روزنامه بازار کسب و کار پارس شماره 595
روزنامه بازار کسب و کار پارس شماره 595
شنبه
شماره 91 :
قیمت 3000 :
صفحات8:
تولید؛ دانش بنیان اه؛ اشتغال افرینی
روزنامه
05شهریور - 1401سال هشتم/ 27-اوت /29-2022/محرم -1444/شماره 595
بخش خصوصی مطالبات
را پرداخت نکرده است
«براینمایشکارنکنید»
2
یک سال با دولت مردم؛
از مهارت اموزی
برای هر المان ,یک
هویت مختص خود
تعریفکنید
3
اغاز ساخت هزار
واحد نهضت ملی
مسکن در گرگان
عکس -ستایش محمدیاری
تا اشتغالزایی
8
4
رفع مشکالت اقتصادی
و اشتغال کشور دغدغه
مجلس و دولت است
روت کیت چیست؟
5
7 صفحه 1
قیمت طال
در روز پنج شنبه
03شهریور
1401
شنبه 05شهریور
2
سال هشتم
قیمــت طــا هــر مثقــال طــا 53.456.000ریــال هــر گــرم طــای 18عیــار 12,432,۰۰۰ریــال ،ســکه بهــار
ازادی 125.640.000ریــال ،و ســکه امامــی معــادل 133,925,۰۰۰ ,ریــال ،نیــم ســکه 75,786,000ریــال،
ربــع ســکه 45,543,000ریــال محاســبه و عرضــه شــد.
تاثیر اعتیاد والدین بر بچه ها و محیط نامناسب یکی از دالیل معتاد شدن دختران در سنین مختلف است
شمـاره 595
سرویس اموزش-حسام حسین پور
راز نوشتن رزومه عالی
برپایه ی اصول روانشناسی
شــاید شــما هــم مثــل بســیاری از مــردم فکــر
می کنیــد نوشــتن رزومــه عالــی کار ســختی اســت.
البتــه ایــن تصورتــان چنــدان اشــتباه هــم نیســت.
در واقــع نــکات بســیاری بــرای رزومــه نویســی وجــود
دارنــد کــه می تواننــد شــما را بــه شــغل رویایی تــان
برســانند یــا برعکــس ،فرســنگ ها از ان دورتــان کننــد.
ســی وی ( )CVو رزومــه چــه تفاوتــی بــا هــم دارنــد؟
روزی کــه مــن کارم را در گــوگل اغــاز کــردم ،روزی بــود
کــه تصمیــم گرفتــم همــه ی کمک هایــی را کــه بــرای
نوشــتن رزومــه ام دریافــت کــرده بــودم بــه دیگــران
انتقــال دهــم .پــس از اینکــه تعــداد بســیار رزومــه
را بررســی کــردم ،تصمیــم گرفتــم چیزهایــی کــه یــاد
گرفتــه ام را بــا دیگــران بــه اشــتراک بگــذارم؛ بــه ایــن
امیــد کــه بــه افــراد بیشــتری کمــک کنــم تــا بــه شــغل
رویایی شــان دســت پیــدا کننــد .مهم تریــن چیــزی کــه
متوجــه شــدم ایــن بــود کــه مــا ماننــد روانشــناس ها فکر
نمی کنیــم و در نتیجــه خــود را دسـت کم می گیریــم .در
اینجــا ۶روش بــرای تغییــر ایــن تفکــر ارائــه می کنــم.
.۱تاثیــر خــود را به صــورت کمــی بیــان کنید:بــرای نوشــتن
رزومــه عالــی بهتــر اســت دســتاورد های خــود را بــا اعــداد و ارقام
نشــان دهیــد ،انهــا را فقــط بــه صــورت کلی بیان نکنیــد .از انجا
کــه افــراد کمــی ایــن کار را انجــام می دهنــد ،بیــان اعــداد و ارقام
می توانــد شــما را کامــا برجســته کنــد .بــه پرس ـش های زیــر
پاســخ دهید:موفــق بــه کســب چــه مقــدار درامــد شــدید؟ چنــد
نفــر بــه اخریــن برنام ـه ی شــما پیوســتند؟ ویدیــوی ترویجــی
شــما چنــد بــار دیــده شــده اســت؟
.۲تا جایی که امکان دارد دامنه ی عالقه مندی هایتان
ک (یــک فیلســوف
را افزایــش دهیــد :همان طــور کــه دار ِ
بــزرگ دیگــر) می گویــد الزم اســت کــه از پاییــن شــروع
کنیــد .اخریــن خــط رزومــه جایــی اســت که بیشــتر افراد
عالقه مندی هایشــان را فهرســت می کننــد ،امــا واقعــا
هیچ چیــز جذابــی نمی گوینــد .ایــا شــما به فیلــم ،ورزش
و مســافرت رفتــن عالقــه داریــد؟ چقــدر جالــب! چیــزی
بگوییــد کــه بتوانــد احساســات افــراد را تحریــک کنــد یــا
چیــزی به یادماندنــی در ذهــن مصاحبه کننــده ثبــت
کنــد .دسـت کم ســعی کنیــد بســیار خــاص باشــید.
.۳رقابــت را نشــان دهید:ایــن کار همیشــه موثــر
اســت .بســیاری از افــراد جایزه هــای متعــددی برنــده
می شــوند و کار هــای تاثیرگــذاری دیگــری انجــام
می دهنــد امــا دربــاره ی فوق العــاده بــودن ایــن
دســتاوردها به انــدازه ی کافــی صحبــت نمی کننــد،
چراکــه انهــا رقابــت را نشــان نمی دهنــد .انهــا اشــاره
نمی کننــد کــه چنــد نفــر دیگــر بــرای رســیدن بــه
موفقیــت بــا انهــا در رقابــت بوده انــد.
.۴از کارفرمــا بخواهیــد بــه شــما بازخــورد دهد:روابط
از رزومــه اهمیــت بیشــتری دارنــد .همیشــه پیــش از
اینکــه بــرای کار در یــک شــرکت درخواســت بدهیــد بــا
کارفرمــا ارتبــاط برقــرار کنیــد .می توانیــد ایــن کار را در
جلســه های فارغ التحصیــان ،معرفــی یــا اطالعاتــی
انجــام دهیــد .اگــر مکالمــه ی شــما به خوبــی پیــش
رفــت به شــکلی محترمانــه از کارفرمــا بخواهیــد
نظــرش را دربــاره ی رزوم ـه ی شــما بگویــد.
ایــن کار دو فایــده بــرای شــما دارد .اول اینکــه
روشــی عالــی بــرای شخصی ســازی رزومه تــان بــرای
شــرکت های مختلــف اســت .برخــی از کارفرماهــا
ویرایش هــای زیــادی پیشــنهاد می دهنــد («ســعی کــن
از کلمــات تخصصــی اســتفاده کنــی ،مــا انهــا را دوســت
داریــم») .دوم اینکــه روشــی فوق العــاده بــرای تاییــد
رزومه تــان اســت .اگــر یــک کارفرمــا از شــما خوشــش
بیایــد و احســاس کنــد شــما بــرای او مفیــد هســتید،
فرصــت خوبــی فراهــم کرده ایــد کــه ایــن موضــوع را بــا
مســئول اســتخدام در میــان بگــذارد.
.۵بــا برندهــای بــزرگ ارتبــاط بگیرید:بــا متصــل کــردن
خودتــان بــه نهادهــای قابــل اعتمــاد ،حتــی اگــر هرگــز بــرای
انهــا کار نکرده ایــد ،خیلــی ســریع اعتبــار خــود را بــاال ببریــد.
ایــا هیچ کــدام از مشــتری های شــما یکــی از ۵۰۰شــرکت
برتــر بوده انــد؟ اگــر در یــک اســتارتاپ کار کرده ایــد ایــا
موفــق شــدید ســرمایه گذارهای بــزرگ را جــذب کنیــد؟ ایــا در
مجالت معتبر ،نامی از شــما برده شــده اســت ؟ هنگامی که
مســئوالن اســتخدام رزومه هــا را بررســی می کننــد ،برند هــای
شناخته شــده ماننــد ســتاره می درخشــند؛ درنتیجــه راهــی
پیــدا کنیــد تــا خــود را بــه انهــا متصــل کنیــد.
.۶از قانــون ۷پیــروی کنیــد هــر رزومــه عالــی پیــام
منســجمی ارســال می کنــد ،برنــد شــخصی شــما را بــا
خــود دارد و ایــن فکــر را در ذهــن مســئولین اســتخدام
ایجــاد می کنــد کــه «ایــن فــرد قبــا توانســته اســت ایــن
کار را انجــام دهــد ،اگــر او را اســتخدام کنیــم در شــرکت
مــا نیــز موفــق خواهــد بــود ».بــرای موفقیــت در انجــام
ایــن کار از قانــون ۷پیــروی کنیــد .کلمــات تخصصــی
و مشــتقات انهــا را از وب ســایت شــرکت پیــدا کنیــد و
انهــا را هفــت بــار در رزومه تــان تکــرار کنیــد .بــرای مثــال
هنگامــی کــه بــرای شــغل های بازاریابــی اقــدام می کنیــد
از کلماتــی ماننــد «بازاریابــی شــده»« ،تبلیــغ شــده»
و «ترویــج داده شــده» بــرای توضیــح دســتاوردهایتان
اســتفاده کنیــد .هنگامــی کــه می خواهیــد بــرای
اســتخدام در اســتارتاپ اقــدام کنیــد از فعل هایی مانند
«ســاختن»« ،خلــق کــردن» و «ابــداع کردن» اســتفاده
کنیــد .اگــر ایــن کار را به خوبــی انجــام دهیــد ،هنــگام
مناسب ســازی رزومــه بــرای شــرکت های مختلــف بــه
تغییــرات زیــاد نیــازی نخواهــد بــود.
کوتاهی دولت در خرید کلزا
عــدم پرداخــت بــه موقــع مطالبــات کلــزا باعــث شــده امســال در
کشــت محصــول دوم بــا مشــکل مواجــه شــده و لطمــه زیــادی بــه
کار مــا وارد شــده اســت.
هنگامه خاندوزی
بازار کسب و کار بررسی می کند:
بخش خصوصی
مطالبات را پرداخت
نکرده است
در اردیبهشــت مــاه بــا اعــام حــذف ارز ترجیحــی و ازاد شــدن
قیمــت کاالهــای اساســی ،برخــی محصــوالت اســترتژیک کشــاورزی
ماننــد گنــدم و دانــه هــای روغنــی نیــز بــه قیمــت جهانــی بــه فــروش
رســید و خوشــحالی چندانــی را نصیــب کشــاورزانی کــرد کــه باالخــره
می تواننــد محصــول خــود را بــا قیمــت وافعــی بــه فــروش برســانند.
امــا ایــن خوشــی چنــدان بــرای کشــاورزان کلــزاکار مانــدگار نبــود چــرا
کــه انهــا محصــول خــود را بــه بخــش خصوصــی فروختــه بودنــد و
ایــن بخــش بــرای تامیــن نقدینگــی پرداخــت مطالبــات نیازمنــد یــک
فرصــت 20الــی یــک ماهــه بــود.
امــروز از اخریــن تحویــل دانــه کلــزا بــه بخــش خصوصــی بیــش از
70روز مــی گــذرد امــا هنــوز بخشــی از کشــاورزان مطالبــات خــود را
وصــول نکردنــد و جــواب درســت نیــز از مســئوالن در خصــوص اینکه
چــه موقــع بــه پــول خــود خواهنــد رســید ندارنــد.
عدم همکاری جهاد کشاورزی
حســن صوفــی کلــزاکار نمونــه کاللــه ای در گفتگــو بــا خبرنــگار بــازار
کســب و کار پــارس گفــت :نزدیــک بــه 50تــن کلــزا برداشــت کــردم
و بــا قیمــت 23هــزار تومــان بــه بخــش خصوصــی فروختیــم امــا
تاکنــون موفــق نشــدم همــه مطالبــات خــود را دریافــت کنــم.
ایــن کشــاورز نمونــه ادامــه داد :نزدیــک بــه یــک میلیــارد تومــان طلــب
کلــزا را در چنــد قســط دریافــت کردیــم و در حــال حاضــر نیــز 300
میلیــون تومــان دیگــر مطالبــات مــا در ایــن بخــش باقــی مانــده اســت.
صوفــی افــزود :متاســفانه مســئوالن جهــاد هیــچ گونــه همــکاری
بــرای اینکــه کشــاورزان زودتــر بــه حــق خــود برســند ندارنــد ،تنهــا
انتظــار مــا از جهــاد کشــاورزی ایــن اســت کــه از مــا حمایــت کننــد امــا
االن چندیــن بــار اســت کــه در ایــن خصــوص جلســه برگــزار شــده
مدیــر جهــاد کشــاورزی شهرســتان کاللــه اذعــان دارد» محصــول
خــود را بــه دولــت کــه نفروختــه ایــد بخــش خصوصــی اســت برویــد
شــکایت کنیــد و حقتــان را بگیریــد»
ایــن کشــاورز کاللــه ای افــزود :عــدم پرداخــت بــه موقــع مطالبــات
کلزا باعث شــده امســال در کشــت محصول دوم با مشــکل مواجه
شــده و لطمــه زیــادی بــه کار مــا وارد شــده اســت.
صوفــی گفــت :یــک میلیــارد پولــی را کــه بایــد نقــدی و دو مــاه پیــش
وصــول مــی کــردم بــه صــورت اقســاط و در چنــد مرحلــه دریافــت
کــردم ،در حالــی کــه کارخانــه دار هیــچ کلــزای در انبــار نــدارد و حتــی
کنجالــه ان را نیــز بــرای خــوراک دام بــه فــروش رســانده امــا هنــوز
پــول کشــاورز را پرداخــت نکــرده اســت.
سرویس اموزش -بهاره رضاجو
حرف هایی که هرگز نباید
در مصاحبه شغلی بگویید
مصاحبه هــای شــغلی معمــوال بــا دلهــره و تشــویش همــراه
هســتند .اگــر تاکنــون بــرای کاری درخواســت داده باشــید ،احتمــاال
برای تــان پیــش امــده اســت کــه هنــگام مصاحبــه دچــار اســترس
شــوید .حتــی ممکــن اســت جمالتــی را بــه زبــان بیاوریــد کــه اصــا
قصــد گفتن شــان را نداشــتید .مصاحبه کننــده (خــواه خــود کارفرمــا
باشــد خــواه شــخص دیگــری) معمــوال فــردی نکته ســنج اســت کــه
به دقــت گفته هــای شــما را بررســی می کنــد.
.۱در شرکت (یا کسب وکار) شما چه کاری انجام می شود؟
هرگــز از مصاحبه کننــده ایــن ســوال را نپرســید! اگــر نمی دانیــد
کار شــرکت (یــا هــر کسـب وکار دیگــری کــه متقاضی ان هســتید)
چیســت یــا اینکــه بــرای چــه کاری مصاحبــه می کنیــد ،چــرا انجــا
هســتید؟ بایــد قبــل از مصاحبــه وب ســایت رســمی شــرکت را (در
وی تاکیــد کــرد :انتظــار مــن بــه عنــوان یــک کشــاورز از جهــاد
کشــاورزی ایــن اســت کــه الاقــل در قــد و قامــت یــک حامــی بــرای
مــا باشــد تــا یــک کارخانــه دار بــه همیــن راحتــی نتوانــد حــق مــا را
ضایــع کنــد.
تعلل دولت در قیمت گذاری کلزا بعد از حذف ارزترجیحی
دبیرخانــه کشــاورز گلســتان نیــز برکوتاهــی جهــاد کشــاورزی در
خریــد و فــروش کلــزا و پرداخــت مطالبــات کشــاورزان تاکیــد دارد و
گفــت :متاســفانه بعــد از حــذف ارز دولــت بــرای خریــد کلــزا بــا تعلل
قیمــت واقعــی را اعــام کــرد و ایــن باعــث شــد بخــش خصوصــی
زودتــر از دولــت دســت بــه کار شــده و کلــزا کیلویــی 23هــزار تومــان
در بخــش خصوصــی قیمــت گــذاری شــود ،بــرای همیــن بیشــتر
کشــاورزان کلــزا را بــه بخــش خصوصــی فروختنــد.
علــی قلــی ایمانــی افزود:بعــد از قیمــت گــذاری توســط بخــش
خصوصــی دولــت قیمــت کلــزا در خریــد تضمینــی را 23هــزار و 500
تومــان اعــام کــرد و قــرار شــد مــا بــه التفــاوت ان را بــه کشــاورز
پرداخــت کنــد.
وی ادامــه داد :امســال متاســفانه نظــارت جهــاد بــرای خریــد ایــن
محصــول بســیار کــم بــود و بخــش خصوصــی ایــن محصــول را بــا
افــت بــاال از کشــاورز خریــداری کردنــد و در برخــی مواقــع تــا 40
درصــد هــم بــرای کشــاورز افــت زدنــد و ایــن امــر شــاید ســبب شــد که
فــروش کلــزا بــرای کشــاورز 20هــزار تومــان تمــام شــود.
ایمانــی گفــت :عــدم نظــارت جهــاد کشــاورزی هــم در موقــع خریــد
محصــول و بعــد از ان بــرای پرداخــت مطالبــات کلــزاکاران ادامــه
داشــت و امــروز شــاهد هســتیم بــا گذشــته 70روز هنــوز بخشــی
از کشــاورزان مطالبــات خــود را دریافــت نکردنــد و افــق روشــنی نیــز
وجــود نــدارد کــه ایــن مطالبــات کــی پرداخــت خواهــد شــد.
وی بــا بیــان اینکــه اگــر شــرایط بــه همیــن منــوال ادامــه یابــد
کشــاورزان از کشــت کلــزا بــرای ســال اینــده مایــوس خواهنــد شــد،
تصریــح کــرد :اگــر کشــاورز نتوانــد محصــول خــود را بــه موقــع بــه
فــروش برســاند و مطالبــات خــود را دریافــت کنــد بــرای کشــت
محصــول دوم بــا مشــکل مواجــه خواهــد شــد.
دبیرخانــه کشــاورز گفــت :بســیاری از کشــاورزان کشــت محصــول
اول را بــرای هزینــه کشــت محصــول دوم خــرج مــی کننــد و در ایــن
میــان از تســهیالت بانکــی نیــز بهــره منــد مــی شــوند ،ایــا ضــرر تاخیر
هفتــاد روزه در پرداخــت مطالبــات کلــزاکاران را بخــش خصوصــی
جبــران خواهــد کــرد؟
وی یــاداور شــد :در حــال حاضــر نزدیــک بــه 10درصــد مطالبــات
کلــزاکاران معــادل 160میلیــارد تومــان باقــی مانــده اســت و در
جلســاتی کــه برگــزار شــده واقعــا زمــان درســتی بــرای پرداخــت ایــن
مطالبــات بــه مــا ندادنــد.
بانک کشاورزی کوتاهی کرده است
بــا همــه ایــن تفاســیر بخــش خصوصــی نیــز دالیــل خــاص خــودش
را دارد ،و معتقــد اســت کــه انهــا در قیمــت گــذاری کلــزا مدافــع
حقــوق کشــاورز بودنــد و اگــر بخشــی از مطالبــات مانــده بانــک
کشــاورزی کوتاهــی کــرده اســت.
علــی محمــد چوپانــی رئیــس اتــاق بازرگانی گــرگان در این خصوص
بــه خبرنــگار بــازار کســب و کار پــارس گفــت :ا حــذف ارز ترجیحــی
و افزایــش پنــج برابــری قیمــت روغــن ،بخــش خصوصــی بــه ایــن
نتیجــه رســید کــه خریــد کلــزا بــا قیمــت تضمینــی ۱۵هــزار تومــان
ظلــم بــه کشــاورز اســت.
رئیــس اتــاق بازرگانــی گــرگان افــزود :بــه همیــن دلیــل در زمــان
صــورت وجــود) مطالعــه کنیــد .حتــی قبــل از درخواســت دادن
بــرای کار بایــد از چندوچــون کار شــرکت مطلــع شــوید.
.۲کارفرمای سابق من ادم مزخرفی بود
اگــر شــغل ســابق تان را تحــت شــرایط ســخت رهــا کرده ایــد ،شــاید
فرامــوش کــردن ضربــه ای کــه از کارفرمایتــان خورده ایــد بســیار
دشــوار باشــد و شــاید دل تــان بخواهــد ایــن موضــوع را بــه زبــان
بیاوریــد ،امــا ایــن کار نه تنهــا راه خوبــی بــرای معرفــی خودتــان بــه
کارفرمــای جدیــد نیســت ،بلکــه شــخصیت شــما را نیــز زیــر ســوال
می بــرد .زیــرا افــرادی کــه خــوب تربیــت شــده اند بــه دیگــران تهمــت
نمی زننــد و پشــت ســر انهــا غیبــت نمی کننــد .ممکــن اســت در کار
ســابق تان مظلــوم واقــع شــده باشــید؛ هیچ کــس از ایــن بابــت کــه
ناراحــت هســتید شــما را ســرزنش نمی کنــد ،امــا در شــان شــما
نیســت کــه بــه کســی از پشــت ضربــه بزنیــد ،حتــی اگــر ان شــخص
یــک کارفرمــای بــد بــوده باشــد.
.۳مشکلی به وجود می اید اگر … ؟
متقاضیــان کار معمــوال عــادت دارنــد بالفاصلــه مکالم ـه را بــه
بحــث در مــورد نقص هایشــان بکشــانند .بــه همیــن دلیــل انهــا
اغلــب ســواالت این چنینــی از مصاحبه کننــده می پرســند:
اگــر مــن کار بــا نرم افــزار اکســل را خــوب بلد نباشــم مشــکلی به وجود
می اید؟مــن مــدرک معتبــر اپراتــوری نــدارم ،ایــا ایــرادی دارد؟مــن
قبــا هرگــز چنیــن کاری را انجــام نــداده ام .مشــکلی هســت؟اجازه
بدهیــد انهــا بــا توجــه بــه ســوابق و رزومـه ی شــما بگوینــد چــه چیــزی
برداشــت کلــزا بخــش خصوصــی بخاطر صیانت از دســترنج کشــاورز
خریــد ایــن محصــول را کیلویــی ۲۳هــزار تومــان اعــام کــرد.
وی تصریــح کــرد :در همیــن زمــان دولــت در جنــوب کشــور کلــزا را
کیلویــی ۱۵هــزار تومــان خریــداری مــی کــرد و بــا ایــن اقــدام بخــش
خصوصــی ،دولــت نیــز متقاعــد شــد کــه در شــورای قیمــت گــذاری،
نــرخ کلــزا را اصــاح و مابــه التفــاوت ان را بــه کشــاورز پرداخــت کنــد.
چوپانــی ادامــه داد :تمــام کســانی کــه ادعــا دارنــد بخــش خصوصــی
در پرداخــت مطالبــات کشــاورزان احجــاف کــرده اســت زمانــی
کــه کلــزا کیلویــی ۱۵هــزار تومــان قیمــت گــذاری شــد در شــورای
قیمت گــذاری حضــور داشــته و اعتراضــی بــر ایــن مســاله نداشــتند.
وی بــا تاکیــد بــر اینکــه خریــد کلــزا کیلویــی ۲۳هــزار تومــان نیازمنــد
نقدینگــی زیــادی بــود ،تصریــح کــرد :بــا رایزنــی هایــی کــه نماینــدگان
مجلــس و بخــش خصوصــی بــا وزیــر جهــاد کشــاورزی داشــتند قــرار
شــد بانک کشــاورزی بخشــی از این مطالبات را در قالب تســهیالت
در اختیــار مــا قــرار دهــد.
چوپانــی گفــت :امــا متاســفانه بــا وجــود نامــه وزیر ،بانک کشــاورزی
در ایــن مســاله کوتاهــی کــرده و بــرای همیــن بخشــی از مطالبــات
کلــزاکاران پرداخــت نشــده اســت.
کشــاورزان زحمــت و رنــج تامیــن امنیــت غذایــی کشــور را
برعهــده دارنــد و شایســته اســت در ایــن مســیر مســئوالن امــر نیــز
حمایت هــای الزم را از ایــن بخــش داشــته باشــند ،انهــا بــرای حیــات
شــغل خــود نیــاز دارنــد کــه هزینــه هــای فــروش محصــول را بــرای
کشــت محصــول دیگــر هزینــه کننــد و عــدم پرداخــت بــه مقــع لطمه
ســنگینی بــه ایــن بخــش وارد خواهــد کــرد.
90درصد مطالبات کلزاکاران پرداخت شده است
معــاون بهبــود تولیــدات گیاهــی جهــاد کشــاورزی گلســتان در
خصــوص پرداخــت مطالبــات کلــزاکاران گفــت :امســال بیــش
از ۷۲هــزار تــن کشــاورزان گلســتانی ،دانــه کلــزا برداشــت و بــه
کارخانه هــای روغــن کشــی تحویــل دادنــد و تاکنــون ۹۰درصــد
مطالبــات انهــا پرداخــت شــده اســت.
محمــد رضــا عباســی افــزود :بــا توجــه بــه حــذف ارز ترجیحــی و
افزایــش قیمــت برخــی محصــوالت کشــاورزی ماننــد دانــه هــای
روغنــی ،تامیــن نقدینگــی خریــد ایــن محصــوالت بــرای بخــش
خصوصــی کمــی دشــوار شــد.
عباســی گفــت :تاکنــون بخــش خصوصــی ۹۰درصــد مطالبــات
کلــزاکاران گلســتانی را پرداخــت کــرده و دیگــر مطالبــات کشــاورزان
نیــز بــه زودی پرداخــت خواهــد شــد.
معــاون بهبــود تولیــدات گیاهــی جهــاد کشــاورزی گلســتان
گفــت :نزدیــک بــه ۹۰میلیــارد تومــان از مطالبــات کلــزاکاران
گلســتانی هنــوز باقــی مانــده کــه اقدامــات الزم بــرای تامیــن
نقدینگــی و پرداخــت تســهیالت بــه بخــش خصوصــی بــرای
پرداخــت مطالبــات انجــام شــده اســت.
وی خاطرنشــان کــرد :امســال در بیــش از ۴۲هــزار هکتــار از
اراضــی کشــاورزی گلســتانی کلــزا کشــت شــد کــه بــا توجــه بــه
افزایــش قیمــت روغــن ،در خریــد تضمینــی کیلویــی ۲۳هــزار و
۵۰۰تومــان خریــداری شــد.
انچــه مســلم اســت همچنــان کــه قیمــت گــذاری محصــوالت
کشــاورزی برعهــده دولــت اســت ،جهــاد کشــاورزی بــرای نظــارت بــر
فــروش محصــوالت نیــز بایــد ایفــای نقــش داشــته باشــد تــا امــروز
بــه واســطه کوتاهــی بخــش خصوصــی کشــاورزان مــا دچــار ضــرر و
زیــان نشــوند.
مشکل ســاز خواهــد شــد .نیــاز نیســت شــما ایــن کار را بکنیــد!
.۴من در فالن کار مهارت چندانی ندارم
نیــازی نیســت پرسـش های خیالــی بــرای خودتــان درســت کنیــد
و از هــر چیــزی کــه در ان مهــارت کافــی نداریــد صحبــت کنیــد
و مثــا بگوییــد« :مــن اطالعــات چندانــی دربــاره ی کالن داده هــا
نــدارم!» انهــا هرچــه را کــه دانســتن ان ضــروری باشــد
می پرســند .بنابرایــن خودتــان از پیــش ،مهارت هایــی را کــه
نداریــد بازگــو نکنیــد.
.۵مــن بســیار ســخت کوش هســتم ،مــن به ســرعت یــاد
می گیــرم و مــواردی از ایــن قبیــل را عنــوان نکنیــد
بســیاری از متقاضیــان کار فکــر می کننــد اگــر خــود را
ســخت کوش جلــوه بدهنــد یــا ثابــت کننــد کــه به ســرعت هرچــه
را بلــد نیســتند یــاد می گیرنــد بهتــر اســت ،امــا در واقــع این طــور
نیســت .ایــن کار ســطح شــما را پاییــن مــی اورد و شــما را در
حالتــی قــرار می دهــد کــه انــگار داریــد بــرای به دســت اوردن کار
التمــاس می کنیــد.
.۶از شغل سابقم اخراج شدم
بهتریــن پاســخ در برابــر پرســش مصاحبه کننــده دربــاره ی اینکــه
چــرا کار ســابق تان را رهــا کردیــد ایــن اســت کــه بگوییــد« :دیگــر
زمــان مناســبی بــود کــه ان کار را رهــا کنــم .چیزهــای زیــادی از
ان اموختــم و دیگــر چالش هــا و جــای پیشــرفت بیشــتری برایــم
نداشــت». صفحه 2
امادگی بانک مرکزی برای اعطای وام مسکن روستایی
بــه گــزارش بــازار کســب و کار ،مدیــر روابــط عمومــی بانــک مرکــزی در توئیتــر نوشــت :در راســتای حمایــت از بهســازی و نوســازی مســکن روســتایی،
بانــک مرکــزی و شــبکه بانکــی امادگــی دارنــد پــس از دریافــت مصوبــه هیــات دولــت و تضمیــن نامــه ســازمان برنامــه و بودجــه ،نســبت بــه شــروع
فراینــد اجرایــی تســهیالت مذکــور در چارچــوب قانــون اقــدام کنــد.
«مصطفــی قمــری وفــا» افــزود :مبلــغ تســهیالت ایــن طــرح ۲۰۰میلیــون تومــان اســت کــه بــه متقاضیــان معرفــی شــده از ســوی بنیــاد مســکن
انقــاب اســامی قابــل پرداخــت خواهــد بــود.
تاثیر اعتیاد والدین بر بچه ها و محیط نامناسب یکی از دالیل معتاد شدن دختران در سنین مختلف است
1401
شنبه 05شهریور
3
سال هشتم
شما ره 595
سرویس روانشناسی
چطور از چرخه یک نواخت
زندگی خارج شویم؟
شهر گرگان شهری که ...
شــهر گــرگان شــهری اســت کــه بــا هنــر ,ورزش ,صنعــت
,کشــاورزی و تاریــخ ,هویــت ان عجیــن شــده اســت اگــر
مدیریــت شــهری بــا کمــک مدیریــت گردشــگری بتواننــد از
امتیازاتــی کــه در ایــن بخــش هــای گفتــه شــده در جهــت
زیبایــی و هویــت بخشــیدن بــه شــهر اســتفاده کننــد و برای
هــر مــورد خــاص یــک هویــت مختــص بــه خــود تعریــف
نماینــد و بــر اســا س اطالعــات و اگاهــی هــای کافــی و
درســت نســبت بــه طراحــی وســاخت المــان و ,نمــاد یــا
مجســمه هــر شــهر اقــدام نماینــد و بــا فکــر پیــش برونــد
ایــن نمادهــا مــی توانــد بــه یــک شــهر یــا منطقــه ی مــرده
و بــی روح ,جــان ببخشــد و و نــگاه مخاطبیــن را بــه خــود
جــذب کنــد و شــهر را از یکنواختــی و بــی هویــت بــودن
نجــات دهــد .
برای هر المان ,یک
هویت مختص خود
تعریف کنید
سرویس احتماعی -سهیال عالءالدین
المــان یــک شــهر یــک تراشــه ی شــخصی نیســت ،علــم
شهرســازی کشــورهای توســعه یافتــه ،در اســتفاده از نمادهــای
هنــری ،تاریخــی و فرهنگــی بــا تلفیــق هنــر ,صنعــت و معمــاری
بــرای معرفــی هویــت ,فرهنــگ ,رویدادها,خصوصیــات
اجتماعــی ,ویزگــی هــای بافــت شــهری و افتخــارات یــک شــهر
بــه منظــور جــذب شــهروندان و مســافرین در خوانــش انهــا از
شــهر و محیــط زیســتی شــان بــه صــورت خالقانــه و ســازگار بــا
هویــت شــهربه صــورت برجســته و تمــام نمــا ,موثــر و بــه مــرور
زمــان ان هــا را شــاخص و هویتمنــد مــی داننــد .امــا متاســفانه
ســاخت نمــادو المــان در کشــور مــا مخصوصــا در شــهر گــرگان
کــه از لحــاظ پیشــینه ی تاریخــی وطبیعــت قدمــت چندیــن
هــزار ســاله داردبدلیــل نداشــتن اطالعــات کافــی و جامــع مــکان
یابــی عناصــر شــهری از جملــه المان هــا ،نبــود طــراح متخصــص
مناســب المان هــا ,نمــاد ونشــانه هــاو از همــه بدتــر تقلیــد
ســاختار طراحــی المان هابــه شــکل غیــر اصولــی ،خوانــش
فضاهــای شــهری را تحــت تاثیــر قــرار می دهــد و احســاس عالقــه
و دلبســتگی بــه فضــا و محیــط شــهری کــم و کمتــر شــود.
علــی بــا 34ســاله ســن کــه خــود دفتــر طراحــی و دکوراســیون
داخلــی دارد در ایــن خصــوص مــی گویــد :المــان یعنــی هرانچــه
کــه باعــث مــی شــود شــاخصه هــا ,هویــت و ویژگــی هــای خــاص
شــهریا منطقــه ی مــورد نظــر چــه از نظــر زیبایــی و پایــداری چــه
از نظــر یــک ســمبل در ذهــن افــراد مختلــف مدتهــا باقــی بمانــد
.متاســفانه در بعضــی از شــهرها کــه مــی توانــد در شــهر خــود مــا
هــم باشــد المــان بــا نمــاد و نشــانه و مجســمه اشــتباه گرفتــه مــی
شــود و یــا جایگاهــی کــه بــرای گذاشــتن یــک المــان در نظــر گرفته
مــی شــود جایــگاه مناســبی نمــی باشــد اغلــب در مکان هایــی
ن زده شــد کــه اصــا ًجــای میــدان نیســت ودر نتیجــه المــان
میــدا
را هــم در همانجــا بــه اشــتباه جایگــذاری مــی کننــد.
ســحر ذال....کــه یکــی از مســافرانی اســت کــه از کردســتان
بــه گــرگان امــده و بــه همــرا خانــواده در مســیر ناهــار خــوران
بــرای اســتراحت چــادر زده انــد مــی گوید:مــن بــه همــراه اعضــای
خانــواده بــا توجــه بــه تعریفاتــی کــه یکــی از توریســتها از المــان
نشانه هایی که به شما می گویند
دچار یک نواختی شده اید
یک نواختــی چیــزی اســت کــه ممکــن اســت در ابتــدا متوجهــش
نشــوید .ایــن حــس به ارامــی و بــا گذشــت زمــان ایجــاد می شــود.
ممکــن اســت هــر روز همــان کارهــای همیشــگی را انجــام
بدهیــد ،امــا در نهایــت ،یــک روز بــه ایــن نتیجــه برســید کــه بــه
هیچ جــا نمی رســید و فقــط وقت تــان را تلــف می کنیــد.
.۱روزها هیچ فرقی باهم ندارند:ممکن اســت تمام روزها برایتان
تکراری شــده باشــند .در بعضی از مواقع هم ممکن اســت نتوانید
بــه یــاد بیاوریــد کــه در کــدام روز هفتــه هســتید؛ دوشــنبه اســت یــا
جمعــه؟ شــاید هــم ایــن موضــوع برایتان مهم نباشــد چــون روزهای
هفتــه را نمی توانیــد از هــم تشــخیص بدهیــد و فرقــی نــدارد کــه
دوشــنبه باشــد یــا جمعه.
.۲احســاس می کنیــد فقــط روزهــا را بــه شــب می رســانید:یک نواختی
یعنــی فقــط صبــح را بــه شــب رســاندن .هر روز به ســختی تــاش می کنید تا
در منطقــه طــاق بســتان شــهر مــا امــاده بــود از شــهر گــرگان بــه
خاطــر سرســبزی و طبیعــت و ویزگــی هــای اقلیمــی و نژادهایــی
کــه در ان وجــود دارد باعــث شــد مــا بــه ســمت گــرگان کشــیده
شــویم از طببیعــت و سرســبزی واقعــا زیباســت و منحصــر بــه فرد
امــا از انجایــی کــه گــرگان از شــجره نامــه گــرگان بــر مــی ایــد بایــد
شــهر تاریخــی و بــا قدمتــی باشــد المــان یــا حتــی مجســمه بــه
خصوصــی کــه مختــص شــهر گــرگان باشــد وجــود نــدارد یــا اگــر
هــم هســت خیلــی ناچیــز بــه طــوری کــه بــه چشــم نمــی ایــد .
وی ادامــه داد:از حــق نگذریــم در ســطح شــهر چنــد جایــی
بــود کــه مجســمه هایــی از مشــاهیر معــروف گــرگان دیــده مــی
شــد امــا تقریبــا نمــاد و نشــانه هایــی کــه در ســاخت و طــرح ان
اســتفاده شــد شــبیه هــم بــوده اســت .
خانــم پدیــده شــک......که از بــدو تولــد تــا بــه اکنــون در کشــور
ســوئد زندگــی کــرده اســت بــرای دیــدن مــادر بــزرگ و خالــه اش
کــه محــل ســکونت انهــا در ســاری اســت بــه ایــران امــده و بــه
همــراه انهــا بــه شــهر گــرگان هــم ســری زده اســت در گفتگــو
بــا خبرنــگار مــا گفــت :وجــود المــان یــا نمــاد در شناســاندن یــک
منطقــه یــا شــهر از اهمیــت خاصــی برخــوردار اســت ایــن نماد می
توانــد مربــوط بــه مشــاهیر تاریخــی باشــد یــا مربــوط بــه اتفــاق یــا
تاریخچــه ی خــاص یــک محــل مــورد نظــر ,بــه همین منظــور نماد
مجســمه یــا المانــی کــه ســاخته مــی شــود بایــد از بعــد اطــاع
رســانی و معرفــی ان شــخص یــا منطقــه بــه لحــاظ جغرافیایــی
وفرهنــگ و ویژگــی هــای مردمــی در برقــراری ارتبــاط بــا مــن
مســافرغیر بومــی و یــا خــود افــراد بومــی راحــت و صحیــح باشــد
تــا مــن بســیار ســاده و اســان مســیر یابــی کنــم و ناگفتــه نمانــد
کــه وجــود ایــن نمادهــا در مســیر و جایــگاه درســت مــی توانــد
بــه زیبایــی شــهر بیفزایــدو بــه یــک اثــر مانــدگار ودر خــور شــهر
خــود تبدیــل شــود امــا متاســفانه نــه تنهــا گــرگان در شــهرهای
دیگــر هــم چــه بســا دیــده مــی شــود کــه در ســاخت و طراحــی
هــای المانهــا اصــا هــدف و فلســفه ی خاصــی نــدارد و صرفــا
بــرای اینکــه حرفــی بــرای گفتــن ســاخت المــان داشــته باشــند
ســاخته شــدند نــه شــکل ظاهــری مناســبی دارنــد نــه خالقیــت و
ابداعــی در ان اســت .خیلــی پیــش افتــاده و ســطحی بــدون هیچ
کارشناســی شــدن و مدیریتــی ســاخته شــده انــد.
محمــد داوری هــم یکــی از پیشکوســتان ورزش اســتان اســت
اینگونــه صحبــت مــی کند:شــهر گــرگان شــهری اســت کــه بــا هنــر
,ورزش ,صنعــت ,کشــاورزی و تاریــخ ,هویــت ان عجیــن شــده
اســت اگــر مدیریــت شــهری بــا کمــک مدیریــت گردشــگری بتواننــد
از امتیازاتــی کــه در ایــن بخــش هــای گفته شــده در جهت زیبایی و
هویــت بخشــیدن بــه شــهر اســتفاده کننــد و بــرای هــر مــورد خــاص
یک هویت مختص به خود تعریف نمایند و بر اســا س اطالعات
و اگاهــی هــای کافــی و درســت نســبت بــه طراحــی وســاخت المــان
و ,نمــاد یــا مجســمه هــر شــهر اقــدام نماینــد و بــا فکــر پیــش برونــد
ایــن نمادهــا مــی توانــد بــه یــک شــهر یــا منطقه ی مــرده و بــی روح
,جــان ببخشــد و و نــگاه مخاطبیــن را بــه خــود جــذب کنــد و شــهر را
از یکنواختــی و بــی هویــت بــودن نجــات دهــد .
داوری در ادامــه اظهــار داشت:بســیاری از مــردم حتــی نمــی
داننــد المــان چــی هســت ؟ خــود مــن تــا همیــن چنــد ســال
پیــش فکــر مــی کــردم مجســمه و المــان بــا هــم یکــی هســتند
امــا تــو جمــع دوســتان در رشــته هــای مختلــف کــه بودیــم یکــی از
همــکاران کــه در قســمت مدیریــت شــهری کار مــی کــرد توضیــح
داد کــه مجســمه یــک چیــز معمولــی و ســاده اســت کــه هر کســی
بنــا بــه درخواســت خــود مــی توانــد بــرای خــود داشــته باشــد و یــک
کار امــاده کــه مفهــوم خاصــی هــم نــدارد و ذهــن مــا را چــه از
لحــاظ ســاختاری و چــه از لحــاظ فــرم و شــکل کــه از ان زیــاد بــه
خــودش درگیــر نمــی کنــد و مانــدگاری هــم نــدارد و یــک تراشــه ی
شــخصی اســت در صورتیکــه المــان چــه بــه لحــاظ فــرم و ارایــه
هــای بــه کار رفتــه ,رنــگ ,تزئینــات ,زیبایــی ,ویژگــی هــای درونــی
و بیرونــی کال یــک ترکیــب خــاص و معمارانــه بــا قابلیتهــای اجــرا
در ابعــاد گوناگــون اســت کــه بــا توجــه بــه فضــای مناســب بــرای
زیبــا ســازی شــهر و انتقــال دادن یــک پیــام خــاص ســاخته مــی
شــوند ولــی متاســفانه در شــهر گــرگان یــا ایــن ســاخت هــا تکراری
و زشــت هســتند و هیــچ اندوختــه ای ندارنــد یــا از ســر اجبــار و
ســلیقه ای ســاخته شــدند و یــااز جایــی تقلیــد کــرده انــد بعــد
ازگذشــت چنــد مــدت از جایــگاه مــورد نظــر برداشــته مــی شــوند.
انســان بــرای انکــه حافظــه اش خــوب کار کنــد ،بــه دوســتی نیــاز
دارد.گذشــته را بــه یــاد اوردن ،ان را همیشــه بــا خــود داشــتن،
ـن
شــاید شــرط الزم بــرای حفــظ ان چیــزی اســت کــه تمامیّــت مـ ِ
ادمــی نامیــده مــی شــود.
بــرای انکــه مــن کوچــک نگــردد ،بــرای انکــه حجمــش حفــظ شــود،
بایــد خاطــرات را ،همچــون گل هــای درون گلــدان ،ابیــاری کــرد ،و
ایــن مســتلزم تمــاس منظــم بــا شــاهدان گذشــته ،یعنــی دوســتان
اســت .انــان ایینــه مــا هســتند ،حافظــه مــا هســتند؛ از انــان هیچ چیز
خواســته نمــی شــود ،مگــر انکــه گاه بــه گاه ایــن ایینــه را بــرق اندازند تا
بتوانیــم خــود را در ان ببینیــم.در مــورد شــهر یــا منطقــه هــم همینطــور
اســت عوامــل و عناصــر مزاحــم شــنیداری ،دیــداری و رفتــاری مختلفــی
اســت کــه شــهروندان را دچــار اشــفتگی روحــی کــرده اســت .وجــود
المانهــا ،مبلمــان شــهری در بوســتانها ،خیابانهــا و میادیــن میتوانــد
کمــی ذهــن شــهروندان و مســافران را از ایــن روزمرگــی دور کنــد و بــر
زیبایــی شــهر بیافزایــد وارد نمــودن هنــر بــه فضاهــای شــهری راه حلــی
کــه می توانــد تــا حــد زیــادی بــه جامعــه بــی روح و پــر هــرج و مــرج
کنونی نشــاط ببخشــد ،ســاخت المان های شــهری ،هنری اســت که
قلمرو این هنر می تواند پهنه یک شــهر باشــد و در بر گیرنده اهداف
متنوعی همچون زیباســازی فضاهای شــهری ،کاســتن از کشــمکش
هــا و ناهنجاریهــای بصــری ،خوانایــی شــهری ،بازخوانــی فرهنگــی
رویدادهــا ،معرفــی پیشــینه شــهر ،معرفــی افتخــارات شــهر و ....ا
طراحــی و ســاخت فضاهایــی خاطــره انگیــز و حــاوی عناصــر و ارایــه
هــا و اثــار هنــری ،بــه ویــژه المانهــا ومجســمه هــای شــهری ،بــه
دلیــل قابلیت هــای زیباشناســانه و تاثیرگــذاری ان ،میتوانــد در بهبــود
اشــفتگی شــهر و خســتگی بصــری ،مفیــد و در عیــن حال باعــث ارتقاء
ســلیقه و درک هنــری و بصــری شــهروندان بــه عنــوان مهمتریــن
مخاطبیــن ایــن اثــار شــود.
اگــر مدیریــت شــهری بــا کمــک مدیریــت گردشــگری بتواننــد از
امتیازاتــی کــه در ایــن بخــش هــای گفتــه شــده در جهــت زیبایــی
و هویــت بخشــیدن بــه شــهر اســتفاده کننــد و بــرای هــر مــورد
خــاص یــک هویــت مختــص بــه خــود تعریــف نماینــد و بــر اســا
س اطالعــات و اگاهــی هــای کافــی و درســت نســبت بــه طراحــی
وســاخت المــان و ,نمــاد یــا مجســمه هــر شــهر اقــدام نماینــد و
بــا فکــر پیــش برونــد ایــن نمادهــا مــی توانــد بــه یــک شــهر یــا
منطقــه ی مــرده و بــی روح ,جــان ببخشــد و و نــگاه مخاطبیــن را
بــه خــود جــذب کنــد و شــهر را از یکنواختــی و بــی هویــت بــودن
نجــات دهــد .
یــک قــدم بــه جلــو برویــد .هیــچ هیجــان و منبــع الهام بخشــی هــم نداریــد.
.۳هیــچ انگیــزه ای ندارید:شــاید بخواهیــد کارهــای جدیــدی
انجــام بدهیــد یــا فعالیت هــای خالقانــه ای در ســر داشــته
باشــید ،امــا بــه نظــر می رســد انگیــزه ای نداریــد .این طــور کــه
معلــوم اســت نمی توانیــد هیــچ کار جدیــدی را شــروع کنیــد.
.۴احســاس ناکامــی رهایتــان نمی کند:ممکــن اســت حــس
کنیــد زندگــی کســالت بار و خســته کننده اســت .بــا وجــود اینکــه
دوســت داریــد چیزهــای جدیــد را امتحــان کنیــد امــا نمی دانیــد
کــه بایــد از کجــا شــروع کــرد.
.۵از تغییــر می ترسیدکهمیشــه هــم این طــور نیســت کــه
دوســت نداشــته باشــید تغییــری در زندگی تــان اتفــاق بیفتــد،
نــه .ممکــن اســت خواهــان تغییــر باشــید امــا ناراحتی هــای
ـی در پــی ان بــه تــرس از تغییــر می انجامــد .می دانیــد کــه
موقتـ ِ
تغییــر در درازمــدت شــما را خوشــحال تر می کنــد ،امــا وضعیــت
ـل هیــچ درد و
فعلــی را ادامــه می دهیــد ،چــون مجبــور بــه تحمـ ِ
شکســتی نخواهیــد بــود.
گاهــی اوقــات ممکــن اســت احساســاتی کــه گفتیــم زودگــذر
نباشــند .اگــر ایــن احساســات دائمــی شــوند ،ممکــن اســت
اختــال افســردگی مــداوم
ت مســائل جدی تــری مثــل
عالمــ ِ
ِ
( )PDDباشــند.
اختــال افســردگی مــداوم خفیف تــر از افســردگی اســت ،امــا
ِ
اغلــب همیشــگی اســت و نشــانه هایی خفیف تــر از ان دارد.
مــردم معمــوال ســال ها چنیــن حســی را تجربــه می کننــد ،بــدون
انکــه بداننــد انچــه گرفتــارش شــده اند در واقــع نوعــی افســردگی
اســت .نشــانه های ایــن نــوع از افســردگی عبارت انــد از:احســاس
ناخوشــی؛کاهش انرژی؛ازدس ـت دادن عالقــه بــه زندگــی.
اگــر مشــکوک بــه چنیــن نشــانه هایی هســتید ،حتمــا بــا یــک
روان شــناس باتجربــه مشــورت کنیــد.
شدن زندگی
دلیل یک نواخت
کردن
پیدا
ِ
ِ
ِ
ممکــن اســت متوجــه شــوید کــه در چرخــه یک نواخــت زندگــی
گرفتــار شــده اید ،امــا ندانیــد گام بعــدی چیســت .انچــه بایــد بــه
خاطــر بســپارید ایــن اســت کــه همــه مثــل هــم ایــن احســاس را
تجربــه نمی کننــد .قبــل از هــر چیــزی بایــد بفهمیــد چــه چیــزی
نارضایتــی شــما از زندگــی شــده اســت .بــرای ایــن کار
باعــث
ِ
می توانیــد از یــک مشــاور یــا روان درمانگــر کمــک بخواهیــد.
ـاس یک نواختی ممکن اســت دالیل بســیاری داشته باشد.
احسـ ِ
مهم تریــن دالیــل ایــن احســاس عبارت انــد از:وجــود ِ مشــکالت
ط عاطفــی بــا شــریک زندگی؛مشــکالت شــغلی؛وضعیت
در رواب ـ ِ
سالمتی؛مشــکالت خانوادگی؛دوستان؛نداشــتن ســرگرمی؛
مشکالت مربوط به خانه و محل سکونت.
بعــد از اینکــه احساســات تان را پذیرفتیــد ،نوبــت بــه
امتحــان کــردن راه هایــی بــرای خالص شــدن از ایــن
احساســات می رســد .روش هــای مختلفــی بــرای حــذف
احساســات منفــی و حرکــت رو بــه جلــو وجــود دارد .در
ادامــه ،بــه شــما ۶راه معرفــی می کنیــم.
.۱مراقب خودتان باشید
هــر وقــت حــس کردیــد در یــک نقطــه گرفتــار شــده اید،
ســعی کنیــد بــا مراقبــت از خــود بــر ایــن حــس غلبــه کنیــد.
مهربانــی بــه خــود بــرای حفــظ ســامت روان ضــروری
اســت .می توانیــد ایــن کار را بــا یــک ارزیابــی ســریع از
اینکــه چقــدر از خودتــان مراقبــت می کنیــد ،شــروع کنیــد.
کافی ســت کــه ایــن ســواالت را از خودتــان بپرســید:ایا
خــوب غــذا می خورم؟به انــدازه کافــی می خوابــم؟
بــا کســانی کــه بــه مــن اهمیــت می دهنــد و از مــن
حمایــت می کننــد ،به انــدازه کافــی وقــت می گذرانــم؟
.۲روتین زندگی تان را تغییر بدهید
اگــر هــر روز یــک روتیــن را دنبــال می کنیــد ،رهــا شــدن
از یک نواختــی ســخت تر خواهــد بــود .انســان ها بنــده
عاداتشــان هســتند و گاهــی حــس یک نواختــی از کســالت
ناشــی می شــود .بنابرایــن ،بهتــر اســت به دنبــال راه هایــی
بــرای تجربــه چیزهــای جدیــد در زندگــی روزمــره باشــید.
چنــد راه بــرای انجــام ایــن کار عبارت انــد از :بــا افــراد جدیــد
مکالمــه کنیــد :صحبــت بــا افــراد جدیــد راهــی بی نظیــر
بــرای گســترش روابــط اجتماعــی اســت .به عــاوه،
چیزهــای جالبــی دربــاره اطرافیانتــان یــاد می گیریــد.
ســرگرمی داشــته باشــید :زمانتــان را بــا انجــام دادن
فعالیت هایــی کــه دوســت داریــد ســپری کنیــد .فرقــی نمی کنــد
معاشــرت بــا دوســتان را انتخــاب کنیــد یــا یــک ســرگرمی
ســاده داشــته باشــید؛ زمانــی را در طــول هفتــه بــه ایــن کارهــا
اختصــاص بدهیــد و بــرای ان انــرژی مصــرف کنیــد.
چیزهــای جدیــد را امتحــان کنیــد :مســیر جدیدی بــرای رفتن
بــه محــل کار انتخــاب کنیــد .یــک تئاتــر جدیــد ببینیــد .در یــک
کالس جدیــد ثبت نــام کنیــد .بــا انجــام دادن چنیــن کارهایــی
می توانیــد دنیــای اطرافتــان را دوبــاره کشــف کنیــد و شــور و
نشــاط را بــه زندگی تــان بازگردانیــد.
غیرقابل پیش بینــی باشــید :اگــر از زندگــی خســته شــده اید،
ســعی کنیــد در لحظــه زندگــی کنیــد .کارهایــی بــدون
برنامه ریــزی قبلــی انجــام بدهیــد .بــه تجربه هــای جدیــد
پاســخ مثبــت بدهیــد و از انجــام کارهــای غیرمنتظــره نترســید.
.۳از خانه بیرون بروید
محققــان دریافته انــد کــه وقت گذرانــی در طبیعــت بــر
مغــز تاثیــر مثبتــی دارد .پیــاده روی در طبیعــت باعــث
می شــود کمتــر افــکار منفــی بــه ذهــن راه بیابنــد و کمتــر
بــه افســردگی دچــار شــویم .عــاوه بــر ایــن ،وقت گذرانــی
در طبیعــت بــه کاهــش اســترس و افزایــش ســامت روان
کمــک می کنــد.
.۴برای خودتان هدف پیدا کنید
وقتــی احســاس کنیــد کــه واقعــا هیــچ کاری نیســت
کــه انجــام بدهیــد ،راحت تــر بــه چــاه افســردگی ســقوط
می کنیــد .انتظــار بــرای چیزهــای جدیــد و حــس هدفمنــد
بــودن باعــث ایجــاد انگیــزه می شــود .تعییــن اهــداف در
زندگــی فــردی و شــغلی ،حــس هدفمنــد بــودن را تقویــت
می کنــد .بــا وجــود ایــن ،الزم نیســت هدف هــای بــزرگ
و درازمــدت داشــته باشــید؛ همین کــه بــرای روز تعطیــل
برنامه ریــزی کنیــد هــم یــک قــدم رو بــه جلــو برداشــته اید.
.۵انگیزه خود را تقویت کنید
گاهــی اوقــات ،رهایــی از حــس یک نواختــی ،خودبه خــود
اتفــاق می افتــد .ممکــن اســت یــک روز حــس کنیــد در
یــک نقطــه گرفتــار شــده اید امــا ناگهــان اتفاقــی بیفتــد
و ایــن احســاس از بیــن بــرود .بــرای تقویــت انگیــزه
می توانیــد کارهــای زیــادی انجــام بدهیــد کــه مهم تریــن
انهــا عبارت انــد از:
قدم هــای کوچــک برداریــد :الزم نیســت یک مرتبــه کاری کــه
دوســت داریــد را بــه ســرانجام برســانید .همیــن کــه هــر چنــد
وقــت یک بــار یــک گام کوچــک برداریــد هــم کفایــت می کنــد.
پــس از اینکــه اولیــن گام را برداشــتید ،کم کــم انگیــزه پیــدا
می کنیــد و مراحــل بعــدی را هــم طــی می کنیــد.
بــه خودتــان قــول پــاداش بدهیــد :تشــویق کــردن باعــث
افزایــش انگیــزه می شــود ،امــا همیشــه الزم نیســت بقیــه
شــما را تشــویق کننــد .بــرای شــروع کارهــای مهم بــه خودتان
قــول پــاداش بدهیــد .الزم نیســت پــاداش بزرگــی در نظــر
بگیریــد .بــا چیزهــای کوچکــی کــه شــما را خوشــحال مــی کنــد
شــروع کنیــد .وقتــی بــه خودتــان جایــزه می دهیــد بیشــتر از
قبــل انگیــزه می گیریــد.
.۶کمال گرایی را سرکوب کنید
ت
کمال گرایــی باعــث می شــود تــا در چرخــه یک نواخــ ِ
زندگــی گرفتــار شــوید .فرقــی هــم نمی کنــد کــه چقــدر
تــاش می کنیــد .در هیــچ کاری عالــی بــه نظــر نمی رســید.
اگــر چنیــن افــکاری رهایتــان نمی کنــد ،دچــار کمال گرایــی
شــده اید .در ایــن صــورت ،بایــد فــورا تمایــات کمال گرایانــه
را ســرکوب کنیــد و بپذیریــد کــه همــه نمی تواننــد کامــل
باشــند .بــه انچــه انجــام داده ایــد راضــی باشــید .اگــر
نتوانیــد ایــن احساســات و افــکار را کنتــرل کنیــد ،در یــک
نقطــه ثابــت می مانیــد .به جــای اینکــه همه چیــز را بــه
بهتریــن شــکل بخواهیــد ،بــر انجــام دادن کارهــا و حرکــت
رو بــه جلــو تمرکــز کنیــد.
بــه خودتــان اجــازه اشــتباه بدهیــد .ایــن واقعیــت را
بپذیریــد کــه تمــام تالشــتان را بــه کار بســته اید و بــه جلــو
گام برداریــد .بــا گذشــت زمــان ،حــس کمال گرایــی در
شــما از بیــن مــی رود و خالقانه تــر از قبــل عمــل می کنیــد. صفحه 3
هوای امروز
شنبه 05شهریور
بجنورد
1401
شنبه 05شهریور
4
سال هشتم
دمای هوا 34درجه سانتیگراد
رطوبت هوا 25درصد
شاخص 10 UVبه 10
عمدتا ًصاف .بیشــینه 35سیلســیوس .جنوب شــرق وزش باد و تغییر ســرعت ان شــمال شــمال غربی از 15
بــه 25کیلومتر در ســاعت.
هر خانواده ،یک کارافرین
شمـاره 595
هنرمندان تراز انقالب اسالمی
دانش اموزان گلستانی هستند
استاندارد ،مرجع رسمی
تعیین جایزه ملی کیفیت
است
مدیــرکل اســتاندارد گلســتان گفــت :مرجــع رســمی
تعییــن جایــزه ملــی کیفیــت ،ســازمان ملــی اســتاندارد
ایــران اســت.
مدیــرکل امــوزش و پــرورش گلســتان گفــت :گلســتان بــه واســطه رنگیــن کمــان اقــوام اســتعدادهای
نــاب دانــش امــوزان هنرمنــد بســیاری داشــته و بایــد در شناســایی ،کشــف ،معرفــی و تربیــت انهــا بــه
عنــوان هنرمنــدان تــراز انقــاب بــرای نســل اینــده نظــام تعلیــم و تربیــت تــاش کــرد.
ســیدرضا نظــری در اییــن تجلیــل از منتخبیــن دانــش امــوزی در ســالن ســردار شــهید ســلیمانی
کانــون فرهنگــی تربیتــی طــه گــرگان افــزود :در زمــان حاضــر تکلیــف هنرمنــدان انتقــال و مخابــره
پیــام عظیــم قیــام عاشــورا بــه نســل هــای اینــده اســت کــه انســان هــای ازاده بــا الگوگیــری از
کرامــات ،ایثارگــری و رشــادت هــای حســین بــن علــی (ع) ،قمــر بنــی هاشــم (ع) و اصحــاب
ایشــان گام بردارنــد.
وی اظهــار داشــت :گریــه کــردن بــر مصائــب حســین بــن علــی (ع) از جملــه شــعائر دینــی بــوده
ولــی زمانــی موثــر بــوده کــه بــا الگوگیــری از علــی اکبــر (ص) و گذشــت ،ایثــار و معنویــت یــاران
امــام حســین (ع) باشــد و بــه یقیــن ارائــه حادثــه کربــا یکــی از رســالت هــای هنرمنــدان اســت.
وی بیــان کــرد« :مــا رایــت اال جمیــا» جملـه ای گوهربــار از حضــرت زینــب (س) در وصــف واقعــه
کربالســت زینبــی کــه در خانــه علــی (ع) و فاطمــه (س) بــزرگ شــده فقــط مــی توانــد ایــن جملــه
را در وصــف کربــا بگویــد کــه بــه جــز زیبایــی چیــزی ندیــدم ،چنانچــه همیــن جملــه گرانبهــای
حضــرت زینــب(س) توســط دانــش امــوزان هنرمنــد تــراز انقــاب اســامی ترجمــه شــود بــه یقیــن
دنیــا تــکان می خــورد و زمینــه ســاز غیــرت ،عــزت و افتخــار دینــی می شــود.
مدیــرکل امــوزش و پــرورش گلســتان گفت:دانــش امــوزان نســل امــروز بــه مراتــب از نســل
گذشــته جلوتــر بــوده و معرفــی مدیــران خــوب بــرای اینــده نظــام بایــد از تربیــت نســل دانــش
امــوزان هنرمنــدی باشــد کــه در مباحــث فرهنگــی ،هنــری ،تربیتــی و اموزشــی بســیار ویــژه
فعالیــت دارنــد.
نظــری افــزود :در ســال جــاری ۱۶۸دانــش اموزگلســتانی در مســابقات کشــوری مقــام اورده کــه
نویــد خوبــی بــرای اســتان بــوده کــه بایــد بــر روی انهــا ســرمایه گذاری کــرد.
وی اظهــار داشــت:به یقیــن ارج نهــادن بــه مقــام هنرمنــدان دانــش امــوز ،اتفاقــات بزرگــی بــرای
تعلیــم و تربیــت اســتان گلســتان رقــم مــی زنــد.
وی بیــان کــرد :ایمــان بــه خــدا اولیــن مســیر ی کــه مــا را در تمــام مباحــث زندگــی کمــک کنــد و
بی شــک هنرمنــد بــا تعهــد کســی بــوده کــه ایمــان بــه خــدا داشــته و شــما دانــش امــوزان بــا ایمــان
و اتصــال بــه خداونــد متعــال می توانیــد بهتریــن الگــو بــرای نســل اینــده باشــید.
مدیــرکل امــوزش و پــرورش گلســتان گفــت :گلســتان بــه واســطه سرشــار از اســتعداد بــودن
دانــش امــوزان هنرمنــد خــود طــرح دیپلماســی مهارتــی را اغــاز کــرده کــه پایلــوت کشــوری شــده
اســت کــه هنــر زیبــای مهارتــی دانــش امــوز را از اســتان بــه کشــورهای حاشــیه دریــای خــزر
انتقــال و بــه دنیــا معرفــی خواهیــم کــرد و بــه یقیــن هنرمنــدان گلســتان می تواننــد خلــق اثــر
جهانــی کننــد.
گلســتان بــا ۲میلیــون نفــر جمعیــت ۳۶۲هــزار دانــش امــوز دارد کــه تحصیــل ایــن شــمار در ۲
هــزار و ۵۰۰مدرســه بــر عهــده ۲۳هــزار فرهنگــی اســت.
خبرهای کوتاه
ســیدمهدی حســینی گفــت :مطابــق بنــد 20مــاده 7
قانــون تقویــت و توســعه نظــام اســتاندارد ،مصــوب
ســال 1396مجلــس شــورای اســامی ،ســازمان
ملــی اســتاندارد ایــران ،مرجــع رســمی تعییــن جایــزه
ملــی کیفیــت و برگــزاری مراســم مربــوط و اعطــای
جایــزه مزبــور در کشــور مــی باشــد و هیــچ مرجــع و
ســازمان دیگــری مجــوز اعطــای ایــن جایــزه و برگــزاری
مراســمات مربــوط بــه ان یــا تحــت عنــوان کیفیــت را
در کشــور نــدارد.
وی افــزود :نظامنامــه جایــزه ملــی کیفیــت ایــران،
در دوره تحولــی ســازمان ملــی اســتاندارد ایــران مــورد
بازنگــری قــرار گرفتــه و بــه مــدل کیفیــت جهــان اســام
مبنــی بــر مجهــز بــودن بــه دانــش روز ،مبانــی فکــری
اســام و ارزشــهای بنیادیــن انقــاب اســامی ،منویات
امامیــن انقــاب ،منویــات نظــام جمهــوری اســامی و
ظرفیــت هــای جهــان اســام ،نیــل پیــدا کــرده اســت.
مدیــرکل اســتاندارد گلســتان در ادامــه گفــت :بــر
اســاس ایــن نظامنامــه ،عملیــات اجرایــی و برگــزاری
جایــزه ملــی کیفیــت ایــران بــه پژوهشــگاه اســتاندارد
ایــران واگــذار شــده اســت و کلیــه شــرکت هــا و
ســازمانهای عالقمنــد و متقاضــی حضــور در فراینــد
دریافــت جایــزه ملــی کیفیــت ایــران در ســطح
تندیــس ،تقدیرنامــه اشــتها و گواهینامــه مــی بایســت
درخواســت خــود را بــه پژوهشــگاه اســتاندارد کشــور
ارائــه نماینــد.
وی یــاداور شــد :جایــزه ملــی کیفیــت ایــران در دوره
اتــی در 8حــوزه امــوزش ،بهداشــت و درمــان ،بخــش
خصوصــی ،بخــش دولتــی و عمومــی ،بخــش تولیــد،
بخــش صنایــع کوچــک ،بخــش خدمــات و بخــش
محصــوالت دانــش بنیــان و فناورانــه بــا هــدف ارزیابــی
تعالــی ســازمانها برگــزار و اعطــا مــی شــود.
دبیر شــورای اســتاندارد گلستان خاطرنشان ساخت:
متقاضیــان مــی تواننــد بــرای دریافــت اطالعــات
بیشــتر بــه وبســایت پژوهشــگاه اســتاندارد بــه نشــانی
https://www.standard.ac.irمراجعــه نماینــد.
بهره برداری از پروژه های هفته
دولت گرگان ۴۴۸فرصت
شغلی ایجاد کرد
بــا حضــور اســتاندار ،نماینــده مــردم گــرگان و اق قــا در مجلــس
شــورای اســامی ،فرمانــدار و جمعــی از مدیــران اســتانی پروژه هــای
هفتــه دولــت شهرســتان گــرگان بــا ایجــاد ۴۸۸فرصــت شــغلی بــه
بهره بــرداری رســید.
مراســم متمرکــز افتتــاح و اغــاز عملیــات اجرایــی پروژه هــای
هفتــه دولــت شهرســتان گــرگان بــه صــورت متمرکــز در کانــون
طــه ایــن شــهر بــا حضــور جمعــی از مســئوالن برگــزار شــد .
فرمانــدار گــرگان گفــت :در هفتــه دولــت امســال ۲۶۴پــروژه
عمرانــی و اقتصــادی و تولیــدی بــا هــزار و ۶۰۴میلیــارد تومــان
افتتــاح یــا عملیــات اجرایــی ان اغــاز می شــود.
عیســی پایین محلــی ادامــه داد :از ایــن تعــداد ۱۹۵پــروژه
عمرانــی و زیربنایــی و ۶۹طــرح اقتصــادی و تولیــدی اســت.
وی افــزود ۱۸۵ :پــروژه در شهرســتان گــرگان بــا هــزار و ۳۷میلیارد
تومــان اعتبــار بــه بهــره بــرداری رســید و ۷۹پــروژه نیــز عملیــات
اجرایــی ان بــا بــراورد اعتبــار ۵۶۵میلیــارد تومــان اغــاز شــد.
فرمانــدار گــرگان گفــت :بــا بهره بــرداری از پروژه هــای هفتــه
دولــت بیــش از ۱۳۶هــزار و ۱۴۰خانــوار در شهرســتان گــرگان از
خدمــات دولــت ســیزدهم برخــوردار شــدند.
اغاز اجرای طرح مدیریت
مصرف سوخت در بجنورد
اجرای ۲۸طرح اب و فاضالب
در شهرستان شیروان
مدیــر عامــل شــرکت پخــش فراورده هــای نفتــی منطقــه خراســان
شــمالی گفــت :طــرح مدیریــت مصــرف بنزیــن از روز-پنجشــنبه -بــه
مــدت یکمــاه در مرکــز اســتان اغــاز شــد.
مجتبــی شــکوری اظهــار داشــت :در ایــن طــرح جایــگاه هــای عرضــه
بنزیــن در مرکــز اســتان درشــبانه روز ۲ســاعت تعطیــل مــی شــوند و
خدمــات رســانی ندارند.
وی افــزود :ســعی بــر کاهــش مصــرف بنزیــن اســت و ســاعت
تعطیلــی جایــگاه هــای عرضــه بنزیــن مشــخص و بــه مالــکان اعــام
شــده اســت.
مدیــر عامــل شــرکت پخــش فراورده هــای نفتــی منطقــه خراســان
شــمالی خاطرنشــان کــرد :پیــش بینــی مــی شــود ایــن طــرح تــا
پایــان شــهریورماه تــداوم داشــته باشــد وا انتظارمــی رود شــهروندان
همــکاری الزم را داشــته باشــند.
شــکوری گفــت :بــا توجــه بــه افزایــش چشــمگیر مصــرف بنزیــن
در اســتان ،مــردم در مصــرف ایــن فــراورده صرفــه جویــی کننــد و
شــهروندان از خــودروی دوگانــه ســوز اســتفاده کنند.
وی اظهــار داشــت :میــزان مصــرف بنزیــن در مردادمــاه امســال
نســبت بــه مردادمــاه پارســال ۴۰درصــد افزایــش دارد و با این روند
احتمــال افزایــش مصــرف درروزهــای اتــی بیشــتر خواهدشــد.
مدیــر امــور اب و فاضــاب شــیروان در خراســان شــمالی
گفــت ۲۸ :پــروژه فعــال در بخــش اب و فاضــاب ایــن
شهرســتان بــا اعتبــار یــک میلیــارد و ۳۵۲میلیــارد ریــال در حــال
اجــرا اســت.
شــهرام رمضانــی اظهــار داشــت ۲۰ :پــروژه فعــال در بخــش
اب بــا ۹۰۰میلیــارد ریــال و هشــت پــروژه فعــال بــا ۴۵۲میلیارد
ریــال در بخــش فاضــاب در ایــن شهرســتان در حــال اجــرا
اســت و بــا اجــرای ایــن طــرح هــا مشــکالت فاضــاب شهرســتان
برطــرف مــی شــود.
وی تصریــح کــرد ۱۸۴ :میلیــارد ریــال از ایــن مبلــغ از محــل
اعتبــارات اســتانی در ســالجاری بــه اجــرای ایــن طرح ها اختصاص
یافــت و مابقــی نیــز تــا پایــان امســال محقــق مــی شــود.
مدیــر امــور اب و فاضــاب شــیروان افــزود :هشــت پــروژه
اب و فاضــاب بــا اعتبــار ۴۷۳میلیــارد و ۶۷۲میلیــون ریــال
در هفتــه دولــت امســال در ایــن شهرســتان کلنــگ زنــی و بــه
مجمــوع ایــن طــرح هــا افــزوده مــی شــود.
وی در ادامــه عنــوان کــرد :شــبکه فاضــاب ایــن شهرســتان در
شــرایط مناســبی قــرار نــدارد و تنهــا ۳.۲درصــد جمعیــت ایــن
شهرســتان برابــر بــا چهــار هــزار و ۶۲۰نفــر زیــر پوشــش شــبکه
فاضــاب شــهری قــرار دارنــد.
اغاز ساخت هزار واحد نهضت
ملی مسکن در گرگان
هنگاماستفاده
از تلفن همراه در خیابان
و معابر خلوت
بیشتر مراقب باشیم.
همزمــان بــا دومیــن روز هفتــه دولــت عملیــات اجرایــی ســاخت هــزار واحــد مســکونی نهضــت
ملــی مســکن در ســایت اســایش قربــان گــرگان بــا حضــور اســتاندار و جمعــی از مســئوالن گلســتان
اغــاز شــد.
مدیــرکل راه و شهرســازی گلســتان گفــت :ایــن ســایت ۴۸هکتــار وســعت دارد کــه شــرکت ها
و پیمانــکاران متعــددی در حــال امــاده ســازی نهایــی ان بــرای نهضــت ملــی مســکن هســتند.
مهــدی ملــک اظهــار داشــت :در فــاز نخســت مقــرر اســت در پنــج هکتــار از ایــن ســایت هــزار
واحــد مســکونی در زیربنایــی بــه مســاحت تقریبــی ۱۰۰هــزار متــر مربــع و بــا ســرمایه گذاری پنــج
هــزار میلیــاردی ســاخته شــود.
نماینــده مــردم گــرگان و اق قــا در مجلــس شــورای اســامی گفــت :طــرح نهضــت ملــی یکــی از
رویکردهــای مطلــوب و ثمربخــش دولــت بــرای حــل معضــل مســکن در کشــور اســت.
غالمرضــا منتظــری افــزود :بــا پیش بینی اراضی رایگان و تســهیالت ۴۰۰میلیون تومانــی امیدواریم در
ســال های اینده بخشــی از کمبودهای موجود در بخش مســکن کشــور برطرف شــود.
اســتاندار گلســتان هــم گفــت بــا وجــود ان کــه در اســتان های شــمالی تامیــن زمیــن بــه ســختی
و بــا مشــکالت زیــادی فراهــم می شــود امــا شــاهد همراهــی خــوب مدیــران دســتگاه های اجرایــی
در ایــن بخــش در گلســتان هســتیم.
علی محمــد زنگانــه اظهــار داشــت :ثبــت نــام هــزار متقاضــی در گلســتان بیانگــر ایــن اســت کــه
بخــش مســکن یکــی از نیازهــای اساســی مــردم تلقــی می شــود و بــا حمایت هــای دولــت و تهــوع
نهضــت ملــی مســکن بتوانیــم مطالبــات مردمــی در ایــن بخــش را پاســخ بدهیــم.
وی بیــان کــرد :ســاخت ۲۸هــزار واحــد مســکونی در روســتاهای گلســتان بــه اســتان تکلیــف شــده
امــا بــا توجــه بــه ســهم بــاالی جمعیــت روســتایی در ایــن اســتان در نظــر داریــم ســرانه ســاخت
واحدهــای مســکونی روســتایی را افزایــش دهیــم.
جدول سودکو /سرگرمی
6
1
3
1
8
2
5
8
3
8
7
1
5
9
هر محله و روستا یک پرونده
حقوق عامه
2
8
9
4
دستگاه قضایی به دنبال مطالبه حقوق
مردم از دستگاه های اجرایی؛
7
4
3
9
رئیــس کل دادگســتری گلســتان و دادســتان مرکــز اســتان در ادامــه بررســی مشــکالت
محله هــا و روســتاهای کــم برخــوردار اســتان امــروز بــه دعــوت اهالــی روســتای خیــرات بــه
ایــن روســتا رفتنــد .
رئیــس کل دادگســتری گلســتان پــس از حضــور در جمــع مــردم و بازدیــد از کوچــه هــای و
خیابــان هــای روســتا ،از تشــکیل پرونــده حقــوق عامــه بــرای ایــن روســتا در دادســرای مرکــز
اســتان خبــر داد و گفــت :در قالــب ایــن پرونــده ،مشــکالتی کــه امــروز مــردم مطــرح کردنــد
و مــا در بازدیــد میدانــی مشــاهده کردیــم ،دســته بنــدی و از طریــق دســتگاه هــای متولــی و
بــه صــورت رســمی پیگیــری مــی شــود و در صــورت نیــاز ،مســئوالن اجرایــی را بــرای درک بهتــر
وضعیــت روســتا بــه حضــور میدانــی در منطقــه ملــزم مــی کنیــم.
حیدر اســیابی با تاکید بر این که مصوبات امروز برای حل مشــکالت روســتا ،الزم االجراســت
گفــت :ضمانــت اجــرای ایــن مصوبــات دســتور العمــل حفــظ حقــوق عامــه اســت و اگــر مدیــری
بــه وظایــف خــود در بــازه زمانــی تعییــن شــده عمــل نکنــد قطعــا در قالــب تــرک فعــل از ســوی
دادســتانی بــرای انــان پرونــده تشــکیل مــی شــود و برخــورد قضایــی صــورت مــی گیــرد.
ایــن مقــام ارشــد قضایــی اســتان گفــت :خوشــبختانه دولــت مــا ،دولــت مردمــی اســت و
حتمــا بــا حضــور مســئوالن دســتگاه هــای اجرایــی مشــکالت اهالــی بــه زودی رفــع مــی شــود
و نیــاز بــه ورود قضایــی نخواهــد بــود .
اســیابی افــزود :بیشــتر مشــکالت طــرح شــده در ایــن روســتا در حــوزه اب ،بــرق ،منابــع
طبیعــی و بــی نتیجــه مانــدن طــرح هــادی بــود کــه بــا پیگیــری دادســتانی بــرای دســتگاه های
متولــی بــازه زمانــی تعییــن و بــه انــان بــرای رفــع مشــکالت ،فرصــت داده خواهــد شــد .
رئیــس کل دادگســتری گلســتان گفــت :بازدیدهــای میدانــی از مناطــق کــم برخــوردار اســتان
ادامــه دار خواهــد بــود و همــه دادســتان هــای اســتان ماموریــت دارنــد اجــرای حقــوق عامــه
را از متولیــان اجرایــی مطالبــه کننــد.
روستای خیرات در حاشیه مسیر جنگلی توسکستان در شرق شهرستان گرگان قرار دارد. صفحه 4
دمای هوا 38درجه سانتیگراد
رطوبت هوا 60درصد
شاخص 10 UVاز 10
عمدتا صاف .بیشینه 35سیلسیوس .وزش باد غرب از 15تا 25کیلومتر در ساعت
هوای امروز
شنبه 05شهریور
گرگان
1401
هر خانواده ،یک کارافرین
شنبه 05شهریور
5
سال هشتم
شما ره 595
سرویس طنز
خرید ۱۰۱هزار تُن گندم
تضمینی در خراسان شمالی
اســتاندار خراســان شــمالی گفــت :خریــد تضمینــی گنــدم از کشــاورزان ایــن اســتان بــه ۱۰۱هــزار تــن
رســیده اســت کــه نســبت بــه مــدت مشــابه ســال قبــل حــدود ۸۰درصــد افزایــش را نشــان مــی دهــد.
محمدرضــا حســین نــژاد در اییــن افتتــاح طــرح هــای هفتــه دولــت در شهرســتان گرمــه اظهــار
داشــت :کشــاورزان خراســان شــمالی در ســال گذشــته ۱۹هــزار و ۳۰۰تــن گنــدم بــه ســیلوها
تحویــل دادنــد.
وی بــا تاکیــد بــر رونــق بخــش کشــاورزی خراســان شــمالی ،گفــت :بــا توجــه بــه اینکــه اســتان
ظرفیــت ویــژه ای در حــوزه کشــاورزی دارد ،اســتفاده از فنــاوری هــای نویــن و ابیــاری تحــت فشــار
بــرای رونــق تولیــد و کاهــش مشــکالت ایــن بخــش ضــروری اســت.
حســین نــژاد بــا بیــان اینکــه تکمیــل پــروژه هــای نیمــه تمــام از اولویــت هــای دولــت اســت،
گفــت :جــدای از اجــرای مصوبــات ســفر رییــس جمهــور بــا هــم افزایــی مدیــران دســتگاه هــای
اجرایــی موضــوع ازاد ســازی اب ســدها بــرای کشــاورزی ابــی و تکمیــل زنجیــره غذایــی پیگیــری
خواهــد شــد.
نماینــده عالــی دولــت در اســتان افــزود :اجــرای طــرح هــای ابخیــزداری زمانبــر اســت امــا بایــد در
ایــن فرصــت بــه دنبــال منابــع ابــی پایــدار باشــیم کــه پیگیــری هایــی نیــز بــرای انتقــال اب دریــای
عمــان بــه اســتان انجــام شــده اســت.
حســین نــژاد بــا تاکیــد بــر تکمیــل زنجیــره تولیــدات کشــاورزی و دامــی اســتان ،بیــان کــرد :جــدای
از ظرفیــت هــای خراســان شــمالی در بخــش کشــاورزی ،حــدود ســه میلیــون دام زنــده در اســتان
وجــود دارد کــه بــرای تکمیــل زنجیــره تولیــد ایــن بخــش نیازمنــد برنامــه مــدون هســتیم.
خراســان شــمالی ۳۴۴هــزار هکتــار عرصــه کشــاورزی دارد کــه از ایــن ســطح ۳۰۰هــزار هکتــار را
اراضــی زراعــی و مابقــی را بــاغ تشــکیل مــی دهــد کــه حــدود ۸۰هــزار بهــره بــردار بخــش کشــاورزی
محســوب مــی شــود.
کشــاورزان ایــن اســتان امســال در ســطح ۴۷هــزار هکتــار اراضــی گنــدم ابــی ۹۴ ،هــزار هکتــار
گنــدم دیــم ۲۶ ،هــزار و ۵۰۰هکتــار جــو ابــی و ۲۳هــزار و ۲۰۰هکتــار جــو دیــم کشــت کــرده انــد.
اخبار کوتاه
کشف موتورسیکلت
3میلیاردی در جاجرم
کشف خودروپژو پارس سرقتی
در اسفراین
فرمانــده انتظامــی شهرســتان جاجــرم از کشــف یــک دســتگاه
موتورســیکلت غیــر مجــاز بــه ارزشتقریبــی 3میلیــارد ریــال در
ایــن شهرســتان خبــر داد.
ســرهنگ «رضاقنــدی» اظهــار داشــت :مامــوران انتظامــی
شهرســتان جاجــرم در راســتای برخــورد بــا موتورســیکلت ســواران
متخلــف ،در حیــن گشــت زنــی درســطح شهرســتان بــه یــک
دســتگاه موتورســیکلت غیــر مجــاز مشــکوک و ان را بالفاصلــه
متوقــفکردنــد.
وی بــا اشــاره بــه اینکــه ارزش ایــن موتورســیکلت 250ســی
ســی حــدود 3میلیــارد ریــال بــراورد شــدهاســت ،تصریــح کــرد:
مالــک موتورســیکلت هیــچ گونــه مــدرک و مجــوز قانونــی در
ایــن رابطــه نداشــت.
ایــن مقــام انتظامــی بــا بیان اینکه موتورســیکلت بــا هماهنگی
مرجــع قضائــی بــه پارکینــگ انتقــال و یــکنفــر متهــم نیــز در این
رابطــه دســتگیر و بــه دادســرا معرفــی شــد ،خاطــر نشــان کــرد:
پلیــس در برخــورد بــا قاچاقچیــان کاال و ارز کــه بــه اقتصــاد
جامعــه ضربــه وارد مــی کننــد از هیــچ تالشــی فروگــذار نخواهــد
کــرد و از مــردم عزیــز هــم انتظــار مــی رود در صــورت اطــاع
از هرگونــه مــوارد مشــکوک بالفاصلــه مراتــبرا از طریــق پــل
ارتباطــی 110بــه پلیــس اطــاع دهنــد.
فرمانــده انتظامــی شهرســتان اســفراین از کشــف یــک دســتگاه
خودروپــژو پــارس ســرقتی در ایــنشهرســتان خبــر دا د .
ســرهنگ محمــد روهنــا در تشــریح جزئیــات ایــن خبرگفــت:
ماموران پلیس اگاهی شهرســتان در هنگام گشــت زنی هدفمند
در حــوزه اســتحفاظی بــه یــکدســتگاه خــودرو ســواری پــژو پــارس
کــه در یکــی از محــات ســطح شــهر پــارک شــده بــود ،مشــکوک
شــدند.
وی افــزود :بــا اســتعالم بــه عمــل امــده از طریــق مرفــوک
شهرســتان مشــخص شــدخودرو ســابقه ســرقت از حوزه کالنتری
11را دارد کــه خــودرو موصــوف توســط عوامــل اگاهــی بــهپارکینــگ
داللــت شــد.
ســرهنگ «روهنا» با اشــاره به اینکه ،تالش در جهت دســتگیری
ســارق یــا ســارقین ادامــه داردافــزود :از مــردم عزیــز انتظــار داریــم
تــا خــودرو هــای خــود را بــه لــوازم ایمنــی و دزدگیــر مجهــز نماینــد و
درصــورت مشــاهده مــوارد مشــکوک ســریعا بــا مرکــز فوریــت های
پلیســی 110تمــاس برقــرار نمایند.
فرمانــده انتظامــی شهرســتان شــیروان از کشــف یــک دســتگاه
فلزیــاب غیــر مجــاز بــه ارش 380میلیــون ریــال و دســتگیری
5نفــر در ایــن شهرســتان خبــر داد.
ســرهنگ «مجیــد یگانــه پــور» در تشــریح ایــن خبــر گفــت:
مامــوران انتظامــی ایــن فرماندهــی در پــی دریافــت خبــری
مبنــی بــر نگهــداری و اســتفاده از یــکدســتگاه فلزیــاب توســط
تعــدادی از افــراد در ســطح شهرســتان بالفاصلــه موضــوع در
دســتور کار قــرارگرفــت.
وی بــا اشــاره بــه اینکــه مامــوران بــا تــاش مســتمر محــل
نگهــداری فزیــاب غیــر مجــاز را شناســایی کردنــد ،افــزود :در
بازرســی از ایــن محــل یــک دســتگاه فلزیــاب غیــر مجــاز بــه
ارزش 380میلیــون ریــال وتعــدادی از تجهیــزات مربــوط بــه
ایــن دســتگاه کشــف شــد.
وی بــا بیــان اینکــه در رونــد رســیدگی بــه ایــن پرونــده 5نفــر
متهــم نیــز دســتگیر و بعــد ازتشــکیل پرونــده بــه مراجــع قضائــی
معرفــی شــدند ،تصریــح کــرد :برخــورد بــا ســودجویان و مقابلــه
بــاقاچاقچیــان بــه صــورت مســتمر در دســتور کار پلیــس قــرار
دارد و از شــهروندان نیــز انتظــار داریــم تــا درصــورت مشــاهده
مــوارد مشــکوک مراتــب را از طریــق پــل ارتباطــی 110بــه پلیــس
اطــاع دهنــد.
بــا امــدن مدیــران انقالبــی و متعهــد
رفــع مــی شــود.
نیکــزاد افــزود :مشــکالت باقــی مانــده از
دولــت قبــل زیــاد اســت و طــول خواهــد
کشــید تــا قطــار خــارج شــده از ریــل
انقــاب بــه مســیر اصلــی بــاز گــردد.
وی بــا تبریــک هفتــه دولــت و
گرامیداشــت یــاد و خاطــره شــهیدان
رجایی و باهنر و ســایر شــهدای انقالب،
گفــت :بــا پیــروزی انقــاب اســامی کــه
متکــی بــه شــرق و غــرب و ســلطه گر و
ســلطه پذیر نبــود و بدنبــال عدالــت و
توســعه و پیشــرفت مبتنــی بــر احــکام
الهــی مــورد نظــر و موافــق مــردم بــود،
اســتکبار جهانــی بــه ســرکردگی امریــکا
بــا شــیوه های مختلــف بدنبــال اســیب
زدن بــه ان برامدنــد و جفــای بزرگــی بــه
جمهــوری اســامی کردنــد.
نیکــزاد افــزود :اســتکبار جهانــی چــه
بــا کشــورهایی کــه ســلطه انهــا را پذیرفتنــد مثــل لیبــی و عــراق و
افغانســتان چــه بالیــی ســر انهــا اوردنــد.
وی گفــت :امریکایــی هــا بــه هیــچ یــک از صحبــت هــای خــود
بویــژه در حــوزه حقــوق بشــر عمــل نمی کننــد.
نیکــزاد ادامــه داد :جمهــوری اســامی بــا همــه ســنگ اندازی هایــی
کــه اســتکبار جهانــی و امریــکا علیــه ان و مردمــش انجــام دادنــد
در ســایه مجاهــدت علمــی و دفاعــی و نیــز همراهــی مــردم
موفقیت هــای خوبــی در عرصه هــای مختلــف بدســت اورده اســت.
نائــب رئیــس مجلــس شــورای اســامی امنیــت پایــدار در
جمهــوری اســامی را از مهمتریــن دســتاوردهای انقــاب اســامی
دانســت و بــا تاکیــد برضــرورت قدردانــی ازایــن دســتاورد گفــت:
اگــر ایــن امنیــت پایــدار و قــدرت نظامــی مــا نبــود اســتکبار جهانــی
و امریــکا یــک ســاعت هــم بــرای مانــدن مــا صبــر نمــی کردنــد.
نماینــده مــردم گنبــدکاووس در مجلــس شــورای اســامی نیــز
در ایــن مراســم گفــت :ایــن شهرســتان بویــژه مناطــق روســتایی
ان بــا مشــکالت و کمبودهــای زیــادی مواجــه انــد کــه حاصــل کــم
توجهــی و ســطحی نگــری مدیــران در گذشــته بــوده اســت.
امانقلیــچ شــادمهر افــزود :مــردم روســتای بــی بــی شــیروان و
روســتاهای همجــوار ۴۰ســال اســت در انتظــار ســاخت پــل روی
رودخانــه و یــا الیروبــی اب بنــدان هــا هســتند کــه محقــق شــود.
وی اضافــه کــرد :بــا روی کار امــدن دولــت مردمــی و انقالبــی
ایــت اللــه رییســی امیــد مــردم بــه رفــع مشــکالت و عقــب
ماندگــی هــا افزایــش یافتــه اســت.
شــادمهر گفــت :بایــد مدیرانــی کــه اعتقــادی بــه کار و خدمــت بــه
مــردم ندارنــد هرچــه ســریعتر برکنــار و جــای خــود را بــه مدیــران
انقالبــی دهنــد.
در ایــن نشســت و پــس از بیــان مســائل و مشــکالت اهالــی
روســتای بــی بــی شــیروان و چنــد روســتای همجــوار توســط دهیاران
یــا اعضــای شــورای هــا مقــرر شــد کــه جــاده ۳۵کیلومتــری ایــن
روســتاها کــه فاقــد اســفالت مناســب اســت از محــل اعتبــارات
ســازمان راهــداری طــی ۲ســال روکــش اســفالت شــود.
براســاس ایــن مصوبــه ۱۵کیلومتــر از جــاده المــان امســال و ۲۰
کیلومتــر دیگــر ان در ســال اینــده انجــام خواهــد شــد.
همچنیــن مقــرر شــد یــک دهنــه پــل بــر روی رودخانــه روســتا
پــس از انجــام مطالعــات فنــی ۳۰۰میلیــارد ریــال جهــت انجــام
ان از محــل اعتبــارات ملــی ۵۰درصــد و اســتانی ۵۰درصــد
صــورت گیــرد.
همچنیــن مقــرر شــد بــه ۲۰۰نفــر از جوانــان روســتاها بــرای
ســاخت مســکن از تســهیالت بنیــاد مســکن پرداخــت شــود ضمــن
اینکــه بازنگــری طــرح هــادی پنــج روســتا و احــداث پــارک کــودک
در روســتای بــی بــی شــیروان توســط بنیــاد مســکن انجــام شــود.
رفع مشکالت
اقتصادی و اشتغال
کشور دغدغه مجلس
و دولت است
نائــب رییــس مجلــس شــورای اســامی بــا بیــان اینکــه مــردم بــا
مشــکالت اقتصــادی و معیشــتی و اشــتغال مواجــه انــد ،تصریــح
کــرد کــه دغدغ ـ ه اصلــی مجلــس انقالبــی و دولــت مردمــی ،رفــع
ایــن مشــکالت اســت.
علــی نیکــزاد در جمــع اهالــی روســتای بی بــی شــیروان بخــش
مرکــزی گنبــدکاووس و برخــی روســتاهای همجــوار ان گفــت:
مجلــس انقالبــی در کنــار دولــت ســیزدهم از همــه ظرفیت هــای
داخلــی و خارجــی بــرای گشــایش و رفــع مشــکالت مــردم
اســتفاده مــی کننــد.
وی بابیــان اینکــه بخشــی از مشــکالت کشــور مربــوط بــه
مدیرانــی اســت کــه از مســیر و اهــداف انقــاب فاصلــه گرفتنــد،
افــزود :بایــد مدیرانــی کــه ســامت فکــری ،اعتقــادی و طهــارت
اقتصــادی و فســاد ســتیز باشــند ،ســر کار بیاینــد.
نیکــزاد اضافــه کــرد :مجلــس در ایــن راه بــه دولــت کمــک کــرده
و بــر عملکــرد ان نظــارت خواهــد داشــت.
نائــب رئیــس مجلــس شــورای اســامی تصریــح کــرد:
بســیاری از مشــکالت اقتصــادی ،فرهنگــی و اشــتغال کشــور
کشف فلزیاب غیر مجاز
در شیروان
به قلم وحید حاج سعیدی
«وزرات بحران و حوادث
غیر مترقبه!»
مــا ایرانــی هــا اساســا ً در زمــان اظهــار
نظــر اعتقــادی بــه لــزوم داشــتن
تخصــص نداریــم و هــر گاه فرصتــی
دســت دهــد در حوزه هــای مختلــف
اعــم از اجتماعــی ،اقتصــادی،
فرهنگــی ،سیاســی ،بهداشــتی،
ورزشــی و ...خــود را صاحــب ایــده و رای مــی دانیــم و در
شــرایط مختلــف اعــم از بحرانــی و غیــر بحرانــی ،اطرافیــان
را از ایــده هــای سوفســطایی خــود بــی بهــره نمــی گذاریــم!
بــر اســاس همیــن قانــون نانوشــته خودمــان دعــاوی
حقوقــی اطرافیــان را راســا ً مدیریــت و نظــارت مــی کنیــم.
در مناقشــه حریــم جغرافیایــی نیمکــت پســرمان بــا بغــل
دســتی اش و دعــوای زناشــویی باجنــاق پســرخاله مــان
بــا همســرش بــه یــک انــدازه ایفــای نقــش مــی کنیــم .بــا
اینکــه خــودرو نداریــم و بالتبــع چیــزی از مکانیــک خــودرو
ســر در نمــی اوریــم ســر در کاپــوت هــر ماشــین در راه
مانــده ای مــی کنیــم ،تجویــز چــای نبــات بــا نعنــاع راه
چــاره اصلــی بســیاری از امــراض عروقــی و دماغــی مــی
دانیــم و قــس علــی هــذا...
شــوربختانه ایــن ســبک و ســیاق در مدیریــت بحــران
کشــور نیــز دیــده مــی شــود و روســای ســتاد بحــران در
منطقــه ،شهرســتان ،اســتان و حتــی کشــور نیــز معمــوال ً
بــدون داشــتن تخصــص ،تجربــه و حتــی عالقــه و روحیــه
بــه ایــن ســمت گمــارده مــی شــوند و بایــد در تمــام حــوادث
اعــم از ســیل ،اتــش ســوزی ،رانــش زمیــن ،الودگــی
هــوا ،ریزگــرد و ...بــدون داشــتن تخصــص اظهــار نظــر
کننــد و بــه مدیریــت ماجــرا بپردازنــد! مــا حصــل ایــن
مدیریــت بــدون پشــتوانه انچــه اســت کــه در حــوادث
اخیــر امســال و ســال های گذشــته شــاهد بودیــم و نیــازی
بــه تعریــف و بــاز تعریــف نیســت .نبــود تخصــص و علــم
مدیریــت بحــران ،قــرار نگرفتــن در شــرایط مشــابه ،فشــار
افــکار عمومــی ،انتشــار شــایعات بــا ضعــف در اطــاع
رســانه از طریــق رســانه ملــی و ...منجــر بــه اتخــاذ
تصمیم گیری هــای هیجانــی ،شــتابزده و گاهــا ً غیــر
منطقــی مــی شــود کــه در برخــی مواقــع حتــی منجــر بــه
تشــدید بحــران می شــود .بــه عنــوان مثــال بحــران الودگــی
هــوای تهــران از دهــه 40بــر اســاس اطالعــات و اخبــار
منتشــره در جرایــد ان دوران اغــاز شــده اســت .یعنــی ایــن
پدیــده در اثــر فعالیــت بشــر در نیــم قــرن اخیــر بــه وجــود
امــده اســت .امــا دوســتان قصــد دارنــد ان را در عــرض
چنــد ســال حــل کننــد کــه امــکان مرتفــع ســاختن در عــرض
چنــد ســال روی کاغــذ ممکــن نیســت چــه برســد بــه اینکــه
بخواهــد اجرایــی شــود .حــل اصولــی ،علمــی و ریشــه ای
معضــل اب دریاچــه ارومیــه تقریبــا ً بیــش از یــک صــد یــا
یکصــد و پنجــاه ســال زمــان خواهــد بــرد و ایــن قضیــه بایــد
بــا طــرح هــای کوتــاه مــدت ،میــان مــدت و دراز مــدت حــل
شــود کــه در عمــل اراده ای بــرای طــرح هــای علمــی دیــده
نمی شــود و متاســفانه بیشــتر طرحهــا در ایــن گونــه مــوارد
رای محــور هســتند و پشــتوانه ای علمــی در تصمیمــات
دیــده نمــی شــود!
شــاید وقــت ان رســیده باشــد کــه دولتمــردان نــگاه شــان
را بــه مقولــه مدیریــت بحــران تغییــر دهنــد و بپذیرنــد
کــه مدیریــت بحــران نیــز بــه مثابــه ســایر مدیریــت هــا،
یــک علــم اســت و چــه خوشــمان بیایــد یــا نیایــد ،بایــد
ان را اموخــت .در حــال حاضــر نیــز رشــته ای نیــز بــه
همیــن نــام در دانشــگاه هــا تدریــس مــی شــود« .رشــته
مدیریــت بحــران رشــته ای کاربــردی اســت کــه بــه وســیله
مشــاهده سیســتماتیک بحرانهــا و تجزیــه و تحلیــل انهــا
در جســتجوی یافتــن ابــزاری اســت کــه بوســیله انهــا بتــوان
از بــروز بحــران هــا ،پیشــگیری نمــود و یــا در صــورت بــروز
ان در خصــوص کاهــش اثــرات ان امادگــی الزم امــداد
رســانی ســریع و بهبــودی اوضــاع اقــدام نمــود».در واقــع
بایــد افــرادی را کــه در ایــن رشــته ها تحصیــل نمــوده
انــد شناســایی کــرد و بــا برگــزاری دوره هــای مختلــف کار
امــوزی در داخــل و خــارج از کشــور ،علــم انهــا را از حالــت
تجربــی بــه عملــی گرایــش داد و از وجــود انهــا در شــرایط
بحرانــی کمــک گرفــت.
فقــط خــدا کنــد در ایــن دوران بــی پولــی دولــت ،دوســتان
بــرای حــل ریشــه ای مشــکل بحــران هــای کشــور کــه
تعــداد انهــا هــم کــم نیســت بــه ابــداع «وزرات بحــران و
حــوادث غیــر مترقبــه» فکــر نکننــد کــه ماحصــل ان بشــود
پاداشــهای میلیــاردی بــرای مدیــران خســته و بازنشســته،
حجیــم شــدن بدنــه دولــت ،بــاز تولیــد بخشــنامه هــای
کاغــذی و پــرورش تعــدادی کارمنــد نــا کارامــد کــه در
مواقــع بحرانــی یــک نفــر بایــد انهــا را مدیریــت بحــران کنــد
و از جلــوی دســت و پــا جمــع کنــد!
کرونا را با تزریق
نوبت یاداور و رعایت
دستورالعملهایبهداشتی
زمین گیر کنیم. صفحه 5
ایا
می دانید
1401
شنبه 05شهریور
6
سال هشتم
ایا می دانستید ساعت ابی را اولین بار مصریان اختراع کردند
ایا می دانستید اگر زنی به کوررنگی مبتال باشد فرزندان پسر او کوررنگ می شوند
ایا می دانستید ایران برای اولین بار در جهان از ضایعات نخل خرما چوب مصنوعی می سازد
ایا می دانستید ایران در کشورهای مختلف پروژه های اکتشاف نفت اجرا می کند
ایا می دانستید دومین کتابی که در اروپا به چاپ رسید کتاب قانون ابوعلی سینا بود
ایــا مــی دانســتید نوعــی از زنبــوران اجتماعــی النــه شــان را از نوعــی کاغــذ مــی ســازند انهــا ایــن کاغــذ را بــا جویــدن
شمـاره 595
سرویس اموزش -مجید مجیدی
تاثیر گوش دادن همدالنه
در فروشندگی
و جذب مشتری
هنگامــی کــه کلمــه ی فروشــنده را می شــنوید ،چــه
تصویــری در ذهــن شــما تداعــی می شــود؟ ادمــی
کــه بــا پرحرفــی ،زرنگــی ،ســماجت و زبان ریختــن
محصولــی را بــه شــما می فروشــد کــه بعــدا تعجــب
می کنیــد چــرا ایــن محصــول را خریــدم؟ اگــر ایــن
تصویــر در ذهــن شماســت ،بایــد بدانیــد کــه هنــوز
ســیر می کنیــد .امــروزه
در دوران فروشــندگی ســنتی ِ
بــه مشــاورانی حرف ـه ای نیــاز داریــم کــه می تواننــد بــا
اســتفاده از روش هــای علمــی و حرفــه ای ارتباطــات
و متقاعــد کــردن دیگــران بــه خواســته های واقعــی
مشــتری برســند و بیــن منفعــت محصــول خــود و
نیــاز مشــتری پیونــد ایجــاد کننــد .بــرای تبدیــل شــدن
بــه یــک فروشــنده حرفــه ای مــدرن ،قطعــا اولیــن
گام ،شــناخت مشــتری و خواســته ی واقعــی اوســت
و مهم تریــن ابــزار بــرای ایــن کار «گــوش دادن
همدالنــه» اســت.
.۲مرور مطالب و تالش برای دادن پاسخ
مطالــب و پاســخ های ذهنی مــان را مــدام مــرور مــی
کنیــم و بــدون توجــه بــه صحبت هــای فعلــی مشــتری
تــاش می کنیــم بهتریــن پاســخ را بدهیــم؛ ایــن
درحالــی اســت کــه ممکــن اســت پاســخ مــا بــه نکتـه ی
موردنظــر مشــتری ارتباطــی نداشــته باشــد.
.۳قضاوت براساس پیش فرض های ذهنی
دربــاره ی گوینــده قضــاوت می کنیــم و صحبــت
هایــش را براســاس برخــی پیش فرض هــای ذهنــی
تحلیــل می کنیــم .ایــن قضــاوت ممکــن اســت
به صــورت ناخــوداگاه براســاس برداشــت اولیـه ای کــه
از ظاهــر و رفتــار مشــتری داشــته ایم در ذهن مــان
شــکل بگیــرد ،امــا بایــد بــا ان اگاهانــه مقابلــه کنیــم
و قضــاوت نکنیــم.
.۴تالش برای اثبات حرف خود
بــا مخاطــب کلنجــار می رویــم و درگیــر می شــویم.
درنتیجــه ،فراینــد ارتبــاط دوجانبــه بــه مجادلــه ای بــرای
اثبــات حــرف مــا تبدیــل می شــود.
.۵پیش داوری مخاطب
مخاطــب را پیــش داوری می کنیــم و ســعی داریــم
ذهنــش را بخوانیــم .درنتیجــه ،مســیر ارتباطــی ای
مبتنــی بــر ایــن باورهای ناشــی از بازپرسـی های ذهنی
را پیــش می گیریــم .به عنــوان مثــال ،فروشــنده بــا
خــودش می گویــد مــن مطمئنــم ایــن حرف هــا را مـی
زنــد کــه تخفیــف بگیــرد ،درنهایــت هــم می خواهــد
نصــف پــول را بدهــد ،مــن هــم بلــدم چطــور به نفــع
خــودم کار کنــم!
.۶پریدن وسط حرف مخاطب
حــرف گوینــده را بــه بهانه هــای مختلــف قطــع مــی
دلیــل ذخیــره ی
کنیــم .ایــن بهانه هــا ممکــن اســت به
ِ
زمــان ،تصحیــح اشــتباه ،به رخ کشــیدن میــزان دانــش
خودمــان و … باشــند .ایــن خطایــی جبران ناپذیــر اســت.
.۷ایجاد حس حماقت در مخاطب
بــا نصیحــت ،توصیــه ،طعنــه زدن و ایفــای نقــش دانــای
کل ،حــس حماقــت را در مشــتری ایجــاد می کنیــم.
.۸ارائه ی راه حل قبل از درک صحبت های مخاطب
قبــل از درک کامــل حــرف مخاطــب بــه ارائـه ی راه حــل
می پردازیــم و جزئیــات اضافــی شــرح می دهیــم .بــه
قــول معــروف تــا مشــتری بگویــد “ف” مــا از خیابــان
“فرحــزاد” ســر در می اوریــم .شــاید اصــا خواســته ی
مشــتری چیــز دیگــری باشــد کــه بــا توضیحــات
بیشــترش ان را برای مــان روشــن می کنــد.
.۹منفی نگری
تعــدادی فیلترهــای ذهنــی داریــم کــه همیــن،
مخاطــب را در نظــر مــا منفــی جلــوه می دهــد.
به عنــوان مثــال ،چــون یــک مشــتری از شــهری خــاص
ســر مــا کاله گذاشــته اســت ،تمــام مردمــان ان شــهر
را کالهبــردار فــرض می کنیــم!
.۱۰گوش دادن گزینشی
گزینشــی گــوش می کنیــم .بــه برخــی قســمت
هــای صحبــت مشــتری توجــه می کنیــم یــا به دنبــال
پیداکــردن نکتــه ای خــاص هســتیم تــا حــرف خودمــان
را بــه کرســی بنشــانیم .ممکــن اســت در ذهــن خــود
بگوییــد ،مــن کــه ایــن قســمت از صحبت هایــش را
می دانــم ،خیلــی الزم نیســت گــوش کنــم یــا صبــر کــن
تــا صحبــت از کیفیــت شــد ،جوابــش را می دهــم.
.۱۱نداشتن تمرکز
از حرف هــای مشــتری رویاپــردازی و خاطــره
ســازی می کنیــم .وقتــی تمرکــز کافــی روی مشــتری
و هدایــت او بــه ســمت حــل مشــکلش نداریــم ،تــا
نکتــه ای گفتــه می شــود کــه بــرای مــا خاطره انگیــز
اســت ،دیگــر کنتــرل بحــث را از دســت می دهیــم
و در اقیانــوس ذهــن خــود غــرق می شــویم (عــدم
تمرکــز).
.۱۲عوض کردن موضوع
وقتــی از موضوعــی خســته می شــویم یــا عالقــه ی
زیــادی بــه موضــوع نداریــم ،ناخــوداگاه موضــوع
بحــث را عــوض می کنیــم .درنتیجــه ،مشــتری مســیر
صحبت هایــش را گــم می کنــد و ســواالتش بی جــواب
می مانــد .به عنــوان مثــال شــاید از ســواالت مشــتری
درمــورد ِ خدمــات پــس از فــروش و جزئیــات ان خســته
شــوید و بخواهیــد دوبــاره موضــوع را بــه قیمــت
مناســب محصــول برگردانیــد.
چطور متن سخنرانی جذاب و به یادماندنی بنویسیم
سرویس مهارت اموزی -فاطمه مهراسبی
متن سخنرانی اولین اصل و نحوه ارائه ان دومین اصل سخنرانی
موفــق اســت .افــرادی کــه در صحبت هــای خــود محتــوای خاصــی بــه
مخاطبشــان ارائــه نمی دهنــد هرچقــدر هــم کــه بیــان خوبــی داشــته
باشــند ،بعــد از چنــد دقیقــه توجــه مخاطبــان را از دســت می دهنــد.
از طــرف دیگــر حتــی بهتریــن و پرمحتواتریــن متــون ســخنرانی هــم
بــدون ارائــه جــذاب ،توجــه مخاطــب را جلــب نمی کننــد .در ایــن
مقالــه نکاتــی را بررســی می کنیــم کــه بــرای نوشــتن متــن ســخنرانی
کوتــاه یــا بلنــد بایــد بــه ان توجــه داشــته باشــید.
پیش از نوشتن متن سخنرانی باید به چه نکاتی توجه کنیم؟
پیــش از اینکــه دســت بــه قلــم شــوید ،بایــد بــه عوامــل مختلفــی
فکــر کنیــد کــه بــر جذابیــت متــن شــما تاثیــر دارنــد .همچنیــن بایــد
بررســی کنیــد کــه متــن بــرای چه نوع ســخنرانی ای نوشــته می شــود و
بایــد چــه ویژگی هــا و لحنــی داشــته باشــد .مثــا متنــی کــه بــرای یــک
ســخنرانی انالیــن یــا ضبط شــده می نویســید بــا متنــی کــه ان را در
حضــور جمــع ارائــه می دهیــد و امــکان تعامــل بــا مخاطــب را داریــد،
متفــاوت اســت.
نکتــه دیگــری کــه هم زمــان با نوشــتن متــن باید به ان توجه داشــته
باشــید ،فایــل ارائــه اســت؛ شــما به کمــک ابــزار و محتواهــای جانبــی
بهتــر می توانیــد دربــاره موضــوع مدنظر بــرای مخاطب صحبت کنید.
اهمیــت فایــل ارائــه در ســخنرانی های انالیــن بیشــتر می شــود و
می توانــد بیــن شــما و کاربــر تعامــل ایجــاد کنــد.
مراحل نوشتن متن سخنرانی چیست؟
نوشــتن متــن بــرای هــر نــوع ســخنرانی روش خــاص خــودش را دارد،
ماننــد اشــپزی کــه بــرای هــر غــذا از دســتور خاصــی پیــروی می کنیــد.
بــه همیــن دلیــل به جــای اینکــه دقیقــا بگوییــم چطــور بایــد متــن هــر
ســخنرانی را بنویســید ،اصــول و مراحلــی را بیــان می کنیــم کــه بایــد طی
کنیــد .بــا طی کــردن ایــن مراحــل متنــی می نویســید کــه هــم چارچــوب
و انســجام دارد و هــم بــه ســبک ســخنرانی شــما نوشــته شــده اســت.
.۱درباره مخاطبان تحقیق کنید
در هــر موقعیتــی کــه بــا مخاطــب در تعامــل هســتید ،پرســونا
اهمیــت دارد .پرســونای مخاطــب بیشــتر در مبحــث دیجیتــال
مارکتینــگ مطــرح شــده اســت ،امــا بــرای همــه موقعیت هــای
تعاملــی الزم اســت .وقتــی قصــد داریــد محتوایــی در ســایت یــا
صفحــه مجــازی منتشــر کنیــد ،ان را بــه گونه ای می نویســید کــه برای
مخاطبانتــان مفیــد باشــد و ا نهــا را جــذب کنــد؛ هنــگام نــگارش متــن
ســخنرانی هــم بایــد دقیقــا بــه همیــن نکتــه توجــه داشــته باشــید.
بعــد از اینکــه متوجــه شــدید قــرار اســت برای چه کســانی ســخنرانی
کنیــد ،بایــد درباره انها ســواالتی بپرســید:
نیاز مخاطبان چیست؟
من چه مشکلی را می توانم برای ان ها حل کنم؟
ایــا نکتــه دیگــری وجــود دارد کــه بایــد دربــاره پرســونای مخاطــب
در نظــر بگیــرم؟
.۲موضــوع ســخنرانی را تعییــن کنیــد :حتــی متبحرتریــن
ســخنران ها هــم اگــر نداننــد کــه می خواهنــد چــه بگوینــد ،نمی توانند
جلســه را مدیریــت کننــد .از ســخنرانی شــنیدم کــه می گفــت یکــی از
دوســتانش بــرای رویــدادی نجومــی از او دعــوت کــرده بــود .او دربــاره
نجــوم چیــزی نمی دانســت و در مســیر بــه ایــن فکــر کــرده بــود کــه
اگــر از او بخواهنــد ســخنرانی کنــد ،چــه بایــد بگویــد .او در طــول
مســیر متــن ســخنرانی را در ذهنــش نوشــت و دربــاره ایــن بــود کــه
مــردم ان قــدر ســرگرم امــور روزمــره هســتند کــه فرامــوش می کننــد
بــه اســمان شــب هــم نگاهــی بیندازنــد! هنــگام ورود بــه رویــداد ،از
او درخواســت شــد ســخنرانی کنــد و در نهایــت توانســت ســخنرانی
موفقیت امیــزی داشــته باشد.ســخنرانان حرفـه ای می تواننــد به جــای
نوشــتن متــن روی کاغــذ ،ان را در ذهنشــان پــردازش کننــد ،امــا
هیچ کــس توانایــی ســخنرانی کامــا فی البداهــه را نــدارد.
بــرای انتخــاب موضــوع ســخنرانی مناســب بــه مخاطبــان و نیــاز انهــا
سرویس اموزش -سپهر نیکزاده
فروش انالین لباس
با 7توصیه
که موفقیت تان
را تضمین می کند
ادامه شماره 594
بــازار فــروش انالیــن لبــاس به شــکل قابل توجهــی رونــق پیــدا کــرده
اســت و راه هــای کســب درامــد اضافــی از ایــن طریــق ،از همیشــه بیشــتر
شــده اســت .بنابرایــن افــرادی کــه ســریع تر از ایــن فرصــت اســتفاده کنند
چــون فرصــت بیشــتری بــرای گســترش کسب وکارشــان دارنــد ،احتمــال
موفقیت شــان بیشــتر اســت .اگــر شــما نیــز قصــد فــروش انالیــن لبــاس
داریــد ،در ادامـ ٔ
ـه ایــن مقالــه بــا مــا همــراه باشــید تــا توصیه هایــی دربــاره ٔ
چگونگــی ایــن کار و نتیجه بخــش شــدن فعالیت هــای حاصــل از ان ،در
اختیارتــان قــرار بدهیــم.
.۸مشتریان احتمالی را پیدا و خودتان را به انها معرفی کنید
روش هــا و ابزارهــای مختلــف تبلیغــات انالیــن را بررســی کنیــد و
توجــه کنیــد .الزم نیســت متــن شــما همــه نیازهــای مخاطبــان را
پوشــش بدهــد و دربــاره هــر موضوعــی صحبــت کنیــد .متــن بهتریــن
ســخنرانی ،یــک یــا دو نیــاز اساســی مشــترک میــان مخاطبــان را
پوشــش می دهــد .شــنوندگان معمــوال ســخنانی را کــه روی یــک یــا
دو نکتــه متمرکــز شــده اند بیشــتر از ســخنرانی های جامعــی بــه یــاد
می اورنــد کــه بــه موضوعــات مختلــف می پردازنــد.
.۳دربــاره موضــوع مدنظــر خــود تحقیــق کنیــد :به روزبــودن
اطالعــات یکــی از مهم تریــن ویژگی هــای متــون ســخنرانی حرف ـه ای
اســت .گاهــی اوقــات موضــوع ســخنرانی قابل جسـت وجو نیســت یــا
موضوعــی اســت کــه کامــا بــر ان تســلط داریــد .در ایــن صــورت،
جسـت وجوی اینترنتــی کافــی نیســت .مثــا زمانــی کــه مدیــر بعــد از
تعییــن اســتراتژی ســاالنه می خواهــد ان را بــه معاونــان خــود ارائــه
کنــد ،نیــازی بــه جس ـت وجو در اینترنــت یــا کتاب هــا نــدارد .مســئله
به روزبــودن در ایــن مثــال ،بــا چیــدن اســتراتژی جدیــد و مطابــق بــا
شــرایط کنونــی شــرکت معنــی می شــود نــه بــا جســت وجو دربــاره
اینکــه اســتراتژی ســازمانی چیســت و چطــور بایــد ان را تدویــن کــرد.
.۴متــن ســخنرانی خــود را بنویســید :تــا ایــن مرحلــه پیش نیازهای
نــگارش متــن ســخنرانی را انجــام داده ایــد و حــاال می توانیــد ان را
بنویســید .اکنــون می دانیــد بــرای چــه کســانی ســخنرانی می کنیــد،
موضــوع صحبتتــان چیســت و چطــور بایــد متــن را بنویســید.
مهم تریــن نکاتــی کــه هنــگام نوشــتن متــن ســخنرانی کوتــاه یــا بلنــد
بایــد رعایــت کنیــد در ادامــه نوشــته شــده اند:
با طرح کلی ســخنرانی شــروع کنید و ســپس ســراغ جزئیات بروید
تــا ذهنتــان حیــن نوشــتن متــن متمرکــز باشــد و بدانــد کــه قرار اســت
از کجــا شــروع کنــد و بــه کجــا برســد.
ســعی کنیــد نوشــته تان لحنــی تقریبــا محــاوره ای داشــته باشــید.
حتــی می توانیــد کمــی شــوخی و طنــز هــم چاشــنی ان کنیــد تــا
تعامــل بــا مخاطبانتــان ســاده تر شــود و بتوانیــد انهــا را جــذب کنیــد.
البتــه ایــن مســئله تــا حــد زیــادی بــه نــوع جلســه شــما بســتگی دارد،
مثــا در جلس ـه ای رســمی نمی تــوان شــوخی کــرد.
متــن را بــا ارائــه مثال هــای مربــوط بــه خودتــان یــا مثال هــای واقعی،
داستان ســرایی یــا ارائــه امــار و ارقــام جــذاب و خــاص کنید.
ـول اســتاندارد در نظر بگیریــد ،جمالت خیلی طوالنی
بــرای جمــات طـ ِ
رشــته کالم را از دســت شــما و مخاطــب خــارج می کننــد و جمــات
خیلــی کوتــاه هــم خســته کننده اند و پــرش ذهنــی ایجــاد می کننــد.
بســته بــه طــول ســخنرانی ،می توانیــد جزئیــات هــر بخــش را
پررنگ تــر کنیــد و بــه ان شــاخ وبرگ بدهیــد.
در ســخنرانی های طوالنــی بهتــر اســت بــرای اســتراحت دادن بــه
مخاطــب یــا زمانــی بــرای پرســش و پاســخ هــم برنامه ریــزی بچینیــد.
.۵بــرای ارائــه متــن ســخنرانی امــاده شــوید :بعــد از اماده شــدن
متــن و فایــل ارائــه ،بهتــر اســت بــرای ســخنرانی تمرین کنیــد .افرادی
کــه بــرای دفعــات اول ســخنرانی می کننــد و اســترس دارنــد ،بــه
تمریــن بیشــتری نیــاز خواهنــد داشــت .برخــی از نــکات ارائــه بــه متن
شــما مربــوط می شــوند کــه در ادامــه انهــا را بیــان کرده ایم.هنــگام
ســخنرانی از روی متــن نخوانیــد و تــا حــد امــکان ان را حفــظ کنیــد.
اگــر ایــن کار برایتــان ســخت اســت ،یادداشــت ها و نشــانه هایی
بگذاریــد کــه بــا نگاه کــردن بــه ا نهــا مطلــب را بــه یــاد اوریــد نــه اینکــه
بخواهیــد از روی کاغــذ بخوانیــد.
پیش از فرارسیدن زمان ارائه اصلی ،تمرین کنید.
اگــر بخشــی از متــن را اشــتباه ارائــه دادیــد ،اســترس نگیریــد و بــه
کارتــان ادامــه دهیــد.
چه نکاتی متن سخنرانی شما را به یادماندنی می کنند؟
احتمــاال شــما هــم در همایش هایــی شــرکت کرده ایــد کــه چنــد
سخنران دارند؛ برخی از انها مخاطبان را جذب می کنند و سخنانشان
تــا مدت هــا در ذهــن انهــا باقــی می مانــد و برخــی دیگــر هیــچ جذابیتــی
بــرای مخاطــب ندارنــد و بســیاری از شــنوندگان کامــا خواب الــود بــه
حرف هایشــان گــوش می دهنــد یــا بــه چیزهــای دیگــری فکــر می کننــد.
بخشــی از ایــن تمایــز میــان ســخنرانان بــه متــن انهــا بــر می گــردد .بــا
رعایــت نکاتــی کــه در ادامــه بیــان می کنیــم ،می توانیــد متنــی بنویســید
کــه شــما را در گــروه ســخنرانان جــذاب قــرار بدهــد.
.۱قدرتمنــد شــروع کنیــد :قایــق و امــار جــذاب ارائــه دهیــد یــا حتــی
ن بگوییــد .شــروع ســخنرانی بــا پرســش هــم می توانــد ذهــن
داســتا
مخاطــب را بــا ســخنان شــما درگیــر کنــد .اهمیتــی نــدارد متــن شــروع
ســخنرانی در جلســات اداری را می نویســید یــا متــن ســخنرانی در
همایــش را؛ در هــر صــورت شــروع قدرتمند ســخنرانی اهمیــت دارد،
زیــرا بــا شــروع ســخنرانی کاربــر تصمیــم می گیــرد بــه بقیــه حرف های
شــما هــم گــوش بدهــد یــا بــرود ســراغ اینســتاگرامش.
.۲بــا مخاطبــان ارتبــاط برقــرار کنیــد :بــه یــاد داشــته باشــید
مخاطبــان نیامده انــد کــه از روی مقالـه ای علمــی برایشــان بخوانیــد،
پــس در متــن خــود از تشــبیه ،اســتعاره ،شــعر و نقل قــول اســتفاده
کنیــد تــا مطالــب در ذهــن مخاطبــان تثبیــت شوند.داستان ســرایی
یکــی از بهتریــن راه هــای برقــراری ارتبــاط بــا مخاطــب اســت.
داســتان های واقعــی ،به خصــوص انچــه بــرای خودتــان اتفــاق
افتــاده ،همیشــه جــذاب هســتند و می توانند بیشــترین تاثیــر را روی
مخاطب بگذارند .حتی ممکن اســت شــنوندگان بعد از مدتی اصل
صحبــت شــما را بــه خاطــر نداشــته باشــند ،امــا بــا مــرور داســتانی کــه
تعریــف کــرده بودیــد بــه یــاد بیاورنــد دربــاره چــه صحبــت می کردیــد.
سرگذشت ها می توانند سرنوشت ها را تغییر بدهند.
.۳هنــگام ســخنرانی انســجام متــن را حفــظ کنیــد :بــرای
ســازماندهی ســخنرانی ،بایــد مشــخص کنیــد متــن ســخنرانی از کجا
شــروع می شــود ،چــه مســیری را طــی می کنــد و در نهایــت بــه چــه
مقصــدی خواهــد رســید .در غیــر ایــن صــورت ،ســخنرانی بی نظمــی
خواهیــد داشــت کــه پــر از اطالعــات حاشــیه ای اســت و مطالــب مهم
در میــان انهــا گــم می شــود .در ایــن صــورت ،احتمــاال شــنوندگان بعد
از خــروج از ســالن هرانچــه را گفته ایــد فرامــوش می کننــد.
.۴اطالعــات مهــم را چنــد بــار تکــرار کنیــد :بــرای قســمت های مهــم
ســخنرانی خــود کلیــدواژه یــا عبارت کلیــدی در نظر بگیرید و در طــول ارائه
ایــن مفهــوم کلیــدی را تکــرار کنیــد تــا در ذهــن مخاطــب تثبیــت شــود.
.۵درســت جمــع بنــدی کنیــد :مخاطبــان همیشــه چیــزی را بیشــتر
بــه خاطــر می اورنــد که اخر ســخنرانی های تاثیرگذار گفته می شــوند.
جــوری جمع بنــدی کنیــد کــه هرانچــه مخاطــب بایــد بــه خاطر بســپارد
دوباره تکرار شــود .برخی از ســخنرانان صحبت هایشــان را با شــعری
مرتبــط بــا بحــث تمــام می کننــد یــا متنــی را می خواننــد کــه از قبــل
امــاده کرده اند.بعــد از پایــان ســخنرانی ،بایــد بــه ایــن نکتــه مهــم
توجه داشــته باشــید که ناگهان ناپدید نشــوید! بعد از اتمام ،زمانی
را بــه تعامــل بــا شــنوندگان اختصــاص بدهید .این زمــان می تواند به
پرســش و پاســخ اختصــاص داده شــود یــا زمانــی باشــد کــه از ســالن
همایــش بــه پارکینــگ می رویــد و در مســیر بــا مخاطبــان صحبــت
می کنیــد یــا بــا انهــا عکــس می گیریــد.
مناســب ترین انهــا را بــه کار بگیریــد .به عنــوان مثــل اگــر از طریــق
شــبکه های اجتماعــی فــروش محصوالت تــان را انجــام می دهیــد ،بهتــر
اســت در همــان شــبکه ها تبلیغــات کنیــد .صفحــات و کانال هــای مرتبــط
بــا مــد و زیبایــی را پیــدا کنیــد .بازدهــی انهــا را از نظــر میــزان بازدید ،میزان
تعامــل کاربــران و … .بررســی و بهتریــن انهــا را بــرای تبلیغات تان انتخاب
کنیــد .اینفلوئنســر مارکتینــگ را هــم در صورتــی کــه درســت به کار بگیرید
بازدهــی خوبــی برای تــان خواهــد داشــت.
.۹توضیحات جامع و کاملی درباره ٔ لباس ها ارائه کنید
زمانــی کــه قصــد داریــد توضیحــات محصــول خــود را درج کنیــد ،بهتــر
اســت فــرض کنیــد کــه خریــداران تنهــا بــا اتــکا به همیــن توضیحــات برای
خریــد لباس هــای شــما اقــدام خواهنــد کــرد؛ فــرض کنیــد نمی تواننــد
عکــس محصــول شــما را مشــاهده کننــد (توضیحــات تــا ایــن حــد بایــد
متقاعدکننــده باشــد) .تمامــی جزئیــات لباســی را که می فروشــید توضیح
دهیــد .اگــر به فــرض نمی دانیــد اســم نــوع اســتین لباس تــان چیســت،
می توانیــد بــا کمــی تحقیــق و جسـت وجو در گــوگل اطالعــات کافــی را در
ایــن مــورد بــه دســت بیاوریــد.
.۱۰به هنگام قیمت گذاری بر روی لباس ها واقع بین باشید
کمتریــن قیمتــی کــه حاضریــد در ازای لباس هــای خــود دریافــت
کنیــد چقــدر اســت؟ اگــر قصــد عمده فروشــی تعــدادی لبــاس را داریــد،
بهتــر اســت قیمــت خرده فروش ـی ها را بــرای ان هــا در نظــر بگیریــد (یــا
کمــی پایین تــر) .اگــر قصــد فــروش لباس هــای باکیفیتــی را داریــد کــه
از حراجــی خریــداری کرده ایــد ،بســته بــه هزینــه ای کــه بابــت ان هــا
داده ایــد ،می توانیــد قیمــت فــروش را تــا دو الــی ســه برابــر قیمــت خریــد
اصلــی در نظــر بگیریــد.
تجربــه ناموفقــی از فــروش انالیــن لبــاس در گذشــته داشــته
شــاید
ٔ
باشــید و نتوانســته باشــید چیــزی بــه فــروش برســانید؛ در ایــن صــورت
بهتــر اســت کمــی قیمت هــای خــود را پایین تــر بیاوریــد .می توانیــد ببینیــد
دیگــر فروشــندگان چــه قیمت هایــی بــرای لباس هــای خــود در نظــر
می گیرنــد و بــر اســاس ان هــا کار قیمت گــذاری را انجــام دهیــد.
.۱۱هزین ٔه پست را هم در نظر داشته باشید
ـه ارســال ان
ایــن هزینــه شــامل بســته بندی محصــول ،به عــاوه ٔ هزینـ ٔ
ـه پســت را
اســت .می توانیــد بــه هنــگام مشــخص کــردن قیمــت ،هزینـ ٔ
هــم بــه قیمــت کلــی اضافــه کنیــد .راه دیگــر ایــن اســت کــه ایــن هزینــه
را جــدا از قیمــت اصلــی لباس هــا در نظــر بگیریــد و در مناســبت های
مختلــف یــا بـه ازای خریــد بیــش از مقــداری مشــخص ،پیشــنهاد ارســال
رایــگان را بــه مشــتریان تان ارائــه دهیــد.
.۱۲با مشتری ها تعامل داشته باشید
ـه دیگــری کــه بــه هنــگام فــروش انالیــن لبــاس بایــد به خاطر داشــته
نکتـ ٔ
باشــید ،داشــتن تعامــل بــا مشتری هاســت .ان هــا ســواالت زیــادی
می پرســند؛ بــا خوش خلقــی بــه تمامــی سوال هایشــان جــواب بدهیــد.
ـه بعــدی ایــن
حتــی اگــر ایــن بــار از شــما خریــد نکننــد ،ممکــن اســت دفعـ ٔ
کار را بکننــد.
.۱۳قسمت توضیحات را با توجه به سواالت مشتریان به روز کنید
فــرض کنیــد کســی از شــما دربــاره ٔ انــدازه ٔ قســمتی غیرمعمــول از لبــاس
ســوال کــرد ،یــا دربــاره ٔ جایــی کــه لبــاس را از ان خریده اید ،یــا درباره ٔ دیگر
لباس هایــی کــه امــکان پوشیدن شــان بــا لبــاس شــما وجــود دارد .بهتــر
اســت جــواب ایــن گونــه ســوال ها را در قســمت توضیحــات درج کنیــد.
حــاال کــه زحمــت جــواب دادن بــه ســوال را بــه خــود داده ایــد ،بهتــر اســت
ســودی هــم از ایــن کار ببریــد.
.۱۴پس از دریافت وجه پرداختی ،مشتری را از مسئله مطلع کنید
پــس از انکــه کار فــروش انالیــن لبــاس بــه پایــان رســید و وجــه ان را
دریافــت کردیــد ،بهتــر اســت مشــتری را از مســئله مطلــع کنیــد و از او
تشــکر کنیــد .ایــن کار در وبســایت می توانــد بــه صــورت خــودکار انجــام
شــود و پــس از هــر تراکنــش ،ایمیــل مربــوط بــه موفقیــت ایــن فراینــد و
تشــکر شــما بــرای او ارســال گــردد.
.۱۵اطالعات مربوط به ارسال محصول را در اختیار مشتری بگذارید
اگــر بــرای ارســال از پیــک کمــک گرفته ایــد ،می توانیــد قبــل از ارســال بــا
مشــتری هماهنــگ کنیــد تــا امــاده ٔ دریافــت بســته باشــد .اگــر محصــول
را پســت می کنیــد ،پــس از انکــه محصــول مــورد نظــر را بــرای مشــتری
ارســال کردیــد ،ان هــا را در جریــان بگذاریــد .اگــر پس از پســت محصول،
کــد رهگیــری دریافــت کرده ایــد ،ان را هــم در اختیــار مشــتری بگذاریــد.
گاهــی اوقــات کار ارســال و پســت محصــوالت بــا تاخیــر مواجــه می شــود،
بنابرایــن بــا چنیــن تدابیــری می تــوان مشــتری را از ارســال محصــول
مطمئــن کــرد. صفحه 6
ادرس IPچه اطالعاتی را افشاء می کند؟
1
شــخصی ترین اطالعاتــی کــه IPمی توانــد فــاش کنــد موقعیــت جغرافیایــی کاربــر اســت .از انجاییکــه شــما در یــک شــبکه هســتید و IPان شــبکه
در حقیقــت بــه اشــتراک گداشــته می شــود ،مــکان دقیــق شــما مخفــی می مانــد .بــرای مثــال از روی ادرس IPای کــه وب ســایت را بازدیــد کرده ایــد
نمی تــوان تشــخیص داد کــه شــما در کــدام خیابــان یــا اپارتمــان زندگــی می کنیــد .اطالعاتــی کــه از ایــن IPمشــخص می شــود ایــن اســت کــه کاربــری
کــه شــهر مشــخص و شــاید منطقــه مشــخصی اطالعاتــی کــه ISPنشــان می دهــد از ایــن وب ســایت بازدیــد کــرده اســت.
1401
شنبه 05شهریور
روت کیت چیست؟
و چگونه می توان
روت کیت ها
را حذف کرد
سرویس اموزش
تقریبــا بیســت ســال اســت کــه روت کیت هــا ،ایــن گونه هــای
مخــرب ایجــاد شــده اند و بــه مجرمــان اجــازه دسترســی و ســرقت
داده هــای قربانیــان را می دهنــد .بــه طــور کلــی روت کیت هــا
ابزارهــای مخربــی هســتند کــه بــرای پنهــان شــدن در کامپیوترهای
الــوده شــده طراحــی شــده اند و بــه مجرمــان اجــازه می دهــد کــه
بتواننــد سیســتم را از راه دور مدیریــت کننــد.
روت کیت ها چه هستند؟
روت کیت هــا گونــه ای از بدافزارهــا هســتند کــه بــرای الــوده
کــردن یــک رایانــه مــورد اســتفاده قــرار می گیرنــد و بــه مهاجــم
اجــازه می دهنــد تــا مجموعـه ای از ابزارهــا کــه بــه ان هــا امــکان
دسترســی از راه دور را می دهــد نصــب کننــد .ایــن بدافــزار
عمدتــا در اعمــاق سیســتم قربانیــان پنهــان می شــود و بــه
گونــه ای طراحــی می شــود کــه مقابــل راهکارهــای امنیتــی و
برنامــه ای ضــد تروجــان ،جــان ســالم بــه در بــرد.
یــک روت کیــت ممکــن اســت حــاوی چندیــن ابــزار مخــرب
هماننــد کــی الگــر ،ســرقت برنــده پســوردها ،ماژولــی بــرای
ســرقت کارت هــای اعتبــاری یــا اطالعــات بانکــی و البتــه یــک
ربــات بــرای انجــام حمــات DDOSیــا غیــر فعــال کننــده
عملکردهــای نــرم افزارهــای امنیتــی باشــد!
روت کیت هــا عمومــا از درب پشــتی اقــدام بــه حملــه می کننــد
تــا بتواننــد هــر زمــان کــه مایــل بودنــد از راه دور بــه هــر
قســمت خــاص از دســتگاه الــوده قربانــی اتصــال برقــرار کننــد.
برخــی از نمونه هــای روت کیــت مبتنــی بــر وینــدوز TDSS,
ZeroAccess, Alureon and Necursبودنــد.
گونه های روت کیت
روت کیت هــا بــه دو دســته تقســیم می شــوند کــه عبارتنــد
از user-modeو .kernel-modeروت کیت هــای User-
پنج معیار مهم
امنیتی هنگام
فعالیت های گروهی
سرویس اموزش
در 12مــاه گذشــته نقــض داده هــا بیشــتر از 15ســال گذشــته بــوده
اســت و ایــن نشــان می دهــد کــه مجرمــان ســایبری ســخت کار
می کننــد تــا از ایــن دور کاری و فعالیت هــای گروهــی بــه طــور کلــی
ســوء اســتفاده کننــد خوشــبختانه اســتراتژی های قــوی مختلفــی
وجــود دارد کــه بــه ســازمان ها کمــک می کنــد تــا بــا خیــال راحــت بــه
فعالیت هــای گروهــی و ترکیبــی بپردازنــد.
از زمــان شــروع همه گیــری ویــروس کرونــا فعالیت هــای گروهــی
و ترکیبــی بــه یــک پدیــده تقریبــا ًجهانــی تبدیــل شــده اســت بــرای
سرقت هویت
حفظ هویت
ســرقت هویــت زمانــی اتفــاق می افتــد کــه از اطالعــات شــخصی
افــراد بــرای بــاز کــردن حســاب کاربــری جدیــد ،خریــد کــردن ،یــا
پرداخــت مالیــات توســط شــخصی غیــر از صاحــب اطالعــات
اســتفاده شود.ســرقت هویــت زمانــی اتفــاق می افتــد کــه از
اطالعــات شــخصی افــراد بــرای بــاز کــردن حســاب کاربــری جدیــد،
خریــد کــردن ،یــا پرداخــت مالیــات توســط شــخصی غیــر از صاحــب
اطالعات اســتفاده شود.بیشــتر افرادی که ســرقت هویت را تجربه
مــی کننــد ،بــرای بازیابــی ان مراحــل متعــددی را طــی می کننــد.
.1عالئــم هشــدار .2.کارهایــی کــه بالفاصلــه بایــد انجــام
داد .3.کارهایــی کــه بایــد در صــورت گــم یــا دزدیــده شــدن
اطالعــات انجــام داد .4.محافظــت از هویــت.
عالیم هشدار
راه هــای زیــادی بــرای بررســی انکــه ایــا شــخصی از اطالعــات
7
سال هشتم
شما ره 595
داستان کارت های هدیه
خارجی ()GiftCard
modeبــرای اجــرا در قســمت سیســتم عامــل رایانــه بــه عنــوان
برنامه هــای کاربــردی طراحــی شــده اند .ان هــا رفتــار مخــرب
خــود را بــا ربــودن فراینــد برنامه هــای در حــال اجــرا بــر روی
سیســتم و یــا نوشــتن حافظــه ای کــه برنامــه از ان اســتفاده
می کنــد ،اجــرا می کننــد.
ایــن مــورد شــایع تر از نــوع دوم اســت .امــا روت کیــت مــدل
Kernel-modeدر پاییــن تریــن ســطح سیســتم عامــل اجــرا
می شــود و مجموع ـه ای از قدرتمندتریــن امتیــازات بــه مهاجــم
داده می شــود .پــس از نصــب یــک روت کیــت Kernel-mode
مهاجــم کنتــرل کاملــی از سیســتم را بــه دســت می گیــرد و
می توانــد هــر اقدامــی را کــه خــود انتخــاب کنــد را انجــام دهــد.
روت کیت هــای Kernel-modeاغلــب پیچیده تــر از روت
کیت هــای user-modeهســتند و بــه همیــن دلیــل اســت کــه
کمتــر رایــج هســتند .شناســایی روت کیــت مــدل دوم بــه مراتــب
ســخت تر و حــذف ان دشــوارتر اســت.
روت کیت هــا گونه هــای دیگــری هماننــد bootkitsدارنــد
کــه بــرای تغییــر دادن boot loaderمــورد اســتفاده قــرار
مــی گیرنــد .بــوت کیت هــا در پاییــن تریــن ســطح قبــل از لــود
شــدن سیســتم عامــل ،اجــرا می شــوند .در چنــد ســال اخیــر
گونه هایــی از روت کیت هــای تلفــن همــراه بــرای حملــه بــه
گوش ـی های هوشــمند بــه ویــژه دســتگاه های اندرویــدی ایجــاد
شــده اند .ایــن روت کیت هــا اغلــب بــا یــک برنامــه مخــرب از
یــک فروشــگاه نــرم افــزاری یــا شــخص ثالــث دانلــود شــده اند.
شیوه الودگی
روت کیت هــا بــا روش هــای مختلفــی بــر روی سیســتم ها
نصــب می شــوند امــا شــایع ترین ان هــا ویروس هایــی اســت
کــه از طریــق اکســپلویت یــک اســیب پذیــری در سیســتم عامــل
یــا یــک برنام ـه ی کاربــردی در رایانــه اجــرا می شــوند .مجرمــان
اســیب پذیری های شــناخته و ناشــناخته را در سیســتم عامل و
برنامه هــای کاربــردی مــورد هــدف قــرار می دهنــد و بــا اســتفاده
از کدهــای اکســپلویت تــاش می کننــد تــا بــه جایــگاه باالتــری
در دســتگاه قربانــی پیــدا کننــد.
ســپس ان هــا روت کیــت را نصــب می کننــد و از راه دور بــه
سیســتم دسترســی پیــدا می کننــد .کــد اکســپلویت شــده بــرای یک
اســیب پذیــری خــاص می توانــد بــر روی یــک وب ســایت قانونــی
کــه دچــار الودگــی شــده اســت ،میزبانــی کنــد .الودگــی دیگــر
توســط روت کیت هــا می توانــد از طریــق درایوهــای USBباشــد.
ممکــن اســت مجرمــان درایوهــای USBرا بــا روت کیت هایــی
کــه بــر روی ان هــا نصــب شــده اند در مکان هایــی هماننــد
کافــی شــاپ ها ،جاهــای عمومــی و مکان هــای کنفرانــس قــرار
دهنــد کــه قربانیــان ان هــا را بردارنــد .در برخــی مــوارد ممکــن
اســت نصــب یــک روت کیــت وابســته بــه اســیب پذیری هــای
امنیتــی نباشــد و ممکــن اســت بــه عنــوان بخشــی از یــک نــرم
افــزار قانونــی یــا از طریــق USBوارد شــود.
حذف روت کیت ها
تشــخیص حضــور یــک روت کیــت در سیســتم می توانــد کاری
دشــوار باشــد زیــرا کــه ایــن بدافــزار بــه منظــور پنهــان شــدن
و عــدم تشــخیص طراحــی شــده اســت .امــا بــا ایــن حــال
راه هــای زیــادی بــرای جســتجوی انــواع شــناخته و ناشــناخته
روت کیت هــا از طریــق روش هــای مختلفــی مثــل امضاهــا یــا
رویکردهــای رفتــاری در شناســایی روت کیت هــا و یــا جســتحوی
الگوهــای شــناختی وجــود دارد.
حــذف روت کیــت یــک فراینــد پیچیــده اســت و بــه طــور معمول
بــا ابزارهــای تخصصــی هماننــد TDSSKillerکــه متعلــق بــه
البراتــوار کسپرســکی اســت می تــوان روت کیت هــای TDSS
را شناســایی و حــذف نمــود .در برخــی مــوارد هنگامــی اســیب
زیــاد ممکــن اســت قربانــی مجبــور بــه نصــب مجــدد سیســتم
عامــل شــود.
کســانی کــه بــا ایــن تعریــف دقیــق اشــنا نیســتند «فعالیت هــای
گروهــی» انجــام کار بــه شــیوه ای انعطــاف پذیــر اســت و بــه
کارمنــدان اجــازه می دهــد زمــان خــود را بیــن حضــور در محــل کار و
انجــام کار از راه دور (معمــوال ًدر خانــه) تقســیم کننــد.
ایــن تغییــر ناگهانــی و پیــش بینــی نشــده در فعالیت هــای گروهــی
و ترکیبــی پیامدهــای عمیقــی بــر چشــم انداز تهدید فضای ســایبری
داشــته اســت هنگامــی کــه یــک ســازمان داده هــا و یــا برنامه هــای
کاربــردی را بــه فضــای ابــری منتقــل می کنــد تیم هــا و برنامــه
نویســان امنیتــی بایــد سیاسـت های امنیتــی خــود را امن نگــه دارند.
بــه هــر حــال در 12مــاه گذشــته نقــض داده هــا بیشــتر از 15ســال
گذشــته بــوده اســت و ایــن نشــان می دهــد کــه مجرمــان ســایبری
ســخت کار می کننــد تــا ازایــن دورکاری و فعالیت هــای گروهــی بــه
طــور کلــی ســوء اســتفاده کننــد.
خوشــبختانه ،اســتراتژی های قــوی مختلفــی وجــود دارد کــه بــه
ســازمان ها کمــک می کنــد تــا بــا خیــال راحــت بــه فعالیت هــای گروهــی
وترکیبــی بپردازنــد :بنابرایــن در اینجــا پنــج معیــار و مالحظــه امنیتــی
اصلــی بــرای افــراد مرتبــط در فعالیــت گروهــی اورده شــده اســت:
-1کنترل های امنیتی
کنترل هــای امنیتــی ممکــن اســت در تنظیمــات فضــای ابــری و از
راه دور بــه درســتی اجــرا نشــده باشــد تیم هــای فنــاوری اطالعــات
همیشه نمی توانند کنترل های امنیتی را از راه دور به روز کنند در
نظــر گرفتــن ایــن مــوارد بــرای اطمینــان از عــدم دسترســی مهاجمــان
بــه سیســتم شــما بــرای ســرقت داده هــا ضــروری اســت.
-2نشت داده ها
تیم هــای فنــاوری اطالعــات معمــوال ً هنــگام راه انــدازی فضــای
ابــر خصوصــی و عمومــی از اینترنــت بــاز اســتفاده می کننــد بــر
ایــن اســاس خطــر نشــت اطالعــات وجــود دارد .نشــت داده هــا
می توانــد ناشــی از دســتگاه های موجــود در شــبکه (بــه عنــوان
مثــال ،دســتگاه هــای تلفــن همــراه) ،خطــای انســانی و غیــره
باشــد هنگامــی کــه داده هــا نشــت می کننــد ضــروری اســت
بدانیــم چــه کســی مســئول اطــاع رســانی نقــض اطالعــات
(مشــتری ،فروشــنده و غیــره) اســت.
-3ارزیابی ریسک
بــرای انجــام موثرارزیابــی ریسک،ســازمان ها بــه اطالعــات زیــادی
در مــورد سیاس ـت های امنیتــی ارائــه دهنــده هــای خدمــات ابــری
نیــاز دارنــد کــه بــر خــاف ارزیابــی کلــی ،ارزیابــی ریســک می توانــد
بــرای فضــای ابرهــای خصوصــی و عمومــی انجــام شــود.
-4محرمانه بودن و حفظ حریم خصوصی
ســازمان ها موظفنــد هنــگام اجــرای یــک مــدل فعالیــت ترکیبــی
وگروهــی ،از محرمانــه بــودن داده هــا و شــیوه های حفــظ حریــم
خصوصــی مناســبی پیــروی کننــد بــا ایــن حــال ،انتقــال داده هــا بــه
فضــای ابــری خطــرات و محدودیت هــای جدیــدی را بــرای مهاجمــان
ایجــاد می کنــد بــه ایــن معنــی کــه ســازمان ها بایــد در مــورد محرمانه
بودن اطالعات کارکنان و مشــتریان و نحوه حفظ حریم خصوصی
انهــا تجدیــد نظــر کننــد و در صــورت نیــاز راه کارهــای امنیتــی را
ارتقــا دهنــد و ایــن بــاال بــردن امنیــت و محرمانگــی باعــث افزایــش
محدودیــت هــای مجرمــان ســایبری می شــود.
-5رمزگذاری
عــدم وجــود VPNبــرای دسترســی بــه فضــای ســازمانی ابــر یــک
تهدیــد ســایبری قابــل توجــه اســت بــا اســتفاده از VPNاطمینــان
حاصــل می کنیــم کــه داده هــای دریافتــی از ابــر کــه در حــال انتقــال
هســتند امنیــت بیشــتری را بــرای کارکنــان ایجــاد می کنــد.
شــما درحــال اســتفاده اســت یــا خیــر ،وجــود دارد .برخــی از ایــن
عالئــم عبارتنــد از:
مشــاهده برداشــت هایی از حســاب بانکــی بــه طــوری کــهنمی توانیــد ایــن برداشــت هــا را توضیــح دهیــد.
عــدم دریافــت صورتحســاب های بانکــی (در صــورت دریافــتدر قبــل) یــا ســایر ایمیل هــا
پیدا کردن فعالیت های غیرمعمول در حساب مالی مشاهده صورتحساب هایی که شما پرداخت نکرده اید دریافــت تماس هایــی دربــاره بدهــکار بــودن در حالــی کــهشــما بدهــکار نیســتید
اطالع از ســوء اســتفاده از اطالعات از طریق نشــت داده درشــرکتی کــه شــما کار می کنیــد
کارهایی که بالفاصله باید انجام داد
اگــر یکــی از عالیــم هشــدار فــوق را دریافــت کردیــد ،ســریعا ً
وارد عمــل شــوید .انجــام مراحــل زیــر بــه محــدود ســازی
خســارت منجــر می شــود:
.1بــا جایــی کــه مــی دانیــد کالهبــرداری اتفــاق افتــاده اســت،
تمــاس بگیریــد.
.2حساب بانکی خود را بررسی کنید.
.3به پلیس گزارش دهید.
ارامــش خــود را حفــظ کنیــد و اقــدام بــه جبــران خســارت نماییــد.
براســاس شــرایط ،مرحلــه بعــدی می توانــد بســتن حســاب های
کاربــری بــاز کــه بــه نام شماســت و یا ارســال گزارش برداشـت های
غیرمجــاز بــه بانکــی کــه در ان حســاب داریــد باشــد.
کارهایــی کــه بایــد در صــورت گــم یــا دزدیــده شــدن اطالعــات
انجــام داد:ایــا اخیــرا ً هشــداری مبنــی بــر ســوء اســتفاده از
اطالعــات شــخصی خــود بــه واســطه نشــت داده دریافــت
کرده ایــد؟ ایــا کیــف پــول خــود را گــم کــرده ایــد؟ یــا حســاب
انالیــن شــما هــک شــده اســت؟ براســاس اطالعاتــی کــه گــم
شــده اســت ،مراحلــی وجــود دارد کــه بــه محافظــت در برابــر
دزدی هویــت کمــک می کنــد.
برخــی از ایــن مراحــل بــر حســب نــوع اطالعــات دزدیــده شــده
عبارتنــد از -:در صورتــی کــه کلمــه عبــور انالیــن شــما دزدیــده
شــده اســت ،کارهــای ذیــل را انجــام دهیــد:
بــه حســاب کاربــری خــود وارد شــوید و کلمــه عبــور را عــوض
کنیــد .در صــورت امــکان ،نــام کاربــری را نیــز عــوض کنیــد .اگــر
نمی توانیــد بــه حســاب کاربــری خــود وارد شــوید ،بــا جایــی کــه
حســاب کاربــری متعلــق بــه انجــا اســت تمــاس بگیریــد .از انهــا
بپرســید کــه چگونــه می توانیــد حســاب را بازیابــی یــا از بیــن ببریــد.
در صورتــی کــه از کلمــه عبــور یکســانی بــرای جاهــای دیگــر
اســتفاده می کنیــد ،انهــا را نیــز تغییــر دهیــد.
oدر صورتــی کــه کلمــه عبــور متعلــق بــه ســایت مالــی اســت
یــا شــماره کارت شــما در ان ذخیــره شــده اســت ،حســاب
کاربریتــان را بــرای هرگونــه تغییــر ناشــناخته چــک کنیــد.
فــروش انــواع گیفــت کارت بــرای خریدهــای اینترنتــی از
فروشــگاه هــای خارجــی ،باعــث اســتقبال و دام گســتری
افــراد کالهبــردار بــه واســطه طراحــی فروشــگاه هــای انالیــن
جعلــی بــه هــدف ســرقت اطالعــات کارت هــای بانکــی و
همچنیــن ســرقت هویــت کاربــران گردیــده اســت.
مــن و حامــد عالقــه زیــادی بــه تهیــه انــواع گیفــت کارت
بــرای خریــد بــازی هــا ،کتــاب هــا ،برنامــه هــا و موســیقی از
فروشــگاه هــای خارجــی داشــتیم حتــی به تقاضای دوســتان
بــرای انهــا گیفــت کارت تهیــه مــی کردیــم و پورســانت مــی
گرفتیــم ،یــک روز بــه منــزل حامــد رفتــم شــروع کردیــم بــه
جســتجو در گــوگل ،فروشــگاه هــای انالیــن زیــادی پیــدا
کردیــم ،تبلیغــات جــذاب و قیمــت هــای بســیار مناســب
یکــی از ایــن وب ســایت هــا توجــه مــا را جلــب کــرد بــرای
خریــد از ایــن فروشــگاه ثبــت نــام کردیــم و طبــق شــرایط
فروشــگاه از حامــد عکــس ســلفی بــه انضمــام کارت ملــی،
کارت بانکــی و نوشــته ای مبنــی بــر تاییــد تارنمــای فروشــگاه
بــرای احــراز هویــت گرفتــم و ارســال نمودیــم ،جمعــا ً مبلــغ
5میلیــون تومــان درخواســت خریــد انــواع گیفــت کارت
در ســبد خریــد حامــد ثبــت شــد ،ســپس جهــت دریافــت
اســکن گیفــت کارت هــا ،بــه درگاه پرداخــت بانکــی وب
ســایت متصــل شــدیم ،داده هــای کارت بانکــی ثبــت و
دســتور پرداخــت ارســال شــد ،امــا پیــام خطــای پرداخــت
صــادر گردیــد.
بــه واســطه یکــی از شــبکه هــای اجتماعــی بــا پشــتیبان
فروشــگاه ارتبــاط و موضــوع خطــای پرداخــت اطــاع رســانی
شــد ،شــخص مذکــور پرســید بانــک عامــل کارت بانکــی
شــما چیــه ،پاســخ ایــن ســوال توســط دوســتم ارســال شــد،
ســپس از حامــد خواســته شــد بــا کارت دیگــری اقــدام بــه
پرداخــت نمایــد ،بنابرایــن مــن بــا کارت شــخصی اقــدام بــه
پرداخــت کــردم امــا دوبــاره خطــای پرداخــت صــادر شــد.
پشــتیبان فروشــگاه گفــت تــا یــک ســاعت دیگــر مشــکل
برطــرف مــی گــردد و بســیار محترمانــه عذرخواهــی کــرد و
کــد تخفیــف ویــژه ای بــرای خریــد گیفــت کارت هــا بــه مــا
هدیــه داد.
دقیقــه ای نگذشــت کــه ناگهــان پیامــک هایــی از طریــق
تلفــن همــراه حامــد و مــن دریافــت شــد ،پیامــک هــا را
بــاز کردیــم و متوجــه شــدیم کــه مبلــغ 5میلیــون تومــان
از حســاب مــن برداشــت شــده اســت و همچنیــن مبلــغ 20
میلیــون تومــان بــه کارت حامــد واریــز و ســپس مبلــغ 25
میلیــون تومــان از کارت بانکــی حامــد برداشــت شــد ،بــه
همیــن خاطــر مــن و حامــد بــرای جلوگیــری از سوءاســتفاده
هــای اتــی از طریــق تلفــن بانــک اقــدام بــه مســدودی کارت
هــای بانکــی شــخصی نمودیــم.
بلــه متاســفانه در دام یــک کالهبــردار حرفــه ای گرفتــار
شــده بودیــم ،مشــخصه هــای کارت هــای بانکــی و رمــز دوم
از طریــق درگاه جعلــی بــرای متهــم ارســال شــده بــود.
صبــح فــردا ،مــن و حامــد بــه همــراه مســتندات و پرینــت
تراکنــش بانکــی بــه دادســرا مراجعــه کردیــم ،پــس از
دریافــت دســتورات قضایــی بــرای تشــکیل پرونــده بــه
پلیــس فتــا رفتیــم ،خوشــبختانه بــا پیگیــری کارشناســان
پلیــس فتــا شــخص کالهبــردار کــه عامــل برداشــت غیرمجاز
از حســاب بانکــی شــاکیان زیــادی در سراســر کشــور بــود
دســتگیر و تمــام وب ســایت هــا و درگاه هــای جعلــی ایــن
مجــرم بســته شــد.
در پیگیــری هــای پلیــس فتــا مشــخص شــد مجــرم اینترنتی
بــه صــورت اینترنتــی اقــدام بــه انتقــال مبلــغ 5میلیــون
تومــان از کارت بانکــی مــن و همچنیــن 15میلیــون تومــان
از کارت هــای بانکــی دیگــران بــه کارت بانکــی حامــد مــی
کنــد ســپس بــا عکــس ســلفی و مشــخصات کارت بانکــی
حامــد اقــدام بــه خریــد 25میلیــون تومــان گیفــت کارت از
فروشــگاهی معتبــر مــی نمایــد ،نکتــه جالــب اینکــه تارنمــای
ایــن وب ســایت جعلــی بــا تارنمــای فروشــگاه اصلــی تقریبــا ً
یکــی بــود و تنهــا تفــاوت بیــن ادرس دامنــه اصلــی و دامنــه
جعلــی ،اضافــه شــدن یــک حــرف تکــراری بــود ،کــه ان حرف
از طریــق کالهبــردار بــه واســطه فتوشــاپ حــذف شــده بــود،
بنابرایــن تارنمــای موجــود در عکــس ســلفی مغایرتــی بــا
تارنمــای اصلــی نداشــت!
کارشــناس پلیــس فتــا توصیــه هایــی بــه مــا گفــت کــه
خواهــش می کنــم بــه ایــن هشــدارها توجــه کنیــد تــا گرفتــار
افــراد تبهــکار نشــوید:
-1افــراد ســودجو از طریــق فروشــگاه هــای جعلــی بــه
بهانــه فــروش انــواع گیفــت کارت ،اقــدام بــه کالهبــرداری
مــی کننــد ،بنابرایــن نســبت بــه اصالــت فروشــگاه
مطمئــن شــوید.
-2نســبت بــه اصالــت درگاه هــای پرداخــت مطمئن شــوید،
مجرمیــن ســایبری بــا طراحــی فروشــگاه هــای جعلــی و
هدایــت کاربــران بــه درگاه هــای پرداخــت جعلــی اقــدام بــه
ســرقت داده هــای کارت بانکــی و رمــز دوم مــی نماینــد و از
طریــق شــگردهای پولشــویی مبالــغ را انتقــال مــی دهنــد.
-3افــراد کالهبــردار بــه صــورت زیرکانــه اقــدام بــه فریــب
کاربــران بــرای اخــذ عکــس هــای ســلفی بــه انضمــام مــدارک
شناســایی برای عبور از مرحله احراز هویت در فروشــگاههای
مجــازی بــرای خریــد گیفــت کارت هــا مــی کننــد ،بنابرایــن
نســبت بــه ارســال مــدارک هویتــی بــه وب ســایت در صــورت
اطمینــان از اصالــت فروشــگاه اقــدام کنیــد.
-4بــه وب ســایت پلیــس فتــا مراجعــه و توصیــه هــای
امنیتــی بــرای تشــخیص درگاه هــای پرداخــت جعلــی را
مطالعــه نماییــد ،همچنیــن در صــورت برخــورد بــا درگاه هــای
جعلــی ،موضــوع در اســرع وقــت از طریــق وب ســایت
www.cyberpolice.irگــزارش گــردد. صفحه 7
پنجم شهریور روز کشتی به یاد جهان پهلوان تختی
روزنامه فرهنگی اجتماعی
شماره :
-595سال هشتم
-595-- 1444
/محرم1444/
/29محرم/
اوت29 - 2022 //
// 27 - 1401 //06اوت
شنبه 06//05
91
صاحب امتیاز :سکینه جافر نوده ؛ مدیرمسئول :حمیدرضا محمدیاری
تولیدمحتوا :موسسه مطبوعاتی مروارید بازار کسب و کار پارس ؛ زیر نظر شورای سردبیری؛
ایــــران ،گلستـان ،گرگـان ،میدان شهدا ،خیابان رازی ،روبروی رازی یکم؛ تلفن 017- 32688214 :
چــاپخانه :تکتم
روزنامه بازار کسب و کار تنها یک روزنامه نیست
روزنامه ایست برای اموزش
www.bkkg.ir
www.bazarkasbkaronline.ir
bazarkasbkaronline@gmail.com
مخاطب محترم
bazarkasobkar
درج اخبار ،دیدگاه ها و گزارش ها در این روزنامه تنها به منظور اطالع رسانی صورت گرفته ،به معنی تایید
انها از سوی روزنامه بازار کسب و کار پارس نیست.
سرویس فرهنگی -زهرا سارایی
معرفی 10کتاب داستان
برای کودکان زیر ۲سال
یک سال با دولت مردم؛
جامعهجوانان
وزارت ورزش
در دولت سیزدهم؛
از مهارت اموزی
تا اشتغالزایی
معاونــت جوانــان وزارت ورزش و جوانــان بــه عنــوان اصلی ترین
نهــاد حمایتــی قشــر جــوان ،در دولــت ســیزدهم بــا انعقــاد
شــماری از تفاهــم نامه هــا ،مهارت امــوزی بیــش از 100هــزار نفــر
را در راســتای حمایــت ازاشــتغالزایی ،ازدواجو تشــکیل زندگــی
مشــترک فراهــم کــرد.
ســازمان ملــی جوانــان بــا تصویــب قانــون ۸دی مــاه ،۱۳۸۹در
ادغــام بــا ســازمان تربیــت بدنــی کشــور تبدیــل بــهوزارت ورزش
و جوانــان شــد و امــروزه در 2حــوزه «ورزش» و «جوانــان»
فعالیــت می کنــد.
حمایــت از تدویــن و اجــرای برنامه هــای مرتبــط بــا امــور جوانــان،
برنامه ریــزی و اجــرای برنامه هــای بین المللــی داخلــی وخارجــی
در حــوزه جوانــان بــا همــکاری و هماهنگــی دســتگاه های مرتبــط
و نمایندگــی دولــت در ســازمان ها و مجامــعبین المللــی مرتبــط
بــا جوانــان ،پیش بینــی تســهیالت و تمهیــدات الزم بــرای تشــویق
و توســعه فعالیت هــای بخــشخصوصــی در حــوزه هــای مرتبــط
بــا امــور جوانــان بــا همــکاری و هماهنگــی دســتگاه های ذی ربــط
در حــوزه جوانــان وحمایــت از ایجــاد و اداره خانه هــای جوانــان از
مهمتریــن اهــداف و رســالت های ایــن ســازمان دولتــی در حــوزه
«جوانــان» اســت.
اعمال تعهداتی که در دولت مردمی ســیزدهم با انعقاد شــماری
از تفاهمنامه هــا بــه منظــور همــکاری بــا برخــیدســتگاه ها ســرعت
گرفتــه و بــا توســعه امــوزش جوانــان ،تمرکــز بــر مهارت امــوزی و
توانمندســازی ،توانســت موجبــاتاســتفاده بهینــه از اســتعدادها
و توانایی هــای نســل جــوان و فرصــت اشــتغال و تشــکیل زندگــی
مشــترک را نیــز بــرایبرخــی جوانــان بــه ارمغــان اورد.
یکــی از مهمتریــن اقدامــات در ایــن راســتا در دولــت مردمــی،
انعقــاد تفاهــم نامــه همــکاری بیــن معاونــت امــورجوانــان وزارت
ورزش و جوانــان بــا ســازمان پژوهــش و نــواوری دفاعــی وزارت
دفــاع و پشــتیبانی نیروهــایمســلح (ســپند)با هــدف بهــره بــرداری
حداکثــری از ظرفیــت جوانــان و نخبــگان و همچنیــن اشــاعه تفکــر
اصیــل علــممحــور ،ارتقــای ســطح زندگــی و تعالــی روحی انســان و
اســتفاده بهینــه از امکانــات موجــود بــود.
همچنیــن راه انــدازی و بهــره بــرداری از مراکــز نــواوری و شــتاب
دهــی جوانــان (منــش) در 15اســتان کشــور بــا 204رویــداد ،بیش
از 800نفــر ســاعت مشــاوره ،فعالیــت 62تیــم و برگــزاری 168
کارگاه ،برگــزاری دوره هــای مهارتامــوزی اشــتغال و کارافرینــی
و مهارت هــای زندگــی ویــژه ســربازان و کارکنــان جــوان ســتاد کل
نیروهــای مســلح(نزدیــک بــه 120هــزار نفــر) ،برگــزاری دوره هــای
مهــارت امــوزی اشــتغال و کارافرینــی و مهارت هــای زندگــیویــژه
جوانــان 18تــا 35ســال بــا بهره گیــری از ظرفیــت 110مســجد
در ســطح کل کشــور بــا همــکاریســازمان تبلیغــات اســامی
( امــوزش بیــش از 5000نفــر از جوانــان) و برگــزاری دوره هــای
امــوزشاشــتغال و کارافرینــی و مهارت هــای زندگی ویــژه جوانان
18تــا 35ســال تحــت پوشــش کمیتــه امــداد امــامخمینــی(ره) بــا
همــکاری کمیتــه امــداد امام خمینــی (ره) (اموزش بیــش از 8000
نفــر از جوانــان) نیــز ازدیگــر اقدامــات حائــز اهمیــت ایــن نهــاد
روز کارمند
طــی یــک ســال اخیــر در دولــت ســیزدهم اســت کــه
بــا هــدف امــاد ه ســازی جوانــانبــرای برعهده گیــری
نقش هــای متعــدد اجتماعــی و فرهنگــی و ...در
جامعــه انجــام پذیرفــت.
برگــزاری دوره هــای تربیــت مربــی در حوزه اشــتغال
و کارافرینــی بــا همــکاری کمیتــه امــداد امــام
خمینــی (ره) وســازمان تبلیغــات اســامی ،تولیــد
و پخــش مســتند 100قســمتی کارافرینــان جــوان
اســتانها در رســانه ملــی و بســترفضــای مجــازی
بــا هــدف ارتقــای فرهنــگ اشــتغال و کارافرینــی
در بیــن جوانــان بــا همــکاری ســازمان جهــاد
دانشــگاهی،تولیــد محتــوای رســانه ای و تصویــری
در حــوزه اشــتغال و کارافرینــی از جملــه تولیــد
3500دقیقــه موشــن گرافی بــاموضــوع اشــتغال
پذیــری و فرهنــگ کار ،جهــش تولیــد و اوقــات
فراغــت در ســبک زندگــی ایرانــی اســامی؛ تولیــد
200دقیقــه مســتند تصویــری بــا موضــوع معرفــی
جوانــان کارافریــن روســتایی؛ تولیــد 273دقیقــه
مســتند تصویــری بــاموضــوع معرفــی مهارت هــای کســب و کار
در فضــای مجــازی؛ تولیــد محتــوا در حــوزه اشــتغال و کارافرینــی
بــاموضوعــات ارائــه تجربیــات موفــق کشــورهای جهــان اســام در
حــوزه کارافرینــی اجتماعــی و اقتصــاد ،خــرده روایتهای کســب و
کار و کســب و کار بــا رویکــرد اســامی بــا همــکاری ســازمان جهــاد
دانشگاهی؛ تولید محتوا در حوزهکارافرینی اجتماعی و حمایت
از اجــرای طــرح شناســایی ،استانداردســازی و امــوزش فعــاالن
حــوزه گردشــگری وصنایــع دســتی نیــز در ایــن دوران بــه همــت
جامعــه جوانــان ایــن وزارتخانــه رقــم خــورد.
حمایــت از اجــرای طــرح راهکارهــای نحوه ورود فناوری به کســب
و کارهــای جوامــع محلــی ،ارائــه خدمــات مشــاورهکارافرینــی
بــه جوانــان کارافریــن (دریافــت کننــده تســهیالت اشــتغال و
کارافرینــی) بــا همــکاری وزارت تعــاون ،کار ورفــاه اجتماعــی،
حمایــت از اجــرای طــرح شناســایی ،امــوزش مهارت¬هــا،
تســهیل گری ،ارائــه خدمــات و مشــاوره در حــوزه اشــتغال و
کارافرینــی بــه منظــور توانمندســازی جوانــان ســاکن در روســتاها
(بــا همــکاری معاونــت توســعه روســتایی و مناطــق محــروم
کشــور نهــاد ریاســت جمهــوری) نیــز در راســتای حمایــت دولــت از
توانمندســازی و اشــتغالاتفــاق افتــاد.
اعطای تسهیالت اشتغال و کارافرینی
یکــی دیگــر از اقدامــات حائــز اهمیتــی که توســط دولت ســیزدهم
و در راســتای حمایــت از ایــن توانمندســازی و اشــتغال انجــام
پذیرفــت و بی شــک می توانــد بــر ازدواج جوانــان و تشــکیل زندگــی
مشــترک نیــز موثــر واقــع شــود،اعطــای تســهیالت اشــتغال و
کارافرینــی بــه همــت جامعــه جوانــان ایــن وزارتخانــه بــود.
اعطــای تســهیالت اشــتغال و کارافرینــی بــه جوانــان واجد شــرایط
از طریــق صنــدوق کارافرینــی امیــد (در اشــتغالبخــش شــهری) بــا
205مــورد و اعطــای تســهیالت اشــتغال و کارافرینــی بــه جوانــان
واجــد شــرایط از طریــق بانــکقرض الحســنه رســالت (در اشــتغال
بخــش روســتایی) بــا 480مــورد.
برگزاری 7737کارگاه اموزشی در حوزه ازدواج
برگــزاری کارگاه هــای اموزشــی بــا موضــوع ازدواج و خانــواده در
ســطح کشــور از طریــق ادارات کل ورزش و جوانــاناســتانها بــرای
جوانــان نیــز از اقدامــات حمایتــی در زمینــه ازدواج و خانــواده اســت
کــه در کارنامــه دولــت ســیزدهم بــهثبــت خواهــد رســید.
معاونــت جوانــان وزارت ورزش و جوانــان در ایــن عرصه با برگزاری
7737کارگاه اموزشــی ازدواج در 414شهرســتان کشــور به صورت
رایــگان ( 3091کارگاه انالیــن ـ 4581حضــوری ـ 20849ســاعت
اموزشــی ـ 173954شــرکت کننده) نقشــی مهم در اگاهی بخشــی
بــه جوانــان و بی تریــد انتخاب هــای اگاهانــه و کاهــشطــاق ایفــاء
کــرده اســت.
تدوین اطلس روند تحوالت ازدواج و طالق در دولت سیزدهم
تدویــن اطلــس رونــد تحــوالت ازدواج و طــاق و تبییــن
وضعیــت امــاری ازدواج و طــاق اســتان ها و شهرســتان ها بــه
همــراه مقایســه تطبیقــی بــا امــار کشــوری ،نیــز یکــی دیگــر از
اقدامــات نوینــی اســت کــه در ایــن دوره و بــا اهتمــامجامعــه
جوانــان بــه منظــور بررســی رونــد تحــوالت ازدواج و طــاق و
طبیعتــا فرصــت اســتفاده از نتایــج ایــن اطالعــات رادر طرح هــا
وبرنامه هــا فراهــم اورد.
راه انــدازی ،حمایــت ،ارزشــیابی و ظرفیت ســنجی مراکــز تخصصی
مشــاوره ازدواج و خانــواده بــرای نخســتین بــار ،بــاهــدف رتبه بنــدی
و اســتفاده بهینه از خدمات و ظرفیت های مراکز مشــاوره در 430
مرکــز در ســطح کشــور ،صــدورو تمدیــد مجــوز مراکــز تخصصــی
عکس -ستایش محمدیاری
چطــور یــک کــودک کتابخــوان و عالقــه منــد بــه مطالعــه تربیــت کنیــم؟ ایــن
ســوال بســیاری از پدرهــا و مادرهایــی اســت کــه دغدغــه کتاب خوان شــدن
بچه هایشــان را دارنــد .شــاید ســاده ترین پاســخ ایــن باشــد کــه بــرای کودکتــان
از ســن کــم و حتــی از نــوزادی کتــاب بخریــد و بخوانیــد .بدیهــی اســت کــه
نــوزاد و کــودکان زیــر ۲ســال ممکــن اســت همــه کلمــات و مفاهیــم کتــاب
را درک نکننــد ،امــا انچــه اهمیــت دارد ارتبــاط برقرارکــردن کــودک بــا کتــاب و
تصاویــرش اســت ،هرچنــد ایــن ارتبــاط ســاده باشــد .معرفــی کتــاب امــروز بــه
کتاب خوان هــای کوچــک اختصــاص دارد .اگــر شــما هــم کــودک زیــر ۲ســال در
خانه دارید و دنبال کتاب داســتان برای کودکان زیر ۲ســال هســتید ،معرفی
امــروز را از دســت ندهیــد.
.۱کــی گفتــه مــن بداخالقــم؟ :بدخلقــی ،پرخاشــگری و عصبانیــت از رفتارهــای
رایــج کــودکان هســتند کــه ممکــن اســت والدیــن را بســیار کالفــه کننــد ،بنابرایــن
امــوزش مهــار خشــم و عصبانیــت و بیــان درســت نارضایتی هــا بــه کودکان بســیار
مهــم اســت .جیــم شــخصیت اصلــی ایــن کتــاب اســت کــه همیشــه عصبانــی
اســت و گاهــی حتــی خــودش هــم نمی دانــد کــه چــه چیــزی او را عصبانــی کــرده
اســت .کــودک بــا خوانــدن داســتان جیــم ،بیشــتر بــا عصبانیــت و بداخالقــی خــود
اشــنا می شــود و می امــوزد خشــمش را به شــیوه ای درســت بــروز بدهــد .ایــن
کتــاب بــرای کــودکان نزدیــک بــه ۲ســال و بزرگ تــر مناس ـب تر اســت.
.۲متضادها از مجموعه خمیری ها :در این جلد از مجموعه «خمیری ها»،
هــدف نویســنده امــوزش دادن کلمــات و مفاهیــم متضــاد بــه کــودکان اســت.
ایــن تضاد هــا بــا تصاویــر شــخصیت های خمیــری بــه کــودک معرفی می شــوند.
اگــر دنبــال یــاددادن کلمه هــا و مفاهیــم تــازه بــه کودکتــان هســتید ،ایــن کتــاب
بــا تصاویــر بامــزه شــخصیت های خمیری انتخاب مناســبی اســت.
.۳همــه می رونــد بــرای خــواب :بســیاری از کــودکان در برابــر خوابیــدن
مقاومــت می کننــد یــا قبــل از خــواب بدقلــق و بدخلــق می شــوند .ایــن کتــاب بــا
روایتــی جــذاب و تصاویــری زیبــا کــودک را بــرای خــواب امــاده می کنــد .داســتان
را گربــه ای روایــت می کنــد کــه نزدیکی هــای وقــت خــواب از خانــه بیــرون
می زنــد .او در مســیر بــا موجــودات مختلفــی روب ـه رو می شــود کــه همگــی بــا
تاریکــی هــوا بــرای خــواب امــاده می شــوند گربــه هــم پــس از عبــور از مســیری
زیبــا و دیــدن ایــن موجــودات بــه خانــه برمی گــردد و می خوابــد .اگــر بــرای
خوابانــدن کودکتــان از کتــاب اســتفاده می کنیــد ،پیشــنهاد می کنیــم ایــن کتاب
زیبــا را هــم بــه کتابخانــه او اضافــه کنیــد.
.۴یــک جوجــه غــاز دو جوجــه اردک :شــمردن از اولیــن مهارت هایــی اســت
کــه کــودک یــاد می گیــرد .تــد هیلــز در ایــن کتــاب بــا تصاویــری از موجــودات
پَــردار کــودکان را بــه دنیــای شــمارش می بــرد .اگرچــه در ایــن کتــاب کــودک
بــا رنگ هــا ،واژه هــا و صفت هــای مختلفــی اشــنا می شــود ،هــدف اصلــی
نویســنده امــوزش اعــداد ۱تــا ۱۰اســت .اگــر کــودک شــما بــه جوجه هــا عالقــه
دارد ،ایــن کتــاب می توانــد تمرینــی دلچســب بــرای او باشــد تــا اعــداد و شــمردن
را یــاد بگیــرد .خانــم شــعبان نژاد هــم ســعی کرده انــد بــا تبدیل کــردن متــن بــه
شــعر جذابیتــش را بــرای کــودکان بیشــتر کنند .این کتاب داســتان بــرای کودک
زیــر یــک ســال مناســب اســت.
.۵کــرم ابریشــم بســیار گرســنه :نویســنده ایــن کتــاب بــا تصاویــری زیبــا
کــودک را بــا شــخصیت کــرم ابریشــم اشــنا می کنــد ،ایــن اشــنایی از روز اولــی
کــه کــرم ابریشــم از تخــم بیــرون می ایــد تــا زمــان بالغ شــدن او ادامــه دارد.
گرســنگی و نحــوه غذاخــوردن کــرم ابریشــم بهانـه ای اســت کــه کودک بــا اعداد،
روزهــای هفتــه و میوه هــا و ســبزی ها اشــنا شــود .اگــر دنبــال کتــاب قصــه بــرای
کــودک زیــر یــک ســال هســتید ،ایــن کتــاب بســیار جــذاب و مفیــد اســت.
.۶احســاس های مــن :شــناخت احساســات یکــی از مهم تریــن قدم هایــی
اســت کــه کــودک بــرای بهبــود ارتبــاط خــود بــا اطرافیانــش برمـی دارد .اشــنایی
کــودک بــا احساســاتش ســبب می شــود کــه انهــا را به درســتی بــروز دهــد.
وقتــی کــودک احساســاتش را درســت بــروز دهــد ،والدیــن می تواننــد رفتــار
مناســب تری بــا او داشــته باشــند .نویســنده در ایــن کتــاب بــا تصاویــر و
توصیفــات مختلــف بــه کــودک کمــک می کنــد احساســات انســانی را بشناســد.
.۷از ۱تــا :۱۰احتمــاال از عنــوان کتــاب حــدس زده ایــد کــه هــدف اصلــی ایــن
کتــاب امــوش شــمارش بــه کــودکان اســت .ایــن امــوزش از طریــق تصاویــری
از جانــوران مختلــف انجــام می شــود .ایــن نحــوه امــوزش عــاو ه بــر امــوزش
اعــداد ،حیوانــات مختلــف و البتــه رنگ هــا را هــم بــه کــوک معرفــی می کنــد.
اگــر کودکتــان رابطــه خوبــی بــا حیوانــات دارد ،خوانــدن ایــن کتــاب روشــی
هیجان انگیــزی بــرای یــاددادن اعــداد بــه او خواهــد بــود.
.۸حرکت هــا از مجموعــه خمیری هــا« :خمیری هــا» مجموعه کتابــی بــا هــدف
امــوزش بــه کــودکان رده ســنی الــف اســت کــه شــخصیت هایش از جنــس
خمیربازی انــد .در ایــن جلــد ،هــر شــخصیت خمیــری یــک حرکــت را انجــام
می دهــد و کــودک شــما می توانــد بــا تقلیــد از تصویــر ان حرکــت را اجــرا کنــد.
ایــن حرکت هــا ضمــن بــازی ،باعــث می شــوند کــه کــودک اعضــای بــدن را بهتــر
بشناســد و متوجــه شــود چــه حرکت هــای متفاوتــی را می توانــد انجــام دهــد.
.۹رنگ هــا :رنگ هــا از اولیــن مفاهیمــی هســتند کــه کــودک بــا انهــا
اشــنا می شــود و بــه او کمــک می کننــد تفاوت هــا را بهتــر تشــخیص بدهــد.
شــخصیت های اصلــی کتــاب اســتنلی و موســو هســتند کــه رنگ هــا را بــه
کــودک معرفــی می کننــد.
.۱۰بایــد بــروم دست شــویی اموختــن دست شــویی رفتــن بــه کــودکان
از وظایــف دشــوار والدیــن اســت .داســتان ایــن کتــاب هــم بــه یکــی از
موقعیت هــای دست شــویی رفتــن یعنــی رفتــن فــوری بــه دست شــویی مربــوط
می شــود .ســگ کوچولــو در ایــن ماجــرا در موقعیتــی اضطــراری قــرار می گیــرد و
نیــاز دارد فــوری بــه دست شــویی بــرود ،امــا همــه دست شــویی ها پــر هســتند
ن بــار
و بقیــه دارنــد از انهــا اســتفاده می کننــد و او مجبــور می شــود بــرای اولی ـ
از دست شــویی ادم بزرگ هــا اســتفاده کنــد .داســتان ســگ کوچولــو می توانــد
کــودک را از لحــاظ ذهنــی بــرای موقعیت هــای اضطــراری مشــابه امــاده کنــد.
اگــر دنبــال کتابــی بــا موضــوع امــوزش دست شــویی رفتــن هســتید ،ایــن کتــاب
داســتان بــرای کــودکان زیــر ۲ســال بســیار مناســب اســت.
سرویس اقتصادی
مشــاوره ازدواج و خانــواده ،ارایــه مشــاوره های رایــگان بــه 12هزار و
269نفــر طــی 21هــزار و 338جلســه و مراجعــه 12هــزار و 786
نفــر بــرای دریافــت خدمــات بــه ایــن مراکــز و برگــزاری دورههــای
دانش افزایــی بــا هــدف ارتقــای کیفی روانشناســان و مدیران مراکز
و دوره تربیــت مربــی خانــواده بــا هــدف شبکهســازی مربیــان حــوزه
ازدواج و خانــواده ( 13دوره ملــی) ،برگــزاری دوره تربیــت مربــی
خانــوادهباهــدف شــبک ه ســازی مربیــان حــوزه ازدواج وخانــواده
و تدویــن 3جلدکتــاب باعنــوان حدیــث زندگــیویــژه اســاتید و
مربیــان حــوزه ازدواج وخانــواده نیــز از دیگــر اقدامــات موثــر ایــن
معاونــت در حمایــت از ازدواج جوانــان وکمــک بــه انتخاب هــای
اگاهانــه در دولــت ابراهیــم رئیســی اســت.
تفاهــم نامــه بــا ســازمان نظــام روانشناســی و مشــاوره بــه منظــور
تســهیل در شــرایط راه انــدازی مراکــز و دفاتــرتخصصــی مشــاوره
ازدواج و خانواده در شهرستان های محروم و کم برخوردار ،اجرای
برنامه هــای بزرگداشــت هفتــهازدواج در ســطح ملــی و اســتانی
اعــم از برگــزاری جشــن ملــی ازدواج بــا حضــور ریاس ـت جمهوری
در تــاالر وحــدت،برگــزاری بیــش از 200جشــن وصــال در 31مرکــز
اســتان و شهرســتان ها بــه مناســبت هفتــه ازدواج ،تجلیــل ازهزار
و 791نفــر از خادمــان و فعــاالن عرصــه ازدواج و خانــواده در ســطح
کشــور ،ارایــه خدمــات حمایتــی بــه 2هــزارو 686مــورد از جوانــان
در اســتانه ازدواج توســط خیــران و فعــاالن مردمــی خودجــوش در
ســطح کشــور نیز در اینراســتا و با هدف تشــویق و ترغیب نســل
جــوان بــه ازدواج و تشــکیل خانــواده رقــم خــورد.
ارایــه خدمــات مشــاوره رایــگان بــه 3هــزار و 129مــورد از
مراجعــان جــوان توســط مراکــز تخصصــی مشــاوره ازدواج و
خانــواده ،اجــرای 508برنامــه الگویــی و اموزشــی بــا بهره منــدی از
ظرفیت هــای موجــود اســتان ،برگــزاری 285نشســت تخصصــی
بــا صاحبنظــران عرصــه ازدواج و خانــواده در ســطح کشــور،
اجــرای 784برنامــه ویــژه ماننــدمســابقات فرهنگــی و ورزشــی
به مناســبت هفته ازدواج در ســطح کشــور نیز از دیگر تعهدات
انجــام شــده در ایــنحیطــه اســت.
تولیدبیش از 250محصول رسانه ای در زمینه «ازدواج اسان »
تولیدبیــش از 250محصــول رســانه ای در موضوعــات ازدواج
اســان ،مهارت هــای زندگی،انتخــاب همســر ،فرزنــداوری و
فرزندپــروری ،ســواد رســانه ای در خانواده هــای جــوان ،عفــاف و
حجــاب ،اعتیــاد در خانــواده در قالــب انیمیشــن،موش ـن گرافی،
فیلــم کوتــاه ،مســتند ،کلیــپ اموزشــی ،پادکســت ،اینفوگرافــی،
پوســتر و کاریکاتــور نیــز در ایــن دوره،توســط ادارات کل ورزش و
جوانــان اســتان ها در سراســر کشــور انجــام پذیرفــت.
رصد پرداخت وام های ازدواج به صورت ماهانه
رصــد وپیگیــری مســتمر موضــوع وام قرض الحســنه ازدواج بــه
صــورت ماهانــه از بانــک مرکــزی وتحلیــل و ارســال بــه اســتان ها در
نخســتین ســال فعالیــت دولــت مردمی نیز یکی دیگــر از اقدامات
مهــم ایــن حــوزه اســت کــه نشــان از توجــه ویــژه دولــتابراهیــم
رئیســی بــه مقولــه ازدواج و خانــواده دارد.
در ایــن دوره همچنیــن 897هــزار و 925مورد وام قرض الحســنه
ازدواج بــه مبلــغ 918507157میلیــونریــال بــه زوج هــای جــوان
متقاضــی تســهیالت ازدواج پرداخــت شــده اســت.
بی شــک نــگاه دولــت مــردم بــه مقولــه مهارت امــوزی ،اشــتغال
و ازدواج نســل جــوان می توانــد نقشــی حیاتــی در تقویــتازدواج
جوانــان و تشــکیل خانــواده داشــته و در ســال های اتــی ایــران
را از گــرداب پیــری جمعیــت نجــات دهــد وفرصــت اســتفاده
بهینــه از اســتعداد ها و توانمندی هــای فرزنــدان ایــن مــرز و بــوم
را فراهــم ســازد.
چهارم شهریورماه
برتمامی زحمت کشان این عرصه گرامی باد صفحه 8