‬ ‫مسعود ضیایی‬ ‫نقد فیلم گذر موقت‬ ‫گذرموقتسومینفیلمافشینهاشمیساختاری‬ ‫تئاتری دارد؛ از انجا که هاشمی سال هاست در‬ ‫تئاتربازیگریو کارگردانیمی کندودر نمایش های‬ ‫متعددی با بهرام بیضایی همکاری داشته‪،‬‬ ‫پیش بینی می شد که در ساخت اولین فیلم‬ ‫انفرادی اشهمچنانبهساختار نمایشیواصول‬ ‫دیالوگ نویسی نمایشی وفادار بماند‪ .‬اساسا‬ ‫کسانی که از تئاتر به کارگردانی سینما می ایند‬ ‫این وفاداری را حفظ می کنند‪ .‬برای اثبات این‬ ‫حرفمی توانبهفیلم هایبهرامبیضایییافیلم‬ ‫«ازمایشگاه» حمید امجد یا« سینمانیمکت»‬ ‫محمد رحمانیان اشاره کرد؛ در این گونه از‬ ‫حرف اول را می زند؛ فرمی نمایشی‬ ‫فیلم ها فرم ِ‬ ‫که محتوا در بطن ان نهفته است؛ به طوری که‬ ‫درفیلم گذرموقتاولینچیزی کهنظرتماشا گر‬ ‫راجلبمی کندفرموجهانفیلماست؛جهانی‬ ‫نمایشی با میزانسن هایی خاص که مختص‬ ‫صحنۀتئاتراست؛ازسویدیگرغالبفیلم هایی‬ ‫مثل گذرموقتشایدباسلیقۀمخاطبمنطبق‬ ‫نباشد‪ ،‬اما هرچه فیلم جلوتر می رود‪ ،‬مضمون‬ ‫از فرم بیرون می اید و تماشا گر می تواند با کلیت‬ ‫فیــلمهمــــــراهشود؛نکتـــۀمــــهمدرگذرمـــــوقت‬ ‫همسوبودنفرمبامضموناست؛به طور مثال‬ ‫در سکانسنخست کهدوپیرمرددر بیمارستان‬ ‫بستری شده اند و دیالوگ ردوبدل می کنند‪،‬‬ ‫شایدبسترسازیمناسبیبرایشروعیکقصه‬ ‫نباشد‪ ،‬اما زمانی که به دیالوگ ها و چیدمان‬ ‫یکدست میزانسن ها توجه می کنیم‪ ،‬متوجه‬ ‫ِ‬ ‫می شویمفیلم ساز باهدفخاصیسراغسینما‬ ‫امده است‪ .‬فضاسازی ها و ایجاد موقعیت ها‬ ‫طوری شکل گرفته اند که غیرمتعارف باشند‬ ‫و لحن کمدی خفیف به خود گرفته اند تا‬ ‫تماشاگربهورطۀدیگریپرتابشود؛تماشاگری‬ ‫که چشـمانش به ملودرام های اپارتمانی یا‬ ‫کمدی های بی سروشکل عادت کرده است‪،‬‬ ‫با دیدن این فیلم می تواند جهان تازه ای از‬ ‫موقعیت های ملودراماتیک را تماشا کند‪.‬‬ ‫همچنین فضای قصه گوی این فیلم تا حدودی‬ ‫در ذهن تماشا گر باقی می ماند؛ به طوری که‬ ‫این فیلم به لحاظ محتوا و فرم تماشا گر را وارد‬ ‫دنی ــای قصه می کند؛ یع ـ ــنی تماشا گر با فی ـ ــلم‬ ‫همذاتپنداری می کند‪.‬‬ ‫گذر موقت قصه می گوید؛ قصۀ دو پیرمردی که در‬ ‫استانۀمرگ اند‪.‬‬ ‫سودوکو‬ ‫‪‬‬ ‫‪‬‬ ‫‪‬‬ ‫‪‬‬ ‫‪‬‬ ‫‪‬‬ ‫‪‬‬ ‫‪‬‬ ‫‪‬‬ ‫‪‬‬ ‫‪‬‬ ‫‪‬‬ ‫‪‬‬ ‫‪‬‬ ‫‪‬‬ ‫‪‬‬ ‫‪‬‬ ‫‪‬‬ ‫‪‬‬ ‫‪‬‬ ‫‪‬‬ ‫‪‬‬ ‫‪‬‬ ‫‪‬‬ ‫‪‬‬ ‫‪‬‬ ‫‪‬‬ ‫‪‬‬ ‫‪‬‬ ‫‪‬‬ ‫‪‬‬ ‫‪‬‬ ‫‪‬‬ ‫‪‬‬ ‫‪‬‬ ‫‪‬‬ ‫‪‬‬ ‫‪‬‬ ‫‪‬‬ ‫‪‬‬ ‫‪‬‬ ‫‪‬‬ ‫‪‬‬ ‫‪‬‬ ‫‪‬‬ ‫‪‬‬ ‫‪‬‬ ‫‪‬‬ ‫‪‬‬ ‫‪‬‬ ‫‪‬‬ ‫‪‬‬ ‫‪‬‬ ‫‪‬‬ ‫‪‬‬ ‫‪‬‬ ‫‪‬‬ ‫‪‬‬ ‫‪‬‬ ‫‪‬‬ ‫‪‬‬ ‫‪‬‬ ‫‪‬‬ ‫‪‬‬ ‫‪‬‬ ‫‪‬‬ ‫‪‬‬ ‫‪‬‬ ‫‪‬‬ ‫‪‬‬ ‫‪‬‬ ‫‪‬‬ ‫‪‬‬ ‫‪‬‬ ‫‪‬‬ ‫‪‬‬ ‫‪‬‬ ‫‪‬‬ ‫‪‬‬ ‫‪‬‬ ‫‪‬‬ ‫‪‬‬