هفته نامه بازار کار گیلان شماره 177 - مگ لند
0
صفحه قبل

هفته نامه بازار کار گیلان شماره 177

صفحه بعد

هفته نامه بازار کار گیلان شماره 177

هفته نامه بازار کار گیلان شماره 177

‫هفته انهم‬ ‫اولین و تنها نشریه اختصاصی گیالن در زمینه کارافرینی‪ ،‬کاریابی و اطالعات استخدامی‬ ‫بازارکارگیالن‬ ‫شنبه ‪ 13‬دی ‪ 18 - 1399‬جمادی االول ‪ 2 - 1442‬ژانویه ‪ - 2021‬سال ششم ‪ -‬شماره ‪177‬‬ ‫‪ 8‬صفحه ‪ 3000‬تومان‬ ‫سیدعلی اقازاده‪ ،‬نماینده مردم رشت در مجلس‪:‬‬ ‫استخدام فست فود خانه کنتایک‬ ‫(شعبه الهیجان)‬ ‫صندوقدار خانم ‪ -‬سفارشگیر خانم‬ ‫ سالندار اقا و خانم ‪-‬پیک موتوری ‪-‬‬‫نیروی کار در اشپزخانه‬ ‫️ ادرس‪ :‬الهیجان‪ ،‬بلوار امام رضا (ع)‪،‬‬ ‫روبروی استخر‪ ،‬ساختمان چیین‬ ‫‪09384541368 - 09335559937‬‬ ‫شرکت سحرگستر (شکالت لوکاکو)‬ ‫نماینده انحصاری محصوالت اُنیک‪ ،‬به به‪ ،‬داالس‪ ،‬وجین و‬ ‫‪01333618920 -21‬‬ ‫تی تی کا استخدام می نماید‬ ‫ویزیتور اقا و خانم ‪ -‬راننده پایه یک (دارای کارت سالمت)‬ ‫مزایای ویزیتور‪:‬حقوق جدید اعالم شده وزارت کار ‪ +‬هزینه ایاب و ذهاب کامل ‪+‬‬ ‫پورسانت ‪ +‬بیمه تکمیلی ‪ +‬هزینه غذا ‪ +‬بیمه تامین اجتماعی ‪ +‬هزینه ماموریت‬ ‫افزایش ‪ ۲۵‬درصدی حقوق کارمندان و کارگران در بودجه ‪ ۱۴۰۰‬مطابق با نرخ تورم نیست‬ ‫🔴‬ ‫معاون اقتصادی استانداری گیالن‪:‬‬ ‫‪ ۶۰‬واحد صنعتی غیرفعال در استان گیالن به چرخه تولید بازگشت‬ ‫🔵‬ ‫استاندار گیالن‪:‬‬ ‫بر اساس مناطق و‬ ‫سخنگوی سازمان منطقه ازاد انزلی‪:‬‬ ‫‪ ۳‬پست اسکله جدید در منطقه ازاد انزلی احداث می شود‬ ‫🔵‬ ‫معاون روابط کار‪:‬‬ ‫الزام سهامداران عدالت به‬ ‫تعیین دستمزدکارگران‬ ‫‪ ۷۷‬درصد صادرات غیرنفتی استان گیالن تحقق یافت‬ ‫🔴‬ ‫معاون نظارت بر نهادهای مالی سازمان بورس خبر داد؛‬ ‫رئیس جمهور در هیات دولت‪:‬‬ ‫معاون گردشگری اداره کل میراث فرهنگی گیالن‪:‬‬ ‫بحران کرونا ‪ ۱۵۰۰‬میلیارد تومان به تاسیسات‬ ‫صنایع مشروط به تامین‬ ‫گردشگری استان گیالن خسارت وارد کرد‬ ‫حداقل معیشت یک‬ ‫معاون هماهنگی امور فرهنگی و اجتماعی‪:‬‬ ‫خانوار ‪ ۳.۳‬نفری است‬ ‫یک سوم جامعه ‪ ۴‬ماه بسته حمایتی می گیرند‬ ‫ثبت نام در سامانه سجام‬ ‫‪ ۱۲۰‬میلیارد تومان هنرکارت بین‬ ‫هنرمندان کشور توزیع می شود‬ ‫دعوت به همکاری‬ ‫دعوت به همکاری‬ ‫دعوت به همکاری‬ ‫دعوت به همکاری‬ ‫به یک نفر حسابدار‬ ‫خانم مسلط به نرم افزار‬ ‫هلو جهت کار در‬ ‫گالری پرده‬ ‫واقع در رشت نیازمندیم‬ ‫شرکت پخش مواد غذایی برتر‬ ‫در استان گیالن از افراد واجد شرایط‬ ‫ذیل دعوت به همکاری یم نماید‬ ‫‪09116090901‬‬ ‫️ ‪01332119871‬‬ ‫‪09118331831 - 09111382262‬‬ ‫‪01333232386‬‬ ‫کمپاین بیست جهت تکمیل کادر‬ ‫پرسنیل خود از بانوان هنرمند و متعهد با‬ ‫شرایط ذیل دعوت به همکاری یم نماید‪.‬‬ ‫برشکار مسلط به الگوسازی و کار با قیچی برقی‬ ‫چرخ کار مسلط به چرخ صنعتی‬ ‫تزیین کار‪ ،‬انبار دار ‪ -‬کمک انبار دار‪ ،‬دست دوز لباس‬ ‫شرایط احراز‪ :‬ساکن رشت ‪ -‬بازه سنی ‪ ۲۵‬تا ‪ ۳۵‬سال‬ ‫متقاضیان میتوانند رزومه خود را از طریق واتساپ به‬ ‫شماره زیر (خانم رضاخواه) ارسال نمایند‬ ‫لطفا قبل از ارسال رزومه کاری‪ ،‬از تماس تلفنی با شماره‬ ‫مندرج در اگهی خودداری نمایید ‪09020023520‬‬ ‫شرکت ایستافرم‬ ‫جهت تکمیل کادر اداری خود از‬ ‫یک گرافیست خانم با سابقه ی‬ ‫کاری در زمینه ی تبلیغات دعوت‬ ‫بعمل یم اورد‪.‬‬ ‫️ساعت کاری از ساعت ‪ ۹:۳۰‬ایل ‪۱۳:۳۰‬‬ ‫متقاضیان واجد شرایط میتوانند‬ ‫رزومه خود را در ساعات اداری (‪۹‬‬ ‫صبح تا ‪ ۸‬شب) به شماره واتساپ‬ ‫زیر ارسال نمایند ‪09300638733‬‬ ‫دعوت به همکاری‬ ‫دعوت به همکاری‬ ‫دعوت به همکاری‬ ‫دعوت به همکاری‬ ‫رستوران پیچ خمام افراد با‬ ‫شرایط ذیل را استخدام یم نماید‬ ‫مجرب‬ ‫سالن دار ‪ ٢٥-٢٠‬ساله‬ ‫با حقوق مکفی و بیمه تمام وقت‬ ‫تمام وقت‬ ‫ظرفشور اقا یا خانم‬ ‫‪01334427554‬‬ ‫شرکت پخش محصوالت‬ ‫بهداشیت در رشت تعدادی‬ ‫بازاریاب و تعدادی راننده‬ ‫(بدون خودرو) جذب یم‬ ‫‪01333716891‬‬ ‫نماید‬ ‫به یک نفر پرسنل اقا جهت‬ ‫فروشندیگ در فروشگاه موبایل به‬ ‫صورت تمام وقت با حقوق مکفی‬ ‫سن ‪ ۲۵‬تا ‪ ۳۰‬سال‬ ‫نیازمندیم‬ ‫دارای سابقه کاری ترجیحا متاهل‬ ‫حقوق ‪ ۲,۴۰۰,۰۰۰ :‬تومان‬ ‫‪09916540016‬‬ ‫به تعدادی پرسنل خانم و اقا برای‬ ‫همکاری در سمت پشتیبان یک شرکت‬ ‫معتبر حوزه ‪ IT‬در رشت نیازمندیم‬ ‫متقاضیان میتوانید برای تعیین زمان‬ ‫مصاحبه به صورت حضوری و اطالع از‬ ‫شرایط با شمارههای زیر تماس بگیرید‬ ‫‪09190686329 - 01333773567‬‬ ‫دعوت به همکاری‬ ‫دعوت به همکاری‬ ‫مجموعه فین مهندیس استاتیک‬ ‫ارایه دهنده خدمات فروش و نصب‬ ‫دوربین های مداربسته و هوشمند سازی‬ ‫ساختمان و درب های اتوماتیک جک‬ ‫بازویی و رییل درب و پنجره ‪ upvc‬و شیشه‬ ‫بالکین و سقف های متحرک جهت تکمیل‬ ‫کادر فروش در استان استخدام مینماید‪.‬‬ ‫کارشناس فروش و بازاریاب‬ ‫ویزیتور اقا برای رشت‬ ‫داشتن حداقل مدرک تحصییل‬ ‫پورسانت طبق ضوابط‬ ‫ادرس ‪ :‬رشت‪ -‬بلوار دیلمان‪ -‬چهارراه شهید‬ ‫بهشیت‪ -‬خیابان میرابوالقاسیم‪ -‬خیابان عرفان‪-‬‬ ‫مقابل کارواش نسل جوان‪ -‬ساختمان پرهام‬ ‫‪09111365661 - 09917055373‬‬ ‫‪01333766015‬‬ ‫شرکت سایا بهداشت‬ ‫نماینده انحصاری ده ها برند معتبر‬ ‫اراییش بهداشیت‪ ،‬جهت توسعه‬ ‫کادر مارکتینگ و فروش خود‬ ‫استخدام یم نماید‪:‬‬ ‫نماینده علیم (مدرپ) ‪ ۳‬نفر‬ ‫جهت ویزیت پزشکان‬ ‫ترجیحا اشنا به الین پوست و مو‬ ‫کارشناس فروش حضوری ‪ ۱‬نفر‬ ‫تحصیلدار ‪ ۱‬نفر‬ ‫جهت وصول فاکتورها‬ ‫دارای ضامن معتبر‬ ‫راننده با ماشین نیسان مسقف‬ ‫با سابقه در پخش مواد غذایی ‪ ۳‬نفر‬ ‫حقوق مصوبه شرکت‬ ‫بیمه‪ ،‬بیمه تکمییل‬ ‫تماس و ارسال رزومه‪:‬‬ ‫‪09356489531 - 09125363057‬‬ ‫‪eabadi86@gmail.com‬‬ ‫دعوت به همکاری‬ ‫شرکت پخش نارسیس نوین گیالنیان‬ ‫جهت تکمیل کادر فروش خود به افراد واجد شرایط زیر نیازمند میباشد‪:‬‬ ‫ویزیتور اقا (‪ ۱۵‬نفر)‬ ‫دارای روابط عمویم باال و مدرک تحصییل حداقل دیپلم‬ ‫فروشنده اقای باتجربه‬ ‫جهت فروش مویریگ محصوالت شرکت در سطح استان گیالن‬ ‫داشتن خودرو سواری یا پیکان وانت الزامیست‬ ‫ادرس‪ :‬رشت شهرک حمیدیان خیابان نواوران نبش فرعی ‪ ۱۲‬زیر‬ ‫ساختمان فیالدلفیا‬ ‫جهت ارتباط و هماهنیگ با شماره های زیر تماس بگیرید ‪:‬‬ ‫‪09119895015 - 09119295905‬‬ صفحه 1 ‫‪2‬‬ ‫شنبه ‪ 13‬دی ‪ 18 - 1399‬جمادی االول ‪ 2 - 1442‬ژانویه ‪ - 2021‬سال ششم ‪ -‬شماره ‪177‬‬ ‫رئیس هیات عالی جذب اعالم کرد‪:‬‬ ‫جزئیات شرط دانشیاری‬ ‫برای تبدیل وضعیت اساتید‬ ‫معاون گردشگری اداره کل میراث فرهنگی‪ ،‬گردشگری و صنایع دستی گیالن‪:‬‬ ‫بحران کرونا ‪ ۱۵۰۰‬میلیارد تومان به تاسیسات گردشگری استان گیالن خسارت وارد کرد‬ ‫بهــره کمتــری دارد؛ ایــن تســهیالت‬ ‫تــا زمانــی کــه کشــور بــا ایــن‬ ‫بیمــاری و مشــکالت ان درگیــر‬ ‫اســت همچنــان تمدیــد می شــود‪.‬‬ ‫رئیــس هیــات عالــی جــذب شــورای عالــی انقــاب فرهنگــی‬ ‫گفــت‪ :‬اعضــای هیــات علمــی کــه قبــل از یــک فروردیــن ‪ ۹۹‬بــه‬ ‫صــورت پیمانــی جــذب شــده انــد‪ ،‬مشــمول الزامــی شــدن اخــذ‬ ‫مرتبــه دانشــیاری بــرای تبدیــل وضعیــت نمــی شــوند‪.‬‬ ‫محمــد علــی کــی نــژاد در گفتگــو بــا خبرنــگار مهــر دربــاره الزامــی‬ ‫شــدن اخــذ مرتبــه دانشــیاری بــرای تبدیــل وضعیــت اعضــای هیئــت‬ ‫علمــی توضیحاتی داد‪.‬‬ ‫وی افــزود‪ :‬در ائیــن نامــه ارتقــای مرتبــه اعضــای هیــات علمــی‬ ‫مصوبــه شــورای عالــی انقــاب فرهنگــی‪ ،‬تاکیــد شــده کــه بــرای‬ ‫تبدیــل وضعیــت بــه رســمی قطعــی‪ ،‬متقاضــی بایــد دانشــیار باشــد‪.‬‬ ‫رئیــس هیــات عالــی جــذب شــورای عالــی انقــاب فرهنگــی‬ ‫گفــت‪ :‬ایــن مصوبــه شــامل اعضــای هیــات علمــی کــه قبــل از یــک‬ ‫فروردیــن ‪ ۹۹‬بــه صــورت پیمانــی جــذب شــده اند نمی شــود و‬ ‫فقــط مشــمول اعضــای هیــات علمــی می شــود کــه بعــد از یــک‬ ‫فروردیــن ‪ ۹۹‬بــه صــورت پیمانــی جــذب شــده اند‪.‬‬ ‫وی ادامــه داد‪ :‬اعضــای هیــات علمــی کــه مشــمول ایــن مصوبــه‬ ‫می شــوند حــدود ‪ ۷‬تــا ‪ ۸‬ســال زمــان می بــرد تــا پیمانــی و ســپس‬ ‫رســمی ازمایشــی شــوند‪ ،‬بــرای همیــن بعــد از طــی ایــن زمــان‬ ‫می تواننــد تــاش کننــد بــه دانشــیاری نیــز ارتقــا یابنــد‪.‬‬ ‫رئیــس هیــات عالــی جــذب خاطرنشــان کــرد‪ :‬در مقطعــی و بــه‬ ‫صــورت موقــت بنــا بــه پیشــنهاد هیــات مرکــزی جــذب و بــه‬ ‫منظــور امنیــت شــغلی‪ ،‬امتیــازات مــورد نیــاز بــرای تبدیــل وضعیــت‬ ‫اســتخدامی اعضــای هیــات علمــی دانشــگاه ها و موسســات‬ ‫اموزشــی و پژوهشــی کاهــش پیــدا کــرد‪.‬‬ ‫وی افــزود‪ :‬در حــال حاضــر در راســتای اجــرای سیاســت های‬ ‫امایــش امــوزش عالــی و طبــق مصوبــه شــورای عالــی انقــاب‬ ‫فرهنگــی بــرای کلیــه اعضــای هیــات علمــی کــه بعــد از یــک‬ ‫فروردیــن ‪ ۹۹‬بــه صــورت پیمانــی جــذب شــده اند‪ ،‬تبدیــل‬ ‫وضعیــت اســتخدامی بــه رســمی قطعــی اخــذ مرتبــه دانشــیاری‬ ‫الزامــی اســت‬ ‫انتشار خبر در فضای مجازی باعث شد‪:‬‬ ‫بازداشت عامل ازار و اذیت‬ ‫دو نوجوان در رشت‬ ‫متهــم پــس از دســتگیری در بازجویی هــای اولیــه بــه بــزه ارتکابــی‬ ‫اعتــراف کــرد‪ .‬وی بالفاصلــه بــه دادگاه اعــزام و بــا صــدور قــرار‬ ‫بازداشــت بــه زنــدان معرفــی شــد‪.‬‬ ‫سرپرســت پلیــس اگاهــی اســتان از دســتگیری عامــل ازار و اذیــت‬ ‫دو نوجــوان ‪ 12‬و ‪ 13‬ســاله در شــهر رشــت خبــر داد‪.‬‬ ‫بــه گــزارش برنــا از گیــان؛ ســرهنگ “علیرضــا حــدادی” در‬ ‫تشــریح ایــن خبــر اظهــار داشــت‪ :‬در پــی انتشــار مطلبــی در فضــای‬ ‫مجــازی تحــت عنــوان ازار و اذیــت دو نوجــوان ‪ 12‬و ‪ 13‬ســاله در‬ ‫شــهر رشــت و در پــی مراجعــه و اعــام شــکایت والدیــن ایــن دو‬ ‫نوجــوان‪ ،‬رســیدگی بــه ایــن موضــوع در دســتور کار پلیــس قــرار‬ ‫گرفــت‪.‬‬ ‫وی افــزود‪ :‬کاراگاهــان اگاهــی اســتان پــس از اخــذ دســتور‬ ‫قضائــی‪ ،‬متهــم ‪ 26‬ســاله ایــن پرونــده را پــس از فــرار بــا اســتفاده از‬ ‫شــگردهای پلیســی در منــزل مســکونی یکــی از دوســتانش دســتگیر‬ ‫کردنــد‪.‬‬ ‫ســرهنگ حــدادی در پایــان از شــهروندان خواســت‪ ،‬در صــورت‬ ‫مشــاهده هرگونــه مــوارد مشــکوک‪ ،‬مراتــب را از طریــق مرکــز‬ ‫فوریت هــای ‪ ۱۱۰‬بــه پلیــس اعــام کننــد‪.‬‬ ‫بازارکارگیالن‬ ‫بــه گــزارش بــازارکار گیــان از‬ ‫رشــت‪ ،‬حمیدرضــا اذرپــور در‬ ‫جمــع خبرنــگاران اظهــار داشــت‪ :‬از‬ ‫اغــاز شــیوع کرونــا بالــغ بــر هــزار و‬ ‫‪ 438‬میلیــارد و ‪ 134‬میلیــون تومــان‬ ‫خســارت به صــورت مســتقیم بــه‬ ‫تاسیســات گردشــگری اســتان وارد‬ ‫شــده و ‪ 3‬هــزار واحــد تاسیســات‬ ‫گردشــگری گیــان متحمــل ایــن‬ ‫خســارت شــدند‪.‬‬ ‫معــاون گردشــگری اداره کل‬ ‫میــراث فرهنگــی‪ ،‬گردشــگری‬ ‫و صنایــع دســتی گیــان افــزود‪:‬‬ ‫صنعــت گردشــگری صنعتــی‬ ‫فرابخــش بــوده و حوزه هــای دیگــر‬ ‫اعمــم از حــوزه حمــل و نقــل‪،‬‬ ‫خــوراک و ســایر مــوارد مربــوط را‬ ‫در خــود دارد قطعــاً اگــر بخواهیــم‬ ‫محاســبه دقیقــی انجــام دهیــم رقــم‬ ‫خســارات از مبلــغ مذکــور بســیار‬ ‫بیشــتر می شــود‪.‬‬ ‫اذرپــور اعــام کــرد‪ :‬ســتاد مرکــزی‬ ‫مقابلــه بــا بیمــاری کرونــا مصوباتــی‬ ‫داشــته کــه خوشــبختانه بســیار‬ ‫کارگشــا بــوده یکــی از ایــن مــوارد‬ ‫کــه کمــک بزرگــی بــه تاسیســات‬ ‫مــا کــرده بحــث امهــال و اســتهمال‬ ‫در حــوزه هزینه هــای حامل هــای‬ ‫انــرژی اعمــم از اب‪ ،‬بــرق و گاز‬ ‫و همچنیــن هزینه هــای مربــوط بــه‬ ‫تامیــن اجتماعــی اســت‪.‬‬ ‫معــاون گردشــگری اداره کل‬ ‫میــراث فرهنگــی‪ ،‬گردشــگری‬ ‫و صنایــع دســتی اســتان گیــان‬ ‫تصریــح کــرد‪ :‬در صنعــت‬ ‫گردشــگری در اغــاز شــیوع کرونــا‬ ‫مــدت ‪ 3‬مــاه امهــال و اســتهمال‬ ‫داشــتیم کــه بــا توجــه بــه تــداوم‬ ‫شــرایط تــا پایــان امســال تمدیــد‬ ‫شــد‪.‬‬ ‫اذرپــور افــزود‪ :‬در ایــن راســتا‬ ‫تســهیالتی بــه شــاغلین صنعــت‬ ‫گردشــگری نیــز اعطــا شــده کــه‬ ‫بازپرداخــت ان نســبت بــه نرخ هایی‬ ‫کــه در بانک هــا و مراکــز ارائــه‬ ‫تســهیالت‪ ،‬مطــرح اســت درصــد‬ ‫وی گفــت‪ :‬بــرای تاسیســات‬ ‫گردشــگری مبالغــی بــه عنــوان‬ ‫ســرمایه در گــردش در نظــر‬ ‫گرفتــه شــده و اقســاط تمامــی‬ ‫ایــن تســهیالت از اردیبهشــت ماه‬ ‫ســال اینــده اغــاز می شــود البتــه‬ ‫در صورتــی کــه شــرایط کشــور‬ ‫بــه حالــت عــادی برگــردد و‬ ‫چرخ هــای صنعــت گردشــگری‬ ‫دوبــاره بــه گــردش دربیایــد‪.‬‬ ‫اذرپــور افــزود‪ :‬همچنیــن تاکنــون‬ ‫برنامه هایــی را در قالــب برنامه هــای‬ ‫اموزشــی در بســتر فضــای‬ ‫مجــازی داشــتیم و ســعی کردیــم‬ ‫اموزش هایــی را در خصــوص‬ ‫دســتورالعمل های بهداشــتی و‬ ‫ابالغــی از ســوی ســازمان مرکــزی‪،‬‬ ‫وزارتخانــه و دانشــگاه علــوم‬ ‫پزشــکی ارائــه بدهیــم‪.‬‬ ‫معــاون گردشــگری اداره کل‬ ‫میــراث فرهنگــی‪ ،‬گردشــگری‬ ‫و صنایــع دســتی گیــان عنــوان‬ ‫داشــت‪ :‬هــدف از اموزش هــای‬ ‫مذکــور ایــن اســت کــه بتوانیــم‬ ‫شــرایط ایمنــی را بــرای تاسیســات‬ ‫کســب و کار گردشــگری فراهــم‬ ‫کــرده و اطمینــان بخشــی الزم را‬ ‫بــه مهمانانــی کــه در ماه هــای اتــی‬ ‫گیــان را بــرای مقصــد گردشــگری‬ ‫انتخــاب می کننــد‪ ،‬بدهیــم‪.‬‬ ‫سخنگوی سازمان منطقه ازاد انزلی‪:‬‬ ‫‪ ۳‬پست اسکله جدید در منطقه ازاد انزلی احداث م ی شود‬ ‫مهــدی کاظمیــان‪ ،‬بــا بیــان اینکــه‬ ‫اولویــت اصلــی ســازمان منطقــه ازاد‬ ‫انزلــی‪ ،‬تکمیــل زیرســاخت های‬ ‫بنــدری‪ ،‬لجســتیک منطقــه و تســریع‬ ‫در بهــره بــرداری از خــط ریلــی‬ ‫اتصالــی بــه منطقــه اســت افــزود‪:‬‬ ‫مســیر ریلــی کــه بنــادر جنوبــی‬ ‫کشــور را بــه بنــدر کاســپین متصــل‬ ‫می کنــد باعــث رونــق اشــتغال در‬ ‫بخش هــای مختلــف حمــل و نقــل‬ ‫می شــو د ‪.‬‬ ‫ســخنگوی ســازمان منطقــه ازاد‬ ‫انزلــی عنــوان داشــت‪ 2 :‬پســت‬ ‫اســکله جدیــد بــا مشــارکت بخــش‬ ‫خصوصــی و یــک پســت اســکله‬ ‫نیــز توســط قــرارگاه خاتم االنبیــا در‬ ‫منطقــه ازاد انزلــی احــداث می شــود‬ ‫و در حــال مذاکــره بــرای ســاخت ‪5‬‬ ‫پســت اســکله جدیــد از ســوی بخــش‬ ‫خصوصــی هســتیم‪.‬‬ ‫کاظمیــان تصریــح کــرد‪ :‬در حــوزه‬ ‫نــاوگان دریایــی ســازمان منطقــه‬ ‫ازاد انزلــی اســتفاده از ظرفیت هــای‬ ‫بخــش خصوصــی را در دســتور کار‬ ‫قــرار داده و اکنــون بــا همــکاری ایــن‬ ‫بخــش و نیــز مشــارکت نهادهــای‬ ‫دولتــی در حــال توســعه فعالیت هــا در‬ ‫حــوزه نقــل و انتقــال کاال در دریــای‬ ‫خــزر هســتیم‪.‬‬ ‫ســخنگوی منطقــه ازاد انزلــی دربــاره‬ ‫مشــکالت مربــوط بــه ســرمایه گذاری‬ ‫در ایــن حــوزه افــزود‪ :‬در ایــن‬ ‫بخــش در حــوزه قانون گــذاری‬ ‫مشــکلی وجــود نــدارد امــا در بحــث‬ ‫تفاســیر موجــود نســبت بــه مزایــا و‬ ‫معافیت هــای قانونــی بــرای فعــاالن‬ ‫اقتصــادی و ســرمایه گذاران منطقــه‬ ‫در برخــی مــوارد ناهماهنگی هایــی‬ ‫وجــود دارد کــه ســبب کنــدی رونــد‬ ‫ســرمایه گذاری در ایــن حــوزه‬ ‫می شــود‪.‬‬ ‫وی خاطرنشــان کــرد‪ :‬مدیریــت‬ ‫غــذا و داروی ســازمان منطقــه ازاد‬ ‫انزلــی از ســال ‪ 96‬بــا هــدف صیانــت‬ ‫از ســامت جامعــه‪ ،‬جلوگیــری از‬ ‫ورود و عرضــه محصــوالت تقلبــی و‬ ‫غیــر مجــاز و همچنیــن تســهیل امــور‬ ‫ســرمایه گــذاران و تولیــد کننــدگان‬ ‫کاالهــای ســامت محــور از ترخیــص‬ ‫کاالهایــی کــه بــا اســتانداردهای ملــی‬ ‫منطبــق نباشــند جلوگیــری به عمــل‬ ‫مــی اورد‪.‬‬ ‫کاظمیــان دربــاره امحــای کاالهــای‬ ‫ســامت محــور غیرقابــل مصــرف‬ ‫گفــت‪ :‬کارشناســان غــذا و دارو‬ ‫طــی بازدیدهــای مســتمر در صــورت‬ ‫مشــاهده اقــام ســامت محــور تقلبــی‬ ‫یــا غیرمجــاز و یــا تاریــخ مصــرف‬ ‫گذشــته نســبت بــه جمـع اوری ان هــا‬ ‫اقــدام کــرده و ســپس ایــن اقــام‬ ‫براســاس قانــون و بــا مجــوز دادســتانی‬ ‫امحــا می شــوند‪.‬‬ ‫وی بــا بیــان اینکــه یکــی از‬ ‫وظایــف ایــن مدیریــت‪ ،‬نظــارت‬ ‫بــر محصــوالت ســامت محــور‪،‬‬ ‫پیــش از ترخیــص از گمــرک اســت‬ ‫افــزود‪ :‬در ایــن راســتا امســال طــی‬ ‫‪ 16‬بازدیــد از ‪ 128‬فروشــگاه ‪ 5.6‬تــن‬ ‫فراورده هــای ارایشــی و بهداشــتی‪،‬‬ ‫غذایــی و اشــامیدنی تاریــخ مصــرف‬ ‫گذشــته و غیرمجــاز جم ـع اوری شــد‬ ‫و ســپس بــا حضــور مســئوالن مربوطــه‬ ‫نســبت بــه امحــای ایــن اقــام مذکــور‬ ‫اقــدام کردیــم‪.‬‬ ‫کاظمیــان تصریــح کــرد‪ :‬منطقــه ازاد‬ ‫انزلــی منطقــه اســتان بــوده و منافــع ان‬ ‫عایــد همــه مــردم اســتان می شــود و‬ ‫ایــن منطقــه می توانــد منافــع کشــور‬ ‫را در ســطح بیــن المللــی تامیــن‬ ‫کنــد امــا ایجــاد مباحــث حاشــیه ای و‬ ‫رقابت هــای سیاســی و قومــی ســبب‬ ‫ایجــاد اختــال در فعالیــت منطقــه‬ ‫می شــود‪.‬‬ ‫ســخنگوی ســازمان منطقــه ازاد‬ ‫انزلــی گفــت‪ :‬در ایــن راســتا بایــد‬ ‫بــا همــت مــردم‪ ،‬مســئولین و همــه‬ ‫نخبــگان اقتصــادی و سیاســی در‬ ‫جهــت افزایــش نقــش منطقــه در‬ ‫معامــات دریــای خــزر و اوراســیا‬ ‫و درنهایــت توســعه کشــور گام‬ ‫برداریــم‪.‬‬ ‫اولین و تنها نشریه اختصاصی گیالن در زمینه‬ ‫کارافرینی‪ ،‬کاریابی و اطالعات استخدامی‬ ‫استاندار گیالن‪:‬‬ ‫‪ ۷۷‬درصد صادرات غیرنفتی‬ ‫استان گیالن تحقق یافت‬ ‫ارســان زارع در جلســه کارگــروه توســعه صــادرات‬ ‫غیرنفتــی اســتان کــه در گمــرک بندرانزلــی برگــزار‬ ‫شــد اظهــار داشــت‪ :‬در طــول ‪ 9‬مــاه نخســت امســال‬ ‫رشــد ‪ 50‬درصــدی صــادرات به لحــاظ ارزش و‬ ‫افزایــش ‪ 37‬درصــدی صــادرات کاال از اســتان‬ ‫به لحــاظ وزنــی نســبت بــه مــدت مشــابه ســال قبــل‬ ‫حاصــل شــد‪.‬‬ ‫اســتاندار گیــان گمــرک را یکــی از کهن تریــن‬ ‫نهادهــای توســعه ای و خدمات رســان گیــان دانســت‬ ‫و گفــت‪ :‬ایــن نهــاد جــزو دروازه تجــارت خارجــی و‬ ‫تنظیم کننــده سیاســت های ملــی و اســتانی در زمینــه‬ ‫صــادرات و واردات تقلــی می شــود‪.‬‬ ‫زارع بــا اشــاره بــه اهمیــت توســعه اشــتغال حاصــل‬ ‫از صــادرات و واردات کاال خاطرنشــان کــرد‪ :‬رشــد‬ ‫هفــت درصــدی ارزش و ‪ 38‬درصــد وزن واردات‬ ‫بــه اســتان به جهــت نقــش و جایــگاه ان در زنجیــره‬ ‫اشــتغال اســتان و شهرســتان انزلــی همــواره حائــز‬ ‫اهمیــت اســت‪.‬‬ ‫نماینــده عالــی دولــت در اســتان گیــان فعالیــت‬ ‫حداقــل ‪ 15‬دســتگاه اجرایــی در مبــادی اســتان‬ ‫را مــورد اشــاره قــرار داد و بیــان اینکــه در بیــن‬ ‫دســتگاه ها‪ ،‬گمــرک در تجــارت خارجــی همــواره‬ ‫مطــرح بــوده و همــه امــور در مرزهــا بــه پــای گمــرک‬ ‫ثبــت می شــود ابــراز داشــت‪ :‬ســرعت عمــل در تخلیــه‬ ‫و بارگیــری کاال نیــز یکــی از انتظــارات به حــق‬ ‫صاحبــان کاال اســت‪.‬‬ ‫وی بــا تاکیــد بــر اینکــه ســرعت تخلیــه‪ ،‬بارگیــری‬ ‫و کیفیــت خدمات رســانی در بندرانزلــی از دیگــر‬ ‫بندرهــای کشــور عقب تــر و پُرهزینه تــر نباشــد‬ ‫گفــت‪ :‬امســال هدف گــذاری ‪ 600‬میلیــون دالری‬ ‫صــادرات غیرنفتــی از اســتان را داشــتیم کــه حــدود‬ ‫‪ 77‬درصــد ان در طــول ‪ 9‬مــاه گذشــته محقــق شــد‪.‬‬ ‫اســتاندار گیــان بهره گیــری از ظرفیــت اتحادیــه‬ ‫اقتصــادی اوراســیا بــرای گســترش بیشــتر مبــادالت‬ ‫اســتان را ضــروری دانســت و افــزود‪ :‬تکمیــل‬ ‫خط اهــن سراســری و نقش افرینــی کریــدور‬ ‫شــمال‪-‬جنوب یکــی دیگــر از موضوعــات مهمــی‬ ‫اســت کــه بــرای دولــت حائــز اهمیــت اســت‪.‬‬ ‫زارع افزایــش نــاوگان کشــتیرانی دریــای خــزر و‬ ‫نوســازی تجهیــزات در بنــادر را از انتظــارات به حــق‬ ‫بخــش خصوصــی‪ ،‬تاجــران و مــردم اســتان خوانــد و‬ ‫تصریــح کــرد‪ :‬در بنــدر اســتارا نیــز بایــد افزایــش‬ ‫ظرفیت هــای الزم بــرای پذیــرش کشــتی های بــا‬ ‫تنــاژ بــاال مــورد توجــه باشــد‪.‬‬ ‫نماینــده عالــی دولــت در اســتان گیــان بــا اشــاره بــه‬ ‫ضــرورت تســریع در الیروبــی بندراســتارا و اســتفاده‬ ‫از ظرفیــت ایــن بنــدر عنــوان کــرد‪ :‬گزارشــات نشــان‬ ‫می دهــد کــه در کانــال اصلــی ورودی بنــدر اســتارا‬ ‫مشــکلی بــرای بارگیــری کشــتی ها بــا تنــاژ متوســط‬ ‫وجــود نــدارد و الزم اســت نســبت بــه تکمیــل‬ ‫بارانــداز ریلــی ایــن شهرســتان مــرزی نیــز اقــدام‬ ‫شــود‪.‬‬ ‫اســتاندار گیــان بــر ضــرورت ذخیره ســازی‬ ‫مناســب کاالهــای راهبــردی ماننــد گنــدم و‬ ‫نقش افرینــی موثرتــر مجموعــه جهــاد کشــاورزی‬ ‫در رشــد شــاخص های ایــن بخــش تاکیــد کــرد‬ ‫و گفــت‪ :‬صــادرات محصــوالت کشــاورزی جــزو‬ ‫ظرفیت هــای ویــژه و نقــاط قــوت اســتان گیــان‬ ‫محســوب می شــود‪.‬‬ ‫زارع بــر ضــرورت شــتاب در تخلیــه کاالهــای‬ ‫اساســی ماننــد گنــدم‪ ،‬روغــن و کنجالــه تاکیــد کــرد‬ ‫و گفــت‪ :‬همراهــی فعــاالن حــوزه حمــل و نقــل در‬ ‫اســتان بــا دولــت نشــان دهنده فهــم و درک بــاالی‬ ‫انــان بــرای تامیــن منافــع مــردم اســت و شــتاب دهی‬ ‫در تخلیــه بارگیــری و مبــادالت بســیار تاثیرگــذار و‬ ‫عامــل جذابیــت بــرای بازرگانــان در داخــل و خــارج‬ ‫اســتان خواهــد بــود‪.‬‬ صفحه 2 ‫بازارکارگیالن‬ ‫شنبه ‪ 13‬دی ‪ 18 - 1399‬جمادی االول ‪ 2 - 1442‬ژانویه ‪ - 2021‬سال ششم ‪ -‬شماره ‪177‬‬ ‫اولین و تنها نشریه اختصاصی گیالن در زمینه‬ ‫کارافرینی‪ ،‬کاریابی و اطالعات استخدامی‬ ‫معاون هماهنگی امور فرهنگی و اجتماعی‪:‬‬ ‫‪ ۱۲۰‬میلیارد تومان هنرکارت بین‬ ‫هنرمندان کشور توزیع می شود‬ ‫رئیس سازمان صنعت‪ ،‬معدن و تجارت گیالن‪:‬‬ ‫توسعه صنعتی گیالن با فراه م کردن زیرساخ ت ها محقق م ی شود‬ ‫قــرار بگیــرد خاطرنشــان کــرد‪:‬‬ ‫ایــن کار باعــث افزایــش بــازار کار‬ ‫واحدهــای تولیــدی خواهــد شــد و‬ ‫بــرای ســرمایه گذاران جدیــد نیــز‬ ‫جذابیــت بصــری به همــراه دارد‪.‬‬ ‫معــاون هماهنگــی امــور فرهنگــی و اجتماعــی معــاون اول رئیــس‬ ‫جمهــوری گفــت‪ :‬دولــت بــا اعطــای تســهیالت ویــژه از هنرمنــدان‬ ‫اســیب دیــده از کرونــا حمایــت می کنــد کــه یکــی از ایــن‬ ‫تســهیالت شــامل ‪ ۱۲۰‬میلیــارد تومــان هنــرکارت اســت کــه بیــن‬ ‫ایــن افــراد توزیــع می شــود‪.‬‬ ‫بــه گــزارش بــازارکار مهــدی علیخانــی در جریــان بازدیــد از‬ ‫شهرســتان پاکدشــت و نشســت تخصصــی بــا مســووالن‪ ،‬هنرمنــدان‬ ‫و نماینــدگان ســازمان های مــردم نهــاد کــه در محــل کانــون‬ ‫شــهدای پاکدشــت برگــزار شــد اظهــار داشــت‪ :‬شــیوع ویــروس‬ ‫کرونــا‪ ،‬بســیاری از فعالیت هــا را تحــت تاثیــر قــرار داده و دولــت‬ ‫تــاش دارد تــا بــا اعطــای تســهیالت ویــژه‪ ،‬از واحدهــای خســارت‬ ‫دیــده حمایــت کنــد‪.‬‬ ‫وی بــا اشــاره بــه تاثیــر منفــی کرونــا بــر حــوزه فرهنــگ و هنــر‬ ‫گفــت‪ :‬یکــی از حوزه هایــی کــه بــا شــیوع کرونــا بــه شــدت‬ ‫دچــار اســیب شــد‪ ،‬فعالیت هــای فرهنگــی و تمــام رســته های‬ ‫هنــری اســت کــه تعطیلــی هــر کــدام از ایــن فعالیت هــا نــه تنهــا‬ ‫عرصــه اجتماعــی بلکــه زندگــی شــخصی فعــاالن ایــن حــوزه را‬ ‫بــا مشــکل مواجــه کــرد‪.‬‬ ‫وی اظهــار داشــت‪ :‬دولــت تــاش دارد تــا بــا اعطــای تســهیالت و‬ ‫برخــی معافیت هــای هزینــه ای‪ ،‬مالیاتــی و بیمــه ای کــه در اختیــار‬ ‫دارد‪ ،‬از جامعــه هنــر و بــه ویــژه از افــراد تحــت پوشــش کمیتــه‬ ‫امــداد و بهزیســتی حمایــت کنــد کــه در ایــن مســیر توفیقاتــی نیــز‬ ‫بــه دســت اورده اســت‪.‬‬ ‫معــاون هماهنگــی امــور فرهنگــی و اجتماعــی معــاون اول رئیــس‬ ‫جمهــوری گفــت‪ :‬یکــی از اقدامــات دولــت در حمایــت از‬ ‫هنرمنــدان‪ ،‬پرداخــت ســهم حــق بیمــه جامعــه هــدف تــا ‪ ۳‬مــاه و‬ ‫کمک هــای معیشــتی بیــکاری در ایــن دوران اســت و مقــرر شــد‬ ‫تــا ‪ ۱۲۰‬میلیــارد تومــان در قالــب هنــرکارت بیــن اعضــای فرهنــگ‬ ‫و هنــر توزیــع شــود‪.‬‬ ‫وی بــه ارائــه تســهیالت در صنــدوق اعتبــاری هنــر و ســامانه‬ ‫کارا اشــاره کــرد و افــزود‪ :‬ایــن تســهیالت ‪ ۴‬درصــدی بــه دلیــل‬ ‫اســتمرار شــرایط کرونایــی و بــه در خواســت جامعــه فرهنــگ و‬ ‫هنــر در دو مرحلــه اجــرا شــد‪.‬‬ ‫فرهــاد دلق پــوش در دیــدار‬ ‫بــا مدیرعامــل جدیــد شــرکت‬ ‫شــهرک های صنعتــی گیــان‬ ‫بــا اشــاره بــه اهمیــت رفــاه حــال‬ ‫واحدهــای تولیــدی موجــود در‬ ‫شــهرک های صنعتــی اســتان اظهــار‬ ‫داشــت‪ :‬اگــر مشــکلی در ایــن‬ ‫زمینــه وجــود داشــته باشــد بایــد‬ ‫به صــورت راهبــردی و عمقــی حــل‬ ‫و فصــل شــود‪.‬‬ ‫رئیــس ســازمان صنعــت‪ ،‬معــدن‬ ‫و تجــارت گیــان توســعه‬ ‫صنعتــی را در گــرو فراهم ســازی‬ ‫زیرســاخت های صنعتــی مطلــوب‬ ‫دانســت و گفــت‪ :‬پیشــنهاد احــداث‬ ‫نمایشــگاهی از محصــوالت‬ ‫واحدهــای تولیــدی در ورودی‬ ‫هــر شــهرک بــرای جــذب‬ ‫ســرمایه گذاری بســیار اثرگــذار‬ ‫اســت‪.‬‬ ‫دلق پــوش عضویــت شــرکت‬ ‫شــهرک های صنعتــی را در‬ ‫کارگــروه امــور زیربنایــی اســتان‬ ‫را ضــروری دانســت و افــزود‪:‬‬ ‫فراهــم کــردن زیرســاخت ها بــرای‬ ‫بخــش تولیــد و صنعــت یکــی از‬ ‫رســالت های شــرکت شــهرک های‬ ‫صنعتــی اســت و بایــد از سیاســت‬ ‫و نظــرات کارشناســی ایــن بخــش‬ ‫در توســعه امــور زیربنایــی اســتان‬ ‫اســتفاده شــود‪.‬‬ ‫وی بــا اشــاره بــه اینکــه می بایســت‬ ‫ویترینــی از کلیــه تولیــدات‬ ‫شــهرک و واحدهــا در معــرض‬ ‫دیــد عالقمنــدان و ســرمایه گذاران‬ ‫علیخانــی تصریــح کــرد‪ :‬در حــوزه شــرکت هــای دانــش بنیــان‪،‬‬ ‫پیــش از اغــاز کار دولــت کمتــر از ‪ ۵۵‬شــرکت در کشــور فعالیــت‬ ‫داشــت ولــی امــروز بیــش از ‪ ۳‬هــزار و ‪ ۵۰۰‬شــرکت دانــش بنیــان‬ ‫در کشــور فعالیــت داشــته و ســهم ویــژه ای در اقتصــاد و اشــتغال‬ ‫کشــور بــر عهــده دارنــد‪.‬‬ ‫وی بــا اشــاره بــه بســتر ســازی فرهنگــی انجــام فعالیت هــای‬ ‫مختلــف اجتماعــی گفــت‪ :‬مقدمــه اجــرای هــر کاری‪ ،‬بســتر ســازی‬ ‫مناســب و ســپس توانمندســازی و کیفــی ســازی فعالیــت و تشــکل‬ ‫هــا اســت کــه ایــن مهــم بــا ارئــه برنامه هــای جامــع و محــوری‬ ‫محقــق می شــود‪.‬‬ ‫وی از رســانه ها و بــه عنــوان وجــدان بیــدار و ناظــران اگاه جامعــه‬ ‫یــاد کــرد و افــزود‪ :‬فعــاالن عرصــه فرهنــگ و هنــر مطالبــات‪،‬‬ ‫انتظــارات و اخبــار جامعــه هــدف را در حوزه هــای فرهنگــی‬ ‫و اســیب های اجتماعــی بــه صــورت طبیعــی و مســتقیم در‬ ‫چارچــوب قانونــی خــود بــه رســانه ها انعــکاس دهنــد تــا نتیجــه‬ ‫مطلــوب بــه دســت ایــد‪.‬‬ ‫فریبــرز ســعیدی کیا بــا اشــاره بــه‬ ‫ضــرورت هم اندیشــی و تعامــل‬ ‫بــرای برطرف ســازی مشــکالت‬ ‫و فرایندهــا خاطرنشــان کــرد‪:‬‬ ‫توســعه عرصه هــای صنعتــی در‬ ‫شهرســتان های بنــدری اســتان حائــز‬ ‫اهمیــت اســت‪.‬‬ ‫وی ســازمان صنعــت‪ ،‬معــدن‬ ‫و تجــارت گیــان را پــس از‬ ‫وزارتخانــه‪ ،‬نخســتین نهــاد رســمی‬ ‫مرتبــط بــا شــرکت شــهرک های‬ ‫صنعتــی دانســت و گفــت‪ :‬بررســی‬ ‫نحــوه واگــذاری و میــزان فعالیــت‬ ‫ســرمایه گذاران اراضــی صنعتــی در‬ ‫اولویــت نخســت اســت‪.‬‬ ‫مدیرکل ارتباطات و فناوری اطالعات گیالن‪:‬‬ ‫بسیاری از کسب و کارهای اینت رنتی در استان گیالن مجوز اعتماد الکترونیک ندارند‬ ‫علیخانــی در ارتبــاط بــا حــوزه معلــوالن و حمایــت از ایــن افــراد‬ ‫اظهــار داشــت‪ :‬بــرای اولیــن بــار ســهمیه ‪ ۳‬درصــدی اســتخدام‬ ‫معلــوالن در دولــت اجــرا شــد و همچنیــن مناســب ســازی اماکــن‬ ‫بــه ویــژه اماکــن تــازه تاســیس‪ ،‬معافیــت هــای مالیاتــی‪ ،‬پرداخــت‬ ‫شــهریه دانشــجویان و کاهــش ســاعت کاری از اتفاقــات مثبتــی‬ ‫اســت کــه در حــوزه حمایــت از معلــوالن در دولــت تدبیــر و امیــد‬ ‫رقــم خــورد‪.‬‬ ‫وی بــه افزایــش تعــداد ســازمان های مــردم نهــاد بــه عنــوان یکــی‬ ‫از ویژگی هــای بــارز دولــت تدبیــر و امیــد اشــاره کــرد و افــزود‪:‬‬ ‫در ســال ‪ ۹۲‬و دراغــاز کار دولــت‪ ،‬تعــداد ســمن ها کمتــر از‬ ‫‪ ۱۰۰‬مــورد بــود ولــی امــروز تعــداد ســازمان های مــردم نهــاد بــه‬ ‫حــدود ‪ ۳‬هــزار و ‪ ۱۰۰‬رســیده اســت و ایــن امــر‪ ،‬کارکردهــا حــوزه‬ ‫جوانــان در اداره امــور کشــور را بیشــتر می کنــد‪.‬‬ ‫رئیــس هیئــت مدیــره و مدیرعامــل‬ ‫شــرکت شــهرک های صنعتــی‬ ‫اســتان گیــان نیــز در ایــن نشســت‬ ‫فصــل مشــترک همــه را توســعه‬ ‫تولیــد عنــوان کــرد و اظهــار داشــت‪:‬‬ ‫بــا توجــه بــه اتصــال خــط راه اهــن‬ ‫از گیــان بــه اذربایجــان از طریــق‬ ‫مــرز اســتارا لــذا توســعه زیرســاختی‬ ‫صنایــع و تجــار بــرای مــا اولویــت‬ ‫اســت‪.‬‬ ‫اتفاقــات ایــن شــد کــه اکنــون بیــش از‬ ‫‪ 285‬درصــد رشــد کســب و کارهــای‬ ‫انالیــن را در ســطح اســتان گیــان‬ ‫مشــاهده می کنیــم و در حــوزه خریــد‬ ‫اینترنتــی نیــز مــردم گیــان حــدود ‪45‬‬ ‫تــا ‪ 48‬درصــد بیشــتر از ایــن فضــا بــرای‬ ‫خریــد کاال اســتفاده می کننــد‪.‬‬ ‫فــرزاد توکلــی شــامگاه شــنبه در جمــع‬ ‫خبرنــگاران اظهــار داشــت‪ :‬در بحــث‬ ‫خریــد انالیــن یکــی از شــاخص ها‪،‬‬ ‫دسترســی مــردم بــه زیرســاخت های‬ ‫ارتباطــی اســت خوشــبختانه در بحــث‬ ‫شــاخص ضریــب نفــوذ اینترنــت در‬ ‫اســتان‪ ،‬جــزو اســتان های اول تــا ســوم‬ ‫هســتیم و گیــان در ایــن حــوزه رتبــه‬ ‫دوم بــا ضریــب نفــوذ ‪ 167.09‬را دارد‪.‬‬ ‫توکلــی افــزود‪ :‬بعــد از شــروع ایــن‬ ‫بیمــاری بــر اســاس مصوبــات ســتاد‬ ‫ملــی کرونــا کــه فاصله گــذاری‬ ‫اجتماعــی در دســتور کار قــرار‬ ‫گرفــت‪ ،‬تامیــن کاالهــای مــورد نیــاز‬ ‫مــردم از طریــق فضــای مجــازی نیــز‬ ‫نمــود بیشــتری پیــدا کــرد در ایــن‬ ‫راســتا کلیــه کســب و کارهــای اســتان‬ ‫ســاماندهی شــدند‪.‬‬ ‫مدیــرکل ارتباطــات و فنــاوری‬ ‫اطالعــات گیــان گفــت‪ :‬شــاخص‬ ‫بعــدی تعــداد کســب و کارهــای‬ ‫انالیــن اســتان گیــان اســت کــه در‬ ‫ایــن شــاخص نیــز به طــور متوســط‬ ‫اســتان گیــان در وضعیــت ششــم تــا‬ ‫هشــتم قــرار داشــته و البتــه ایــن امــار‬ ‫بــه قیــل از شــیوع بیمــاری کرونــا‬ ‫مربــوط می شــود‪.‬‬ ‫مدیــرکل ارتباطــات و فنــاوری‬ ‫اطالعــات اســتان گیــان عنوان داشــت‪:‬‬ ‫در ایــن راســتا در یــک برنامــه محــوری‬ ‫بــه کســب و کارهایــی کــه بــه شــکل‬ ‫فیزیکــی فعالیــت دارنــد مشــاوره هایــی‬ ‫بــرای ایجــاد ســاخت ســایت و فــروش‬ ‫کاالهایشــان در فضــای مجــازی در‬ ‫ســطح اســتان ارائــه شــد‪.‬‬ ‫وی خاطرنشــان کــرد‪ :‬نتیجــه ایــن‬ ‫مدیــرکل ارتباطــات و فنــاوری‬ ‫اطالعــات اســتان گیــان گفــت‪ :‬یکــی‬ ‫از برنامه هــای توســعه زیرســاخت های‬ ‫ایــن حــوزه در راســتای موضــوع‬ ‫اعتمــاد ســازی اســت و از ‪ 6‬هــزار‬ ‫کســب و کار انالیــن کــه در گیــان‬ ‫فعــال هســتند تنهــا هــزار و ‪ 500‬واحــد‬ ‫مجــوز اعتمــاد الکترونیــک دارنــد‪.‬‬ ‫توکلــی خاطرنشــان کــرد‪ :‬ســعی مــا‬ ‫بــر ایــن اســت کــه فعــاالن در حــوزه‬ ‫کســب و کارهــای اینترنتــی بــه نمــاد‬ ‫اعتمــاد الکترونیــک مجهــز شــوند تــا‬ ‫اعتمــاد مــردم بــه کســب و کارهــای‬ ‫اینترنتــی بیشــتر شــده و قطعــاً نتیجــه‬ ‫ایــن امــر هــم توســعه کســب و‬ ‫کارهــای انالیــن می شــود‪.‬‬ ‫وی اظهــار داشــت‪ :‬اگاهی رســانی های‬ ‫عمومــی بــرای مــردم در اســتان گیــان‬ ‫در قالــب کلیــپ تهیــه شــده کــه اگــر‬ ‫شــهروندان بــا ایــن ســایت ها بــا مشــکل‬ ‫مواجــه شــدند در مــورد نحــوه چــک‬ ‫کــردن اعتبــار ایــن ســایت ها اطالعــات‬ ‫کافــی داشــته باشــد‬ ‫‪3‬‬ ‫استاندار گیالن‪:‬‬ ‫نوغانداران باید از اعتبارات‬ ‫بخش کشاورزی بهره مند شوند‬ ‫بــه گــزارش بــازارکار گیــان از رشــت ‪ ،‬ارســان‬ ‫زارع در نشســتی بــا حضــور رئیــس ســازمان برنامــه‬ ‫و بودجــه کشــور اظهــار داشــت‪ :‬در راســتای‬ ‫اقدامــات حمایتــی دولــت از صنعــت و کشــاورزی‪،‬‬ ‫حمایــت از مشــاغل ســنتی در کشــور ضــروری‬ ‫اســت‪.‬‬ ‫اســتاندار گیــان گفــت‪ :‬کشــاورزان گیالنــی و‬ ‫روســتاییان مناطــق مختلــف کشــور دارای مشــاغل‬ ‫ســنتی مختلفــی هســتند کــه نمونــه ان در گیــان‬ ‫صنعــت نوغــان داری اســت و به دلیــل تاثیــر ان‬ ‫در بهبــود معیشــت خانوارهــای روســتایی بســیار بــا‬ ‫اهمیــت اســت‪.‬‬ ‫نماینــده عالــی دولــت در اســتان گیــان خاطرنشــان‬ ‫کــرد‪ :‬اکنــون از بیــن ‪ 18‬هــزار خانــوار نوغانــدار در‬ ‫کشــور‪ ،‬بیــش از ‪ 8‬هــزار خانــوار در اســتان گیــان‬ ‫فعالیــت می کننــد‪.‬‬ ‫اســتاندار گیــان ابــراز داشــت‪ :‬بــا توجــه بــه‬ ‫اقدامــات دولــت نســبت بــه خریــد تضمینــی پیلــه‬ ‫تــر‪ ،‬توســعه حمایــت از صنعــت در حــال احیــاء‬ ‫ابریشــم بــا تــاش روزافــزون دولت هــای یازدهــم‬ ‫و دوازدهــم انجــام شــد‪.‬‬ ‫نماینــده عالــی دولــت در اســتان گیــان گفــت‪:‬‬ ‫فعالیت هــای توســعه نوغانــداری بایــد از اعتبــارات‬ ‫جــاری اختصــاص یافتــه بــه بخــش کشــاورزی‬ ‫بهره منــد شــود و همچنیــن اعتبــار مــورد نیــاز بــرای‬ ‫بهســازی و نوســازی باغ هــای تــوت تامیــن شــود‪.‬‬ ‫بــه گــزارش تســنیم‪ ،‬در ایــن جلســه همچنیــن‬ ‫اســتاندار گیــان گزارشــی از پیشــرفت پروژه هــای‬ ‫اقتصــاد مقاومتــی و جهــش تولیــد در اســتان گیــان‬ ‫ارائــه کــرد‬ ‫رییس سازمان هالل احمر خبر داد ‪:‬‬ ‫استخدام و تبدیل وضعیت‬ ‫نجاتگران هالل احمر‬ ‫بــه گفتــه رییــس ســازمان امــداد ونجــات جمعیــت‬ ‫هــال احمــر‪ ،‬نجاتگرانــی کــه درجــه را دریافــت‬ ‫کــرده انــد‪ ،‬پــس از طــی مراحــل گزینشــی‪،‬به‬ ‫صــورت قــراردادی کارمنــد جمعیــت مــی شــوند‪.‬‬ ‫بــه گــزارش بــازارکار مهــدی ولــی پــور در‬ ‫گفت وگــو بــا میــزان گفــت‪ :‬بــر اســاس تصمیمــات‬ ‫گرفتــه شــده‪ ،‬از ایــن پــس نجاتگرانــی کــه درجــه‬ ‫«ایثــار» را دریافــت کننــد‪ ،‬بــه عنــوان نیــروی‬ ‫قــراردادی از حقــوق و مزایــای هــال احمــر اســتفاده‬ ‫خواهنــد کــرد‪.‬‬ ‫وی افــزود‪ :‬در حــال حاضــر ‪ ۸۰۰‬نجاتگــر در هــال‬ ‫احمــر بــه درجــه ایثــار رســیده انــد و ایــن افــراد ســال‬ ‫هاســت کــه در پایگاه هــای امــداد و نجــات سراســر‬ ‫کشــور مشــغول خدمترســانی هســتند‪.‬‬ ‫ایــن مقــام مســئول در جمعیــت هــال احمــر ادامــه‬ ‫داد‪ :‬اکثــر ایــن افــراد بیــش از ‪ ۸‬ســال اســت کــه‬ ‫عــاوه بــر تکمیــل دوره هــای اموزشــی‪ ،‬در حــوادث‬ ‫مختلــف حضــور داشــته و بــدون هیــچ حقوقــی‬ ‫کســب تجربــه کــرده انــد‪.‬‬ ‫رییــس ســازمان امــداد و نجــات گفــت‪:‬از هفتــه‬ ‫اینــده‪ ،‬مراحــل گزینشــی ایــن افــراد اغــاز می شــود و‬ ‫طبــق قوانیــن وزارت کار حقــوق دریافــت می کننــد‪.‬‬ ‫ولــی پــور در پاســخ بــه ایــن ســوال کــه از ایــن افــراد‬ ‫ازمونــی گرفتــه می شــود‪ ،‬افــزود‪ :‬خیــر ایــن افــراد‬ ‫دوره هــای اموزشــی مختلــف را طــی کــرده انــد‬ ‫و نمــره کافــی بــه دســت اورده انــد کــه باالتریــن‬ ‫درجــه امدادگــری را دریافــت کــرده انــد‪ ،‬بنابرایــن‬ ‫تنهــا مراحــل گزینشــی بــرای مــا حــاز اهمیــت اســت‪.‬‬ صفحه 3 ‫‪4‬‬ ‫شنبه ‪ 13‬دی ‪ 18 - 1399‬جمادی االول ‪ 2 - 1442‬ژانویه ‪ - 2021‬سال ششم ‪ -‬شماره ‪177‬‬ ‫مدیرکل شیالت استان گیالن‪:‬‬ ‫ظرفیت تولید ماهی سواحل دریای خزر‬ ‫در حوزه استان گیالن چه میزان است؟‬ ‫عظیــم مدبــری‪ ،‬اظهــار داشــت‪ :‬اســتفاده از ظرفیــت اب دریــای‬ ‫خــزر به عنــوان یــک پــروژه اقتصــاد مقاومتــی اســت و بــه دلیــل‬ ‫محدودیت هــا در منابــع اب و اراضــی در گیــان بــرای توســعه‬ ‫ابزی پــروری ناگزیــر بــه اســتفاده از ظرفیت هــای اب دریــای‬ ‫خــزر بــرای پــرورش ماهــی در قفس هــای دریایــی هســتیم‪.‬‬ ‫مدیــرکل شــیالت اســتان گیــان افــزود‪ :‬براســاس مطالعــات انجــام‬ ‫شــده‪ ،‬ظرفیــت تولیــد ماهــی درعرصــه ابــی دریــای خــزر در حــوزه‬ ‫گیــان ‪ 75‬هــزار و ‪ 500‬تــن پیــش بینــی شــده و اکنــون در قالــب‬ ‫‪ 7‬ســایت پشــتیبان در طــول نــوار ســاحلی بــرای رســیدن بــه تولیــد‬ ‫مطلــوب در قفس هــای دریایــی برنامه ریــزی کرده ایــم‪.‬‬ ‫مدبــری تصریــح کــرد‪ :‬پــرورش ماهیــان خاویــاری در اراضــی‬ ‫ســاحلی بــا اســتفاده از منابــع اب لــب شــور دریــای خــزر و‬ ‫بــا توجــه بــه محدودیــت منابــع اب شــیرین یکــی دیگــر از‬ ‫رویکردهــای شــیالت گیــان اســت کــه بــا هــدف بهره گیــری‬ ‫بهینــه از منابــع ابــی دریــا و اراضــی غیرکشــاورزی دنبــال می شــود‪.‬‬ ‫مدیــرکل شــیالت اســتان گیــان خاطرنشــان کــرد‪ :‬از دیگــر‬ ‫اهــداف ایــن رویکــرد می تــوان بــه کمــک بــه حفــظ و بازســازی‬ ‫ذخایــر طبیعــی ماهیــان خاویــاری از طریــق کاهــش فشــار صیــد ‪،‬‬ ‫ایجــاد زمینــه اشــتغال و بــازار کار تولیــد گوشــت و خاویــار و حفــظ‬ ‫برنــد خاویــار ایــران در دنیــا بــرای تامیــن نیــاز داخلــی و خارجــی و‬ ‫ارز اوری اشــاره کــرد‪.‬‬ ‫وی تصریــح کــرد‪ :‬بــه منظــور حفاظــت از گونه هــای بومــی و بــا‬ ‫ارزش دریــای خــزر یــگان حفاظــت منابــع ابزیــان شــیالت گیــان‬ ‫در ‪ 9‬پایــگاه در ســطح شهرســتان های نــوار ســاحلی مســتقر هســتند‬ ‫و همچنیــن یــک ســتاد مرکــزی در بنــدر انزلــی پشــتیبانی ایــن‬ ‫پایگاه هــا را برعهــده دارد‪.‬‬ ‫مدبــری افــزود‪ :‬ایــن ســتاد مرکــزی برنامه ریــزی و‬ ‫عالمت گذاری هــای الزم بــرای جلوگیــری از صیــد بی رویــه‪،‬‬ ‫صیــد قاچــاق ماهیــان خاویــاری‪ ،‬نظــارت در رعایــت اســتانداردهای‬ ‫صیــد و ضوابــط و ابــزاراالت را در فصــل صیــد انجــام می دهــد تــا‬ ‫در ســال جهــش تولیــد شــاهد افزایــش تولیــد در راســتای افزایــش‬ ‫درامــد توســعه و اشــتغال پایــدار جامعــه صیــادان اســتان باشــیم‪.‬‬ ‫یک مقام مسئول خبر داد‪:‬‬ ‫پرداخت ‪ ۶‬هزار میلیارد وام اشتغال‬ ‫زایی روستایی به طرحهای کشاورزی‬ ‫یــک مقــام مســئول از پرداخــت ‪ ۶‬هــزار میلیــارد تومــان تســهیالت‬ ‫بــرای ایجــاد اشــتغال پایــدار در مناطــق روســتایی و عشــایری خبــر داد‪.‬‬ ‫بــه گــزارش بــازارکار بــه نقــل از وزارت جهــاد کشــاورزی‪ ،‬مدیــرکل‬ ‫دفتــر امــور اقتصــادی ایــن وزارتخانــه گفــت‪ :‬از کل ‪ ۱۳‬هــزار و ‪۳۸۰‬‬ ‫میلیــارد تومــان تســهیالت تخصیــص یافتــه بــه طرح هــای مشــمول‬ ‫قانــون حمایــت از توســعه و ایجــاد اشــتغال در مناطــق روســتایی و‬ ‫عشــایری در چهــار مرحلــه‪ ۶ ،‬هــزار میلیــارد تومــان تســهیالت بــرای‬ ‫‪ ۴۰‬هــزار و ‪ ۵۰۰‬طــرح کشــاورزی پرداخــت شــده اســت‪.‬‬ ‫محمــد خالــدی پیــش بینــی کــرد‪ ۹۵ :‬هــزار شــغل بــا جــذب ایــن‬ ‫تســهیالت و راه انــدازی طــرح در مناطــق روســتایی و عشــایری کشــور‬ ‫ایجــاد شــود‪.‬‬ ‫وی افــزود‪ :‬از ‪ ۶‬هــزار میلیــارد تومــان تســهیالت پرداختــی‪ ،‬نزدیــک‬ ‫بــه ‪ ۱۳‬درصــد ان بــه طرح هــای گلخانــه ای‪ ۲۱ ،‬درصــد صنایــع‬ ‫تبدیلــی و تکمیلــی و ‪ ۵۱‬درصــد بــه بخــش دامپــروری در مناطــق‬ ‫روســتایی و بقیــه ان بــه ســایر طرح هــای کشــاورزی و عشــایری‬ ‫پرداخــت شــده اســت‪.‬‬ ‫مدیــرکل دفتــر امــور اقتصــادی وزارت جهــاد کشــاورزی‪ ،‬ســهم ایــن‬ ‫بخــش از کل منابــع ‪ ۱.۵‬میلیــارد دالری قانــون حمایــت از توســعه و‬ ‫ایجــاد اشــتغال پایــدار در مناطــق روســتایی و عشــایری را بــر اســاس‬ ‫ائیــن نامــه اجرایــی ان ‪ ۴۵‬درصــد‪ ،‬فعالیت هــای خدماتــی و فنــاوری‬ ‫اطالعــات ‪ ۱۵‬درصــد‪ ،‬صنایــع و معــادن کوچــک و صنایــع دســتی هــر‬ ‫یــک ‪ ۱۰‬درصــد و ســرمایه در گــردش واحدهــای مســتقل در نواحــی‬ ‫روســتایی را ‪ ۱۰‬درصــد عنــوان کــرد‪.‬‬ ‫وی‪ ،‬ســهم ‪ ۴۵‬درصــدی بخــش کشــاورزی از کل ایــن تســهیالت را‬ ‫ناکافــی خوانــد و اظهــار داشــت‪ :‬وزارت جهــاد کشــاورزی پیگیــر‬ ‫افزایــش ایــن ســهم تــا ‪ ۷۰‬درصــد اســت‪ ،‬زیــرا امارهــا نشــان می دهــد‬ ‫تقاضــا بــرای جــذب ایــن تســهیالت بــرای فعالیت هــا و طرح هــای‬ ‫کشــاورزی در مناطــق روســتایی و عشــایری بیشــتر اســت‪.‬‬ ‫خالــدی ادامــه داد‪ :‬تاکنــون ‪ ۶۰‬هــزار میلیــارد تومــان طــرح متقاضــی‬ ‫بــرای دریافــت ایــن تســهیالت در ســازمان های جهــاد کشــاورزی‬ ‫در کشــور داشــتیم کــه ‪ ۳۰‬هــزار میلیــارد تومــان از ایــن طرح هــای‬ ‫کشــاورزی در دســتگاه های اجرایــی تاییــد شــده انــد‪.‬‬ ‫بازارکارگیالن‬ ‫توسط شریعتمداری در جمع صاحبنظران حقوق شهروندی‪:‬‬ ‫سیاست ها و ب رنامه های وزارت تعاون کار و رفاه اجتماعی در حوزه حقوق شهروندی تشریح شد‬ ‫وزیــر تعــاون‪،‬کار و رفــاه اجتماعــی‬ ‫در نشســت گفــت و شــنود‬ ‫حقــوق شــهروندی کــه بــا حضــور‬ ‫جمعــی از فعــاالن وصاحبنظــران‬ ‫عرصــه حقوقــی برگــزار شــد‬ ‫بــه تشــریح فعالیــت هــای ایــن‬ ‫وزارتخانــه بــا محوریــت حقــوق‬ ‫شــهروندی درحــوزه هــای‬ ‫رفاهی‪،‬معیشــتی‪،‬زنان سرپرســت‬ ‫و‬ ‫خانوار‪،‬کودکان‪،‬ســالمندان‬ ‫روســتائیان پرداخــت‪.‬‬ ‫بــه گــزارش بــازارکار بــه نقــل از‬ ‫مرکــز روابــط عمومــی و اطــاع‬ ‫رســانی وزارت تعــاون‪،‬کار و رفــاه‬ ‫اجتماعــی‪ ،‬محمــد شــریعتمداری‬ ‫اظهارداشــت‪ :‬توجــه بــه رضایــت‬ ‫عمــوم مــردم یکــی از مهمتریــن‬ ‫اصــول حاکــم بــر نظــام جمهــوری‬ ‫اســامی اســت و بــر همیــن اســاس‬ ‫در وزارت تعــاون‪ ،‬کار و رفــاه‬ ‫اجتماعــی تــاش کــرده ایــم در‬ ‫همــه فعالیــت هــا‪ ،‬سیاســت گــذاری‬ ‫شــهروند مدارحاکــم باشــد‪.‬‬ ‫وی‪ ،‬اصــاح مطالبــه جــدی‬ ‫‪ 15‬ســاله حقــوق و دســتمزد و‬ ‫افزایــش ‪ 50‬درصــدی حقــوق‬ ‫کارکنــان ‪ ،‬راه انــدازی پایــگاه‬ ‫اطالعــات رفــاه ایرانیــان‪ ،‬رشــد‬ ‫قابــل توجــه تعــداد تشــکل هــای‬ ‫کارگــری و کارفرمایــی‪ ،‬تهیــه‬ ‫و ابــاغ منشــور ســالمندی‪،‬‬ ‫ایجــاد داشــبورد اطالعــات زنــان‬ ‫سرپرســت خانــوار‪ ،‬همســان ســازی‬ ‫حقــوق بازنشســتگان‪ ،‬بهبــود روابــط‬ ‫کارگــری وکارفرمائــی‪ ،‬شناســائی‬ ‫بیــش از ‪ 140‬هــزار کــودک‬ ‫بازمانــده از تحصیــل و توجــه ویــژه‬ ‫بــه افــراد دارای معلولیــت را از‬ ‫جملــه مصادیــق رعایــت و توجــه‬ ‫بــه حقــوق شــهروندی در دولــت‬ ‫و وزارت تحــت مدیریــت خــود‬ ‫دانســت‪.‬‬ ‫شــریعتمداری تاکیــد کــرد ‪ :‬بــر‬ ‫اســاس قانــون اساســی و قوانیــن‬ ‫امــره بــه رعایت حقــوق شــهروندی‬ ‫مکلــف هســتیم ‪.‬‬ ‫وی بــا اشــاره بــه اصــل یــک قانــون‬ ‫اساســی کــه بــر اکثریــت ارای‬ ‫مــردم بــه عنــوان یکــی از مهمتریــن‬ ‫اصــول ایــن قانــون تاکیــد دارد‬ ‫اظهــار داشــت‪ :‬در بنــد ‪ 6‬اصــل دوم‬ ‫قانــون اساســی بــه کرامــت انســانی و‬ ‫ازادی هــای او اشــاره شــده و اصــل‬ ‫ســوم ایــن قانــون نیــز بــه همیــن نحــو‬ ‫اســت ‪.‬‬ ‫شــریعتمداری تاکیــد کــرد‪ :‬قانــون‬ ‫اساســی مملــواز حقوقــی اســت کــه‬ ‫دولــت هــا بایــد محتــرم بشــمارند‬ ‫و بنــای جمهــوری اســامی نیــز بــر‬ ‫ارا و رضایتمنــدی مــردم اســت‪.‬‬ ‫وی ادامــه داد‪ :‬در فعالیــت هــای‬ ‫مختلــف و گســترده ای کــه ایــن‬ ‫وزارتخانــه دارد تــاش شــده بــه‬ ‫اراء و نظــرات مخاطبــان و جامعــه‬ ‫هــدف توجــه ویــژه ای شــود‪ ،‬بــر‬ ‫همیــن اســاس‪ ،‬شــوراهای مختلفــی‬ ‫در امــر تصمیــم ســازی مشــارکت‬ ‫مــی کننــد‪،‬از وجــود نماینــدگان‬ ‫مــردم در انجمــن هــا ‪ ،‬اتحادیــه هــا‪،‬‬ ‫کانــون هــا و شــوراهای ذی ربــط‬ ‫بهــره مــی بریــم و بــه هیــچ وجــه تــا‬ ‫قبــل از دریافــت نظــرات مردمــی از‬ ‫طریــق نماینــدگان انهــا تصمیمــی‬ ‫در هیــچ یــک از حــوزه هــای ایــن‬ ‫وزارتخانــه اتخــاذ نمــی شــود‪.‬‬ ‫وزیــر تعــاون‪ ،‬کار و رفــاه اجتماعــی‬ ‫تصریــح کــرد‪ :‬رئیــس جمهــوری‬ ‫نیــز تــاش کردنــد بــا نــگارش‬ ‫منشــور حقــوق شــهروندی در ‪120‬‬ ‫مــاده و انتصــاب دســتیار حقــوق‬ ‫شــهروندی در همــه وزارتخانــه هــا‬ ‫‪ ،‬دســتگاه هــا و ســازمان هــا ‪ ،‬ایــن‬ ‫هــدف را پایــدار و بــه صــورت‬ ‫مســتمر تعقیــب کننــد‪.‬‬ ‫وزیــر تعــاون‪،‬کار و رفــاه اجتماعــی‬ ‫بــه تشــریح عملکــرد ایــن وزارتخانــه‬ ‫در حــوزه حقــوق شــهروندی‬ ‫پرداخــت و در حــوزه رفــاه عمومــی‬ ‫بــه ایجــاد پایــگاه اطالعــات رفــاه‬ ‫ایرانیــان اشــاره کــرد و افــزود ‪ :‬از‬ ‫طریــق ایــن پایــگاه و ثبــت اطالعات‬ ‫واقعــی از وضعیــت عمومــی مــردم‪،‬‬ ‫گــزارش هــای دقیــق و روشــنی را‬ ‫در اختیــار سیاســتگذاران حــوزه‬ ‫رفــاه اجتماعــی قرارمــی دهیــم‪.‬‬ ‫بــه گفتــه شــریعتمداری‪ ،‬امــروز ایــن‬ ‫اقــدام ارزشــمند بــه نتیجــه مطلــوب‬ ‫رســیده و حــدود ‪ 60‬پایــگاه‬ ‫اطالعاتــی در اختیارایــن وزارتخانــه‬ ‫قــرار دارد و تمــام اطالعاتــی کــه بــر‬ ‫پایــه کــد ملــی در کشــور ثبــت مــی‬ ‫شــود در ایــن پایــگاه گــرداوری‬ ‫شــده اســت ‪.‬‬ ‫وی افــزود‪ :‬بــر پایــه ایــن اطالعــات‬ ‫مــی توانیــم ‪ 85‬میلیــون جمعیــت‬ ‫کشــور را در یــک طبقــه بنــدی‬ ‫روشــن در ده دهــک مشــخص‬ ‫دســته بنــدی کــرده و از وضعیــت‬ ‫اقتصــادی انهــا مطلــع شــویم‪.‬‬ ‫وزیــر تعــاون‪،‬کار و رفــاه اجتماعــی‪،‬‬ ‫توجــه بــه رفــاه و معیشــت مــردم را‬ ‫بــه عنــوان یکــی از مهمتریــن اصــول‬ ‫و ضروریــات حقــوق شــهروندی‬ ‫دانســت و گفــت‪ :‬همــه همــکاران‬ ‫در دولــت نیــز بــا تمامــی تــوان در‬ ‫ایــن زمینــه تــاش مــی کننــد‪.‬‬ ‫وی‪ ،‬توجــه جــدی بــه مطالبــه ‪15‬‬ ‫ســاله مــردم از طریــق اصــاح‬ ‫دســتمزد افــراد دارای حقــوق ثابــت‬ ‫کــه در ســال گذشــته انجــام شــد را‬ ‫تــاش دیگــری در راســتای تحقــق‬ ‫خواســته هــا و مطالبــات مردمــی‬ ‫دانســت و اظهــار داشــت‪ :‬بــا‪50‬‬ ‫درصــد افزایــش حقــوق کارکنــان‬ ‫دولــت و همســان ســازی حقــوق‬ ‫بازنشســتگان‪ ،‬ایــن مطالبــه جــدی و‬ ‫مغفــول مانــده ‪ ،‬بــا اختصــاص ‪50‬‬ ‫هــزار میلیــارد تومــان منابــع تحقــق‬ ‫یافــت‪.‬‬ ‫شــریعتمداری‪ ،‬تــاش هــای دولــت‬ ‫در زمینــه تامیــن نیازهــای زیــر بنایــی‬ ‫مثــل اب ‪ ،‬بــرق و گاز و فراهــم‬ ‫کــردن زمینــه اســتفاده رایــگان‬ ‫از ایــن منابــع بــرای افــرادی کــه‬ ‫الگــوی مصــرف را رعایــت مــی‬ ‫کننــد را از مصادیــق دیگــر توجــه‬ ‫ویــژه دولــت تدبیــر و امیــد بــه‬ ‫حقــوق شــهروندی دانســت‪.‬‬ ‫وی بــه افزایــش ارائــه خدمــات‬ ‫جانبــی بــه افــراد جامعــه بــا درامــد‬ ‫ثابــت نیــز اشــاره کــرد و بیــان‬ ‫داشــت‪ :‬بــا حــذف یارانــه ســوخت‬ ‫تــاش شــد بــر مبنــای همیــن‬ ‫ازمــون وســع‪ ،‬یارانــه معیشــت در‬ ‫اختیــار جامعــه ‪ 60‬میلیونــی قــرار‬ ‫گیــرد‪.‬‬ ‫تشــکیل بیــش از ‪ 13‬هــزار تشــکل‬ ‫کارگــری و کارفرمایــی در دولــت‬ ‫تدبیــر و امیــد‬ ‫وزیــر تعــاون‪،‬کار و رفــاه اجتماعــی‬ ‫بــه اهمیــت و ضــرورت حضــور‬ ‫تشــکل هــا و اتحادیــه هــا بــه عنــوان‬ ‫نماینــدگان مــردم درتصمیــم گیــری‬ ‫هــا نیــز تاکیــد کــرد و گفــت‪ :‬بــر‬ ‫همیــن اســاس‪ ،‬در دولــت تدبیــر‬ ‫و امیــد ‪ 13‬هــزار و ‪ 700‬تشــکل‬ ‫کارگــری و کارفرمایــی در کشــور‬ ‫ایجــاد شــده اســت‪.‬‬ ‫وی بــه اقدامــات متعــدد ایــن‬ ‫وزارتخانــه در حــوزه حقــوق‬ ‫کــودکان نیــز اشــاره کــرد و‬ ‫گفــت‪ :‬بــا همــکاری وزارت‬ ‫بهداشــت‪،‬کودکان دارای ســوء‬ ‫تغذیــه شناســایی شــدند و منابعــی‬ ‫بــرای انــان اختصــاص داده‬ ‫شــد ‪ .‬عــاوه بــر ایــن ‪ 140‬هــزار‬ ‫کــودک بازمانــده از تحصیــل را‬ ‫نیــز شناســایی کردیــم کــه بخشــی‬ ‫از انهــا بــه دلیــل مســائل مــادی‬ ‫و بخشــی نیــز بــه دلیــل معلولیــت‬ ‫امــکان تحصیــل نداشــتند و تــاش‬ ‫کردیــم انــان نیــز از ایــن حــق‬ ‫اساســی بهــره منــد شــوند ‪.‬‬ ‫شــریعتمداری درخصــوص اقدامات‬ ‫صــورت گرفتــه در زمینــه توجــه بــه‬ ‫حقــوق زنــان سرپرســت خانــوار نیــز‬ ‫اظهــار داشــت‪ :‬در راســتای توانمنــد‬ ‫ســازی ایــن قشــر از جامعــه نیــز‬ ‫داشــبورد اطالعــات زنــان سرپرســت‬ ‫خانــوار تهیــه و قــدم هــای خوبــی‬ ‫برداشــته شــده اســت‪.‬‬ ‫وی تهیــه و ابــاغ منشــور حقــوق‬ ‫ســالمندی در ایــن دولــت را نیــز‬ ‫اقــدام مهــم دیگــری برشــمرد کــه‬ ‫در راســتای تحقــق اهــداف ایــن‬ ‫گــروه از جامعــه صــورت گرفتــه و‬ ‫افــزود‪ :‬شــورای ســالمندان زیــر نظــر‬ ‫اســتانداران تشــکیل شــد ‪.‬‬ ‫وزیــر تعــاون‪،‬کار و رفــاه اجتماعــی‬ ‫تاکیــد کــرد‪ :‬بــه وضعیــت معلــوالن‬ ‫نیــز در ایــن دولــت توجــه ویــژه ای‬ ‫شــده و از طریــق تصویــب قانــون‬ ‫افــراد دارای معلولیــت در مجلــس‬ ‫شــورای اســامی و پیــش بینــی‬ ‫منابعــی ســعی کردیــم بــه طــور‬ ‫ویــژه ای بــه ایــن عزیــزان رســیدگی‬ ‫کنیــم‪ ،‬ایــن منایــع از ســال اول بــا‬ ‫حــدود یــک هــزار و صــد میلیــارد‬ ‫تومــان اغــاز شــد و امــروز بــه دو‬ ‫هــزار میلیــارد تومــان منابــع رســیده‬ ‫و عــاوه بــر منابعــی کــه قبــ ً‬ ‫ا در‬ ‫ایــن ردیــف هــا مصــرف مــی شــد‬ ‫ایــن منابــع در اختیــار معلــوالن قــرار‬ ‫گرفــت ‪.‬‬ ‫بــه گفتــه شــریعتمداری‪ ،‬همچنیــن‬ ‫تــاش شــد مســتمری مددجویــان‬ ‫دارای معلولیــت شــدید و خیلــی‬ ‫شــدید نیــز افزایــش پیــدا کنــد و‬ ‫حقــوق انــان نیــز بیــن ‪ 5‬تــا ‪ ۹‬برابــر‬ ‫افزایــش یافــت‪.‬‬ ‫وی افــزود ‪ :‬همچنیــن بــه روســتاها‬ ‫بــه عنــوان مرکــز اصلــی توســعه‬ ‫کشــور توجــه ویــژه شــد‪ ،‬گســترش‬ ‫و توســعه شــبکه اب‪ ،‬بــرق‪،‬گاز‬ ‫‪ ،‬توســعه شــبکه اینترنــت و نیــز‬ ‫توجــه بــه مســئله اشــتغال روســتاها‬ ‫بــا اختصــاص یــک و نیــم میلیــارد‬ ‫دالر از محــل منابــع صنــدوق‬ ‫توســعه ملــی نیــز از دیگــر برنامــه‬ ‫هایــی بــود کــه در ایــن دولــت بــه‬ ‫اجــرا گذاشــته شــد‪.‬‬ ‫اولین و تنها نشریه اختصاصی گیالن در زمینه‬ ‫کارافرینی‪ ،‬کاریابی و اطالعات استخدامی‬ ‫غیر قانونی؛‬ ‫پرداخت عیدی کارمندی به‬ ‫کارگران کارگاه های دولتی‬ ‫عیــدی بســیاری از کارگــران مشــمول قانــون کار‬ ‫کــه در دســتگاهای دولتــی مشــغول بــه کارنــد‪ ،‬هــر‬ ‫ســال بــا فرمــول محاســبه حقــوق کارمنــدان دولــت‬ ‫پرداخــت می شــود کــه خــاف قانــون کار اســت‪.‬‬ ‫بــه گــزارش خبرنــگار ایلنــا‪ ،‬مطابــق قانونــی کــه‬ ‫در ســال ‪ ۷۰‬دربــاره پرداخــت عیــدی پایــان ســال‬ ‫کارگــران بــه تصویــب مجلــس شــورای اســامی‬ ‫رســید‪ ،‬تمامــی کارگــران مشــمول قانــون کار‬ ‫می بایســت معــادل حداقــل ‪ ۶۰‬روز اخریــن‬ ‫دســتمزد خــود مبلغــی را از کارفرمایــان بــه عنــوان‬ ‫عیــدی پایــان ســال دریافــت کننــد‪.‬‬ ‫برابــر همیــن قانــون ارزش مبلغــی کــه در نهایــت‬ ‫تحــت عنــوان عیــدی یــک ســال بــه کارگــران‬ ‫پرداخــت می شــود‪ ،‬نبایــد از دو مــاه حداقــل‬ ‫مزدکمتــر و در مقابــل از ســه مــاه حداقــل مــزد‬ ‫بیشــتر باشــد‪ .‬امســال هــم کارگــران و کارکنــان‬ ‫شــاغل و بازنشســته در انتظــار دریافــت عیــدی خــود‬ ‫قبــل از پایــان ســال هســتند‪ .‬عیــدی امســال بــرای‬ ‫کارمنــدان دولــت ‪ ۱‬میلیــون ‪ ۵۰۰‬هــزار تومــان‬ ‫درنظــر گرفتــه شــده و بــرای کارگــران مشــمول‬ ‫قانــون تامیــن اجتماعــی‪ ،‬حداقــل بیــن ‪ ۳‬میلیــون و‬ ‫‪ ۸۰۰‬هــزار تومــان تــا ‪ ۵‬میلیــون و ‪ ۷۰۰‬هــزار تومــان‬ ‫خواهــد بــود‪.‬‬ ‫در ایــن میانــه شــاغالنی هســتند کــه برخــاف قانون‬ ‫مصــوب مجلــس شــورای اســامی‪ ،‬تنهــا بــه دلیــل‬ ‫انکــه دولــت کارفرمــای اصلــی ان هــا محســوب‬ ‫می شــود‪ ،‬ماننــد کارمنــدان عیــدی می گیرنــد‪.‬‬ ‫برخــی از ایــن کارگــران مشــمول قانــون کار‬ ‫می گوینــد‪ :‬مــا کارگــران شــاغل در یــک کارگاه‬ ‫دولتــی هســتیم کــه در طــول ســال‪ ،‬همســو بــا‬ ‫کارمندانــی کــه تقریبــاً دو برابــر دریافتــی دارنــد‪،‬‬ ‫کار می کنیــم‪ .‬تنهــا مزیــت کارگــر بــودن در طــول‬ ‫ســال‪ ،‬عیــدی پایــان ســال اســت کــه دوبرابــر پایــه‬ ‫حقــوق بایــد پرداخــت شــود امــا ایــن اتفــاق هرگــز‬ ‫عملــی نمی شــود زیــرا وقــت حقــوق گرفتــن‪،‬‬ ‫کارگریــم امــا موقــع عیــدی کــه می شــود مــا را‬ ‫کارمنــد حســاب می کننــد‪.‬‬ ‫سیستان و بلوچستان؛‬ ‫ازادی ‪ ۱۴‬نفر از صیادان‬ ‫ایرانی از زندان پاکستان‬ ‫‪ 14‬صیــاد اهــل سیســتان و بلوچســتان کــه توســط‬ ‫دولــت پاکســتان بازداشــت شــده بودنــد‪ ،‬ازاد و بــه‬ ‫شــهرو زادگاهشــان بازگشــتند‪.‬‬ ‫بــه گــزارش ایلنــا‪ ۱۴ ،‬صیــاد از مجمــوع ‪ ۱۵‬صیــاد‬ ‫بازداشــت شــده ایرانــی کــه از مدت هــا پیــش‬ ‫بــه خاطــر ورود غیرمجــاز بــه اب هــای پاکســتان‬ ‫در بنــدر کراچــی زندانــی بودنــد‪ ،‬ازاد شــدند و‬ ‫بــه شــهر محــل سکونتشــان در اســتان سیســتان‬ ‫وبلوچســتان بازگشــتند‪.‬‬ ‫از قــرار معلــوم؛ تنهــا صیــاد جــا مانــده بــه خاطــر‬ ‫مثبــت شــدن تســت کرونــا قــرار اســت بعــد از‬ ‫اتمــام دوره قرنطینــه بــه ایــران بازمی گــردد‪.‬‬ ‫عــاوه بــر ازادی صیــادان سیســتان وبلوچســتانی‪،‬‬ ‫نمایندگــی وزارت امــور خارجــه در چابهــار از‬ ‫مقدمــات ازادی ‪ ۱۰‬صیــاد دیگــر خبــر داده اســت‪.‬‬ صفحه 4 ‫بازارکارگیالن‬ ‫شنبه ‪ 13‬دی ‪ 18 - 1399‬جمادی االول ‪ 2 - 1442‬ژانویه ‪ - 2021‬سال ششم ‪ -‬شماره ‪177‬‬ ‫اولین و تنها نشریه اختصاصی گیالن در زمینه‬ ‫کارافرینی‪ ،‬کاریابی و اطالعات استخدامی‬ ‫معاون روابط کار‪:‬‬ ‫تعیین دستمزدکارگران بر اساس مناطق‬ ‫و صنایع مشروط به تامین حداقل‬ ‫معیشت یک خانوار ‪ ۳.۳‬نفری است‬ ‫شــاکرمی گفــت ‪ :‬مــزد بــه هــر شــکلی کــه تعییــن شــود تابــع نــرخ تــورم‬ ‫و هزینه هــای زندگــی اســت و حتمــا در تعییــن دســتمزد ایــن دو معیــار‬ ‫بایــد لحــاظ شــود‪ .‬بنابرایــن بــا وجــود اینکــه قانــون کار می گویــد کــه‬ ‫می توانیــد مــزد را بــر اســاس مناطــق و صنایــع تعییــن کنیــد امــا ایــن‬ ‫کامــا مشــروط بــه تامیــن حداقــل معیشــت یــک خانــوار ‪ ۳.۳‬نفــری‬ ‫اســت‪.‬‬ ‫بــه گــزارش بــازارکار بــه نقــل از مرکــز روابــط عمومــی و اطــاع‬ ‫رســانی وزارت تعــاون‪ ،‬کار و رفــاه اجتماعــی حاتــم شــاکرمی بــا اشــاره‬ ‫بــه طــرح بخشــی از کارفرمایــان در رابطــه بــا بحــث دســتمزد و مــزد‬ ‫منطقـه ای گفــت ‪ :‬حــدود دو ســالی اســت برخــی از کارفرمایــان باتوجــه‬ ‫بــه ظرفیت هایــی کــه در مــاده ‪ ۴۱‬قانــون کار دیــده شــده ‪ ،‬درخواســت‬ ‫کردنــد کــه ایــن روش هــا هــم بــه جریــان بیفتــد امــا ایــن نگــرش بــا‬ ‫ظرفیت هایــی کــه در قانــون کار وجــود دارد‪ ،‬متفــاوت اســت‪.‬‬ ‫وی در ادامــه گفــت ‪ :‬نــگاه وزارت تعــاون‪ ،‬کار و رفــاه اجتماعــی ایــن‬ ‫اســت بــا وجــود اینکــه ایــن ظرفیــت در قانــون پیش بینــی شــده اســت؛‬ ‫طبــق متــن مــاده ‪ ۴۱‬قانــون کار بــه تامیــن حداقــل معیشــت یــک خانــوار‪،‬‬ ‫مشــروط اســت‪ .‬مــزد بــه هــر شــکلی کــه تعییــن شــود تابــع نــرخ تــورم‬ ‫و هزینه هــای زندگــی اســت و حتمــا در تعییــن دســتمزد ایــن دو معیــار‬ ‫بایــد لحــاظ شــود‪ .‬بنابرایــن بــا وجــود اینکــه قانــون کار می گویــد کــه‬ ‫می توانیــد مــزد را بــر اســاس مناطــق و صنایــع تعییــن کنیــد امــا ایــن‬ ‫کامــا مشــروط بــه تامیــن حداقــل معیشــت یــک خانــوار ‪ ۳.۳‬نفــری‬ ‫اســت‪.‬‬ ‫وی در ادامــه ضمــن تاکیــد بــر ایــن موضــوع کــه حداقــل مــزد بایــد در‬ ‫تمــام بخش هــا لحــاظ شــود و اگــر بخواهیــم کــه مــزد منطق ـه ای و یــا‬ ‫صنایــع خــاص را لحــاظ کنیــم حتمــا بایــد قانــون را در نظــر بگیریــم‬ ‫خاطــر نشــان کــرد ‪ :‬در خصــوص درخواســت معافیــت بخشــی از جامعــه‬ ‫از شــمول حداقــل دســتمزد در اواخــر ســال گذشــته‪ ،‬ایــن موضــوع در‬ ‫«شــورای عالــی کار» محــل بحــث و بررســی قــرار گرفــت کــه قــرار شــد‬ ‫بــا کار پژوهشــی در ســطح ملــی در ایــن زمینــه بــا مشــارکت شــرکای‬ ‫اجتماعــی دولــت و موسســات پژوهشــی و اســتفاده از ظرفیت هــای تمــام‬ ‫صاحب نظــران انجــام شــود امــا ایــن موضــوع مانــع بررســی مــزد ‪1400‬‬ ‫در شــورای عالــی کار نخواهــد شــد ‪.‬‬ ‫وی در ادامــه گفــت ‪ :‬مــا بــا اجــرای قانــون مخالفتــی نداریــم‪ ،‬امــا بــه‬ ‫عنــوان معــاون روابــط کار و دبیــر شــورای عالــی کار‪ ،‬معتقــدم نبایــد‬ ‫بــا حــذف حداقــل مــزد‪ ،‬در مناطــق و صنایــع‪ ،‬مــزد را تعییــن کنیــم‪.‬‬ ‫همچنیــن اعتقــادم بــر ایــن اســت کــه اگــر می خواهیــم مــزد متفــاوت‬ ‫بــرای صنایــع متفــاوت و بــرای نقطــه جغرافیــای متعــدد تعییــن کنیــم بایــد‬ ‫حداقل هــای بــه رســمیت شــناخته شــده در قانــون کار را پوشــش دهــد‪.‬‬ ‫شــاکرمی بــا تاکیــد بــر تعییــن حداقــل دســتمزد بــدون در نظــر گرفتــن‬ ‫مباحــث مــزد منطقــه ای گفــت ‪ :‬نقطــه نظــرات افــراد راجــع بــه تعییــن‬ ‫حداقــل مــزد‪ ،‬هیــچ تغییــری را در ســاز و کار تعییــن حداقــل مــزد‬ ‫ســال اینــده ایجــاد نخواهــد کــرد انچــه در تصمیــم گیری هــای‬ ‫شــورای عالــی کار اثرگــذار اســت اطالعاتــی اســت کــه توســط مراجــع‬ ‫ذی صــاح اعــام می شــوند و شــورای عالــی کار همان هــا را بــر اســاس‬ ‫تکالیــف منــدرج در مــاده ‪ ۴۱‬قانــون کار بررســی می کنــد‪ .‬لــذا هیــچ‬ ‫تغییــری در رونــد بررســی حداقــل مــزد ‪ ۱۴۰۰‬ایجــاد نشــده اســت‪.‬‬ ‫قطعــا در تعییــن دســتمزد مشــارکت جــدی کارگــر و کارفرمــا لحــاظ‬ ‫می شــود و مــزد ســال اینــده هــم طبــق ســال های گذشــته و بــا ســازو‬ ‫کار پیش بینــی شــده در قانــون کار تعییــن می شــود‪.‬‬ ‫وی در ادامــه افــزود ‪ :‬مــا در حــال حاضــر هماننــد روال گذشــته منتظــر‬ ‫تعییــن میــزان تــورم از ســوی مراجــع مســئول هســتیم امــا از نظــر‬ ‫اطالعــات اســتانی تــا کنــون بیــش از ‪ ۲۴‬اســتان نظــرات جامعــه کارگــری‬ ‫و کارفرمایــی در مــورد تعییــن حداقــل دســتمزد را اخــذ کرده ایــم و‬ ‫بــه مــوازات ان در کمیتــه دســتمزد شــورای عالــی کار‪ ،‬اطالعــات‬ ‫جمــع اوری شــده و نتایــج تحقیقــات یــاد شــده را بررســی می کنیــم‪.‬‬ ‫تــا بــا ایــن اطالعــات وارد بحــث دســتور کار شــورای عالــی کار شــویم‬ ‫بررســی و تحقیقاتــی کــه بــه جریــان افتاده انــد بــه هــر حــال هــر ســاله‬ ‫ایــن اطالعــات در پایــان ســال تعییــن مــی شــوند ‪.‬‬ ‫شــاکرمی بــا اشــاره بــه اظهارنظــر برخــی در خصــوص تشــکیل جلســات‬ ‫متعــدد شــورای عالــی کار گفــت ‪ :‬بــه نظــر مــن برگــزاری جلســات‬ ‫متعــدد و یــا طوالنــی شــدن در خصــوص تصمیم گیــری در ایــن‬ ‫جلســات تاثیرگــذار نیســت‪.‬‬ ‫وی در ادامــه افــزود ‪ :‬بــا توجــه بــه برگــزاری جلســات کمیتــه مــزد‬ ‫از گروه هــای کارگــری و کارفرمایــی خواســته ایم کــه افــراد صاحــب‬ ‫صالحیــت و ثابــت را بــرای حضــور در جلســات مــزدی معرفــی کننــد‪.‬‬ ‫از دســتگاه های دولتــی مربوطــه هــم خواســته ایم کــه نماینــدگان خــود‬ ‫را بــه صــورت ثابــت در جلســات بفرســتند و حضــور تخصصــی‪ ،‬مســتمر‬ ‫و منظــم داشــته باشــند‬ ‫محمدرضا احمدی‪ ،‬نماینده مردم رشت در مجلس‪:‬‬ ‫احیای واحدهای تولیدی راکد شهرستان رشت اهتمام جدی مسئوالن را م ی طلبد‬ ‫محمدرضــا احمــدی در جلســه بررســی‬ ‫مشــکالت شــهر صنعتــی رشــت ضم ـن ‬ ‫گرامیداشــت حماســه ‪ 9‬دی ســال ‪88‬‬ ‫اظهــار داشــت‪ :‬حماســه ‪ 9‬دی جــزو‬ ‫یــوم اهلل اســت کــه اتفــاق بزرگــی را‬ ‫رقــم خــورد و مــردم بــا حضــور موثــر‬ ‫خــود در صحنــه‪ ،‬فتنــه را خنثــی کردنــد‪.‬‬ ‫نماینــده مــردم رشــت در مجلــس بــه‬ ‫اهمیــت خدمــت بــه مــردم و انتظاراتــی‬ ‫کــه مــردم از مســئوالن دارنــد اشــاره‬ ‫کــرد و افــزود‪ :‬بایــد در راســتای افزایــش‬ ‫رضایتمنــدی و خدمــت بــه مــردم‬ ‫بکوشــیم از طرفــی در دو روز اخیــر‪،‬‬ ‫بارش هــای بــرف و بــاران مشــکالتی را‬ ‫در پــی داشــت کــه میــزان نارضایتی هــا‬ ‫و وضعیــت اســفالت و اب مناســب‬ ‫نبــود و نیازمنــد پیگیــری جــدی اســت‪.‬‬ ‫عضــو کمیســیون امــوزش و تحقیقــات‬ ‫مجلــس بــا اشــاره بــه جلســات مختلــف‬ ‫خــود بــا مدیــران شــرکت های صنعتــی‬ ‫خاطرنشــان کــرد‪ :‬در وهلــه نخســت‪،‬‬ ‫تــاش بــرای حفــظ واحدهــا و‬ ‫شــرکت های فعــال ضــروری اســت و‬ ‫ایــن شــرکت ها کــه در حــال فعالیــت‬ ‫هســتند نبایــد اســیب ببیننــد‬ ‫وی تصریــح کــرد‪ :‬بعضــی واحدهــا‬ ‫و شــرکت های صنعتــی بــا وجــود‬ ‫اینکــه در حــال فعالیــت هســتند امــا‬ ‫مشــکالتی دارنــد کــه شــاید موجــب‬ ‫اخــراج کارگــران و تعطیلــی واحــد‬ ‫ان هــا شــود بنابرایــن رفــع مشــکالت و‬ ‫حفــظ ایــن واحدهــا ضــروری اســت و‬ ‫شــرکت های راکــد هــم بایــد شناســایی‬ ‫و از ظرفیــت نماینــدگان و مســئوالن‬ ‫بــرای فعال ســازی انهــا اســتفاده شــود‪.‬‬ ‫عضــو مجمــع نماینــدگان گیــان بــه‬ ‫وضعیــت شــهرک صنعتــی رشــت اشــاره‬ ‫کــرد و افــزود‪ :‬ورودی و خروحی هــای‬ ‫شــهرک صنعتــی بــا معضــات مختلفــی‬ ‫از جملــه چاله هــای اســفالت مواجــه‬ ‫اســت و بســیاری از مــردم ایــن منطقــه‬ ‫هــم از ســوی شــهرداری در حــال‬ ‫اســیب دیــدن هســتند‪.‬‬ ‫نماینــده مردم رشــت در مجلس شــورای‬ ‫اســامی بــا اشــاره بــه تصفیه خانــه‬ ‫شــهرک صنعتــی رشــت گفــت‪ :‬حجــم‬ ‫فاضــاب خــارج شــده از ایــن شــهرک‬ ‫همچنــان وارد رودخانه هــای شــهر‬ ‫رشــت می شــود و ایــن مشــکل نیــز بایــد‬ ‫حــل شــود‪.‬‬ ‫احمــدی بــه دیگــر مشــکالت شــهرک‬ ‫صنعتــی رشــت از جملــه عــدم‬ ‫برخــورداری از ایســتگاه اتوبــوس و‬ ‫مشــکالت حمــل و نقــل اشــاره کــرد‬ ‫و اظهــار داشــت‪ :‬بیــش از ‪ 20‬هــزار نفــر‬ ‫در ایــن منطقــه در حــال کار و زندگــی‬ ‫هســتند کــه بــا مشــکل ایســتگاه اتوبــوس‬ ‫روبــه رو هســتند‬ ‫سیدعلی اقازاده‪ ،‬نماینده مردم رشت در مجلس‪:‬‬ ‫افزایش ‪ ۲۵‬درصدی حقوق کارمندان و کارگران در بودجه ‪ ۱۴۰۰‬مطابق با نرخ تورم نیست‬ ‫ســیدعلی اقــازاده در جمــع‬ ‫خبرنــگاران اظهــار داشــت‪ :‬الیحــه‬ ‫بودجــه ‪ 1400‬و مفــاد ان مطابــق بــا‬ ‫واقعیت هــای منابــع و درامدهــای‬ ‫کشــور نیســت و پیــش بینی هایــی‬ ‫کــه از درامدهــا مشــخص شــده‬ ‫تفــاوت زیــادی بــا درامدهــای‬ ‫امســال داشــته و در حوزه هــای‬ ‫مختلــف درامدهــای مالیاتــی‪،‬‬ ‫فــروش دارایی هــا و فــروش نفــت‬ ‫نیــز ایــن تفــاوت اساســی ملمــوس‬ ‫اســت‪.‬‬ ‫نماینــده مــردم رشــت در مجلــس‬ ‫افــزود‪ :‬اکثــر کارشناســان تنظیــم‬ ‫و راهبــرد ایــن بودجــه را سیاســی‬ ‫می داننــد؛ عملکــردی کــه دولــت‬ ‫در طــی ایــن چنــد ســال از لحــاظ‬ ‫ســاختاری و سیســتم مدیریتــی و‬ ‫بودجــه داشــته بــا برنامه هایــش‬ ‫تفــاوت بســیاری دارد و نتوانســته ان‬ ‫تســلط کافــی را بــه لحــاظ مدیریتــی‬ ‫بــر روی درامدهــا و هزینه هــا‬ ‫داشــته باشــد‪.‬‬ ‫عضــو کمیســیون امنیــت ملــی و‬ ‫سیاســت خارجــی مجلــس شــورای‬ ‫اســامی تصریــح کــرد‪ :‬قطع ـاً اگــر‬ ‫در ایــن بودجــه تغییــرات اساســی‬ ‫رخ ندهــد و یــا بــه دولــت بــاز‬ ‫نگــردد بــرای دولــت بعــدی از نظــر‬ ‫کســری بودجــه و تنظیــم درامدهــا‬ ‫مشــکل ســاز می شــود و مجلــس و‬ ‫دولــت بایــد ایــن تغییــرات اساســی‬ ‫را در الیحــه بودجــه ‪ 1400‬اعمــال‬ ‫کننــد‬ ‫‪ .‬وی گفــت‪ :‬حقــوق کارمنــدان‬ ‫و کارگــران در ســال اینــده ‪25‬‬ ‫درصــد افزایــش می یابــد کــه البتــه‬ ‫بعضــی ان را بــه شــکل پلکانــی‬ ‫در نظــر گرفتنــد امــا بــا توجــه بــه‬ ‫تورم هــای معنــاداری کــه در ســال‬ ‫گذشــته و امســال داریــم ایــن میــزان‬ ‫درصــد مطلوبــی نیســت؛ ایــن تــورم‬ ‫معنــادار و خســارت بار ناشــی از‬ ‫ضعــف مدیریــت اقتصــادی بــوده‬ ‫و بحــث افزایــش حقــوق‪ ،‬درامدهــا‬ ‫و تــورم بــه شــکل ترکیبــی مــورد‬ ‫بررســی مجلــس قــرار می گیــرد‪.‬‬ ‫اقــازاده خاطرنشــان کــرد‪ :‬جمهوری‬ ‫اســامی ایــران بــا کشــورهای زیادی‬ ‫مــرز مشــترک دارد و اکثــر ایــن‬ ‫کشــورها بــا بحران هــای داخلــی‪،‬‬ ‫منطقــه ای و بین المللــی مواجــه‬ ‫هســتند و مــورد هــرج و مــرج‬ ‫بیگانــگان به ویــژه امریکاییــان قــرار‬ ‫دارنــد در ایــن راســتا بایــد در ایــن‬ ‫مرزهــا اقدامــات چندگانـه ای انجــام‬ ‫گیــرد‪ ،‬اکنــون پشــتیبانی های الزم‬ ‫در مرزهــا بــه نحــو بســیار خوبــی در‬ ‫حــال انجــام اســت‪.‬‬ ‫وی عنــوان داشــت‪ :‬بایــد بــا اســتفاده‬ ‫از تجهیــزات هوشــمند‪ ،‬دوربینــی و‬ ‫تجهیــزات نــرم افــزاری پشــتیبانی ها‬ ‫را تقویــت کــرده و شــعاع و بــرد‬ ‫کنتــرل و دفــاع از ایــن مرزهــا را‬ ‫افزایــش دهیــم؛ تجهیــزات نــرم‬ ‫افــزاری مــی توانــد در افزایــش‬ ‫ایجــاد امنیــت در مرزهــا موثــر بــوده‬ ‫و در ایــن حــوزه یگان هــای مرتبــط‬ ‫وارد عمــل شــده اند و همچنیــن‬ ‫کمیســیون امنیــت ملــی مجلــس نیــز‬ ‫نقــش پشــتیبانی‪ ،‬نظــارت و پیگیــری‬ ‫ایــن امــر را بــر عهــده دارد‪.‬‬ ‫اقــازاده افــزود‪ :‬کمیســیون امنیــت‬ ‫ملــی و سیاســت خارجــی پیگیــر‬ ‫بحث هــای اقتصــادی و شــعار‬ ‫امســال مقــام معظــم رهبــری مبنــی‬ ‫بــر کاهــش تولیــد اســت و در ایــن‬ ‫زمینــه تعامالتــی را بــا برخــی از‬ ‫نهادهــا و ســازمان های مرتبــط‬ ‫دارد؛ در ایــن راســتا در حوزه هایــی‬ ‫ماننــد گمــرکات و سیســتم بانکــی‬ ‫در ســال های اخیــر بــا مشــکالتی‬ ‫مواجــه بودیــم‪.‬‬ ‫وی گفــت‪ :‬تولیــد نیــاز بــه پشــتیبانی‪،‬‬ ‫اصــاح ســاختار‪ ،‬صــادرات و‬ ‫واردات‪ ،‬مــواد اولیــه‪ ،‬نقدینگــی‪،‬‬ ‫شــناخت منابــع و نیــروی تولیــد‬ ‫کننــده دارد و مــا بایــد همــه ایــن‬ ‫مــوارد را بــرای تولیــد در نظــر‬ ‫بگیریــم در ایــن راســتا اقدامــات‬ ‫خوبــی توســط ســران ‪ 3‬قــوه انجــام‬ ‫شــده و کمیســیون امنیــت ملــی و‬ ‫سیاســت خارجــی نیــز وظیفــه رصــد‬ ‫ایــن اقدامــات و در عیــن حــال‬ ‫مشــارکت در مباحــث تخصصــی‬ ‫رونــق تولیــد را بــر عهــده دارد‪.‬‬ ‫نماینــده مــردم رشــت در مجلــس‬ ‫تصریــح کــرد‪ :‬جمهــوری اســامی‬ ‫ایــران خیلــی از فرصــت هــا و‬ ‫ظرفیت هــا را شناســایی کــرده‬ ‫و در ایــن ظرفیت هــا عمومــاً‬ ‫نــگاه جوان گرایــی‪ ،‬شناســایی‬ ‫ظرفیت هــای جدیــد و بــه‬ ‫کارگیــری ظرفیت هــا و تلفیــق‬ ‫تجــارب بــا ظرفیت هــای جوانــان‬ ‫بــه لحــاظ علمــی‪ ،‬تکنولــوژی و‬ ‫مدیریتــی مدنظــر اســت؛ مجلــس‬ ‫یازدهــم ترکیبــی از نیروهــای جــوان‬ ‫و افــراد باتجربــه اســت‪.‬‬ ‫وی بــا بیــان اینکــه ترکیــب مذکــور‬ ‫زمینــه را بــرای یــک بهره منــدی‬ ‫موثــر در مجلــس فراهــم می کنــد‬ ‫افــزود‪ :‬تلفیــق پویایــی علمــی‬ ‫جوانــان بــا تجربــه علمــی افــراد بــا‬ ‫تجربــه مجلــس‪ ،‬زمینــه ای مناســب‬ ‫بــرای پیگیــری تدبیــرات «گام دوم‬ ‫انقــاب» اســت و در ایــن راســتا‬ ‫فراکســیونی تحــت عنــوان«گام دوم»‬ ‫بــرای کمــک بــه ایــن اســتراتژی‬ ‫ایجــاد شــده کــه بتوانیــم از تمــام‬ ‫ظرفیت هــای موجــود در جامعــه بــه‬ ‫نحــو احســن اســتفاده کنیــم‪.‬‬ ‫عضــو کمیســیون امنیــت ملــی و‬ ‫سیاســت خارجــی مجلــس گفــت‪:‬‬ ‫زمــان زیــادی اســت کــه احیــای‬ ‫رودخانــه زرجــوب‪ ،‬گوهــررود و‬ ‫تــاالب عینــک در شــعار پیگیــری‬ ‫شــده و مســئوالن گاهــی بــه طــور‬ ‫مقطعــی بــه ان رســیدگی می کننــد‬ ‫و متاســفانه هــر ســال بــه جــای‬ ‫بهبــود وضعیــت موجــود بــه دلیــل‬ ‫ســوء مدیریــت‪ ،‬ایــن مســئله تشــدید‬ ‫شــد و بــه نحــوی مســئوالن بــه‬ ‫طــور خوش بینانــه بــا ایــن موضــوع‬ ‫برخــورد می کننــد‪.‬‬ ‫نماینــده مــردم رشــت در مجلــس‬ ‫شــورای اســامی تصریــح کــرد‪:‬‬ ‫امــکان بــه ســرانجام رســاندن پــروژه‬ ‫مذکــور بــا وضعیــت موجــود بعیــد‬ ‫بــوده مگــر اینکــه ایــن موضوعــات‬ ‫بــه طــور جــدی‪ ،‬علمــی‪ ،‬دلســوزانه‬ ‫و بــه دور از شــعار پیگیــری کننــد‬ ‫همچنیــن مســئوالن ایــن حــوزه بایــد‬ ‫دربــاره دلیــل تاخیــر در اجــرای‬ ‫احیــای ایــن رودخانه هــا پاســخگو‬ ‫باشــند‪.‬‬ ‫‪5‬‬ ‫ارش فرزام صفت‪:‬‬ ‫‪ ۶۰‬واحد صنعتی غیرفعال‬ ‫در استان گیالن به‬ ‫چرخه تولید بازگشت‬ ‫ارش فرزام صفــت اظهــار داشــت‪ :‬امســال از‬ ‫‪ 264‬واحــد غیرفعــال اســتان کــه در نظــر گرفتــه‬ ‫شــده در فــاز نخســت پیش بینــی فعــال ســازی ‪90‬‬ ‫واحــد را داریــم ایــن واحدهــا واحدهــای غیرفعــال‬ ‫در شــهرک های صنعتــی هســتند؛ طبــق امــار‬ ‫شــرکت شــهرک های صنعتــی از ایــن ‪ 90‬واحــد‬ ‫هدف گــذاری شــده تاکنــون بیــش از ‪ 60‬واحــد‬ ‫راه انــدازی شــده و بــه چرخــه تولیــد بازگشــتند‪.‬‬ ‫معــاون هماهنگــی امــور اقتصــادی اســتانداری‬ ‫گیــان تصریــح کــرد‪ :‬بــرای فعال ســازی ایــن‬ ‫واحدهــای غیرفعــال عمدتــاً ســرمایه گذاری‬ ‫بخــش خصوصــی و اعتبــارات رونــق تولیــد کــه‬ ‫ســال گذشــته مبلــغ هــزار و ‪ 600‬میلیــارد تومــان‬ ‫پرداخــت شــده اســتفاده می شــود‪.‬‬ ‫فرزام صفــت افــزود‪ :‬امســال در حــوزه پرداخــت‬ ‫تســهیالت در جهــت فعال ســازی واحدهــای‬ ‫مذکــور برخــی از بانک هــا عملکــرد مطلوبــی‬ ‫داشــته و بعضــی دیگــر عملکــرد مــورد رضایــت‬ ‫و قابــل قبولــی ندارنــد عملکــرد ایــن بانک هــا‬ ‫به گونــه ای تعریــف شــده کــه بایــد حداقــل ‪70‬‬ ‫درصــد منابــع خــود را در اســتان مصــرف کننــد‪.‬‬ ‫وی خاطرنشــان کــرد‪ :‬بانک هــا ملــزم هســتند‬ ‫کــه ‪ 70‬درصــد از ســپرده های بانکــی خــود را‬ ‫بــه شــکل تســهیالت در اختیــار تولیــد بگذارنــد‬ ‫برخــی از بانک هــا ایــن میــزان را رعایــت‬ ‫نمی کننــد کــه در ایــن راســتا تذکــرات الزم داده‬ ‫شــده و در صــورت تــداوم ایــن عملکــرد از ســوی‬ ‫بانک هــای مذکــور‪ ،‬برخــورد قانونــی الزم بــا‬ ‫ان هــا انجــام می شــود‪.‬‬ ‫معــاون هماهنگــی امــور اقتصــادی اســتاندار عنــوان‬ ‫داشــت‪ :‬یکــی از دغدغه هــای مهــم در ایــن حــوزه‬ ‫حفــظ محیــط زیســت بــوده و نخســتین راهــکار‬ ‫اساســی مــا اســتقرار واحدهــای صنعتــی در داخــل‬ ‫شــهرک های صنعتــی اســت و عمدتــاً واحدهــای‬ ‫صنعتــی بــزرگ را در شــهرک های صنعتــی و‬ ‫نواحــی صنعتــی مســتقر می کنیــم‪.‬‬ ‫فرزام صفــت گفــت‪ :‬در ایــن راســتا در درون‬ ‫شــهرک های صنعتــی نیــز ســاخت تصفیه خانه هــا‬ ‫در دســت اجــرا بــوده و تاکیــد داریــم کــه‬ ‫تصفیه خانه هــا از جملــه تصفیه خانــه شــهرک‬ ‫ســپیدرود در ‪ 4‬مــاه اینــده بــه بهره بــرداری برســد‬ ‫و همچنیــن ســعی داریــم صنایعــی کــه تخریــب‬ ‫زیســت محیطــی داشــته و بــه محیــط زیســت اســتان‬ ‫اســیب وارد می کننــد‪ ،‬ترجیحـاً در اســتان فعالیــت‬ ‫نداشــته باشــند‪.‬‬ ‫معــاون هماهنگــی امــور اقتصــادی اســتاندار گیــان‬ ‫اظهــار داشــت‪ :‬شــهرک های صنعتــی گیــان‬ ‫زون بنــدی شــده هســتند و در هــر زون صنایعــی‬ ‫کــه اجــازه فعالیــت در ان زون را دارنــد مشــخص‬ ‫شــده اند و قطعـاً اجــازه ســاخت بیــش از ان تعــداد‬ ‫تعییــن شــده داده نمی شــود‬ صفحه 5 ‫‪6‬‬ ‫شنبه ‪ 13‬دی ‪ 18 - 1399‬جمادی االول ‪ 2 - 1442‬ژانویه ‪ - 2021‬سال ششم ‪ -‬شماره ‪177‬‬ ‫مدیرکل بهزیستی استان تهران مطرح کرد؛‬ ‫افزایش ‪ ۲۵‬درصدی مستمری‬ ‫مددجویان بهزیستی در سال اینده‬ ‫مدیــرکل بهزیســتی اســتان تهــران از افزایــش ‪ ۲۵‬درصــدی حقــوق‬ ‫مددجویــان تحــت پوشــش ســازمان بهزیســتی خبــر داد‪.‬‬ ‫بــه گــزارش بــازارکار بــه نقــل از روابــط عمومــی بهزیســتی اســتان‬ ‫تهــران بــه نقــل از دانشــجو‪ ،‬امیــن شــاهرخی در ادامــه اضافــه کــرد‪:‬‬ ‫در حــال حاضــر افــراد تــک نفــره تحــت پوشــش بــا شــرایط‬ ‫عــادی ‪ ۱۹۰‬هــزار تومــان مســتمری دریافــت می کننــد و افزایــش‬ ‫مســتمری ‪ ۲۵‬درصــدی از ســال اینــده در واریــزی مســتمری‬ ‫مددجویــان تحــت پوشــش ســازمان بهزیســتی لحــاظ خواهــد شــد‪.‬‬ ‫مدیــرکل بهزیســتی اســتان تهــران در پایــان خاطرنشــان کــرد‪ :‬بســته‬ ‫بــه تعــداد اعضــای خانــواده و مســتمری کــه تــا کنــون دریافــت‬ ‫می کرده انــد ایــن افزایــش ‪ ۲۵‬درصــدی در مســتمری ســال اینــده‬ ‫ان هــا نیــز اعمــال می شــود‪.‬‬ ‫بدیهــی اســت کــه بــا توجــه بــه شــرایط فعلــی کــه بیمــاری کرونــا‬ ‫زندگــی اقشــار ضعیــف مثــل جامعــه تحــت پوشــش ســازمان‬ ‫بهزیســتی و کمیتــه امــداد امــام خمینــی «ره» را بــا فشــارهای‬ ‫مضاعــف اقتصــادی و معیشــتی روبــرو کــرده اســت‪ ،‬مبلــغ‬ ‫مســتمری فعلــی جوابگــوی نیازهــای ان هــا نبــوده و ایــن افــراد‬ ‫نیازمنــد حمایــت بیشــتری از دســتگاه های حمایتــی خواهنــد بــود‪.‬‬ ‫در جلسه هیات مرکزی موضوع ماده ‪ 7‬ایین نامه‬ ‫شیوه نامه استفاده از ظرفیت دفاتر‬ ‫کاریابی در بازار کار تصویب شد‬ ‫بــه گــزارش بــازارکار بــه نقــل از مرکــز روابــط عمومــی و اطــاع‬ ‫رســانی وزارت تعــاون‪ ،‬کار و رفــاه اجتماعــی‪ ،‬در ایــن جلســه‬ ‫کــه بــا حضــور اعضــای هیــات و ریاســت حســین محمــودی‬ ‫ســفیدکوهی‪ ،‬مدیــر کل دفتــر هدایــت نیــروی کار و کاریابی هــا‬ ‫تشــکیل شــد‪ ،‬کلیــات دســتورالعمل رتبــه بنــدی دفاتــر مشــاوره‬ ‫شــغلی و کاریابــی غیــر دولتــی داخلــی و خارجــی نیــز بــه تصویــب‬ ‫رســید‪.‬‬ ‫در ایــن جلســه نیــز ‪،‬تعــداد ‪ 15‬درخواســت تاســیس دفتــر مشــاوره‬ ‫شــغلی و کاریابــی غیــر دولتــی خارجــی بررســی و بــا صــدور‬ ‫مجــوز بــرای ‪ 7‬درخواســت کننــده موافقــت شــد‪.‬‬ ‫همچنیــن‪ ،‬بــه ‪ 12‬درخواســت ارســالی از ســوی ادارات کل‬ ‫تعــاون‪ ،‬کار و رفــاه اجتماعــی اســتان ها مبنــی بــر تصمیم گیــری‬ ‫در خصــوص نحــوه فعالیــت برخــی از کاریابی هــا رســیدگی شــد‪.‬‬ ‫معاون اقتصادی وزیر کار‪:‬‬ ‫ایجاد ساالنه ‪ 600‬هزار‬ ‫فرصت شغلی در کشور‬ ‫معــاون اقتصــادی وزیــر کار بــا بیــان اینکــه در ســه ســال گذشــته از‬ ‫مهمتریــن موضوعــات شــورای اشــتغال کشــور ایجــاد اشــتغال پایــدار در‬ ‫روســتاها اســت‪ ،‬گفــت‪ :‬ســاالنه ‪ 600‬هــزار فرصــت شــغلی در کشــور‬ ‫ایجــاد می شــود‪.‬‬ ‫حجــت الــه میرزایــی در گفت وگــو باخبرنــگار فــارس در گچســاران‬ ‫اظهــار کــرد‪ :‬طــرح هــای فعــال بــازار کار کــه مهمتریــن ان طــرح‬ ‫توســعه اشــتغال پایــدار روســتایی اســت کــه بــرای اجــرای ایــن طــرح‬ ‫یــک و نیــم میلیــارد دالر از صنــدوق توســعه ملــی بــه پــروژه هایــی کــه‬ ‫در حــوزه روســتایی اجــرا مــی شــود هــم در بخــش کشــاورزی‪ ،‬صنعــت‬ ‫و خدمــات اختصــاص داده شــد‪.‬‬ ‫وی ادامــه داد‪ :‬ایــن میــزان اعتبــار بــرای صنایــع تبدیلــی و در حــوزه‬ ‫خدمــات در زمینــه گردشــگری و خدمــات حمــل و نقــل و بســته بنــدی‬ ‫تســهیالت بــا ســودکم بهــره بــه متقاضیــان ایجــاد اشــتغال تخصیــص داده‬ ‫مــی شــود‪.‬‬ ‫معــاون اقتصــادی وزیــر کار بــا اشــاره بــه اینکــه بــا پرداخــت ایــن‬ ‫تســهیالت بــه شــکل گیــری اشــتغال روســتایی کمــک کــرده اســت‪،‬‬ ‫عنــوان کــرد‪ :‬ایــن یــک سیاســت کارورزی اســت کــه بــا تامیــن بخشــی‬ ‫از دســتمزد نیــروی کار دانــش اموختــه در مــدت معینــی بیــن ‪ 6‬مــاه الــی‬ ‫یــک ســال مشــغول بــه کار مــی شــوند و بخشــی از دســتمزد ایــن نیروهــا‬ ‫پرداخــت مــی شــود‪.‬‬ ‫میرزایــی ابــراز کــرد‪ :‬معمــوال ایــن افــراد توانمنــدی پیــدا کــرده و در‬ ‫همــان بنــگاه هــا مشــغول بــه کار و جــذب مــی شــوند‪.‬‬ ‫وی بــا بیــان اینکــه در ســه ســال گذشــته از مهمتریــن موضوعــات‬ ‫شــورای اشــتغال کشــور ایجــاد اشــتغال پایــدار در روســتاها بــوده اســت‪،‬‬ ‫خاطرنشــان کــرد‪ :‬ســاالنه ‪ 600‬هــزار فرصــت شــغلی در کشــور ایجــاد‬ ‫می شــود‪.‬‬ ‫بازارکارگیالن‬ ‫مدیرکل اشتغال و کارافرینی بنیاد شهید و امور ایثارگران‪:‬‬ ‫اعالم جزئیات ارائه خدمات شغلی ایثارگران ب ه صورت الکترونیک‬ ‫مدیــرکل اشــتغال و کارافرینــی‬ ‫بنیــاد شــهید و امــور ایثارگــران‬ ‫جزئیــات ارائــه خدمــات شــغلی‬ ‫ایثارگــران به صــورت الکترونیــک‬ ‫را تشــریح کــرد‪.‬‬ ‫بــه گــزارش بــازارکار بــه نقــل از‬ ‫ایســنا‪ ،‬ســردار حســن زاده در ایــن‬ ‫رابطــه گفــت‪ :‬به منظــور اجرایــی‬ ‫شــدن برنامــه عملیاتــی توســعه‬ ‫دولــت الکترونیــک و اســتفاده از‬ ‫فنــاوری اطالعــات جهــت تحقــق‬ ‫سیاس ـت های نظــام اداری و تســهیل‬ ‫در ارائــه خدمــات و اطالعــات بــه‬ ‫جامعــه ایثارگــری‪ ،‬اداره کل اشــتغال‬ ‫و کارافرینــی بنیــاد بــا هماهنگــی‬ ‫اداره کل امــار و فنــاوری اطالعــات‬ ‫نســبت بــه اجــرای فراینــد ارائــه‬ ‫خدمــات شــغلی اقــدام کــرده اســت‪.‬‬ ‫وی افــزود‪ :‬در ایــن راســتا اکثــر‬ ‫فعالیت هــا و خدمــات قابــل ارائــه‬ ‫بــه ایثارگــران در حــوزه اســتخدام و‬ ‫اشــتغال در بســتر اینترنــت قــرار داده‬ ‫شــده اســت و جهــت بهره منــدی از‬ ‫مزایــا‪ ،‬امکانــات و مقــررات مرتبــط‬ ‫بــا اشــتغال ایثارگــران نیــازی بــه‬ ‫پیگیــری حضــوری در بنیــاد شــهید‬ ‫و امــور ایثارگــران نیســت‪ .‬در‬ ‫حــال حاضــر خانواده هــای معــزز‬ ‫شــاهد و ایثارگــر بــا بهره منــدی از‬ ‫تکنولــوژی اطالعــات می تواننــد‬ ‫دسترســی مناســبی بــه اطالعــات و‬ ‫خدمــات شــغلی مــورد نظــر خــود‬ ‫داشــته باشــند و بــا اســتفاده از ایــن‬ ‫فنــاوری در وقــت و هزینه هــای‬ ‫خــود صرفه جویــی کننــد و‬ ‫در شــرایط کنونــی به منظــور‬ ‫جلوگیــری از شــیوع ویــروس‬ ‫کرونــا حداقــلِ مراجعــه را بــه‬ ‫مراکــز اســتان ها و شهرســتان ها‬ ‫داشــته باشــند‪.‬‬ ‫مدیــرکل اشــتغال و کارافرینــی‬ ‫بنیــاد شــهید و امــور ایثارگــران‬ ‫بــا بیــان اینکــه ایــن خدمــات از‬ ‫تاریــخ ‪ ۳‬دی مــاه در ســامانه ســجایا‬ ‫بارگــذاری شــده و در حــال‬ ‫حاضــر از طریــق ســامانه خدمــات‬ ‫الکترونیــک ایثــار قابــل ارائــه اســت‬ ‫افــزود‪ :‬ایثارگــران متقاضــی پــس‬ ‫از ورود بــه ســایت ایثــار و بخــش‬ ‫خدمــات الکترونیــک‪ ،‬بــا مطالعــه‬ ‫قوانیــن و مقــررات می تواننــد‬ ‫نســبت بــه ثبــت درخواســت مــورد‬ ‫نظــر خــود اقــدام کــرده و کــد‬ ‫رهگیــری را دریافــت کننــد‪.‬‬ ‫حســن زاده افــزود‪ :‬پــس از‬ ‫بررســی کارشناســی در خصــوص‬ ‫درخواســت های ثبت شــده در‬ ‫شهرســتان و اســتان‪ ،‬در صــورت‬ ‫واجــد شــرایط بــودن متقاضــی و‬ ‫مســتند بــودن مــدارک‪ ،‬معرفی نامــه‬ ‫مــورد نیــاز صــادر شــده و در‬ ‫دســترس ایثارگــران قــرار می گیــرد‬ ‫و فــرد متقاضــی بــدون نیــاز بــه‬ ‫حضــور در ادارات بنیــاد شــهید و‬ ‫امــور ایثارگــران در شهرســتان یــا‬ ‫اســتان می توانــد پرینــت نامــه خــود‬ ‫را دریافــت کــرده و بــا مراجعــه‬ ‫بــه محــل ارائه دهنــده خدمــت یــا‬ ‫دســتگاه مــورد نظــر‪ ،‬تقاضــای خــود‬ ‫را پیگیــری کنــد‪.‬‬ ‫وی دربــاره انــواع خدمــات و‬ ‫صــدور معرفی نامه هایــی کــه ارائــه‬ ‫ان هــا از طریــق ســامانه خدمــات‬ ‫الکترونیــک ایثــار امکان پذیــر‬ ‫شــده اســت گفــت‪ :‬در حــال‬ ‫حاضــر «ثبت نــام در لیســت افــراد‬ ‫جویــای شــغل سیســتم ســجایا»‪،‬‬ ‫«ثبــت درخواســت شــاغلین بخــش‬ ‫خصوصــی بــرای اســتفاده از ســهمیه‬ ‫حداقــل ‪ ۲۵‬درصــد ویــژه ایثارگــران‬ ‫جهــت شــرکت در ازمون هــای‬ ‫اســتخدامی»‪« ،‬بهره منــدی از‬ ‫تســهیالت از محــل صنــدوق‬ ‫کارافرینــی امیــد»‪« ،‬بهره منــدی از‬ ‫تســهیالت از محــل منابــع داخلــی‬ ‫بانــک عامــل بــا نــرخ ســود و‬ ‫کارمــزد شــورای پــول و اعتبــار (بــا‬ ‫اعمــال یارانــه ســود و کارمــزد)»‪،‬‬ ‫«بهره منــدی از تســهیالت از محــل‬ ‫وجــوه اداره شــده»‪« ،‬بهره منــدی‬ ‫از تســهیالت از محــل مشــاغل‬ ‫خانگــی»‪« ،‬بهره منــدی از تســهیالت‬ ‫روســتایی و عشــایری (کارا)»‪،‬‬ ‫«بهره منــدی از تســهیالت از محــل‬ ‫صنــدوق توســعه ملــی»‪« ،‬اســتفاده‬ ‫از ســهمیه اســتخدامی حداقــل‬ ‫‪ ۲۵‬درصــد» و «اســتفاده از ســهمیه‬ ‫اســتخدامی از طریــق تبصــره ‪ ۲‬مــاده‬ ‫‪ ۲۱‬قانــون جامــع خدمات رســانی بــه‬ ‫ایثارگــران» از طریــق ســامانه ارائــه‬ ‫می شــو ند ‪.‬‬ ‫مدیــرکل اشــتغال و کارافرینــی بنیاد‬ ‫شــهید و امــور ایثارگــران افــزود‪:‬‬ ‫از دیگــر خدمــات ایــن بخــش‬ ‫می تــوان بــه «اســتفاده از ســهمیه‬ ‫اســتخدامی ‪ ۵‬درصــد»‪« ،‬اســتخدام‬ ‫خــارج از ســهمیه ایثارگــری»‪،‬‬ ‫«تبدیــل وضعیــت اســتخدامی‬ ‫جانبــاز»‪« ،‬اســتفاده جانبــاز از کســر‬ ‫ســاعت کار انتقــال محــل خدمــت»‪،‬‬ ‫«شــغل مناســب وضعیــت جســمی‬ ‫و در شــان ایثارگــر»‪« ،‬اســتفاده‬ ‫جانبــاز از ماموریــت اموزشــی»‪،‬‬ ‫«اســتفاده از مرخصــی اســتعالجی»‪،‬‬ ‫«بازنشســتگی پیــش از موعــد‬ ‫جانبــاز»‪« ،‬برخــورداری از امتیــازات‬ ‫شــغلی»‪« ،‬اولویــت در گذرانــدن‬ ‫طــرح پزشــکی و پیراپزشــکی»‪،‬‬ ‫«معافیــت از طــرح پزشــکی و‬ ‫پیراپزشــکی»‪« ،‬پرداخــت حقــوق‬ ‫و مزایــای دوران اســارت ازاده»‪،‬‬ ‫«ایجــاد پســت هم طــراز»‪« ،‬معافیــت‬ ‫از شــرط ســن و معــدل در زمــان‬ ‫اســتفاده از ســهمیه اســتخدامی»‪،‬‬ ‫«پرداخــت فوق العــاده ایثارگــر‬ ‫مــاده ‪ ۵۱‬قانــون جامــع»‪« ،‬تجدیدنظــر‬ ‫در گزینــش اســتخدامی» و «محاســبه‬ ‫ســنوات حضــور در جبهــه جهــت‬ ‫بازنشســتگی» اشــاره کــرد‪.‬‬ ‫حســن زاده در پایــان گفــت‪:‬‬ ‫ســایر خدمــات قابــل ارائــه در‬ ‫ایــن بســتر نیــز شــامل «محاســبه‬ ‫ســنوات حضــور در جبهــه در‬ ‫ســنوات خدمــت قابل قبــول بــرای‬ ‫بازنشســتگی»‪« ،‬انتقــال حــق بیمــه‬ ‫صندوق هــا»‪« ،‬اجــرای قوانیــن‬ ‫مربــوط بــه ایثارگــران توســط‬ ‫شــرکت های مشــمول اصــل ‪،»۴۴‬‬ ‫«معافیــت کارفرمــا از پرداخــت ‪۵۰‬‬ ‫درصــد حــق بیمــه (قانــون ســازمان‬ ‫تامیــن اجتماعــی)»‪« ،‬بهره منــدی از‬ ‫معافیــت مالیــات بــر حقــوق (مــاده‬ ‫‪ ۵۶‬اصــاح قانــون مالیات هــای‬ ‫مســتقیم)»‪« ،‬اعــاده بــکار فرزنــد‬ ‫شــهید‪ ،‬همســر شــهید‪ ،‬جانبــاز»‪،‬‬ ‫«بازنشســتگی پیــش از موعــد‬ ‫فرزنــد شــهید و همســر شــهید»‪،‬‬ ‫«معافیــت جانبــاز‪ ،‬ازاده و فرزنــد‬ ‫شــهید از پرداخــت کســورات‬ ‫حــق بیمــه بازنشســتگی»‪« ،‬عــدم‬ ‫تنــزل پســت ســازمانی»‪« ،‬اســتفاده‬ ‫جانبــاز از حقــوق ایــام اســتراحت‬ ‫پزشــکی»‪« ،‬اســتفاده فرزنــد شــهید‬ ‫از ماموریــت اموزشــی»‪« ،‬محاســبه‬ ‫یــک مقطــع تحصیلــی باالتــر بــرای‬ ‫فرزنــد شــهید»‪« ،‬معافیــت فرزنــد‬ ‫شــهید از پرداخــت مالیــات»‪،‬‬ ‫«تبدیــل وضعیــت اســتخدامی فرزنــد‬ ‫شــهید»‪« ،‬شــغل مناســب و در شــان‬ ‫فرزنــد شــهید»‪« ،‬بهره منــدی از‬ ‫فوق العــاده ایثارگــری موضــوع‬ ‫بنــد ‪ ۲‬مــاده ‪ ۶۸‬قانــون خدمــات‬ ‫کشــوری»‪« ،‬جانبــاز و فرزنــد شــهید‬ ‫بازنشســته جهــت ادامــه خدمــت تــا‬ ‫‪ ۳۵‬ســال» و «همســر شــهید و فرزنــد‬ ‫شــهید جهــت بازنشســتگی پیــش از‬ ‫موعــد» هســتند‪.‬‬ ‫رئیس بنیاد شهید‪:‬‬ ‫استخدام ‪ ۱۲‬هزار نفر از فرزندان شهید و جانباز‬ ‫معــاون رئیــس جمهــوری و رئیــس بنیــاد‬ ‫شــهید و امــور ایثارگــران از اســتخدام‬ ‫‪ ۱۲‬هــزار نفــر از فرزنــدان شــهید و‬ ‫جانبــاز خبــر داد و گفــت‪ :‬مهم تریــن‬ ‫مشــکل امــروز جامعــه ایثارگــری بحــث‬ ‫اشــتغال اســت‪.‬‬ ‫بــه گــزارش خبرنــگار مهــر‪ ،‬ســعید‬ ‫اوحــدی در ســفر بــه اســتان بوشــهر و‬ ‫حضــور در گلــزار شــهدا اظهــار داشــت‪:‬‬ ‫در راســتای اشــتغال فرزنــدان شــهدا و‬ ‫جانبــازان تالش هــای گســترده ای در‬ ‫ایــن دولــت انجــام شــده اســت‪.‬‬ ‫وی بــا اشــاره بــه اســتخدام ‪ ۱۲‬هــزار نفــر‬ ‫از فرزنــدان شــهید و جانبــاز ‪ ۷۰‬درصــد‬ ‫بــه بــاال تــا پایــان ســال بــه دســتور رئیــس‬ ‫جمهــور اضافــه کــرد‪ :‬همــه دســتگاه ها‬ ‫بایــد ‪ ۳۰‬درصــد از ظرفیــت اســتخدامی‬ ‫را بــه جامعــه ایثارگــری بدهنــد‪.‬‬ ‫رئیــس بنیــاد شــهید و امــور ایثارگــران‬ ‫از تصویــب و تائیــد مصوبــه تبدیــل‬ ‫وضعیــت فرزنــدان شــاهد و ایثارگــر‬ ‫خبــر داد و بیــان کــرد‪ :‬نظرهــای برخــی‬ ‫از دســتگاه های مشــورتی باعــث‬ ‫ابهام هایــی شــد کــه مشــکلی در ایــن‬ ‫زمینــه وجــود‪.‬‬ ‫وی از تبدیــل وضعیــت کارکنــان‬ ‫ایثارگــر در ســازمان بنیــاد شــهید و امــور‬ ‫ایثارگــران خبــر داد و افــزود‪ :‬دولــت در‬ ‫حالــی کــه ســخت ترین شــرایط را دارد‬ ‫در راســتای خدمــات بــه خانواده هــای‬ ‫شــهدا و ایثارگــران از همــه ظرفیت هــا‬ ‫اســتفاده می کنــد‪.‬‬ ‫وی بــا بیــان اینکــه همــه مســئوالن بایــد‬ ‫در راســتای خدمات رســانی بــه خانــواده‬ ‫ایثارگــران تــاش ویــژه ای داشــته باشــند‬ ‫خاطرنشــان کــرد‪ :‬مســئوالن بایــد بــه‬ ‫صحبت هــا‪ ،‬مســائل و مشــکالت جامعــه‬ ‫ایثارگــران توجــه و در جریــان قــرار‬ ‫گیرنــد‪.‬‬ ‫اولین و تنها نشریه اختصاصی گیالن در زمینه‬ ‫کارافرینی‪ ،‬کاریابی و اطالعات استخدامی‬ ‫شریعتمداری‪:‬‬ ‫متناسب سازی حقوق بازنشستگان با‬ ‫شاغالن در سال های اینده ادامه دارد‬ ‫وزیــر تعــاون‪ ،‬کار و رفــاه اجتماعــی در نشســتی‬ ‫صمیمــی کــه بــه شــکل وبینــاری برگــزار شــد‪،‬‬ ‫بــا جمعــی از روســای کانون هــای بازنشســتگان‬ ‫صنــدوق بازنشســتگی کشــوری در ‪ ۳۱‬اســتان و‬ ‫یــازده شهرســتان گفت وگــو کــرد و در جریــان‬ ‫نظــرات و انتقــادات انــان قــرار گرفــت‪.‬‬ ‫بــه گــزارش مرکــز روابــط عمومــی و اطــاع‬ ‫رســانی وزارت تعــاون ‪،‬کار و رفــاه اجتماعــی‪،‬‬ ‫محمــد شــریعتمداری هــدف اصلــی از برگــزاری‬ ‫ایــن برنامــه را شــنیدن نظــرات روســای کانون هــای‬ ‫بازنشســتگی عنــوان کــرد و گفــت‪ :‬سیاســتگذاری‬ ‫شــهروندمدار‪ ،‬تنهــا از طریــق برقــراری ارتبــاط‬ ‫روشــن و منطقــی بــا جامعــه مخاطــب ممکــن‬ ‫می شــود‪.‬‬ ‫وزیــر تعــاون ‪ ،‬کار و رفــاه اجتماعــی بــا اشــاره بــه‬ ‫نقــش و اهمیــت کانون هــای بازنشســتگان کشــوری‬ ‫افــزود‪ :‬جــا دارد در اینجــا مراتــب قدردانــی خــود‬ ‫را از همراهــی‪ ،‬همفکــری و دلســوزی روســا و‬ ‫اعضــای ایــن کانون هــا بــرای تحقــق مطالبــات‬ ‫بازنشســتگان بــا مجموعــه وزارت تعــاون‪ ،‬کار و‬ ‫رفــاه اجتماعــی و صنــدوق بازنشســتگی کشــوری‬ ‫بیــان کنــم‪.‬‬ ‫شــریعتمداری بــا اشــاره بــه اجــرای طــرح‬ ‫همسان ســازی و افزایــش حقــوق بازنشســتگان‬ ‫کشــوری در ســال جــاری اعــام کــرد‪ :‬منابــع ایــن‬ ‫کار از طریــق واگــذاری ســهام شــرکت ها تامیــن‬ ‫شــده کــه صنــدوق بازنشســتگی کشــوری بایــد بــا‬ ‫ســرمایه گذاری بــر روی ایــن ســهام‪ ،‬بــرای تامیــن‬ ‫منابــع همسان ســازی اقــدام کنــد‪.‬‬ ‫وی بــا اشــاره بــه انجــام اصالحاتــی در رونــد‬ ‫اجــرای طــرح همسان ســازی و رفــع ایــرادات‬ ‫ان‪ ،‬گفــت کــه ایــن رونــد همسان ســازی و‬ ‫متناسب ســازی حقــوق بازنشســتگان بــا شــاغالن‬ ‫در ســال های اتــی هــم تــداوم خواهــد داشــت‪.‬‬ ‫وزیــر تعــاون‪ ،‬کار و رفــاه اجتماعــی همچنیــن‬ ‫بــا تاکیــد بــر توجــه ویــژه ایــن وزارتخانــه بــه‬ ‫تشــکل های تخصصــی و جلــب مشــارکت جامعــه‬ ‫مخاطــب تصریــح کــرد‪ :‬نظــرات و دیدگاه هــای‬ ‫روســا و اعضــای کانون هــای بازنشســتگی دریافــت‬ ‫و احصــا شــده و متناســب بــا ان‪ ،‬دســتورالعمل های‬ ‫الزم بــه صنــدوق بازنشســتگی کشــوری و‬ ‫دســتگاه های ذیربــط ابــاغ شــده اســت‪.‬‬ ‫وی همچنیــن از گــرداوری پیام هــا و مطالــب‬ ‫منتشرشــده از ســوی بازنشســتگان در فضــای‬ ‫مجــازی و تحلیــل محتــوای انهــا خبــر داد و گفــت‪:‬‬ ‫بــر اســاس تحلیــل محتــوای منتشرشــده در فضــای‬ ‫مجــازی‪ ۶ ،‬محــور اصلــی نظــرات بازنشســتگان‬ ‫دربــاره طــرح همسان ســازی احصــا شــد و در‬ ‫قالــب طــرح اصالحــی‪ ،‬عملیاتــی شــده اســت‪.‬‬ ‫بــه گفتــه وی‪ ،‬در مــورد بیمــه تکمیلــی نیــز ایرادهــا‬ ‫و انتقــادات موجــود را از شــرکت بیمه گــذار یــا‬ ‫عــدم پرداخــت به موقــع حــق بیمــه انتقــادات‬ ‫بازنشســتگان دریافــت کرده ایــم و مــوارد ضعــف‬ ‫و ایــراد درحــال پیگیــری اســت‪.‬‬ ‫شــریعتمداری همچنیــن بــه اقدامــات وزارت‬ ‫تعــاون‪ ،‬کار و رفــاه اجتماعــی و صنــدوق‬ ‫بازنشســتگی کشــوری بــرای رفــع نقایــص اجرایــی‬ ‫طرح هــای رفاهــی و خدماتــی‪ ،‬شفاف ســازی‬ ‫فعالیــت شــرکت های وابســته بــه صنــدوق و ایجــاد‬ ‫و تقویــت مراکــز ارتباطــی اینترنتــی و تلفنــی بــا‬ ‫بازنشســتگان اشــاره کــرد‪.‬‬ ‫وی همچنیــن در پاســخ بــه درخواســت یکــی‬ ‫از بازنشســتگان بــر ارائــه خدمــات رفاهــی از‬ ‫ســوی وزارتخانه هــا و دســتگاه های اجرایــی بــه‬ ‫بازنشســتگان معــادل کمک هــای رفاهــی شــاغالن‬ ‫تاکیــد کــرد و گفــت‪ :‬ایــن امــر‪ ،‬محدودیــت و‬ ‫مانــع قانونــی نــدارد و توســط همــه دســتگاه ها‬ ‫بایــد اجرایــی شــود‪.‬‬ صفحه 6 ‫بازارکارگیالن‬ ‫شنبه ‪ 13‬دی ‪ 18 - 1399‬جمادی االول ‪ 2 - 1442‬ژانویه ‪ - 2021‬سال ششم ‪ -‬شماره ‪177‬‬ ‫اولین و تنها نشریه اختصاصی گیالن در زمینه‬ ‫کارافرینی‪ ،‬کاریابی و اطالعات استخدامی‬ ‫معاون نظارت بر نهادهای مالی سازمان بورس؛‬ ‫الزام سهامداران عدالت به‬ ‫ثبت نام در سامانه سجام‬ ‫معــاون نظــارت بــر نهادهــای مالــی ســازمان بــورس گفت‪:‬همــه‬ ‫ســهامداران ســهام عدالــت در روش مســتقیم و غیــر مســتقیم بایــد‬ ‫در ســامانه ســجام ثبــت نــام کننــد‪.‬‬ ‫بــه گــزارش بــازارکار بــه نقــل از صــدا و ســیما‪ ،‬محمدرضــا‬ ‫معتمــد در خصــوص افزایــش ســرمایه شــرکت های پرتفــوی‬ ‫ســهام عدالــت گفــت‪ :‬بــا مصوبــه شــورای عالــی بــورس‪ ،‬بــه مــدت‬ ‫یکســال فراینــد ازادســازی ســهام عدالــت بــر اســاس ائیــن نامــه‬ ‫تعییــن شــده اســت و براســاس ان در ایــن بــازه زمانــی‪ ۳۶ ،‬شــرکت‬ ‫ســرمایه پذیــر بایــد از محــل ســود انباشــته‪ ،‬تجدیــد ارزیابی هــا‬ ‫یــا مطالبــات‪ ،‬افزایــش ســرمایه دهنــد و ایــن افزایــش ســرمایه از‬ ‫ســهامداران ســهام عدالــت ســلب نمی شــود‪.‬‬ ‫معــاون نظــارت بــر نهادهــای مالــی ســازمان بــورس دربــاره افــرادی‬ ‫کــه تمایــل دارنــد ســهام عدالــت خودشــان را بفروشــند‪ ،‬گفــت‪:‬‬ ‫شــورای عالــی بــورس دو مصوبــه را ابــاغ کــرد کــه بــر اســاس ان‬ ‫صندوق هــای بــا درامــد ثابــت بایــد تــا ‪ ۵۰‬درصــد پرتفــوی ســهام‬ ‫صنــدوق را ســهام عدالــت بخرنــد‪.‬‬ ‫وی بــا اشــاره بــه اینکــه در گذشــته صندوق هــا بایــد تنهــا ‪۲۰‬‬ ‫درصــد ســبد ســهام خودشــان را بــه ســهام اختصــاص می دادنــد‬ ‫افــزود‪ :‬ایــن افزایــش ســقف خریــد ســهام عدالــت از ســوی ایــن‬ ‫صندوق هــا باعــث می شــود تــا همــه ســفارش های فــروش ســهام‬ ‫عدالــت در ســامانه ها خریــداری شــود‪.‬‬ ‫گشایش فروش سهام عدالت با ایجاد صندوق سهامی‬ ‫معتمــد در خصــوص مصوبــه شــورای عالــی بــورس برای گشــایش‬ ‫فــروش ســفارش های ســهام عدالــت هــم اعــام کــرد‪ :‬بــا توجــه‬ ‫بــه ارزنــده بــودن ســهام عدالــت‪ ،‬صندوق هــای بــا درامــد ثابــت‬ ‫درخواســت داده انــد تــا یــک صنــدوق ســهامی تاســیس شــود‬ ‫و منابــع ان را نیــز نهادهــای مالــی بــازار ســرمایه هماننــد تامیــن‬ ‫ســرمایه ها‪ ،‬شــرکت های ســرمایه گــذاری و هلدینگ هــا تامیــن‬ ‫کننــد و ســهم را بخرنــد کــه در هفته هــای اینــده بــا ایــن راهــکار‬ ‫‪ ۵,۰۰۰‬میلیــارد تومــان ســفارش فــروش ســهام عدالــت انجــام‬ ‫می شــود‪.‬‬ ‫با ابالغ قانون ساماندهی مهدهای کودک؛‬ ‫تغییر چهره و کارکرد سایت اصلی صندوق بازنشستگی‬ ‫انتقال مهدکودک ها به وزارت اموزش و پرورش اغاز شد‬ ‫دکتــر روحانــی قانــون ســاماندهی‬ ‫مهدهــای کــودک را ابــاغ‬ ‫کردرییــس جمهــوری مصوبــه‬ ‫جلســه ‪ ۸۳۴‬شــورای عالــی انقــاب‬ ‫فرهنگــی بــرای انتقــال نظــارت‬ ‫بــر مهدکــودک هــا بــه وزارت‬ ‫امــوزش و پــرورش را بــرای اجــرا‬ ‫ابــاغ کــرد‪.‬‬ ‫ایــن قانــون در جلســه ‪ ۲۵‬اذر ‪۱۳۹۹‬‬ ‫شــورای عالــی انقــاب فرهنگــی در‬ ‫یــک مــاده واحــده بــا عنــوان کلیــات‬ ‫“ســاماندهی امــور مربــوط بــه‬ ‫مهدهــای کــودک” تصویــب شــد‬ ‫کــه حجــت االســام و المســلمین‬ ‫حســن روحانــی رییــس جمهــوری‬ ‫و رییــس شــورای عالــی انقــاب‬ ‫فرهنگــی ان را ابــاغ کــرد‪.‬‬ ‫بــه گــزارش ایرنــا از مرکــز خبــر‬ ‫شــورای عالــی انقــاب فرهنگــی‪،‬‬ ‫ایــن قانــون بــه قــوه قضاییــه‪ ،‬مجلــس‬ ‫شــورای اســامی‪ ،‬وزارت امــوزش‬ ‫و پــرورش‪ ،‬وزارت تعــاون‪ ،‬کار و‬ ‫رفــاه اجتماعــی‪ ،‬دبیرخانــه شــورای‬ ‫عالــی انقــاب فرهنگــی بــرای اجــرا‬ ‫ابــاغ شــد‪.‬‬ ‫بــر اســاس ایــن قانــون تمامــی‬ ‫امــور مربــوط بــه مهدهــای‬ ‫کــودک و ســایر مراکــز نگهــداری‬ ‫کــودکان اعــم از صــدور مجــوز‪،‬‬ ‫برنامه ریــزی‪ ،‬هدایــت و نظــارت‪،‬‬ ‫تقویــت اســتانداردها و ارزیابــی بــه‬ ‫منظــور ســاماندهی امــور مرتبــط بــا‬ ‫تعلیــم و تربیــت دوره کودکــی بــه‬ ‫وزارت امــوزش و پــرورش محــول‬ ‫شــده اســت‪.‬‬ ‫همچنیــن در تبصــره ایــن مــاده‬ ‫واحــده تاکیــد شــده اســت‪:‬‬ ‫اساســنامه مرکــز یــا ســازمان مربوطــه‬ ‫کــه وابســته بــه وزارت امــوزش‬ ‫و پــرورش اســت‪ ،‬ظــرف مــدت‬ ‫یــک مــاه توســط وزارت امــوزش‬ ‫و پــرورش بــا همــکاری شــورای‬ ‫تخصصــی تحــول و نوســازی‬ ‫اموزشــی‪ ،‬تدویــن و بــه شــورای‬ ‫عالــی انقــاب فرهنگــی جهــت‬ ‫تصویــب ارائــه شــود‪.‬‬ ‫متــن کامــل مــاده واحــده “کلیــات‬ ‫ســاماندهی امــور مربــوط بــه‬ ‫مهدهــای کــودک” بــه شــرح ذیــل‬ ‫اســت‪:‬‬ ‫‪7‬‬ ‫قوه قضاییه‬ ‫مجلس شورای اسالمی‬ ‫وزارت اموزش و پرورش‬ ‫وزارت تعــاون‪ ،‬کار و رفــاه‬ ‫ا جتما عــی‬ ‫دبیرخانــه شــورای عالــی انقــاب‬ ‫فرهنگــی‬ ‫مــاده واحــده “کلیــات ســاماندهی‬ ‫امــور مربــوط بــه مهدهــای‬ ‫کــودک” کــه در جلســه ‪ ۸۳۴‬مــورخ‬ ‫‪ ۱۳۹۹/۹/۲۵‬شــورای عالــی انقــاب‬ ‫فرهنگــی بــه تصویــب رســیده‬ ‫اســت‪ ،‬بــه شــرح ذیــل بــرای اجــرا‬ ‫ابــاغ می شــود‪:‬‬ ‫مــاده واحــده‪ :‬بــه منظــور ســاماندهی‬ ‫امــور مرتبــط بــا تعلیــم و تربیــت‬ ‫دوره کودکــی‪ ،‬امــور مربــوط بــه‬ ‫مهدهــای کــودک و ســایر مراکــز‬ ‫نگهــداری کــودکان اعــم از صــدور‬ ‫مجــوز‪ ،‬برنامــه ر یــزی‪ ،‬هدایــت‬ ‫و نظــارت‪ ،‬تقویــت اســتانداردها‬ ‫و ارزیابــی بــه وزارت امــوزش و‬ ‫پــرورش محــول می شــود‪.‬‬ ‫تبصــره‪ :‬اساســنامه مرکــز یــا ســازمان‬ ‫مربوطــه کــه وابســته بــه وزارت‬ ‫امــوزش و پــرورش اســت‪ ،‬ظــرف‬ ‫مــدت یــک مــاه توســط وزارت‬ ‫امــوزش و پــرورش بــا همــکاری‬ ‫شــورای تخصصی تحول و نوســازی‬ ‫اموزشــی‪ ،‬تدویــن و بــه شــورای‬ ‫عالــی انقــاب فرهنگــی جهــت‬ ‫تصویــب ارائــه می گــردد‪ .‬مرکــز‬ ‫یــا ســازمان مربوطــه‪ ،‬مســئولیت امــور‬ ‫مرتبــط بــا تعلیــم و تربیت کــودک را‬ ‫عهــده دار خواهــد بــود‬ ‫جداسازی سایت اطالع رسانی‬ ‫و خدمات محور‬ ‫بــا تغییــر چهــره و کارکــرد ســایت اصلــی صنــدوق‬ ‫بازنشســتگی کشــوری بــه نشــانی ‪ cspf.ir‬از ایــن پــس‬ ‫تمــام خدمــات الکترونیکــی ایــن صنــدوق صرفــا در درگاه‬ ‫خدمــات الکترونیکــی بــه نشــانی ‪ sabasrm.ir‬ارایــه‬ ‫خواهــد شــد‪.‬‬ ‫بــه گــزارش بــازارکار بــه نقــل از مرکــز روابــط عمومــی و‬ ‫اطــاع رســانی وزارت تعــاون ‪ ،‬کار و رفــاه اجتماعــی بــه نقل‬ ‫از صنــدوق بازنشســتگی کشــوری‪ ،‬پیــش از ایــن‪ ،‬خدمــات‬ ‫الکترونیکــی یــا غیرحضــوری صنــدوق بازنشســتگی هــم‬ ‫در ســایت اصلــی صنــدوق بــه نشــانی ‪ cspf.ir‬و هــم در‬ ‫درگاه خدمــات الکترونیکــی بــه نشــانی ‪ sabasrm.ir‬ارایــه‬ ‫می شــد‪ ،‬امــا بــا تغییراتــی کــه در ســایت ‪ cspf.ir‬صــورت‬ ‫گرفتــه و عملکــرد ان را بــه «خبــری و اطالع رســانی» تغییــر‬ ‫داده اســت‪ ،‬خدمــات الکترونیکــی صنــدوق منحصــرا در‬ ‫درگاه خدمــات الکترونیکــی ارایــه می شــود‪.‬‬ ‫ایــن درگاه در تیــر ســال جاری توســط محمد شــریعتمداری‪،‬‬ ‫وزیــر تعــاون‪ ،‬کار و رفــاه اجتماعــی بــه بهره بــرداری رســید‪،‬‬ ‫امــا بــرای پیش گیــری از هرگونــه اختــال و ســردرگمی‬ ‫بــرای بازنشســتگان و وظیفه بگیــران عزیــز‪ ،‬مقــرر شــد بــرای‬ ‫مدتــی‪ ،‬خدمــات الکترونیکــی صنــدوق همزمــان در ســایت‬ ‫‪ cspf.ir‬نیــز برقــرار باشــد‪.‬‬ ‫اکنــون کــه ســایت جدیــد ‪ cspf.ir‬بــا تغییــرات جدیــدی در‬ ‫ظاهــر و محتــوا رونمایــی شــده اســت‪ ،‬خدمــات الکترونیکــی‬ ‫مثــل فیــش و حکــم حقــوق‪ ،‬گواهــی کســر از حقــوق‪ ،‬بیمــه‬ ‫تکمیلــی درمــان‪ ،‬طــرح یــاری‪ ،‬گــروه انتخــاب‪ ،‬بیمــه ملــت‬ ‫و ســایر خدمــات صنــدوق بازنشســتگی کشــوری صرفــا از‬ ‫طریــق ســایت ‪ sabasrm.ir‬در دســترس خواهــد بــود‪.‬‬ ‫هــدف از تفکیــک ســایت خبــری و اطالع رســانی صنــدوق‬ ‫از درگاه خدمــات الکترونیکــی‪ ،‬توســعه و تســهیل اســتفاده‬ ‫از خدمــات الکترونیکــی و ارتقــای کمــی و کیفــی‬ ‫فعالیت هــای خبــری و اطالع رســانی اعــام شــده اســت‪.‬‬ ‫هفته نامه‬ ‫بازارکار گیالن را‬ ‫انالیــن بخوانیــد‬ ‫‪www.magland.ir‬‬ ‫📣‬ ‫ما برای شما کار پیدا می کنیم!!‬ ‫🔘‬ ‫🔘 مشاغل مورد نظر رو تیک بزنید‬ ‫🔘 حقوق مدنظرتون رو اعالم کنید‬ ‫‪ ℹ‬بازارکار‪ ،‬به وقتش بهتون اطالع میده‬ ‫🔴 رزومه از شما‪ ،‬خبر از ما‬ ‫👈 ‪👉 b2n.ir/bkgres‬‬ ‫رزومه خودتون رو ثبت کنید‬ صفحه 7 ‫هفته انهم‬ ‫هفته نامه بازار کار گیالن‬ ‫اولین و تنها نشریه اختصاصی گیالن در زمینه کارافرینی‪ ،‬کاریابی و اطالعات استخدامی‬ ‫بازارکارگیالن‬ ‫شنبه ‪ 13‬دی ‪ 18 - 1399‬جمادی االول ‪ 2 - 1442‬ژانویه ‪ - 2021‬سال ششم ‪ -‬شماره ‪177‬‬ ‫‪ 8‬صفحه ‪ 3000‬تومان‬ ‫کارافرینی‪ ،‬کاریابی و اطالعات استخدامی‬ ‫صاحب امتیازو مدیر مسئول‪ :‬مسعود قره داغی‬ ‫تلفن تماس‪ 01333521330 :‬و ‪09119316172‬‬ ‫وبسایت هفته نامه بازارکار گیالن‪:‬‬ ‫کانال هفته نامه بازار کار گیالن‪:‬‬ ‫‪www.guilanjob.ir‬‬ ‫‪@bazarekarw‬‬ ‫کانال سراسری بازار کار گیالن‪:‬‬ ‫‪@bazarekar‬‬ ‫برای نصب اپلیکیشن موبایلی بازارکار عدد ‪ 1‬را به شماره‬ ‫‪ 50004150004198‬ارسال نمایید‬ ‫فرصت شغلی استخدام در شرکت تیمن (چای رفاه)‪،‬‬ ‫شرکت ایستافرم‪ ،‬شرکت فنی مهندسی استاتیک‪ ،‬شرکت‬ ‫سایا بهداشت‪ ،‬شرکت نارسیس نوین‪ ،‬پخش مواد غذایی‬ ‫برتر‪ ،‬تولیدی پوشاک‪ ،‬کارخانه تولیدی شهرک صنعتی و‪...‬‬ ‫دعوت به همکاری‬ ‫دعوت به همکاری‬ ‫یک شرکت تولیدی فعال در زمینه‬ ‫صنایع غذایی در استان گیالن در محدوده‬ ‫شهرهای چابکسر‪ ،‬رودسر ‪ ،‬کالچای ‪،‬‬ ‫املش ‪ ،‬لنگرود نیازمند افراد زیر است‬ ‫مسئول فین (خانم)‬ ‫دارای مدرک کارشنایس یا‬ ‫کارشنایس ارشد صنایع غذایی‬ ‫پرسنل خط تولید (خانم)‬ ‫‪ ۲‬نفر‬ ‫درصورت واجد شرایط بودن رزومه خود را به‬ ‫شماره زیر واتساپ کنید (لطفا از تماس گرفتن‬ ‫‪09384320645‬‬ ‫اجتناب کنید)‬ ‫با نصب اپلیکیشن بازارکار‪،‬‬ ‫فرصت های استخدامی را‬ ‫سریعتر از دیگران‬ ‫دریافت کنید‬ ‫جهت دریافت لینک‬ ‫فایل نصبی عدد ‪ 1‬را به‬ ‫‪50004150004198‬‬ ‫ارسال نمایید‬ ‫رستوران گرند‬ ‫واقع در گلسار (بلوار گیالن)‬ ‫افراد با شرایط زیر دعوت به‬ ‫همکاری یم نماید‬ ‫سالندار‬ ‫کانتر کار‬ ‫اشپز‬ ‫خدمایت‬ ‫ظرفشور‬ ‫منیش‬ ‫‪09149033407‬‬ ‫دعوت به همکاری‬ ‫دعوت به همکاری‬ ‫بــه یــک نفــر همــکار اقــا یــا خانــم‬ ‫بــرای مدیریــت ســایت و شــبکه هــای‬ ‫اجتماعــی بــا شــرایط ذیــل نیازمندیــم‬ ‫نوع همکاری‪ :‬تمام وقت و حضوری‬ ‫ساکن رشت‬ ‫تسلط کامل بر تولید محتوا و سئو‬ ‫متعهــد و مســئولیت پذیــر ؛ خــاق ؛ ایــده‬ ‫پــرداز ؛ دقیــق و منظــم و داشــتن روحیــه‬ ‫کار تیمــی‬ ‫اشــنا بــه امــور تبلیغــات و بازاریابــی‬ ‫دیجیتــال و شــبکه اجتماعــی‬ ‫اشنا به یک نرم افزار طراحی‬ ‫تســلط بــه زبــان انگلیســی مزیــت‬ ‫محســوب میشــود ولــی شــرط الزم نیســت‬ ‫ادرس ‪ :‬رشــت ‪ -‬بلــوار الکان ‪-‬‬ ‫شــهرک احمــد خمینــی ‪ -‬بازارچــه‬ ‫شــهرک ‪ -‬پــاک ‪۷‬‬ ‫لطفــاً رزومــه خــود را از طریــق شــماره‬ ‫تمــاس زیــر یــا ایمیــل ارســال نماییــد‬ ‫‪miladhajiaghaie@gmail.com‬‬ ‫‪09113391090‬‬ ‫شــرکت تولیــدی پوشــاک‬ ‫توســعه تجــارت فرزانــه خــزر‬ ‫واقــع در شــهرک صنعتــی شــماره‬ ‫یــک منطقــه ازاد انزلــی‪ ،‬جهــت‬ ‫تکمیــل کادر خــوداز افــراد واجــد‬ ‫شــرایط ذیــل (اقــا یــا خانــم)‬ ‫دعوت به همکاری‬ ‫دعوت به همکاری‬ ‫تولیــدی‬ ‫شــرکت‬ ‫پوشــاک کــوک و دوک‬ ‫واقــع در منطقــه ازاد‬ ‫انــزیل از افــراد بــا‬ ‫شــرایط ذیــل دعــوت‬ ‫بــه همــکاری یم نمایــد‬ ‫حسابدار خانم‬ ‫راسته دوز‬ ‫زیگزاگ دوز‬ ‫اتوکار‬ ‫میاندوز (کارگر ساده)‬ ‫وسط کار (کارگر ساده)‬ ‫مزایــا‪ :‬حقــوق مکفــی‪ ،‬بیمــه‬ ‫تامیــن اجتماعــی‪ ،‬ســرویس‬ ‫ایــاب ذهــاب‬ ‫ادرس‪ :‬منطقــه ازاد انــزیل‪،‬‬ ‫شــهرک صنعــی شــماره ‪،۱‬‬ ‫خیابــان شــقایق‪ ،‬خیابــان‬ ‫ارکیــده‪ ،‬شــرکت کــوک و دوک‬ ‫‪09126944325‬‬ ‫دعوت به همکاری‬ ‫شــرکت تیمــن دارنــده برندهــای‬ ‫رفــاه ‪ ،‬تیمــا ‪ ،‬فاطیمــا ‪ ،‬تیمــن ‪ ،‬ســوگند‬ ‫‪،‬کیــک وکلوچــه بهفــر و اب معدنــی‬ ‫ســتاره الهیــج جهــت تکمیــل کادر خود‬ ‫بــا شــرایط ذیــل دعــوت بــه همــکاری‬ ‫مــی نمایــد‬ ‫حسابدار‬ ‫با حداقل ‪ ۳‬سال سابقه کار مرتبط‬ ‫ترجیحا ساکن الهیجان و حومه‬ ‫بــا اشــنایی کامــل بــه حســابداری مالــی‬ ‫مالیاتــی و ارزش افــزوده‬ ‫با حداقل مدرک تحصیلی لیسانس‬ ‫مســئول فنــی واحــد تولیــد کیــک‬ ‫و کلوچــه‬ ‫بــا مــدرک تحصیلــی حداقــل لیســانس‬ ‫و رشــته تحصیلــی ترجیحــا مهندســی‬ ‫کشــاورزی وعلــوم صنایــع غذایــی‬ ‫فقط خانم‬ ‫ساکن الهیجان وحومه‬ ‫سرپرست فروش‬ ‫ترجیحــا بــا مــدرک تحصیلــی‬ ‫کا ر شنا ســی‬ ‫با سابقه و تجربه کافی‬ ‫بازاریــاب جهــت فــروش در الیــن‬ ‫غذایــی و ارایشــی و بهداشــتی‬ ‫با حداقل مدرک تحصیلی دیپلم‬ ‫در سطح استان گیالن‬ ‫راننده و مامور پخش‬ ‫حداقل دیپلم‬ ‫دارای گواهینامه‬ ‫ترجیحــا بــا ســابقه کار مرتبــط در زمینــه‬ ‫پخــش‬ ‫بــا حقــوق مناســب دعــوت بــه‬ ‫همــکاری مــی نمایــد‬ ‫چرخ کار‬ ‫زیگزال دوز و راسته دوز ماهر‬ ‫ســاعت کار ‪ ٨‬تــا ‪ ١٧:٣٠‬همــراه بــا‬ ‫ســرویس رفــت‬ ‫طراح خالق و ماهر‬ ‫ســاعت کار ‪ ٨‬تــا ‪ ١٧:٣٠‬همــراه بــا‬ ‫ســرویس رفــت و برگشــت‬ ‫وسط کار و برشکار‬ ‫ســاعت کار ‪ ٨‬تــا ‪ ١٧:٣٠‬همــراه بــا‬ ‫‪09117598208‬‬ ‫ســرویس‬ ‫بــه تعــدادی کارگــر‬ ‫اقــا و خانــم ترجیحــا‬ ‫زیــر ‪ ٣٠‬ســال جهــت‬ ‫کار در واحــد صحافى‬ ‫چاپخانــه نیازمندیــم‬ ‫بــدون نیــاز بــه تجربــه‬ ‫قبلــى و یــا کارى‬ ‫ســاعت کارى ‪۸:۱۵‬‬ ‫صبــح الــى ‪ ۷:۱۵‬عصــر‬ ‫(‪ ٤٥‬دقیقــه از ســاعت ‪١‬‬ ‫الــى ‪ ۱:۴۵‬وقــت نهــار)‬ ‫بــا حقــوق ماهیانــه‬ ‫‪ ۱,۳۰۰,۰۰۰‬میلیــون‬ ‫تو مــا ن‬ ‫ادرس‪:‬رشــت خیابــان‬ ‫شــهدا نرســیده بــه ‪٣‬‬ ‫راه پاســتوریزه چــاپ‬ ‫اللــه‬ ‫‪01333826945‬‬ ‫دعوت به همکاری‬ ‫سرپرست تولید‬ ‫ترجیحا با مدرک تحصیلی کارشناسی‬ ‫با سابقه و تجربه کافی‬ ‫کارگــر ســاده در واحــد تولیــد‪ ،‬بســته‬ ‫بنــدی و انبــار‬ ‫متقاضیــان مــی تواننــد رزومــه خــود را‬ ‫از طریــق ایمیــل‪ ،‬تلگــرام و واتــس اپ‬ ‫ارســال نمــوده و یــا جهــت تکمیــل فــرم‬ ‫بــه ادرس زیــر مراجعــه نماینــد‪.‬‬ ‫الهیجــان‪ ،‬کمربنــدی بعثــت‪ ،‬جــاده‬ ‫بیجاربنــه‪ ،‬خیابــان شــهید اســماعیل‬ ‫جعفرپــور‪ ،‬بــن بســت رفــاه‪ ،‬شــرکت‬ ‫تیمــن‬ ‫‪info@refahtea.ir‬‬ ‫‪Telegram: 09301296594‬‬ ‫‪Whatsapp: 09330451785‬‬ ‫یــک کارخانــه معتبــر تولیــدی واقــع در‬ ‫اســتان گیــان‪ ،‬شــهر صنعــی رشــت جهــت‬ ‫تکمیــل کادر خــود دعــوت بــه همــکاری یم‬ ‫نمایــد‪.‬‬ ‫کارگر خط تولید‬ ‫مزایــا‪ :‬حقــوق وزارت کار بــا پرداخــت کلیــه‬ ‫مزایــای قانــوین ( عیــدی ‪ ،‬ســنوات و ‪) ...‬‬ ‫پرداخــت بــه موقــع حقــوق‪ ،‬بیمــه‪،‬‬ ‫ســر و یس‬ ‫دیــده شــدن توانمنــدی هــای پرســنل و‬ ‫قابلیــت ارتقــا شــغیل‬ ‫شرایط احراز‪:‬‬ ‫جنسیت‪ :‬اقا‬ ‫مقطع تحصییل‪ :‬دیپلم به باال‬ ‫دارای پایان خدمت‬ ‫شهر محل سکونت‪ :‬رشت‬ ‫متعهد به کار‬ ‫کارگر بارگیری‬ ‫مزایــا‪ :‬حقــوق وزارت کار بــا پرداخــت کلیــه‬ ‫مزایــای قانــوین ( عیــدی ‪ ،‬ســنوات و ‪) ...‬‬ ‫پرداخــت بــه موقــع حقــوق‪ ،‬بیمــه‪،‬‬ ‫ســر و یس‬ ‫دیــده شــدن توانمنــدی هــای پرســنل و‬ ‫قابلیــت ارتقــا شــغیل‬ ‫شرایط احراز‪:‬‬ ‫جنسیت‪ :‬اقا‬ ‫مقطع تحصییل‪ :‬دیپلم به باال‬ ‫شهر محل سکونت‪ :‬رشت‬ ‫متعهد به کار‬ ‫سن حداکثر ‪ ۳۰‬سال‬ ‫از متقاضیــان واجــد شــرایط خواهشــمندیم‬ ‫رزومــه خــود را بــه واتســاپ زیــر ارســال‬ ‫نماینــد و یــا بــا شــماره موبایــل زیــر تمــاس‬ ‫‪09020073390‬‬ ‫حاصــل نماینــد‪.‬‬ صفحه 8

آخرین شماره های هفته نامه بازار کار گیلان

هفته نامه بازار کار گیلان 183

هفته نامه بازار کار گیلان 183

شماره : 183
تاریخ : 1399/12/02
هفته نامه بازار کار گیلان 182

هفته نامه بازار کار گیلان 182

شماره : 182
تاریخ : 1399/11/25
هفته نامه بازار کار گیلان 181

هفته نامه بازار کار گیلان 181

شماره : 181
تاریخ : 1399/11/18
هفته نامه بازار کار گیلان 180

هفته نامه بازار کار گیلان 180

شماره : 180
تاریخ : 1399/11/04
هفته نامه بازار کار گیلان 179

هفته نامه بازار کار گیلان 179

شماره : 179
تاریخ : 1399/10/27
هفته نامه بازار کار گیلان 178

هفته نامه بازار کار گیلان 178

شماره : 178
تاریخ : 1399/10/20
ثبت نشریه در مگ لند

شما صاحب نشریه هستید ؟

با عضویت در مگ لند امکانات متنوعی را در اختیار خواهید داشت
ثبت نام ناشر
لطفا کمی صبر کنید !!