روزنامه بازار کسب و کار پارس شماره 563
روزنامه بازار کسب و کار پارس شماره 563
دو شنبه
شماره 59 :
قیمت 3000 :
صفحات8:
تولید؛ دانش بنیان اه؛ اشتغال افرینی
روزنامه
13تیر - 1401سال هشتم/ 04-ژوئیه /04-2022/ذی الحجه -1443/شماره 563
«براینمایشکارنکنید»
دغدغه چغندرکاران گلستانی
افزایش هزینه های فرایند
تولید است
2
بازار اجاره مسکن تحت
التهابات کاذب حذف ارز
ترجیحی
3
برای تقویت هوش
جنین چه بخوریم؟
معدوم ۱۱۱تن فراورده
️ افتتاح پناهگاه سگ های
بالصاحب شهرداری گرگان
6
راهنمای جامع فروش
اینترنتی محصوالت
پیــش از برنامه ریــزی بــرای فــروش اینترنتــی محصــوالت خــود ،از فراهــم بــودن
پیش نیازهــای زیــر اطمینــان حاصــل کنیــد:
.۱محصولــی بــرای فــروش؛ .۲روشــی کــه خریــداران اینترنتــی بــا اســتفاده از ان
بــه محصــول شــما دسترســی پیــدا کننــد و توانایــی خریــد ان را داشــته باشــند؛ .۳
رونــدی بــرای انبــار کــردن کاالهــا و ارسال شــان بــرای مشــتری ها.
بــا وجــود اینکــه در ایــن مقالــه ترتیبــی بــرای عنــوان کــردن ســرتیتر و توضیحــات
هــر مرحلــه در نظــر گرفتــه شــده اســت ،اجبــاری بــرای حفــظ ایــن ترتیــب بــرای
شــما وجــود نــدارد .راه انــدازی تجــارت الکترونیــک به طــور کلــی رونــدی دارد
کــه پیــش از شــروع کار در بخشــی بخصــوص از ان ،می توانیــد فعالیت هــای
بخش هایــی را کــه خودتــان صــاح می دانیــد بــه انجــام برســانید و نهایــی کنیــد.
بــرای نمونــه ،اگــر هنــوز راجــع بــه محصولــی کــه قصــد فروشــش را داریــد تصمیــم
نگرفته ایــد ،بــاز هــم می توانیــد دربــاره ٔ ابزارهــای مختلــف فــروش اینترنتــی
تحقیــق کنیــد و اطالعــات بیشــتری در ایــن بــاره بــه دســت بیاوریــد .حتــی
شــاید اطالعاتــی کــه در ایــن زمینــه به دســت می اوریــد باعــث شــود بــه فکــر
فــروش محصولــی بــا ســوددهی باالتــر بیفتیــد ،بنابرایــن فرامــوش نکنیــد مراحــل
مختلــف پیشــبرد رونــد فعالیت هــای فــروش اینترنتــی محصــوالت بــا یکدیگــر
مرتبــط هســتند و ترتیــب بخصوصــی بــرای انجام شــان وجــود نــدارد.
عرضه محصول
.۱تصمیم گیری برای نحوه ٔ تامین و
ٔ
یکــی از مهم تریــن مســائلی کــه بــرای فــروش اینترنتــی بایــد از ان مطلــع
باشــید ،منابــع مختلفــی اســت کــه از طریــق ان هــا می توانیــد محصــوالت مــورد
نظــر را تامیــن کنیــد .بخــش عمــده ٔ فروشــندگان اینترنتــی ایــن محصــوالت را
به ســادگی از عمده فروشــی ها خریــداری می کننــد ،امــا هســتند عــده ٔ نســبتا
زیــادی هــم کــه خودشــان اقــدام بــه تولیــد ایــن محصــوالت می کننــد ،یــا بــا
بســتن قــرارداد بــا شــرکت های تولیــدی ،کار تولیــد محصــوالت را (بــا مشــخص
کــردن محصــوالت و ویژگی هــای موردنیــاز) بــه ان هــا واگــذار می کننــد .به عــاوه ٔ
این هــا ،روش دیگــری کــه پیــش روی شماســت تولیــد ان دســته از محصوالتــی
اســت کــه صرفــا بــه ســفارش مشــتری تولیــد می شــوند (محصــوالت سفارشــی) و
مســتقیما از انبــار کاالی عرضه کننــده بــرای مشــتری ارســال می شــوند.
در ادامــه به طــور اجمالــی روش هایــی را معرفــی خواهیــم کــرد کــه می توانیــد بــرای مشــخص
کــردن منبــع محصــوالت مــورد نیــاز بــرای فــروش اینترنتــی ،مــورد اســتفاده قــرار بدهیــد:
خودتان اقدام به طراحی و تولید محصوالت کنید:
اگــر صاحــب کارگاه تولیــدی باشــید ،خودبه خــود از ایــن مرحلــه عبــور خواهیــد
کــرد و منبــع محصــوالت شــما مشــخص اســت و تنهــا بایــد بــه فکــر روشــی
مقرون به صرفــه بــرای بســته بندی و ارســال محصــوالت باشــید.
محصولی طراحی کنید و کار ساخت ان را به دیگران بسپارید
می توانیــد بــا تولیدی هــای دیگــر همــکاری کنیــد و از ان هــا بخواهیــد
محصوالتــی را کــه طراحــی کرده ایــد برای تــان تولیــد کننــد یــا یکــی از محصــوالت
تولیــدی را بنــا بــه ســلیقه و نیازهــای خــود اصــاح کنیــد.
کاالهای اماده برای مصرف را به منظور فروش مجدد ان ها بخرید
افرادی هســتند که کارشــان خرید محصوالت مختلف از خرده فروشی هاســت.
ایــن افــراد شــخصا اقــدام بــه عمده فروشــی محصــوالت بســیار متنوعــی می کننــد
4
خام دامی بهار امسال
در خراسان شمالی
و می توانیــد اقــدام بــه خریــد ایــن محصــوالت کنیــد .مشــخصا ســود حاصــل
از ایــن فعالیــت کمتــر از فــروش محصوالتــی خواهــد بــود کــه خودتــان تولیــد
می کنیــد ،امــا مزیتــی کــه دارد کاهــش قابل توجــه هزینه هاســت (در مقایســه
بــا تولیــد محصــوالت) .به عــاوه بــا اســتفاده از ایــن روش می توانیــد هــر زمــان
صــاح دانســتید ،محصولــی را کــه بــه فــروش می رســانید عــوض کنیــد و بــه ایــن
شــکل ،محصــوالت خــود را بــرای مشــتری ها تــازه و جــذاب نگــه داریــد.
محصوالتی بخرید که امکان فروش ان ها با نام برندتان وجود داشته باشد
برخــی تولیدی هــای بــه شــما ایــن امــکان را می دهنــد کــه لیبــل یــا برنــد خــود را
بــر محصــوالت تولیــدی بگذاریــد .اگــر قصــد راه انــدازی و معرفــی برنــدی جدیــد
داشــته باشــید ،ایــن روش ،کم هزینه تریــن روش ممکــن بــرای شــما خواهــد
بــود و در تولیــد محصــوالت زیبایــی ،مراقبت هــای پوســتی ،ارایشــی و بهداشــتی
و برخــی انــواع خوراکی هــا بســیار پرطرفــدار اســت.
محصوالتی را بفروشید که مستقیما از انبار عرضه کننده برای خریدار ارسال می شود
از ایــن روش بــا نــام دراپ شــیپینگ ( )Drop Shippingیــاد می شــود و یکــی از
کم هزینه تریــن روش هــا بــرای راه انــدازی کس ـب وکار اینترنتــی اســت .بــا اســتفاده
از ایــن روش از خریــد کاال یــا انبــار کــردن ان بی نیــاز می شــوید .زمانــی کــه بــا ایــن
روش محصولــی بــه فــروش می رســانید ،عرضه کننــده ای کــه از قبــل بــا او هماهنــگ
شــده اید ،محصــول را بــرای خریــدار ارســال می کنــد و تنهــا در ان زمــان اســت کــه
بایــد معــادل قیمــت عمده فروشــی محصــول بــه عرضه کننــده هزینــه پرداخت کنید.
مشــخصا ســودی کــه بــا اســتفاده از ایــن روش حاصــل می شــود ،در مقایســه بــا
ـیله خودتــان کمتــر خواهــد بــود.
خریــد کاال و انبــار کــردن ان بــه وسـ ٔ
کاالها را با استفاده از تولید بر اساس تقاضا یا سفارش بفروشید
این کار یکی از روش های دراپ شــیپینگ اســت و در ان ،عرضه کننده ٔ محصول
کــه از قبــل مشــخص شــده اســت ،پــس از دریافــت ســفارش مشــتری ،محصــول
درخواســتی را تولیــد می کنــد و بــرای او ارســال می کنــد .ازجملــه محصوالتــی
کــه قابلیــت فــروش بــا اســتفاده از چــاپ بــر اســاس تقاضــا را دارنــد می تــوان
بــه پیراهــن ،لیــوان ،جواهــرات ،بالــش و بســیاری محصــوالت دیگــر اشــاره کــرد
(خــود مشــتری طرحــی کــه قــرار اســت روی محصــول چــاپ شــود را انتخــاب
می کنــد) .اگــر خودتــان اقــدام بــه تولیــد ایــن محصــوالت کنیــد ،مشــخصا ســود
بیشــتری بــه ازای هــر محصــول دریافــت خواهیــد کــرد ،امــا راه انــدازی کارگاه
تولیــدی هــم هزینه هــای نســبتا زیــادی بــه همــراه دارد و انتخــاب از میــان ایــن
روش هــا بــه ســرمایه و نیازهــای شــما بســتگی دارد.
محصوالت دیجیتال را به وسیل ٔه دانلود بفروشید
ازجملــه محصــوالت دیجیتــال می تــوان عکــس و کارهــای هنــری ،تم هــای
وب ســایت ،موســیقی ،پادکســت های اموزشــی یــا ســرگرمی ،کتاب هــای
الکترونیکــی و فایل هــای ویدئویــی را نــام بــرد .می توانیــد ایــن گونــه محصــوالت
دیجیتــال را تولیــد کنیــد و بــر روی وب ســایتی قــرار بدهید که قابلیت دانلودشــان
ـه الزم بــرای فایــل مــورد
در ان وجــود داشــته باشــد .مشــتری ،پــس از انکــه هزینـ ٔ
نظــرش را پرداخــت کنــد ،قابلیــت دانلــود ان را خواهــد داشــت .البتــه می توانیــد
محصــوالت دیگــران را هــم بــه فــروش برســانید؛ تنهــا کافــی اســت بــر ســر درصــد
همکاری تــان ب ـه ازای فــروش محصــوالت بــه توافــق برســید.
همــان گونــه کــه مشــاهده می کنیــد روش هــای بســیاری بــرای فراهــم کــردن
کاالهــای مــورد نیــاز بــرای فــروش اینترنتــی وجــود دارد .انتخــاب از میــان
ســرمایه چندانــی
ســرمایه اولیه تــان بســتگی دارد .اگــر
ان هــا ،بــه اهــداف و
ٔ
ٔ
نداریــد و می خواهیــد کمــی بــه میــزان ان بیفزاییــد ،می توانیــد از روش هــای
دراپ شــیپینگ یــا فــروش کاالهــا بــا اســتفاده از چــاپ بــر اســاس تقاضــا
اســتفاده کنیــد .اگــر می خواهیــد برنــد خودتــان را معرفــی کنیــد ،بهتــر اســت از
محصوالتــی کــه قابلیــت فــروش بــا برنــد شــما را دارنــد اســتفاده کنیــد .اگــر هــم
ـرمایه کافــی بــرای شــروع کار در اختیــار داریــد ،کار بررســی
احســاس می کنیــد سـ
ٔ
و تحقیقــات دربــاره ٔ عمده فروشــی های موجــود در بــازار را شــروع و از میــان
ان هــا یکــی را انتخــاب کنیــد.
در ادامه چطور با ما همراه باشید. ...
5
5روند نوظهور
که اینده ما را تغییر
می دهند
7
پیشنهاد بازار کسب و کار
چطور شکایات و بازخوردهای منفی
را مدیریت کنیم؟
ایــا بــه بازخــورد منفــی و شــکایات بــه عنــوان یــک فرصــت یادگیــری نــگاه می کنیــد؟ اغلــب
چنیــن کاری دشــوار اســت! بســیاری از مــا بــه طــور غریــزی نســبت بــه شــکایت ها واکنــش
منفــی داریــم؛ چــه ایــن شــکایت ها داخلــی (از ســوی همــکاران ،کارمنــدان یــا مدیــران) و
چــه خارجــی (از ســوی مشــتریان) باشــند .اگــر شــکایت در مــورد چیــزی باشــد کــه مــا انجــام
داده ایــم یــا ایجــاد کرده ایــم ،یــا دربــار ه کســی باشــد کــه مســئولش هســتیم ،اغلــب حالــت
تدافعــی داریــم یــا شــکایت را ناعادالنــه می دانیــم و ان را ناشــی از اشــتباه مان نمی بینیــم.
جنــل بارلــو ( )Janelle Barlowو کلــوس مولــر ( )Claus Mollerدر کتــاب خدمــات
مشــتریان بــا عنــوان «شــکایت هدیــه اســت» ،شــکایت را «بیانیـه ای در مــورد انتظاراتــی کــه
بــراورده نشــده اســت» تعریــف می کننــد .بنابرایــن بازخوردهــا و شــکایت ها واقعــا بســیار
مهــم هســتند .اگــر براســاس بازخوردهــای دریافتی مــان عمــل کنیــم ،فرصتــی خواهیــم
داشــت تــا خودمــان ،محصوالت مــان ،خدمــات و فرایندهایمــان را بهبــود ببخشــیم.
مدیریــت موثــر شــکایات و بازخوردهــا توضیــح داده می شــود .همچنیــن ،مثال هــای
مختلفــی از شــکایت ها زده می شــود و بعــد توضیــح می دهیــم کــه چگونــه می توانیــد
از فراینــد بازخــورد حلقــه بســته اســتفاده کنیــد تــا مطمئــن شــوید کــه از بازخوردهــا و
شــکایات های دریافتــی درس گرفته ایــد.
انواع شکایات
بسیاری از ما با شکایات و بازخوردها به عنوان بخشی از کارمان روبه رو هستیم.
بــرای مثــال ،شــاید شــما رهبــری یــک تیــم خدمــات مشــتری را بــر عهــده داشــته باشــید کــه نقش
اصل ـی اش ،ســروکار داشــتن بــا شــکایات مشــتریان باشــد .شــاید در بخــش منابــع انســانی کار
کنیــد کــه بازخوردهــای داخلــی از ســوی کارمنــدان و مدیریــت را پــردازش می کنیــد یــا شــاید بایــد
از رئیس تــان نســبت بــه اخریــن ارزیابــی عملکــرد خــود بازخــورد بگیریــد تــا چگونگــی فراهــم کردن
گزارش هــای ماهانـه ی تیم تــان بــه هیئــت مدیــره را بهبــود ببخشــید.هر نقشــی داشــته باشــید،
پــردازش موثــر شــکایات و بازخوردهــا بــرای بهبــود شــیو ه اجــرای کارهایتــان ضــروری اســت.
مزایای بهره مندی از بازخوردها
چنــد مزیــت بهره منــدی از بازخوردها:بــرای مشــتریان ،اســتفاده کنندگان از خدمــات و
تیم تــان راهــی بــرای حــل مشــکالت محصــول ،خدمــات یــا ســازمان تان فراهــم می کنــد.
اگــر به درســتی اعمــال شــود ،امــکان بازخــورد مــداوم را فراهــم می کنــد .بســیاری از
ســازمان ها فقــط ســالی یک بــار از تیــم یــا مشتریان شــان بازخــورد می گیرنــد .جمــع کــردن
بازخــورد بایــد فراینــدی پایــدار باشــد؛ نــه رویــدادی کــه هــر از گاهــی رخ می دهــد.
بازخــورد موثــر بــرای شــما داده هایــی فراهــم می کنــد کــه بــرای ایجــاد بهبــود واقعــی و
بــادوام بــه ان هــا نیــاز داریــد .روحی ـه ی تیمــی ،کیفیــت محصــول و شــهرت یــک ســازمان
ممکــن اســت در نتیجــه ی چنیــن فراینــدی بهبــود یابنــد.
فراینــد خــوب بــه ســازمان ها کمــک می کنــد تــا براســاس بازخــورد دریافتی شــان عمــل
کننــد .ایــن کار در نهایــت پیونــدی قــوی بیــن ســازمان ،کارمنــدان و مشــتریانش ایجــاد
می کنــد.
فرایند بازخورد حلقه بسته
بســیاری از افــراد زمانــی را صــرف جم ـع اوری بازخــورد از ســوی افــرادی مثــل مشــتریان و
کارمنــدان می کننــد .انهــا شــاید از صنــدوق پیشــنهادها یــا نظرســنجی ها اســتفاده کننــد
یــا حتــی مشــاورانی اســتخدام کننــد تــا میــزان رضایــت مشــتری و کارمنــد را بــه شــیوه ای
علمی تــر بســنجند.
در ادامه چطور با ما همراه باشید. ... صفحه 1
قیمت طال
در روز یکشنبه
12تیر
1401
دو شنبه 13تیر
2
سال هشتم
قیمــت طــا هــر مثقــال طــا 62.640.000ریــال هــر گــرم طــای 18عیــار ۱۴,۴۰۸,۰۰۰ریــال ،ســکه بهــار
ازادی 145.510.000ریــال ،و ســکه امامــی معــادل ۱۵۴,۹۷۰,۰۰۰ ,ریــال ،نیــم ســکه 84,800,000ریــال ،ربــع
ســکه 54,500,000ریــال محاســبه و عرضــه شــد.
شمـاره 563
نقش ویژه ی بانوان
در طرح امین
سرپرســت حوزه هــای علمیــه بانــوان کشــور
گفــت :نگاهمــان در حــوزه ایــن اســت کــه بتوانیــم
در همــکاری بــا امــوزش و پــرورش از حداکثــر
ظرفیت هــا بــه ویــژه از بانــوان نخبــه در انجــام
وظایــف تعلیــم و تربیــت اســتفاده کنیــم.
حجــت االســام و المســلمین مجتبــی فاضــل روز
شــنبه در نشســت بانــوان فرهیختــه اســتان گلســتان
در حــوزه علمیــه الزهــرا گــرگان افــزود :همــکاری حوزه
هــای علمیــه در طــرح امیــن بــا امــوزش و پــرورش در
بینــش دینــی و تربیتــی خانــواده هــا و دانــش امــوزان
تاثیــر گــذار بــوده اســت.
وی اظهــار داشــت ۱۰ :هــزار نفــر از حوزویــان در
ســال گذشــته در طــرح امیــن بــا امــوزش و پــرورش
همــکاری داشــتند کــه امیدواریــم در ســال اینــده
بــه ۲۰هــزار نفــر ارتقــا پیــدا کنــد کــه بــه یقیــن ۳
چهــارم جمعیــت طــرح امیــن خانــم هــا هســتند.
وی بیــان کــرد :امــوزش و پــرورش اســامی بایــد
الگــوی نمونــه ای بــرای جهــان اســام باشــد کــه
اعــزاز اســام را در دنیــا ارمغــان خواهــد داشــت.
سرپرســت حــوزه هــای علمیــه بانــوان کشــور
اظهــار داشــت :کاهــش اســیب هــای اجتماعــی،
افزایــش جهــاد تبییــن و ایجــاد ارامــش فکــری از
وظایــف نخبــگان جامعــه اســت کــه در نهایــت بــه
ارامــش افــراد منتهــی می شــود.
حجــت االســام و المســلمین فاضــل افــزود:
در زمــان حاضــر ۵۰۰مدرســه عهــده دار تعلیــم
و تربیــت بانــوان در حــوزه هــای علمیــه کشــور
هســتند تــا نیازهــای تعلیــم و تربیتــی در
جمهــوری اســامی ،منطقــه و دنیــا را بــا اهــداف
مشــخص تامیــن کننــد.
وی اظهــار داشــت :متناســب بــا هــر جنگــی تبییــن
و مجاهــدت دفاعــی صــورت مــی گیــرد و امــروز
دســتگاه هــای تبلیغاتــی دشــمن شــبانه روزی در
حــال بمبــاران ناامیــدی در کشــور هســتند و مــا
بایــد متناســب بــا ان دفــاع کنیــم.
سرپرســت حوزه هــای علمیــه بانــوان کشــور
گفت:بانــوان نخبــه بــا الگوگیــری و برجســته ســازی
دیالــوگ هــا و گفــت و گوهــای حضــرت زهــرا (س)
در حدیــث کســا طبیبــان جامعــه بــرای تربیــت و
ترویــج فرهنــگ دینــی هســتند.
حجــت االســام والمســلمین فاضــل افــزود :در
اعتکافــات ،راهپیمایــی هــا ،اعیــاد ،دعــای عرفــه،
اربعیــن ،محــرم خیــل عظیمــی بــا هــر نــوع نگاهــی
شــرکت مــی کننــد کــه هنــر نخبــگان دینــی و
فرهنگــی جامعــه زیــاد کــردن پایــداری انهــا بــه
بینــش و معــارف بلنــد اهــل بیــت اســت.
نشســت بــا طــاب ،اســاتید ،دانش اموختــگان
و پژوهشــگران بــا عنــوان «عملکــرد حوزویــان
و نهادینــه شــدن ارزش هــای دینــی» ،نشســت
سرپرســت حــوزه علمیــه خواهــران گلســتان بــا
اســتاندار و ایــت اللــه نورمفیــدی نماینــده ولــی فقیــه
در اســتان ،نشســت بــا بانــوان فرهیختــه اســتان،
نشســت بــا مدیــران و کارکنــان ،نشســت علمــی بــا
عنــوان «منزلــت عقــل در هندســه معرفــت دینــی»
ویــژه مدیــران و کارکنــان مــدارس ،دیــدار بــا ایــت
اللــه شــاهرودی نماینــده مــردم گلســتان در خبــرگان
رهبــری ،نشســت بــا کارکنــان مدیریــت اســتان و
بازدیــد از برخــی مــدارس علمیــه اســتان از جملــه
برنامــه هــای ســفر سرپرســت حوزه هــای علمیــه
بانــوان کشــور بــه گلســتان اســت.
موسسه مطبوعاتی
بازار کسب و کار
از 3نفر نیروی خانم با شرایط سنی 25سال
جهت همکاری دعوت می نماید.
لطفا درخواست از طریق واتس اپ
09117674497ارسال کنید
کندی برداشت چغندرقند
و افزایش کرایه حمل
یکــی از کشــاورزان کاللــه ای کــه بیشــترین ســطح کشــت
چغندرقنــد اســتان مربــوط بــه ایــن شهرســتان اســت از کرایــه
حمــل ســنگین بیــش از ســه میلیــون ریالــی بــرای هــر تــن
محصــول گالیــه کــرد و گفــت :بــا توجــه بــه کســر هزینــه حمــل،
بــذر ،ســموم و کودهــای تقویتــی از قیمــت فــروش محصــول،
یــک ســوم قیمــت خریــد دســت کشــاورزان را می گیــرد.
دغدغه چغندرکاران
گلستانی افزایش
هزینه های فرایند
تولید است
سرویس کشاورزی
کشــاورزان گلســتانی چغنــدرکار کــه در ســال های اخیــر
ســطح بیشــتری از مــزارع خــود را بــه کشــت ایــن محصــول
اختصــاص دادنــد ایــن روزهــا از کنــدی برداشــت و درامــد
پاییــن خــود بــه ســبب افزایــش هزینه هــای حمــل ،بــذر،
کــود و تولیــد گالیــه دارنــد.
تحقیقــات بــرای کشــت پاییــزه چغندرقنــد در زمین هــای
کشــاورزی گلســتان از ســال ۸۱بــرای تعییــن بهتریــن زمــان
کاشــت ،اســتفاده از بــذر مناســب ،چگونگــی مبــارزه بــا افــات
نباتــی و شــیوه نویــن کاشــت ،داشــت و برداشــت و میــزان
مصــرف اب مــورد نیــاز اغــاز و از ســال زراعــی ۹۱-۹۲نیــز
کاشــت ایــن محصــول در ۸۱هکتــار عملیاتــی شــد.
طبــق گــزارش مســووالن جهادکشــاورزی گلســتان ،زراعــت
پاییــزه چغندرقنــد در ایــن اســتان شــمالی در ســال های اخیــر
بــا اســتقبال کشــاورزان افزایــش یافتــه و در ســال زراعــی - ۱۴۰۰
۱۴۰۱بــه چهــار هــزار و ۴۰۰هکتــار رســید کــه تاکنــون ۹۰هــزار تــن
از محصــول تولیــدی اســتان بــه کارخانه هــای قنــد اســتان های
همجــوار حمــل شــده اســت.
کشــاورزان گلســتانی کــه در ایــن مقطــع زمانــی اقــدام بــه
کشــت تابســتانه در مــزارع خــود می کننــد از کنــدی رونــد
برداشــت چغندرقنــد توســط پیمانــکاران کارخانه هــای
قنــد گالیــه دارنــد چــرا کــه فرصــت کشــت دوم را از دســت
می دهنــد کــه نتیجــه ان کاهــش درامدشــان خواهــد بــود.
برداشــت چغندرقنــد در گلســتان بــه طــور معمــول اواخــر خــرداد بــه
مــدت یــک مــاه انجــام و همــه محصــول تولیــدی اســتان بــه دلیــل
نبــود کارخانــه قنــد راهــی واحدهــای تولیــدی قنــد در خراســان
رضــوی ،خراســان شــمالی و اســتان ســمنان می شــود.
بــه اعتقــاد کارشناســان ،گلســتان مســتعد کشــت ســاالنه ۲۰
هــزار هکتــار چغنــدر قنــد پاییــزه بــا تولیــد یــک میلیــون و ۴۰۰
هــزار تــن محصــول اســت و فعــال ســازی یــک واحــد صنعتــی
مرتبــط می توانــد بخــش زیــادی از هزینه هــای تــردد و جابجایــی
چغنــدر قنــد بــرای کشــاورزان را کاهــش دهــد.
صرفــه جویــی در مصــرف اب و معرفــی زراعــت جایگزیــن
کشــت برنــج ،ایجــاد تنــاوب زراعــی ،حاصــل خیــزی خــاک،
کاهــش مصــرف ســموم و کودهــای شــیمیایی و تولیــد
۸۰۰هــزار تــن علوفــه دامــی (تفالــه چغندرقنــد) از مزایــای
ایجــاد کارخانــه قنــد در گلســتان به حســاب می ایــد.
کندی برداشت چغندرقند و افزایش کرایه حمل
یکی از کشــاورزان کالله ای که بیشــترین ســطح کشــت چغندرقند
اســتان مربــوط بــه ایــن شهرســتان اســت از کرایــه حمــل ســنگین
بیــش از ســه میلیــون ریالــی بــرای هــر تــن محصــول گالیــه کــرد و
گفــت :بــا توجــه بــه کســر هزینــه حمــل ،بــذر ،ســموم و کودهــای
تقویتــی از قیمــت فــروش محصــول ،یک ســوم قیمت خرید دســت
کشــاورزان را می گیــرد.
موســی ســارانی افــزود :کارخانه هــای قنــد هــر کیلوگــرم چغنــدر
قنــد را بــا قیمــت ۲۰هــزار و ۷۰۰ریــال از کشــاورزان خریــداری
می کننــد کــه در مقایســه بــا ســایر محصــوالت ماننــد گنــدم بســیار
کــم اســت و افزایــش قیمــت خریــد تضمینــی کــه باعــث بیشــتر
شــدن ســطح زیــر کشــت ایــن محصــول می شــود مهمتریــن
مطالبــه چغنــدرکاران گلســتانی اســت.
وی ادامــه داد :در کشــت قــراردادی چغندرقنــد کشــاورزان
متعهــد بــه فــروش تمــام ســطح تولیــد خــود بــه کارخانــه
قنــد هســتند امــا بــا توجــه بــه زحمــت کشــت و قیمــت
پاییــن خریــد تضمینــی بــه طــور قطــع پاییــز امســال تعــداد
کمتــری بــه ایــن نــوع از کشــت تمایــل خواهنــد داشــت.
عبــاس ســارانی دیگــر کشــاورز کاللـه ای بــا اشــاره بــه اینکــه
فرصــت بــرای کشــت دوم رو بــه پایــان اســت و کارخانــه قند
بــه تعهــد خــود بــرای خریــداری محصــول در زمــان مناســب
بــه درســتی عمــل نکــرده از مدیــران اســتانی و شهرســتانی
خواســت بــا مســووالن کارخانه هــای قنــد بــرای ســرعت
بخشــیدن عملیــات برداشــت مذاکــره داشــته باشــند.
وی افــزود :هــر چقــدر بیشــتر از زمــان برداشــت چغندرقنــد بگــذرد
عــاوه بــر اینکــه فرصــت کشــت دوبــاره از کشــاورزان گرفتــه می شــود
بــه همــان نســبت از ســطح عیــار و کیفیــت محصــول کاســته و در
نتیجــه باعــث افــت قیمــت و ضــرر بــه کشــاورز خواهــد شــد.
ایــن کشــاورز یــاداور شــد :تعــداد دســتگاه بــرای برداشــت چغنــدر قنــد
در منطقــه کــم اســت و عــاوه بــر ان بــا گــرم شــدن هوا و ســفت شــدن
زمیــن بخشــی از محصــوالت هنــگام برداشــت از بین مـی رود.
رحیــم دانشــور مدیــر جهــاد کشــاورزی کاللــه ســطح زیــر
کشــت چغنــدر قنــد در ایــن شهرســتان را ۷۷۹هکتــار بــا
پیش بینــی برداشــت ۵۰هــزار تــن اعــام کــرد و گفــت :از
اواخــر خــرداد تاکنــون ۱۵هــزار و ۴۰۰تــن محصــول چغنــدر
قنــد از ســطح ۲۴۹هکتــار برداشــت شــده اســت.
وی افــزود :تــداوم تاخیــر در برداشــت حــدود ۳۴هــزار تــن
محصــول باقــی مانــده با وجود هفت ســری ســت دســتگاه های
«بــرگ زن ،برداشــت و جمــع اوری کُــن و بــارزَن» ،احتمــال
پوســیدگی و در نتیجــه خســارت بــه مــزارع چغنــدرکار را در پــی
خواهــد داشــت.
دانشــور بیــان کــرد :نماینــدگان کارخانــه قنــد جویــن بــا عقــد
قــراردادی بــا چغنــدرکاران تعهــد حمایــت در کاشــت ،داشــت
و برداشــت محصــول را دادنــد لــذا ایــن تاخیــر و ک ُنــدی در
برداشــت و حمــل در نتیجــه ایجــاد خســارت بــه کشــاورزان
قابــل قبــول نیســت.
رییــس اداره پنبــه و دانه هــای روغنــی ســازمان جهادکشــاورزی
گلســتان در پاســخ بــه گالیــه کشــاورزان بــا اشــاره بــه کشــت چغنــدر
قنــد در ســطح چهــار هــزار و ۴۰۰هکتــار از مــزارع اســتان ،گفــت:
میانگیــن تولیــد ایــن محصــول در ســال های قبــل ۴۷تــا ۴۸تــن در
هکتــار بــوده امــا امســال بــا توجــه بــه بارندگــی خــوب اردیبهشــت ماه
بــه ویــژه در منطقــه شــرق اســتان عملکــرد بــه ۶۰تــا ۷۰تــن و حتــی
باالتــر رســیده اســت.
علــی موســی خانــی ادامــه داد :همچنیــن بارندگی هــا
عــاوه بــر افزایــش عملکــرد باعــث شــده چغندرهــا بــرگ
زیــادی تولیــد کننــد کــه ایــن مســاله کار برداشــت را بــرای
دســتگاه ها بــا ســختی مواجــه کــرده اســت.
وی افــزود :ســطح تولیــد چغنــدر قنــد بیشــتر از پیش بینی
بــود و عــاوه بــر ان هــر کارخانــه بــرای تبدیــل چغندرقنــد
بــه شــکر ظرفیتــی دارد بــه عنــوان مثــال ظرفیــت تحویــل و
فــراوری کارخانــه قنــد جویــن چهــار تــا پنــج هــزار تــن در روز
اســت از طــرف دیگــر در بحــث چغندرقنــد پاییــزه در شــرایط
گرمــا امــکان اینکــه محصــول در ســیلو نگهــداری و بــه مــرور
اســتفاده شــود نیســت یعنــی بالفاصلــه بعــد از حمــل بایــد
مــورد مصــرف قــرار گیــرد در غیــر ایــن صــورت بــر اثــر گرمــا
دچــار فســاد خواهــد شــد.
رییس اداره پنبه و دانه های روغنی سازمان جهادکشاورزی
گلســتان اظهارداشــت :عملکــرد بــاال و برگ هایــی کــه روی
چغندرقنــد باقــی مانــده یــک مقــدار ســرعت فــراوری را در
کارخانــه تولیــد قنــد پاییــن اورده اســت لــذا بــه پیمانــکاران در
حــال برداشــت ایــن محصــول در اســتان تذکراتــی دادیــم کــه
بــار خــود را تمیــز تحویــل کارخانــه دهنــد.
موســی خانــی بــا بیــان اینکــه ظرفیــت کارخانه هــای قنــد
تغییــر نمی کنــد و از طرفــی امســال عملکرد در ســطح تولید
بــاال رفتــه از کشــاورزان چغنــدرکار خواســت یــک مقــدار
تامــل بیشــتری داشــته باشــند تــا بــه مــرور محصوالتشــان
برداشــت شــود چــرا کــه بــه طــور قطــع عملکــرد بــاال بــر
درامــد انــان تاثیــر مســتقیم دارد.
وی افــزود :طــول مــدت پیــش بینــی شــده بــرای برداشــت
چغندرقنــد کــه از ۲۰خــرداد شــروع شــد یــک مــاه بــود کــه
بــا توجــه بــه شــرایط پیــش امــده احتمــال دارد ایــن مــدت
یــک هفتــه تــا ۱۰روز افزایــش یابــد.
تحویل ۹۰هزار تن چغندرقند گلستان به کارخانه های قند
رییــس اداره پنبــه و دانه هــای روغنــی ســازمان جهادکشــاورزی
گلســتان گفــت :تاکنــون ســه کارخانــه قنــد جویــن ،شــیروان و
شــاهرود بــا اســتفاده از پیمانــکاران و ۳۷دســتگاه حــدود ۹۰
هــزار تــن محصــول چغنــدر قنــد را در اســتان برداشــت کردنــد کــه
معــادل ۴۵تــا ۵۰درصــد از کل ســطح برداشــت اســت.
موســی خانــی اظهارداشــت :تعییــن قیمــت چغندرقنــد بــر
عهــده شــورای قیمــت گــذاری اســت کــه پیشــنهاد خــود را
بــرای افزایــش قیمــت داده بودیــم کــه مــورد موافقیــت ایــن
شــورا قــرار نگرفــت امــا در بحــث کمــک دولــت بــه کرایــه
حمــل بــا افزایــش حــدود ســه هــزار ریالــی ان موافقــت شــد
کــه مســتقیم بــه کشــاورزان بــر می گــردد.
ایــن درحالــی اســت کــه برخــی از کشــاورزان گفتنــد کــه
کارخانــه بابــت کرایــه هــر تــن محصــول چغندرقنــد حــدود
چهــار میلیــون ریــال کــم می کنــد.
وی افــزود :امســال تاکنــون ۳۳۰میلیــارد ریــال بابــت خریــد
چغندرقنــد بــه حســاب کشــاورزان گلســتانی واریــز شــده اســت و
کشــاورزان بــرای کشــت دوم خــود می تواننــد ذرت علوف ـه ای کــه
زمــان خاصــی بــرای ان تعییــن نشــده به کارنــد.
گلســتان بــا بیــش از ۲۰هــزار کیلومتــر مربــع وســعت و جــای
دادن هفــت اقلیــم از ۱۳اقلیــم دنیــا در همســایگی ســه اســتان
مازنــدران ،خراســان شــمالی و ســمنان و کشــور ترکمنســتان قــرار
دارد و در تولیــد محصــوالت کشــاورزی از جایــگاه ممتــازی در
کشــور برخــوردار اســت بــه طــوری کــه بخــش کشــاورزی ایــن
اســتان بــا ۲۲۰هــزار خانــوار بهــره بــردار معــادل ۳۸درصــد
اشــتغال خالــص را بــه خــود اختصــاص داده اســت.
اســتان گلســتان بــا ایــن جمعیــت بهــره بــرداران کشــاورزی ،در
تولیــد ۱۵محصــول راهبــردی کشــور شــامل دانه هــای روغنــی کلــزا،
ســویا و افتابگــردان ،هلــو ،توتــون و گوشــت مــرغ رتبــه اول ،گنــدم،
چغندرقنــد و خرمالــو مقــام دوم ،شــلتوک(برنج) ،پیلــه تــر ابریشــم،
میگــو و پنبــه رتبــه ســوم ،ماهیــان پرورشــی و خاویاری رتبــه چهارم و
جــو و زیتــون رتبــه پنجــم کشــوری را دارد/.ایرنــا
برق جریان زندگی است
بهینهمصرفکنیم
روابط عمومی شرکت توزیع برق گلستان صفحه 2
جذب ۴۰۴نیروی درمانی در دولت سیزدهم جذب دانشگاه علوم پزشکی خراسان شمالی
معــاون درمــان دانشــگاه علــوم پزشــکی خراســان شــمالی گفــت ۴۰۴ :نیــروی درمانــی از ابتــدای دولــت ســیزدهم تاکنــون در بیمارســتان هــای زیــر
پوشــش ایــن دانشــگاه جــذب شــدند کــه بخشــی از انهــا در مناطــق کــم برخــوردار اســت.
دکتــر محمدرضــا جمعــه زاده اظهــار داشــت :از ایــن تعــداد نیــروی جــذب شــده؛ ۶۵نفــر پزشــک متخصــص ۵۱ ،نفــر پزشــک عمومــی ۲۰ ،نفــر
کارشــناس علــوم ازمایشــگاهی ۱۹ ،نفــر کارشــناس هوشــبری ۱۸ ،نفــر کارشــناس اتــاق عمــل و ۲۳۱نفــر پرســتار اســت.
1401
دوشنبه 13تیر
3
سال هشتم
شمـاره 563
اولویت پرداخت تسهیالت
ازدواج با جوانان ۲۰تا ۲۵سال
همه قراردادها رصد می شود
تمامــی قراردادهــای موجــود در مشــاوران امــاک
چنانچــه دارای کــد رهگیــری باشــند رصــد شــده و امــکان
مبادلــه مبالــغ غیرقانونــی وجــود نــدارد.
چنانچــه بیــن طرفیــن قــراردادی بــدون کــد رهگیــری
بســته شــود ،تخلــف بــوده و بدیهــی اســت کــه کنتــرل
بــازار از دســت مســووالن ذیربــط خــارج و مبالــغ
غیرمعقــول از مســتاجر اخــذ مــی شــود.
بازار اجاره مسکن
تحت التهابات کاذب
حذف ارز ترجیحی،
تزریق ارامش
در جامعه
سرویس اقتصاد
اغــاز فصــل نقــل و انتقــال مســتاجران و عــدم تمکــن مالــی
کافــی انــان در شــرایط موجــود اقتصــادی ســبب شــد تــا دولــت
مردمــی ســیزدهم بــا ترســیم اقــدام عملیاتــی و تعییــن ســقف
اجاره بهــا در پــی حــذف التهابــات کاذب بــازار اجــاره نشــینی و
تزریــق ارامــش بــه بــازار مســکن باشــد کــه بــه گفتــه کارشناســان
نتایــج ان در روزهــای اینــده هویــدا مــی شــود.
بعــد از یــک نیمــروز ســخت و پرجنــب و جــوش ،وقــت
ناهــار و نمــاز باعــث مــی شــود دقایقــی فــارغ از کار شــوم،
پــس از خوانــدن نمــاز ،ظــرف غــذای خــود را بــر مــی دارم و
گوشــه ای مــی نشــینم.
همیــن کــه اولیــن لقمــه اول در دهانــم گذاشــتم تلفــن
همراهــم زنــگ مــی خــورد ،بــه صفحــه گوشــی کــه نــگاه مــی کنــم
دلشــوره عجیبــی بــه ســراغم می ایــد ،جــواب می دهــم ،اقــای
حــاج قاســم حســینی اســت صاحبخانــه بــا انصــاف! مــا.
تلفــن را کــه قطــع مــی کنــم دنیایــی از غــم و البتــه فکــر
و خیــال بــه ســراغم می ایــد ،دیگــر اشــتهایی بــرای خــوردن
ناهــار برایــم باقــی نمانــده اســت ،نمــی دانــم چــه کار کنــم
مبلــغ ودیعــه و اجــاره جدیــدی کــه صاحبخانــه گفتــه اســت
خیلــی بیشــتر از تــوان مــن اســت.
غــرق در عالــم فکــر و خیــال زنــگ پایــان زمان ناهار و اســتراحت
بــه صــدا در مــی ایــد ،دوبــاره مشــغول کار مــی شــویم ،رضــا
همــکارم کــه متوجــه حــال دگرگــون مــن شــده اســت بــا تعجــب
مــی پرســد چــه اتفاقــی افتــاده ؛ تلفنــی بــا چــه کســی صحبــت
کــردی کــه اینطــور احوالــت بــه هــم ریختــه اســت.
کمکــی اگــر از دســتم ســاخته اســت بگــو ،مــی گویــم ممنــون
مشــکل مــن انقــدر بــزرگ اســت کــه از دســت تــو کاری بــر نمــی
ایــد و جریــان تلفــن صاحبخانــه را برایــش بیــان مــی کنــم.
بعــد از اتمــام کار بــه اتــاق رختکــن کارگاه مــی روم و لباس های
کارم تعویــض مــی کنــم و بــا یــک تیشــرت و شــلوار معمولــی بــه
ســمت خانــه راه می افتــم ،دنیایــی از افــکار پریشــان و مشــوش
بــه ســراغم مــی ایــد نمــی توانــم راهــی بــرای رهایــی از ایــن بــن
بســت پیــدا کنــم.
مســیری را کــه روزهــای قبــل با واحد شــرکت اتوبوســرانی
نیــم ســاعته مــی رفتــم امــروز پیــاده طــی کــردم ؛ ایــن
موضــوع را وقتــی فهمیــدم کــه از خســتگی دیگــر نــای گام
برداشــتن هــم نداشــتم.
از صبــح تــا غــروب ســرپا ایســتادن دیگــر توانــی بــرای پیــاده
روی برایــم باقــی نمــی گذاشــت ،امــروز امــا ناخــوداگاه فرامــوش
کــرده بــودم همــه خســتگی هــا و ضعفــم را .ســر راهــم بــه چنــد
بنــگاه معامــات ملکــی ســر مــی زنــم مبلــغ اجــاره و ودیعــه ســر
بــه فلــک مــی زنــد ،حتــی اجــاره منــزل ۴۰متــری هــم دیگــر در
تــوان مــن نیســت.
نمــی دانــم کــه در ســال هــای اخیــر چــه اتفاقــی افتــاده اســت
کــه هــر ســال بــه طــور جهشــی اجــاره هــا چندیــن برابــر مــی
شــود .بــه خانــه مــی رســم؛ در خانــه کــم حوصلــه تــر و کــم حــرف
تــر از روزهــای قبــل هســتم ،همســرم هــم متوجــه ایــن موضــوع
شــده اســت؛ امــا دلیــل ایــن حالــم را نمــی دانــد .هــر چــه ســعی
مــی کنــد از زیــر زبانــم متوجــه موضــوع شــود ؛ امــا مــن ســعی
مــی کنــم چیــزی بــروز ندهــم.
میدانــم از او هــم کاری بــر نمــی ایــد تمــام ایــن ســال
هــا بــا حقــوق کــم و درامــد انــدک مــن ســاخته و قناعــت
کــرده اســت بــا همیــن درامــدم ۲دختــر را بــه خانــه بخــت
فرســتاده اســت .تمــام طالهــا هایــی را کــه برایــش در
ســالهای گذشــته خریــده بــودم یــک بــه یــک بــه وقــت
نیــاز فروختــه بــود و بــه زخــم زندگیمــان زده بــود ،مــی
دانــم اکنــون کاری از دســتش بــر نمــی ایــد و گفتــن دلیــل
ناراحتیــم ،بیشــتر او را غمگیــن و افســرده مــی کنــد و تپــش
هــای قلــب بیمــارش را تحــت تاثیــر قــرار مــی دهــد.
تصمیــم مــی گیــرم فــردا کــه بــه کارگاه رفتــم بــا اقــای ســهرابی
سرپرســت کارگاه صحبــت کنــم بلکــه بتوانــم وامــی بگیــرم ،صبــح
زودتــر از روزهــای قبــل بــه کارگاه مــی روم بلکــه دقایقــی پیــش
از شــروع کار بتوانــم بــا اقــای ســهرابی صحبــت کنــم.
امــا اقــای ســهرابی هــم از شــرایط اقتصــادی موجــود گله منــد
اســت و او هــم از تصمیــم صاحــب کارگاه بــرای اجــاره بــاالی
کارگاه خبــر مــی دهــد.
نــا امیــد از اینجــا ،مرخصــی ســاعتی مــی گیــرم تــا بــه بانــک
بــروم و ســراغی از وام بگیــرم و ان را روی پــول پیــش خانــه
بگــذارم تــا بتوانــم یــک ســال دیگــر هــم در ایــن خانــه بمانــم،
امــا مشــکل بانــک کــه یکــی دوتــا نیســت ،ضامــن و مــدت زمــان
انتظــار بــرای دریافــت وام و ســود بــاالی بانــک.
اگــر بخواهــم همــه مبلــغ مــورد نیــازم را وام بگیــرم ؛
بایــد تمامــی حقــوق را بابــت وام و ســود ان بپــردازم
و همــان ابتــدای مــاه هیــچ پولــی بــرای گــذران زندگــی و
امــرار معــاش باقــی نمــی مانــد،
درمانــده و مســتاصل از بانــک خــارج مــی شــوم ،تصمیــم مــی
گیــرم امــروز غــروب کــه بــه خانــه رفتــم موضــوع را بــا همســرم در
میــان بگــذارم ،چــاره چیســت ؛ ســرانجام مــی فهمــد.
چنــد روز بیشــتر فرصــت نداریــم؛ می خواهــم بــا او بــه حاشــیه
شــهر بــروم بــرای ســکونت و اجــاره منــزل.
مــی دانــم مســافت طوالنــی محــل کار بــا منطقــه ای کــه در
ان بــه دنبــال ســرپناه هســتم ،شــغلم را تحــت تاثیــر قــرار مــی
دهــد بــه ایــن فکــر مــی کنــم کــه بــا ۵۸ســال ســن ،کــم کــم
قــدرت و توانــم را از دســت داده ام و ارزوی صاحــب منــزل و
ســرپناه شــدن را بایــد بــا خــودم بــه ...ببــرم.
فکــر می کنــم بعــد از بازنشســتگی و ناچیــز بــودن میــزان
مســتمری کــه یقینــا کفــاف اجــاره بهــا را نمــی دهــد بــه ناچــار
بایــد بــار و بنــه و اســباب زندگــی را جمــع کــرده و بــا هــزار غصــه
دیگــر تحــت پوششــی نهــادی در ایــم و شــاید مــن و همســرم
در ســال های پایانــی عمــر در تنهایــی و عزلــت بگذرانیــم کــه
بســیار درداور و بغرنــج اســت.
همه قراردادها رصد می شود
در ایــن پیونــد ،معــاون هماهنگــی امــور عمرانــی اســتانداری
گلســتان در خصــوص افزایــش غیرقانونــی قیمــت مســکن و
اجــاره بهــا در شــهرهای ایــن اســتان ،گفــت :تمامــی قراردادهــای
موجــود در مشــاوران امــاک چنانچــه دارای کــد رهگیــری باشــند
رصــد شــده و امــکان مبادلــه مبالــغ غیرقانونــی وجــود نــدارد.
ســیدمحمدرضا ســید النگــی ادامــه داد :چنانچــه بیــن طرفیــن
قــراردادی بــدون کــد رهگیــری بســته شــود ،تخلــف بــوده و
بدیهــی اســت کــه کنتــرل بــازار از دســت مســووالن ذیربــط خــارج
و مبالــغ غیرمعقــول از مســتاجر اخــذ مــی شــود.
خانه دارشــدن ارزوی افــزون بــر ۲۱درصــد ســاکنان اســتان ۲
میلیــون نفــری گلســتان اســت کــه عــزم جــدی دولــت مردمــی
ســیزدهم هــم بــا اتخــاذ بســته حمایتــی قــوا و هــم اجــرای طــرح
نهضــت ملــی مســکن ،گلســتانی های فاقــد خانــه را بــه پایــان
دوران اجاره نشــینی امیــدوار کــرده اســت.
بدنبال تهیه زمین برای طرح نهضت ملی مسکن هستیم
وی همچنیــن در خصــوص عملیــات اجرایــی طــرح
نهضــت ملــی مســکن ،اظهارکــرد :هــم اکنــون در مرحلــه
تامیــن زمیــن بــرای اجــرای ایــن طــرح در اســتان هســتیم
و بیشــترین تمرکــز مــا ایجــاد زیرســاخت هــای مناســب در
مناطــق روســتایی اســتان اســت.
معــاون هماهنگــی امــور عمرانــی اســتانداری گلســتان در
خصــوص اختصــاص تســهیالت از ســوی بانــک هــای عامــل
بــرای طــرح نهضــت ملــی مســکن گفــت :تمامــی بانــک هــا
موظــف هســتند ۱۵درصــد از اعتبــارات خــود بــه حــوزه مســکن
اختصــاص دهنــد.
اعمال بسته سیاستی برای کنترل بازار رویه موثری است
بــازرس هیــات مدیــره اتحادیــه مشــاوران امــاک گــرگان در
گفــت و گــو بــا خبرنــگاران اظهارکــرد :بــا توجــه بــه تــورم موجــود
در جامعــه هــم اکنــون نــرخ اجــاره بهــا را موجــران تعییــن مــی
کننــد و اعمــال بســته سیاســتی بــرای کنتــرل بــازار رویــه موثــری
اســت کــه بایــد در ایــن بخــش نظــارت هــای تقویــت شــود.
مهــدی حســن پــور افــزود :بخشــنامه ابالغــی در خصــوص
ســقف تعییــن شــده افزایــش اجــاره بهــا را بــه همــه همــکاران
اعــام کردیــم امــا مالــکان پیشــنهادات باالتــری داده و باالتــر
از ســقف حاضــر بــه انعقــاد قــرارداد هســتند ،امــا بســیاری از
همــکاران مــا ایــن مصوبــه را رعایــت مــی کنــد.
بــازرس هیــات مدیــره اتحادیــه مشــاوران امــاک گــرگان
توضیــح داد :اجاره بهــا در بخــش هایــی از گــرگان تــا ۱۰۰درصــد
هــم افزایــش یافتــه و مســتاجر مجبــور بــه تمکیــن اســت.
مشــکالت بــه دولــت گذشــته بــر مــی گــردد امــا بــرای ان بایــد
فکــر اساســی کــرد
نماینــده مــردم گــرگان و اق قــا در مجلــس شــورای اســامی
در گفــت و گــو بــا خبرنــگار ایرنــا گفــت :بحــث اجاره بهــا و ودیعــه
مســکن در زمــان حاضــر یکــی از مشــکالت مهــم و جــدی مــردم
اســت کــه بایــد بــرای ان فکــر اساســی شــود.
رمضانعلــی ســنگدوینی افــزود :از اصلــی تریــن دالیــل بــروز
ایــن نابســامانی بــی توجهــی بــه ســاخت و تامیــن مســکن در
کشــور طــی دولــت گذشــته اســت؛ یعنــی میــزان تولیــد و عرضــه
مســکن در دولــت گذشــته بــه مراتــب کمتــر از نیــاز و مطالبــه
مــردم بــوده و ایــن امــر اثــرات تورمــی بــر جــا گذاشــته اســت.
وی ادامــه داد :تامیــن مســکن از وظایــف اصلــی دولــت هــا
و منــدرج در قانــون اساســی اســت کــه بایــد بــا بســیج همــه
ظرفیــت هــا و مشــارکت بخــش خصوصــی ایــن زیرســاخت و نیــاز
ضــروری بــرای مــردم تامیــن شــود.
از وزارت راه و شهرســازی ،در جلســه ســران قوا که روز شــنبه
( ۲۸خردادمــاه) بــا حضــور ســران قــوا و بــه ریاســت ایت اللــه
«ســیدابراهیم رئیســی» برگــزار شــد ،بســته سیاســتی مصــوب
شــده در جلســه شــورای عالــی ســران قــوا کــه شــامل تعییــن
افزایــش ســقف تمدیــد قراردادهــای اجاره بهــا در ســال ۱۴۰۱بــود
مــورد تصویــب قــرار گرفــت.
در نشســت فــوق ،ســران ســه قــوه تاکیــد کردنــد سیاس ـت ها
و اقدامــات الزم بــرای مدیریــت حــوزه مســکن ســریع تر اجرایــی
شــود و همزمــان طــرح ۲فوریتــی مطــرح در مجلــس شــورای
اســامی نیــز در اولویــت تصویــب قــرار گیــرد.
بــر همیــن اســاس بــا توجــه بــه افزایــش قابــل توجــه رشــد
اجــاره واحدهــای مســکونی در بهــار ۱۴۰۱و چشــم انداز رشــد
ان در ادامــه ســال جــاری و بــا توجــه بــه فرارســیدن فصــل
نقــل و انتقــال مســتاجران و عــدم تمکــن مالــی کافــی جامعــه
مســتاجران در شــرایط موجــود اقتصــادی کشــور ،تعییــن ســقف
اجاره بهــا ،اســتثنائات و مشــوق های مربوطــه بــه شــرح ذیــل
پیشــنهاد می شــود:
مــاده -۱همــه قراردادهــای اجــاره واحدهــای مســکونی در ســال
۱۴۰۱پــس از تاریــخ ابــاغ ایــن مصوبــه بــه صــورت خــودکار و
بــه مــدت یــک ســال و حداکثــر بــا نرخ هــای زیــر نســبت بــه
قراردادهــای موجــود تمدیــد می شــود.
شــهر تهــران و ســایر کالنشــهرها ۲۵درصــد ،ســایر نقــاط
شــهری ۲۰درصــد کــه در تبصــره ایــن مــاده نیــز امــده
اســت کــه توافــق مالــک و مســتاجر بــا نرخ هــای کمتــر از
مــوارد فــوق بالمانــع اســت.
در طــرح نهضــت ملــی مســکن کــه از اولویت هــا و
برنامه هــای دولــت ســیزدهم اســت تاکنــون حــدود ۹۰
هــزار گلســتانی ثبــت نــام کــرده کــه از ایــن تعــداد ۴۹
هــزار و ۶۷۹نفــر تعییــن تکلیــف شــده انــد.
در اســتان گلســتان بــرای ســال اول تاکنــون بالــغ بــر ۲۳۰
هکتــار زمیــن در مجمــوع شــهرهای اســتان تامیــن شــده و پــروژه
هــا در مراحــل مختلــف امادســازی زمیــن ،اجــرای فونداســیون
(شــالوده ،پــی ســازی) و اجــرای اســکلت هســتند/.ایرنا
فرمانــدار گــرگان بــا تاکیــد بــر اسان ســازی ازدواج جوانــان
گفــت :اولویــت نخســت اختصــاص تســهیالت ازدواج بایــد
بــا جوانــان زیــر ۲۰تــا ۲۵ســال و فاقــد شــغل و مســکن و
پــس از ان بــه گروه هــای ســنی باالتــر باشــد.
عیســی پایین محلــی در نخســتین جلســه ســتاد
ســاماندهی امــور جوانــان مرکــز گلســتان اظهارداشــت:
بایــد از ظرفیــت ســازمان های مــردم نهــاد بــرای حمایــت از
ازدواج جوانــان و تســهیل ایــن امــر بهــره گرفــت.
وی بیــان کــرد :در گــرگان حــدود ۷۰تشــکل مردمــی
وجــود دارد کــه ظرفیــت بزرگــی بــرای امــر تبلیــغ و ترویــج
ازدواج اســان اســت.
وی مردمــی کــردن جن ـگ را یکــی از دالیــل پیــروزی
در دفــاع مقــدس دانســت و خاطرنشــان کــرد :امــروز
هــم بایــد ظرفیــت مــردم را در موضوعــات اجتماعــی
و حــل اســیب ها بکارگیــری کــرد و البتــه الزم اســت
امکانــات دســتگاه های اجرایــی در موضوعاتــی ماننــد
ازدواج تجمیــع شــود.
فرمانــدار گــرگان در ادامــه بــه برگــزاری جشــنواره امیدهای
انقــاب اشــاره کــرد و گفــت :خروجــی ایــن برنامه هــا بســیار
مهــم اســت و بایــد بــرای بــه میــدان امــدن مــردم به ویــژه
جوانــان برنامــه داشــته باشــیم.
پایین محلــی ادامــه داد :بــراورد متولیــان بــرای برگــزاری
ایــن جشــنواره ســه میلیــارد ریــال اســت و الزم اســت،
دســت اندرکاران توجــه داشــته باشــند اگــر خروجــی ایــن
جشــنواره بــه انــدازه ســیرکردن شــکم ۳۰۰نفــر ،کمــک بــه
۳۰۰جــوان یــا تســهیل ازدواج پنــج جــوان نباشــد بایــد در
برگــزاری ان تجدیدنظرکــرد ،امــا اگــر دربــاره خروجــی و
دســتاوردهای مدنظــر ان فکــر شــده باشــد ،می تــوان بــه
نتیجــه ان امیــدوار بــود.
وی افــزود :بایــد معیارهــای مشــخص و کاملــی بــرای
شناســایی جوانــان برگزیــده تعییــن شــود و از واردکــردن
موضوعــات سیاســی ،فامیلــی ،قومــی و قبیلـه ای و مــوارد
مشــابه در ایــن موضــوع بطــور جــدی خــودداری کــرد.
وی از دبیــر ســاماندهی امــور جوانــان شهرســتان گــرگان
خواســت جشــنواره امیدهــای انقــاب بــا برنامــه متنــوع و
شــاد وخروجــی امیدبخــش در دهــه امامــت و والیــت (
عیــد ســعید قربــان تــا غدیرخــم) برنامــه ریــزی و مدیریــت
شــود تــا بــه برکــت ایــن ایــام جوانــان از بــرکات سرشــار
والیــت بهــره الزم را ببرنــد.
فرمانــدار گــرگان در بخــش دیگــری از ســخنان خــود
بــر تاثیــر نمــاز در خودســازی انســان ها اشــاره و اضافــه
کــرد :نمــاز بزرگتریــن معــروف در عالــم اســت و جوانــی
کــه اهــل نمــاز باشــد بــه ســوی منکــرات کشــیده
نمی شــود و در امــور اموزشــی و تربیتــی و فعالیت هــای
اجتماعــی نیــز فعــال و بانشــاط اســت.
پایبن محلــی بــا تاکیــد بــر تقویــت مســائل اعتقــادی در
جامعــه بــ ه ویــژه جوانــان افــزود :کار بــر روی ایــن گونــه
مســائل ،مشــکالت تربیتــی را در مــدارس ،دانشــگاه ها و
به طورعــام در جامعــه برطــرف خواهــد کــرد.
وی بــا بیــان ایــن کــه دســتگاه های فرهنگــی تاکنــون
هیــچ برنامــه فرهنگــی جامعــی در حــوزه جوانــان ارائــه
نکرده انــد ،خاطرنشــان کــرد :دســتگاه های فرهنگــی کــه
بایــد در ایــن گونــه جلسـه ها بــرای ارتقــای جوانــان برنامه
بدهنــد ،غیبــت دارنــد ،کــه معنــی نــدارد در جلســات
فرهنگــی مدیــران یــا نمایندگانــی از دســتگاه های
فرهنگــی ماننــد فرهنــگ و ارشــاد اســامی ،ادارات
کل اوقــاف و امورخیریــه ،تبلیغــات اســامی ،صــدا و
ســیما و دیگــر دســتگاه های مشــابه حضــور نداشــته
باشــند و نتیجــه ایــن بی توجهی هــا می توانــد بــه رشــد
اســیب های اجتماعــی دامــن بزنــد.
وی بیــان کــرد :متاســفانه برخــی از دســتگاه ها بــرای
ترویــج معروفــات در جامعــه حتــی کار نظــری و ظاهــری
هــم انجــام نمی دهنــد.
فرمانــدار گــرگان ادامــه داد :ایــن درد بزرگــی اســت کــه
حاکمیــت بــه انســان مســوولیت و اعتبــار بدهــد امــا ان
شــخص مدیــر نتوانــد بــه درســتی کار کنــد یــا اعتبــارات را
در جــای درســتش هزینــه نمایــد در حالــی کــه بــه ازای هــر
صندلــی مســوولیتی مســووالن ۷۲ ،شــهید تقدیــم انقــاب
و حفــظ ارزش هــا شــده اســت.
پایین محلــی در ادامــه برنامه ریــزی بــرای پرکــردن و
غنی ســازی اوقــاف فراغــت جوانــان را موضوعــی مهــم
برشــمرد و افــزود :بــا وجــود اهمیــت ایــن موضــوع مــا هیــچ
برنام ـه ای بــرای ان نداشــته ایم و الزم اســت دســتگاه های
اجرایــی بــه ویــژه در حــوزه فرهنگــی ،در اقدامــات خــود
بازنگــری کننــد. صفحه 3
هوای امروز
دوشنبه 13تیر
بجنورد
1401
دو شنبه 13تیر
4
سال هشتم
دمای هوا 37درجه سانتیگراد
رطوبت هوا 27درصد
شاخص 10 UVبه 10
عمدتا ًصاف .بیشــینه 37سیلســیوس .شــرق شــمال شــرقی وزش باد و تغییر ســرعت ان شــمال شــمال غربی
از 15به 30کیلومتر در ســاعت.
هر خانواده ،یک کارافرین
شمـاره 563
خرید 2برابری گند م
در خراسان شمالی در بهار امسال
از فناوری 4Gسایت
همراه اول روستای
خواجه لر بهره برداری شد
مدیــرکل غلــه و خدمــات بازرگانــی خراســان شــمالی گفــت ۴۳ :هــزار تـُـن محصــول گندمــکاران
اســتان در بهــار امســال بــا قیمــت تضمینــی خریــدرای شــد کــه ایــن رقــم نســبت بــه مــدت مشــابه
پارســال ۲برابــر شــد.
ســیدجالل موســوی اظهــار داشــت :ایــن میــزان محصــول بــه وســیله ۲هــزار و ۸۵۵کشــاورز در
قالــب ۶هــزار و ۸۸۴محمولــه بــه مراکــز خریــد گنــدم عرضــه شــد و پیــش بینــی مــی شــود ایــن رقــم
امســال بــه ۱۰۰هــزار تـُـن برســد.
وی تصریــح کــرد :امســال شــمار مراکــز خریــد گنــدم در اســتان بــا ۲مــورد افزایــش بــه ۲۵مرکــز
رســید و اکنــون ۲۳مرکــز فعــال اســت و ۲مرکــز دیگــر هــم بــه زودی بازگشــایی خواهــد شــد.
مدیــرکل غلــه و خدمــات بازرگانــی خراســان شــمالی بــا اشــاره بــه اینکــه ســازمان جهــاد
کشــاورزی اســتان خریــد بیــش از ۱۰۰هــزار تــن گنــدم را پیــش بینــی کــرده اســت ،گفــت:
میــزان خریــد گنــدم امســال نســبت بــه مــدت مشــابه پارســال ۲برابــر و نســبت بــه ســال ۱۳۹۹
هــم ۲۰درصــد افزایــش دارد.
وی بــا اشــاره بــه اینکــه قیمــت پاییــن گنــدم در ســال هــای اخیــر ســبب شــده بــود تــا بخــش زیــادی
به گزارش بازارکسب و کار به نقل از اداره روابط
عمومــی مخابــرات منطقــه گلســتان ،بــا حضــور
عبدالجــال ایــری نماینــده مــردم غــرب اســتان
در مجلــس شــورای اســامی ،عبدالغفــور غــراوی
فرمانــدار شهرســتان ترکمــن و دکتــر شــهمرادی ،
فنــاوری 4Gســایت همــراه اول روســتای خواجــه
لــر افتتــاح شــد.
دکتــر غالمعلــی شــهمرادی کــه در مراســم بهــره
بــرداری فنــاوری ســایت 4Gهمــراه اول روســتای
خواجــه لــر از توابــع شهرســتان بندرترکمــن ســخن
می گفت :با اشــاره به اقدامات توســعه ای انجام
شــده در حــوزه مخابــرات افزود:ســرمایه گــذاری
هــای انجــام شــده بــا هــدف جلــب رضایتمنــدی
مــردم مــی باشــد و جــا دارد از حمایــت نماینــدگان
مــردم در مجلــس شــورای اســامی همچنیــن
فرمانــداران بیــش از پیــش بهــره منــد شــویم
کــه موجــب خواهــد شــد رونــد توســعه بهبــود و
ســرعت اجــرای ان افزایــش یابــد .
همچنیــن عبدالغفــور غــراوی فرماندار شهرســتان
ترکمــن بــا اشــاره بــه اینکــه در عرصــه جهانــی
وموقعیــت فعلــی ،اســتفاده از تکنولوژیهــا و
ارتباطــات انســانی و تجــاری وابســته بــه مخابــرات
وتلفــن همــراه شــده اســت افــزود :بــا گســترش
ارتباطــات بــه ویــژه در فضــای مجــازی ،ارتباطــات
ســیارو مخابــرات از اهمیــت بیشــتری برخــوردار
شــده اســت.
وی در ادامــه گفــت :در جهــت رفــع موانــع تــاش
خواهیــم کــرد وخواســتار ایــن هســتیم نــگاه ویــژه
ای بــه شهرســتان بنــدر ترکمــن شــود و امیدواریــم
در خصــوص پوشــش حداکثــری تلفــن همــراه
و تامیــن خدمــات وســرویس هــای اینترنــت
پرســرعت همــراه اقدامــات وبرنامــه ریــزی هــای
موثــر انجــام شــود .
دکتر عبدالجالل ایری نیز با قدردانی از تالشهای
مخابــرات کــه در جهــت توســعه ارتباطــات ســیار
برنامــه هــا واقدامــات خوبــی انجــام داده اســت
افــزود :توســعه زمانــی تحقــق خواهــد یافــت کــه
زیرســاختهای ارتباطاتــی ت فراهــم و بسترســازی
الزم صــورت گیــرد.
نماینــده مــردم غــرب اســتان در مجلــس شــورای
اســامی ،تالشــهای صــورت گرفتــه را مناســب
دانســت و گفــت :نیــاز اســت مشــکالت در نقــاط
مــرزی و روســتایی بررســی و در جهــت رفــع انهــا
اقدامــات دارای اولویــت انجــام شــود .
وی افــزود :اثرگــذاری فناورریهــای مخابراتــی بــر
توســعه اســتان برکسی پوشیده نیســت وامیدواریم
بشــود با تامین زیرســاخت های مناســب پیشــرفت
اســتان را بیــش از پیــش شــاهد باشــیم .
خبرهای کوتاه
️ افتتاح پناهگاه سگ های
بالصاحب شهرداری گرگان
رفع تصرف از ۵۰۵۷مترمربع
از اراضی ملی استان گلستان
معــاون خدمــات شــهری شــهرداری گــرگان اظهــار داشــت :طــرح
ســاخت و توســعه پناهــگاه ســگهای ولگــرد و بالصاحــب شــهر
گــرگان در زمینــی بــه مســاحت 1000متــر بــه بهره بــرداری رســید.
بــه گــزارش بــازار کســب و کاربــه نقــل از روابــط عمومــی
شــهرداری گــرگان ،احمــد ســاالری اظهــار داشــت :بــا توجــه بــه
درخواســت های بــه حــق شــهروندان در خصــوص جمــع اوری
و ســاماندهی ســگهای بالصاحــب و ولگــرد ،شــهرداری گــرگان
طــرح ســاخت ایــن مرکــز را در دســتور کاری خــود قــرار داد.
وی افــزود :جمــع اوری و ســاماندهی ســگ هــای بالصاحــب یکــی از
دغدغــه هــای شــهرداری و شــهروندان بــوده و بــا توجــه بــه اتفاقــات
ناگــوار کــه هرچنــد وقــت یکبــار در ســطح کشــور بــرای شــهروندان
بــه وجــود می ایــد شــهرداری گــرگان بــا هــدف کنتــرل بیمــاری هــای
مشــترک بیــن انســان و حیــوان و همچنیــن ایجــاد امنیــت روانــی
و محیــط امــن در ســطح شــهر طــرح ســاخت و تجهیــز ایــن مرکــز
در کوتاهتریــن زمــان ممکــن بــه مرحلــه بهــره بــرداری رســاند.
وی خاطرنشــان کــرد :تمامــی تمهیــدات در خصــوص جمــع اوری،
ســاماندهی ،نگهــداری ،واکسیناســیون ،عقیــم ســازی و پالک کوبی
در طــرح جدیــد پیــش بینــی و بــه بهــره بــرداری رســید.
راه و شهرســازی گلســتان مدیــرکل راه و شهرســازی اســتان
گلســتان گفــت :یــگان حفاظــت اداره کل راه و شهرســازی اســتان
گلســتان در ســال جــاری تــا کنــون بیــش از ۵۰۰۰مترمربــع از
اراضــی ملــی اســتان بــه ارزش بالــغ بــر ۱۰۳۴میلیــارد ریــال را رفــع
تصــرف و از چنــگال متصرفــان ازاد کــرده اســت.
«»مهــدی ملــک «مدیــر کل راه و شهرســازی گلســتان تصریــح
کــرد :یــگان حفاظــت اداره کل راه و شهرســازی اســتان گلســتان
ضمــن جلوگیــری از هرگونــه تصــرف و تعــرض اراضــی تحویلــی
دولتــی و ملــی در ســال جــاری بــا اجــرای ۴مــورد عملیــات رفــع
تصرفــات فــوری موفــق بــه بــاز پس گیــری حــدود ۵۰۵۷مترمربع از
اراضــی ملــی بــا ارزش تقریبــی ۱۰۳۴میلیــارد ریــال شــده اســت.
مدیــرکل راه و شهرســازی گلســتان همچنیــن بــه نقــش مهــم
گــزارش هــای مردمــی در جلوگیــری از تصرفــات اراضــی دولتــی
اشــاره کــرد و گفــت :گشــت حفاظــت اراضــی ایــن اداره کل بــه
صــورت مســتمر مشــغول بازدیــد از حــوزه اســتحفاظی بــوده و بــا
هرگونــه تصــرف اراضــی ملــی بــه شــدت برخــورد مــی کنــد.
وی در پایــان اظهــار داشــت :شــهروندان محتــرم مــی تواننــد در
صــورت مشــاهده هرگونــه تخلــف و زمیــن خــواری بــا شــماره تلفن
ثابــت بــه شــماره ۰۱۷۳۲۱۳۷۵۵۱و ســامانه تلفــن گویــای ۴رقمــی
۱۶۵۶تمــاس بگیرنــد .
تخصیص ۴۵۰میلیارد تومان
برای اشتغال مددجویان کمیته
امداد خراسان شمالی
مدیــرکل کمیتــه امــداد امــام خمینــی(ره) خراســان شــمالی گفــت ۴۵۰ :میلیــارد تومان اعتبار در ســفر
رییــس جمهــور بــه اســتان بــرای اشــتغال مددجویــان زیــر پوشــش ایــن نهاد اختصــاص یافت.
مجیــد الهــی راد اظهــار داشــت :همچنیــن در ایــن ســفر ســه هــزار مــورد تســهیالت بــه
صــورت قــرض الحســنه بــه ارزش ۳۰میلیــارد تومــان بــرای مددجویــان زیــر پوشــش
ایــن نهــاد و ۲هــزار مــورد تســهیالت بــه ارزش ۲۰میلیــارد تومــان از محــل بانکهــا بــرای
نیازمندانــی کــه زیــر پوشــش ایــن نهــاد نیســتند اختصــاص یافــت.
جدول سودکو /سرگرمی
9
4
4
4
2
6
6
6
(مزایای تسلیم اظهار نامه توافقی ):
5
2
6
وی تامیــن مســکن چهارصــد خانــوار مددجــو از طــرح مســکن ملــی و ســاخت ســه هــزار
مســکن روســتایی بــا همــکاری بنیــاد مســکن در قالــب طــرح تســهیالت بهســازی و مقــاوم
ســازی مســکن روســتاییان را از دیگــر مصوبــات ایــن ســفر عنــوان کــرد.
وی گفــت :گازکشــی منــازل مســکونی فاقــد لولــه کشــی بــه ارزش پنــج میلیــارد تومــان و تامیــن ۱۶
هــزار وســایل سرمایشــی ،گرمایشــی و ضــروری زندگــی مددجویــان از دیگــر مصوبــات ایــن ســفر بــود.
مدیــرکل کمیتــه امــداد امــام خمینــی(ره) خراســان شــمالی گفــت :تعمیــر مســکن ســه
هــزار خانــوار و ســاخت ۲هــزار و ۵۰۰فضــای بهداشــتی( حمــام و ســرویس بهداشــتی)
نیــز در ایــن ســفر مصــوب شــد.
الهــی راد تامیــن ســه هــزار ســری جهیزیــه بــرای نوعروســان و ازدواج مجــدد زنــان سرپرســت خانــوار
زیــر پوشــش ایــن نهــاد و اختصــاص ۱۰میلیــارد تومــان بــرای رســیدگی بــه مکاتبــات و مراجعــه مردمــی
نیازمنــد از محــل ســازمان برنامــه و بودجــه و کمیتــه امــداد امــام را از دیگــر مصوبــات ایــن ســفر دانســت.
ایــت اللــه رییســی را در ایــن ســفر وزیــر کشــور ،وزیــر بهداشــت ،درمــان و امــوزش پزشــکی،
وزیــر نیــرو ،سرپرســت وزارت تعــاون ،کار و رفــاه اجتماعــی ،معــاون رییــس جمهــور و رییــس
ســازمان حفاظــت محیــط زیســت ،وزیــر جهــاد کشــاورزی ،وزیــر راه و شهرســازی ،معــاون رییــس
جمهــور در امــور زنــان و خانــواده ،رییــس دفتــر رییــس جمهــور ،معــاون رییس جمهــور و رییــس
ســازمان برنامــه و بودجــه کشــور ،معــاون اجرایــی و سرپرســت نهــاد ریاســت جمهــوری عضــو
شــورای هماهنگــی ارتباطــات بــا حــوزه روحانیــت ،عضــو شــورای هماهنگــی ارتباطــات بــا حــوزه و
روحانیــت رییــس جمهــور را همراهــی کردنــد.
بیــش از ۶۰هــزار و ۲۵۵خانــوار بــا جمعیتــی حــدود ۱۱۲هــزار نفــر در اســتان خراســان
شــمالی زیــر پوشــش خدمــات حمایتــی کمیتــه امــداد امــام خمینــی (ره) هســتند.
صاحبان محترم مشاغل
اخرین مهلت تسلیم اظهارنامه مالیاتی الکترونیکی
1
1
معــاون اجتماعــی بهزیســتی گلســتان گفــت :از ابتــدای امســال تــا
پایــان خردادمــاه بیــش از ۷۰۰مــورد اختــاف خانوادگــی و خشــونت
خانگــی در اســتان ثبــت شــد کــه در راســتای ان ســه هــزار و ۸۲۵
گلســتانی از خدمــات اورژانــس اجتماعــی بهزیســتی اســتفاده کردنــد.
م معصومــی ظهارداشــت :در همیــن بــازه زمانــی چهــار هــزار
مریـ
و ۲۸۴تمــاس بــا خــط ۱۲۳بهزیســتی گلســتان برقــرار شــد کــه
هــزار و ۲۴۳مــورد مرتبــط بــا ماموریت هــای اورژانــس بــود.
معــاون اجتماعــی بهزیســتی گلســتان گفــت :همچنیــن در
ایــن مــدت هــزار و ۶۵۵بحــران اجتماعــی منجــر بــه مداخلــه در
ایــن مــدت بــه ثبــت رســیده اســت.
وی گفــت :بســیاری از مشــکالت و مداخــات همــکاران مــا در
اورژانــس اجتماعــی متوجــه تفــاوت ســلیقه و نــگاه جوانــان اســت
کــه پــس از مشــکالت اقتصــادی و فشــارهای روانــی منجــر بــه
درگیری هــا و خشــونت های خانگــی می شــود.
وی یــاداور شــد :والدیــن بایــد بــا اســتفاده از ظرفیت هــای
موجــود تعامــل بــا نســل جــوان را گســترش دهنــد تــا بــا
تکیــه بــر ظرفیت هــای ایــن افــراد از اســیب های اجتماعــی
پیشــگیری شــود.
مالیات ،عمران،ابادانی ،کشور
5
4
ثبت ۷۰۰مورد اختالف خانوادگی
ت خانگی
و خشون
در سال جاری
هرکس سهمی دارد
1
5
از گنــدم هــای تولیــدی صــرف خــوراک دام شــود ،افــزود :بــا توجــه بــه اینکــه امســال قیمــت گنــدم
باالتــر از قیمــت جــو اســت و قیمــت ســایر نهــاده هــای دامــی هــم بــه شــدت کاهــش یافتــه ،گنــدم
کاران رغبــت بیشــتری بــرای عرضــه محصــول خــود بــه دولــت دارنــد.
مدیــرکل غلــه و خدمــات بازرگانــی خراســان شــمالی خاطرنشــان کــرد :خوشــبختانه بــا توجــه بــه
بارندگــی هــای خــوب امســال کیفیــت گنــدم هــای تولیــدی کشــاورزان اســتان خــوب و مناســب و
مشــابه ســال گذشــته اســت.
موســوی خاطرنشــان کــرد :تاکنــون یکهــزار و ۴۵۰میلیــارد ریــال از وجــوه گنــدم خریــداری شــده از
کشــاورزان کــه تــا ۳۰خــرداد مــاه امســال بــه مراکــز تحویــل شــده ،بــه حســاب کشــاورزان واریــز شــد.
وی بــا بیــان اینکــه ایــن گنــدم هــا بــه صــورت تضمینــی بــا قیمــت مصــوب ۱۰۵هــزار ریــال و بــا
احتســاب ۱۰هــزار ریــال بــه عنــوان هدیــه در مجمــوع بــه قیمــت ۱۱۵هــزار ریــال خریــداری مــی
شــود ،افــزود :خریــد گنــدم تنهــا از طریــق ســامانه جامــع پهنــه بنــدی ســازمان جهــاد کشــاورزی
انجــام می شــود و بــه تولیدکننــدگان توصیــه می شــود کــه نســبت بــه ثبــت و بــه روز رســانی
اطالعــات مــورد نیــاز اقــدام کننــد.
مدیــر کل غلــه و خدمــات بازرگانــی خراســان شــمالی افــزود :ارزش ریالــی گنــدم هــای خریــداری
شــده چهــار هــزار و ۴۰۰میلیــارد ریــال اســت کــه در ایــن زمینــه پیگیــری هــای الزم انجــام شــده تــا
وجــوه ایــن محصــول زودتــر بــه حســاب کشــاورزان واریــز شــود.
برداشــت و خریــد گنــدم از کشــاورزان خراســان شــمالی از نیمــه خردادمــاه اغــاز مــی شــود و بــر
اســاس امــار جهــاد کشــاورزی اســتان؛ در ســال گذشــته ۱۱۲هــزار تــن از ایــن محصــول راهبــردی از
مــزارع اســتان برداشــت شــد.
خراســان شــمالی ۳۴۴هــزار هکتــار عرصــه کشــاورزی دارد کــه از ایــن ســطح ۳۰۰هــزار هکتــار را
اراضــی زراعــی و مابقــی را بــاغ تشــکیل مــی دهــد کــه حــدود ۸۰هــزار بهــره بــردار بخــش کشــاورزی
محســوب مــی شــود.
5
4
6
تا تاریخ 1401/04/15
-1قطعیت مالیات عملکرد سال -2، 1400امکان پرداخت مالیات در اقساط -3 ،استفاده از معافیت پایه مالیاتی به میزان 360/000/000ریال برای عملکرد سال 1400
my.tax.gov.ir
1526مرکز ارتباطات مردمی
ستاد خبری دفتر مرکزی حراست 35019
روابط عمومی اداره کل مالیاتی استان گلستان صفحه 4
دمای هوا 36درجه سانتیگراد
رطوبت هوا 51درصد
شاخص 10 UVاز 10
عمدتا صاف .بیشینه 36سیلسیوس .وزش باد شمال شمال غربی از 15تا 25کیلومتر در ساعت
هوای امروز
دو شنبه 13تیر
گرگان
1401
هر خانواده ،یک کارافرین
دوشنبه 13تیر
5
سال هشتم
شمـاره 563
سرویس طنز
به قلم وحید حاج سعیدی
معدوم ۱۱۱تن فراورده خام
دامی بهار امسال
در خراسان شمالی
مدیــرکل دامپزشــکی خراســان شــمالی گفــت :بازدیدهــای ســه ماهــه امســال منجــر بــه کشــف و
ضبــط بیــش از ۱۴۷تــن فــراورده خــام و معــدوم شــدن ۱۱۱تــن ان اســتان شــد.
حمیــد رمضانــی اظهــار داشــت :میــزان فــراورده هــای غیربهداشــتی ضبطــی در کشــتارگاه هــای دام
۱۵تــن و در کشــتارگاه هــای طیــور ۹۱تــن بــوده اســت.
وی دربــاره نظــارت بــر بهداشــت عمومــی و مــواد غذایــی اســتان گفــت :بهــار امســال ۱۳
هــزار و ۶۵۹نوبــت بازدیــد از مراکــز تولیــد ،فــراوری ،نگهــداری و عرضــه فــراورده هــای
خــام دامــی اســتان انجــام شــد.
مدیــرکل دامپزشــکی خراســان شــمالی خاطرنشــان کــرد :بهــار امســال ۲۴هــزار و ۱۷۸راس دام
ســبک و ۲هــزار و ۱۸۸راس دام ســنگین در کشــتارگاه هــای اســتان کشــتار و در ایــن مــدت ۹۰۲
تــن گوشــت قرمــز اســتحصال شــد.
وی خاطرنشــان کــرد :بهــار امســال بــا کشــتار بیــش از چهــار میلیــون و ۱۵۷هــزار قطعــه مــرغ در
کشــتارگاه هــای اســتان ،هفــت هــزار و ۵۸۴تــن گوشــت مــرغ اســتحصال شــد.
رمضانــی دربــاره رســیدگی بــه تخلفــات حــوزه بهداشــت و ســامت در دامپزشــکی اســتان گفــت:
بهــار امســال ۴۷فقــره پرونــده تخلــف بهداشــتی بــه مراجــع قضایــی ارجــاع شــد.
مدیــرکل دامپزشــکی خراســان شــمالی خاطرنشــان کــرد :در ســه ماهــه امســال ۳۸۴تخلــف
بهداشــتی در بازرســی هــا کشــف شــد و در ایــن مــدت ۸۵۳نمونــه بــرداری و بــه ازمایشــگاه اداره
کل ارســال شــد.
اخبار کوتاه
کمبود قاضی در شوراهای
حل اختالف گلستان
ورود هزار و ۶۲۰زائر گلستانی
برای انجام مناسک حج
به سرزمین وحی
معــاون قضایــی و رییــس شــورای حــل اختــاف دادگســتری
کل گلســتان گفــت :یکــی از چالش هــا و موضوعــات اساســی
شــورای حــل اختــاف اســتان کمبــود قاضــی مختــص شوراســت
کــه بــا رفــع ان می تــوان اقدامــات بهتــر و بیشــتری را در راســتای
رونــد رســیدگی صلــح و ســازش انجــام داد.
احمــد جعفــری افــزود :از نیازهــای اساســی دیگر بــرای خدمات
دهــی بهتــر تعییــن تکلیــف کارکنــان و اعضــا اداری شــورای
حــل اختــاف اســتان بــوده کــه سالهاســت در ایــن مجموعــه
فعالیــت دارنــد امــا متاســفانه وضعیــت انــان نامشــخص بــوده
و در بالتکلیفــی بســر می برنــد.
وی اظهارداشــت :پرداخــت و پــاداش هــای کارکنــان
شــوراهای حــل اختــاف بــه اســتاندارد الزم نرســیده کــه نیازمنــد
تجدیــد نظــر اســت کــه امیدواریــم بــرای ایــن مهــم هــم تدابیــری
اندیشــیده شــود.
وی بیــان کــرد :اعضــا و کارکنــان پنــج ســال قبــل از بیمــه شــدن
مشــغول بــه فعالیــت و خدمتگــذاری در شــورای حــل اختــاف
بودنــد کــه نیازمنــد تعییــن تکلیــف بــوده کــه جــز ســوابق
بیم ـه ای انهــا لحــاظ گــردد.
جانشــین حــج و زیــارت اســتان گلســتان گفــت :بــرای انجــام
مناســک حــج تمتــع امســال ،هــزار و ۶۲۰زائــر گلســتانی
در قالــب ۱۲کاروان بــا هفــت پــرواز از فــرودگاه بین المللــی
شــهدای گــرگان راهــی ســرزمین وحــی شــدند.
سیدحســین میرائیــز افــزود :برنامــه پروازهــای حجــاج
گلســتانی از فــرودگاه گــرگان در قالــب کاروان هــای «مدینــه
بعــد» بــه مقصــد جــده انجــام شــده کــه نخســتین پــرواز اعــزام
زائــران هشــت تیرمــاه اغــاز و اخریــن پــرواز اعــزام زائــران امــروز
۱۱تیرمــاه انجــام شــد.
وی بیــان کــرد :امســال هــزار و ۲۶۵زائــر اهــل ســنت در قالــب
۹کاروان و ۳۵۵زائــر شــیعه در قالــب ســه کاروان بــه حــج
تمتــع ۱۴۰۱اعــزام شــدند.
جانشــین حــج و زیــارت گلســتان گفــت :از مجمــوع زائــران
گلســتانی ۶۱۵نفــر از گنبــدکاووس ۳۲۰ ،نفــر از بندرترکمــن،
۲۹۵نفــر از اق قــا ۱۳۵ ،نفــر از گــرگان ۸۵ ،نفــر از کاللــه،
۸۵نفــر از بندرگــز و ۸۵نفــر از گمیشــان هســتند و شــهرهایی
هــم کــه تعــداد زائــر کمتــری داشــتند در شــهرهای همجــوار خــود
تجمیــع شــدند.
استاندارگلستان:
استاندارگلســتان :بودجــه اســتان از
محــل فــروش امــوال تملیکــی ۲هــزار
و ۵۰۰میلیــارد ریــال اســت
عکس ارشیو است
وی در بخــش دیگــری اضافــه کــرد:
موضــوع بســیار مهــم دیگــری کــه در
ســال های قبــل هیــات وزیــران مصــوب
و ابــاغ کــرده ،ایجــاد ســاختمان های
اداری بــه صــورت تجمیعــی در قالــب
مجتمع هــای اداری در شــهرهایی و
بخش هــای ایجــاد شــده بــا جمعیــت
کمتــر از ۷۰هــزار نفــر بــود کــه
متاســفانه تاکنــون اجرایــی شــدن ان
مغفــول مانــده بــود.
وی تصریــح کــرد :در گلســتان
شــهرها و بخش هایــی بــا همیــن
شــاخصه جمعیتــی وجــود دارد کــه ادارات ان تنهــا بــا یــک
و حداکثــر ۲کارمنــد یــک ســاختمان مجهــز ،مجلــل ،دارای
چندیــن اتــاق و طبقــه ،بــه مــردم ارائــه خدمــت می کننــد کــه
بســیاری از ان اتاق هــا و طبقــات بالاســتفاده اســت.
اســتاندار گلســتان بــا تاکیــد بــر ایــن کــه ایجــاد ســاختمان
جدیــد بطــور جداگانــه بــرای ادارات در شــهرها و بخش هــای
مختلــف بــا همیــن شــاخصه امــاری جمعیــت تخلــف بــوده
و مدیــر بایــد بــه مراجــع ذیصــاح پاســخگو باشــد ،گفــت:
بنــا داریــم تــا ســاختمان هایی در قالــب مجتمع هــای
اداری تاســیس کنیــم کــه چــارت پرســنلی مجموعــه ادارات
و نمایندگــی ارگان هــای مختلــف ان شــهرها و بخش هــا
مشــخص اســت و مــا بایــد براســاس ان چــارت در ان مناطــق
نیــروی اداری مســتقر کنیــم.
زنگانــه یــاداور شــد :بــا اجــرای ایــن طــرح در برخــی از شــهرها
و بخش هایــی کــه جمعیتــی کمتــر از ۷۰هــزار نفــر داشــته
و دارای چندیــن اداره و نمایندگــی در ســاختمان های مجــزا
هســتند ،امــاک و امــوال مــازادی بــه دســت خواهــد امــد کــه
براســاس همــان قانــون مولدســازی ،از محــل فــروش انهــا،
اعتبــارات خوبــی بــرای توســعه و پیشــرفت در اختیــار اســتان
قــرار خواهــد گرفــت.
وی بــا اشــاره بــه ایــن کــه بیــش از هــزار و ۳۷۰میلیــارد
ریــال منابــع شــناور در بودجــه ســال جــاری کشــور وجــود دارد،
افــزود :بایــد بــا هدف گــذاری و اهتمــام جــدی همــه مدیــران
دســتگاه های اجرایــی بتواننــد بــه میــزان حداقــل پنــج درصــد
ایــن منابــع را بــرای اســتان جــذب کننــد براســاس ایــن ســهم
بودجه استان از محل فروش
اموال مازاد نهادها ۲هزار
و ۵۰۰میلیارد ریال است
اســتاندار گلســتان گفــت :بودجــه ســال جــاری اســتان در بخــش
درامــدی ،از محــل فــروش امــوال مــازاد دســتگاه هــا ۲هــزار
و ۵۰۰میلیــارد ریــال اســت و در ســفر اســتانی دولــت مصــوب
شــد تــا بــرای برخــی پروژه هــا ،از محــل فــروش امــوال یادشــده
و مولدســازی اعتبــارات الزم را تامیــن کنیــم.
علی محمــد زنگانــه اظهارداشــت :براســاس قانــون بودجــه
دســتگاه های اجرایــی موظــف هســتند امــوال مــازاد خــود را
اعــام و در کمیتــه مولدســازی پــس از بررســی ،نتیجه گیــری
و تصمیــم نهایــی ان را بــه فــروش برســاند.
وی بیــان کــرد :ایــن امــاک و امــوال مــازاد جــدا از ایــن کــه
هزینــه بــرای دســتگاه ایجــاد می کننــد از منظــر یــک نــوع
خــواب ســرمایه هــم بــه ان نگریســته می شــود کــه بــر ایــن
اســاس دولــت و قانون گــذار بــا در نظــر گرفتــن ایــن ۲مســاله،
تاکیــد کردنــد کــه کمیتــه مولدســازی هــر اســتان بایــد ایــن
امــوال را شناســایی و ســپس ان را بــه فــروش برســاند.
وی خاطرنشــان کــرد :منابــع و اعتبــارات حاصــل از فــروش
ایــن امــوال و امــاک بــه اســتان بــاز خواهــد گشــت و بــرای
پیشــرفت اســتان هزینــه خواهــد شــد.
اســتاندار گلســتان گفــت :براســاس ایــن تصمیــم دولــت کــه
در قالــب بخشــنامه ابــاغ شــده ،کمیتــه مولدســازی بــا حضــور
روســای دســتگاه ها بــه صــورت تَک تَــک و جداگانــه جلســات
خــود را برگــزار خواهــد شــد و فــروش ان امــوال و امــاک
ادارات را در دســتور کار قــرار خواهــد داد.
زنگانــه افــزود :در قانــون بودجــه ســال جــاری ،بــرای مولدســازی
و شناســایی و اســتفاده بهینــه از دارایی هــا و امــاک و
ســاختمان های دولــت بنــدی را در همیــن خصــوص مقــرر کــرده
و وزیــر امــور اقتصــادی و دارایــی هــم در بخشــنامه ای کــه صــادر و
ابــاغ نمــوده کــه هــر فــردی دارایی هــا و امــوال و امــاک دولتــی،
کــه مــا از ان بی خبــر باشــیم و در جــای دیگــر مــورد اســتفاده قــرار
گرفتــه را شناســایی و در قالــب ســوت زنی اعــام کنــد ،پــس از
تاییــد در کمیتــه حقیقت یــاب تــا ســقف ۵۰۰میلیــون ریــال بــرای
فــرد مــورد نظــر پــاداش در نظــر گرفتــه خواهــد شــد.
کاهش بارش های ۹ماهه نخست
سال ابی در گلستان ۴درصد
مدیرعامــل شــرکت اب منطقــه ای گلســتان بــا اشــاره بــه ثبــت
۴۰۴میلیمتــر بــارش بــاران در ۹ماهــه نخســت ســال ابــی ایــن
اســتان گفــت کــه ایــن میــزان نســبت بــه دوره بلنــد مــدت ۴
درصــد کاهــش یافتــه اســت.
سیدمحســن حســینی اظهــار داشــت :مقــدار بارندگــی تجمعــی
متوســط از اول مهــر ۱۴۰۰لغایــت ۳۱خــرداد ۱۴۰۱بــر مبنــای
ایســتگاههای شــرکت اب منطقــه ای ۴۰۴میلیمتــر اســت کــه
ایــن رقــم در دوره بلنــد مــدت ۴۰۶میلــی متــر بــود.
بــه گفتــه وی حوضــه ابریــز گرگانــرود ۲درصــد و اتــرک ســفلی
۳درصــد کاهــش و در مقابــل حوضــه قــره ســو ۷درصــد و
نــکارود علیــا ۲۰و در حوضــه ابریــز خلیــج گــرگان ۷درصــد
نســبت بــه بلنــد مــدت افزایــش یافتــه اســت.
حســینی تصریــح کــرد :متوســط دمــای انــدازه گیــری شــده
۱۳.۴درجــه ســانتیگراد کــه نســبت بــه امــار بلندمــدت ۱۳درجــه
ســانتیگراد اســت.
مدیرعامل شــرکت اب منطقه ای گلســتان یاداور شــد :رواناب
انــدازه گیــری شــده در ایســتگاههای شــاخص رودخانه هــای
اصلــی اســتان ،بیــن ۸۶درصــد کاهــش تــا ۲درصــد افزایــش را
نســبت بــه امــار دوره بلنــد مــدت نشــان مــی دهــد.
مشــخص کلــی ،مدیــران در مســیر خلــق و بهره بــرداری
طرح هــا ،پروژه هــا و برنامه هــای خــود در مســیر رشــد،
پیشــرفت ،توســعه و ابادانــی اســتان ،از ایــن منابــع نهایــت
تــاش خــود را انجــام دهنــد.
وی افــزود :در مســیر تحقــق رشــد هشــت درصــدی بودجــه
کــه ۳.۵درصــد ان از محــل بهــره وری اســت و بایــد مصادیــق
بهــره وری در هــر دســتگاه اســتان مشــخص شــود ،بایــد
ســامانه ارزیابــی و رصــد بــا همــکاری همــه دســتگاه ها بــه
عنــوان اهرمــی قدرتمنــد در مســیر رســیدن بــه ایــن رشــد
بودجــه اجرایــی شــود.
اســتاندار گلســتان گفــت :همچنیــن پــس از قول هــا و
مصوبــات ســفرهای جداگانــه رییــس جمهــور و وزیــر امــور
اقتصــادی و دارایــی بــه گلســتان بــرای ارتقــای نیــروگاه
علی ابــاد کتــول کــه در واقــع تبدیــل ایــن نیــروگاه بــه ســیکل
ترکیبــی اســت و نیــز تامیــن کننــده بــرق هشــت اســتان کشــور
هســت ،بــا پیگیری هــای مســتمر ،شــورای اقتصــادی بــا
تخصیــص ۴۳۰میلیــون یــورو در قالــب تســهیالت ارزی بــرای
اجرایــی شــدن طــرح مصــوب شــده در ان ســفرها ،موافقــت
کــرد کــه می توانــد گام بزرگــی در جهــت افزایــش تولیــد و
ایجــاد اشــتغال در منطقــه داشــته باشــد.
زنگانــه اظهــار امیــدواری کــرد :بــا تســریع در اصــاح قــرارداد
بــا وزارت نیــرو و حمایت هــای وزارت امــور اقتصــادی و دارایــی
در اخــذ تســهیالت صنــدوق توســعه ملــی و بانــک عامــل
همچنیــن ســرمایه گذاری بنیــاد مســتضعفان بــه عنــوان
ســهامدار اصلــی ،عملیــات اجرایــی فــاز توســعه بخــش بخــار
نیــروگاه در اینــده نزدیــک اغــاز شــود.
از «شهر بدون گدا»
تا «کوچه بدون گدا!»
ظاهــرا ًیــک عــده در ایــن مملکــت هنــوز بــا حــدود و ثغــور
وظایــف شــان اشــنا نیســتند کــه بنــد کــرده انــد بــه گدایــی و
بــه زعــم خودشــان قصــد جمــع اوری بســاط گدایــان را دارنــد!
شــوخی شــوخی بــا گدایــی هــم شــوخی؟! چقــدر خــوب اســت
هــر کــس پایــش را بــه انــدازه موکتــش دراز کنــد و لقمــه بــه
انــدازه قالــب دهانــش بــردارد! دوســتانی کــه بــا ارائــه طــرح
هــای ضربتــی جمــع اوری متکدیــان زمینــه تنشــیط خاطــر
عــده ای را فراهــم کــرده انــد یقینــا ًدر جریــان نیســتند کــه
گدایــی یــا تکــدی گــری یکی از کهن ترین و ریشــه دار ترین
مشــاغل بشــری اســت کــه ریشــه در تــه ته اعصــار تاریــخ دارد
و بــه نوعــی فصــل مشــترک فرهنــگ در همــه اقــوام بشــری
محســوب مــی شــود .هــر چنــد اطالعــات دقیقــی در خصوص
بنیانگــذاران ایــن صنعــت و گدایــان اوانــگارد یــا پیشــرو در این
صنعــت تاریخــی در دســت نیســت ولــی وجــود بزرگانــی نظیــر
«عباس دُبس» از گدایان معروف و ســمج بخارا یا «برادران
گلدشــتین» کــه در رم بــه حرفــه گدایــی اشــتغال داشــتند؛
نشــان از ریشــه دار بــودن ایــن حرفــه در همــه ادوار تاریــخ و
اقــوام مختلــف بشــری دارد .جالــب اینکــه بــا وجــود گســترش
تکنولــوژی و ناپدیــد شــدن بســیاری از حِــرف و مشــاغل نظیــر
نمــد مالــی ،چینــی بنــد زنــی ،نعــل بنــدی ،حالجــی ،دالکــی،
بــاروت کوبــی ،چلنگــری ،طباخــی ،صباغــی ،عالفــی ،مــکاری،
کیپانــی ،زرد چوبــه کوبــی ،مقنی گــری ،کناســی ،طبق کشــی،
توت فروشــی ،چغالــه فروشــی ،بادبــادک و فرفره ســازی،
پالوده ریــزی ،ماســت بنــدی ،دوغ فروشــی ،گــردوی تــازه
فروشــی ،اب حوضــی و … شــغل تکــدی گــری نــه تنهــا از
بیــن نرفتــه اســت بلکــه هــر روز زوایــای ایــن صنعــت ،پیچیده
تــر و مــدرن تــر نیــز مــی شــود تــا جایــی شــاهد ظهــور گدایــان
خارجــی ،گدایــان پــروازی ،گدایــان پــاره وقــت ،گدایان هرمی،
گدایــان اجــاره ای و حتــی گدایــان اینترنتــی نیــز هســتیم.
مافیــای گدایــی نیــز در طــول ایــن ســال هــا بیــکار ننشســته
اســت و حتــی عــده ای ضــرب ســکه هــای 500تومانــی از
ســوی بانــک مرکــزی و تــاش بــرای ضــرب ســکه هــای درشــت
تــر را نیــز ماحصــل تــاش های گســترده و زیر پوســتی همین
مافیــای مخــوف مــی داننــد! بــا ایــن وجــود عــده ای نــا اگاه از
رویکــرد « گدایــی را نباشــد هیــچ منشــور» در صــدد مبــارزه
بــا ایــن شــغل بــر امــده انــد غافــل از اینکــه مقابلــه بــا ایــن
صنعــت بــه راحتــی مبــارزه یــا ســایر معضــات اجتماعــی
نظیــر پدیــده اعتیــاد ،معتــادان متجاهــر ،فــروش مــواد مخــدر
در پــارک هــا ،اختــاس ،زمیــن خــواری ،رانــت خــواری و …
نیســت که یک شــبه نســخه شــان پیچیده شــود و خالص...
چــرا کــه بــا وجــود اجــرای طــرح هــای سوفســطایی و فلــک
فرســا نظیــر دنبــال کــردن ،ترســاندن ،جریمــه کــردن ،جمــع
اوری متکدیــان ،شناســنامه دار کــردن ،ســتاره دار کــردن،
پروانــه دار کــردن ،احــداث گرمخانــه از ســوی بهزیســتی،
نیــروی انتظامــی ،شــهرداری و … کمــاکان خیــل عظیــم
گدایــان در جــای جــای شــهر هــا و روســتاهای مملکــت بــه
شــغل ابرومنــد و نــان و اب دار گدایــی مشــغولند تــا جایــی
کــه گرداننــدگان ایــن طــرح هــا توقــع شــان را از «شــهر
بــدون گــدا» بــه «کوچــه بــدون گــدا» تنــزل داده انــد!
هــر چنــد دالیــل فراوانــی در خصــوص شکســت طــرح هــای
یــاد شــده متصــور اســت ولــی بــی شــک یکــی از دالیــل عمــده
عــدم موفقیــت ایــن طــرح هــا و برنامــه هــا ،نقــش پــر رنــگ
شــعرا و قدمــا در حمایــت تمــام قــد از صاحبــان ایــن حرفــه
ریشــه دار اســت کــه بــا قربــان صدقــه رفتن و دلجویــی از انان
مقدمات ماندگار شــدن این شــغل را فراهم نمودند .همین
حافــظ خودمــان در هــر صفحــه از کتابــش الاقــل یکــی دو بــار
در بــاب عظمــت گدایــی داد ســخن ســر داده اســت « :تــرک
گدایــی مکــن کــه گنــج بیابــی» « ،مــن کــه دارم در گدایی گنج
ســلطانی بــه دســت … کــی طمــع در گــردش گــردون دون پرور
کنم»« ،بسی پادشاهی کنم در گدایی» و قس علی هذا …
و یــا شــیخ اجــل ســعدی کــه خــدا بیامــرز پادشــاهی
و گدایــی را برابــر مــی دانســت« :پادشــاهی و گدایــی
بــر ِ مــا یکســان اســت» و ســایر دوســتان کــه همگــی
متفــق القــول در مدحــت گدایــی کوشــیده انــد.
ان وقــت شــما انتظــار داریــد بســاط چنیــن شــغل ریشــه داری
بــا ایــن صبغــه طوالنــی و هــوا خــواه ســینه چــاک ،یــک شــبه
برچیــده شــود؟! زهــی خیــال باطــل ...در ضمــن اگــر فکــر مــی
کنیــد کــه امــروز هــم کمــا فــی الســابق قرار اســت ما به شــیوه
مالــوف و رســم معهــود بــا ارائــه راهــکار هــای هرمنوتیــک و
گــره گشــای خودمــان ،گامــی در جهــت تضعیــف ایــن صنعت
برداریــم کــور خوانــده ایــد! مــا کــه باشــیم کــه روی فرمایــش
جنــاب حافــظ و ســعدی و ســنایی و ســایر بــزرگان ادبیــات این
مملکــت ان قلــت بیاوریــم؟! از مــا بعیــد اســت! صفحه 5
1401
دو شنبه 13تیر
6
سال هشتم
شمـاره 563
سرویس روانشناسی -حمید رضا نامور
برای تقویت هوش جنین
چه بخوریم؟
نکاتی برای تعامل صحیح با افراد دارای معلولیت در اجتماع
سرویس روانشناسی-الناز طرزمنی
معمــوال ۲۸روز پــس از لقــاح ،مغــز جنیــن شــروع
بــه شــکل گیری می کنــد .خیلــی مهــم اســت کــه در
ایــن دوران مــادر به انــدازه کافــی مــواد مغــذی مصــرف
کنــد ،چراکــه ایــن مــواد روی تقویــت مغــز و هــوش
جنیــن اثــر می گذارنــد.
مواد مغذی ضروری برای تقویت هوش جنین
بهتریــن مــواد مغــذی بــرای رشــد مغــز و تقویــت
هــوش جنیــن در دوران بــارداری عبارت انــد از:کولیــن؛
فوالت؛اهن؛روی؛اســیدهای چــرب امــگا ۳ماننــد
DHA؛پروتئین؛ویتامیــن B12؛ید؛ویتامیــن .D
فــوالت و کولیــن جلــوی نقص هــای احتمالــی لولــه
عصبــی را می گیرنــد.
ایــن پرســش کــه بــرای تقویــت هــوش جنیــن در
بــارداری چــه بخوریــم ذهــن شــما را هــم درگیــر
کــرده اســت؟ در ادامــه ،خوراکی هایــی را معرفــی
کرده ایــم کــه حــاوی مــواد مغــذی الزم بــرای مغــز
جنیــن هســتند.
برای هوش جنین چه بخوریم؟
.۱تخم مرغ
مصــرف تخم مــرغ در دوران بــارداری بــه رشــد
مغــز کمــک و جنیــن را باهوش تــر می کنــد .بنــا
بــر تحقیقــات ،تخم مــرغ حــاوی مــوادی مغــذی
اســت کــه بــدن می توانــد به راحتــی جذبشــان
کنــد .تخم مــرغ سرشــار از کولیــن (ویتامیــن ،)B4
اســیدهای چــرب ،ویتامین هــا و مــواد معدنــی
ضــروری و ترکیبــات زیسـت فعال اســت کــه در رشــد
مغــز جنیــن نقــش دارنــد .زنــان بــاردار می تواننــد
روزی ۲تخم مــرغ اب پــز بخورنــد.
.۲گوشت
مصــرف گوشــت در دوران بــارداری هــم ســبب
تقویــت رشــد مغــز نــوزادان می شــود .گوشــت سرشــار
از اهــن ،روی و ویتامیــن B12اســت کــه بــرای رشــد
مغــز ضروری انــد .مــاده معدنــی روی بخشــی از DNA
جنیــن را می ســازد و همچــون انتقال دهنــده عصبــی
عمــل می کنــد .کمبــود ایــن مــاده مهــم منجــر بــه نقــص
حافظــه نــوزاد می شــود .ویتامیــن B12بــرای ســامت
روان نــوزادان مفیــد اســت .در ضمــن گوشــت حــاوی
نیاســین (ویتامیــن )B3اســت کــه عملکــرد شــناختی
جنیــن را بهبــود می بخشــد.
.۳موز
مــوز مملــو از اســیدفولیک اســت کــه مهم تریــن مــاده
غذایــی بــرای رشــد مغــز جنیــن در دوران بــارداری اســت.
.۴محصوالت لبنی
شــیر و ســایر محصــوالت لبنــی ماننــد ماســت و
پنیــر مــواد غذایــی مهــم دوران بــارداری هســتند.
شــیر و محصــوالت لبنــی سرشــار از یــد و منابــع
پروتئینــی ضــروری بــرای رشــد مغــز جنیــن هســتند.
همچنیــن شــیر حــاوی کولیــن اســت کــه نــوزاد را
باهوش تــر می کنــد.
بنــا بــر تحقیقــات ،کمبــود یــد در دوران بــارداری بــه
مغــز جنیــن صدمــه می زنــد .کــودکان مادرانــی کــه در
دوران بــارداری دچــار کمبــود یــد هســتند ،در خطــر
ابتــا بــه معلولیت هــای دســتگاه عصبی انــد.
.۵اسفناج
اســفناج سرشــار از یــد و فــوالت اســت و در رشــد
مغــز جنیــن نقــش بســزایی دارد .بــر اســاس
تحقیقــات ،اســفناج حــاوی اســیدفولیک اســت و
موجــب باهوش ترشــدن نــوزادان می شــود .همچنیــن
اســفناج حــاوی اســیدهای چــرب امــگا ۳و امــگا ۶
اســت .اســیدهای چــرب امــگا ۳و اهــن بــر رشــد
توانایــی شــناختی کــودکان موثرنــد.
.۶ماهی
ماهی هایــی چــون ســالمون و تــن منبعــی غنــی از
کولیــن هســتند و مصرفشــان بــرای رشــد مغــز نــوزاد
بســیار مفیــد اســت .همچنیــن ماهــی حــاوی مقــدار
زیــادی اســیدهای چــرب امــگا ۳اســت .یکــی از انــواع
اســیدهای چــرب امــگا ۳به نــام دوکوزاهگزانوئیــک
اســید بــرای رشــد دســتگاه عصبــی نــوزاد ضــروری
اســت .ایــن نــوع اســید چــرب مســئول رشــد ســاختاری
و عملکــردی مغــز جنیــن هــم هســت.
زنان باردار باید ماهی را کامال پخته مصرف کنند.
.۷حبوبات
حبوباتــی ماننــد لوبیــا قرمــز ،ســویا ،نخــود و
بادام زمینــی هــم سرشــار از اهــن ،انتی اکســیدان
و فــوالت هســتند کــه نــوزاد را باهوش تــر می کننــد.
حبوبــات منبــع غنــی پروتئین انــد کــه بــرای مغــز
نــوزاد مفیــد اســت .بنــا بــر تحقیقــات ،رژیــم غذایــی
کم پروتئیــن در دوران بــارداری ممکــن اســت نــوزاد را
دچــار نقــص حافظــه کنــد.
در ادادمه با چطور همراه باشید. ..
عــزت نفــس ،عملکــرد و رضایت شــغلی افــراد دارای معلولیت یا
بهتــر بگوییــم افــراد ِ بــا توانایی هــای متفاوت ،به شــکلی چشــمگیر
تحت تاثیــر برخــورد و رفتــار همــکاران و هم قطاران شــان اســت.
نگــرش منفــی در محیــط کار یــا اجتمــاع معمــوال بزرگ تریــن ســد
دربرابر ِ پذیرفته شــدن و پیشــرفت شــغلی این افراد اســت (حتی
در محیط هایــی کــه قدرت مندانــه متعهدنــد کــه از افــراد دارای
معلولیــت حمایــت کنند).
ـی بهزیســتی در ســال ،۹۵کــه بــا امــار
بنابــر تحقیقــات میدانـ ِ
ســازمان بهداشــت جهانــی همخوانــی دارد ،امــار معلــوالن
کشــور بیــن ۱٫۵تــا ۲درصــد اعــام شــده اســت .همچنیــن
خبرگــزاری ایرنــا در گزارشــی کــه بهمــن ۹۷منتشــر کــرده
اســت ،بــه نقــل از معــاون بهزیســتی کشــور گفتــه اســت« :بــا
تعریــف جهانــی۱۰ ،میلیــون معلــول در کشــور داریــم».
این طــور بــه نظــر می رســد کــه در ایــران امــار دقیقــی از
درحــال تحصیــل وجــود نــدارد .امــا
معلــوالن شــاغل یــا
ِ
بی تردیــد بســیاری از مــا در مدرســه ،دانشــگاه یــا محیــط کار بــا
افــراد ِ بــا توانایی هــای متفــاوت روبــه رو شــده ایم.
اســتخدام افــراد ِ بــا توانایی هــای متفــاوت مزیت هایــی
دارد کــه عمومــا شناخته شــده نیســت .مثــا پژوهش هــای
فوربــس نشــان داده اســت ،شــرکت هایی کــه ســاالنه بیــش
از ۱۰میلیــون دالر درامــد دارنــد تاکیــد کرده انــد کــه گوناگونــی
در نیــروی کار خالقیــت را تقویــت می کنــد .همــکاری ِ ادم هــای
گوناگــون بــا یکدیگــر باعــث موفقیــت و پیشــرفت می شــود.
.۱اول از انها بپرسید ،سپس مطابق خواست شان رفتار کنید
بــا ایــن پیش فــرض کــه انهــا بــه کمــک نیــاز دارنــد پیــش نرویــد!
نخســت بپرســید کــه ایــا می توانیــد ،در راســتای اثربخش تــر یــا
ـدن کار ،کمکــی بــه انهــا کنیــد .افــراد ِ بــا توانایی هــای
ساده ترشـ ِ
متفــاوت بهتــر از هــر کــس از نیازهای شــان و روش هــای
تامیــن انهــا اگاه انــد .اگــر از شــما درخواســت کمــک کردنــد،
بپرســید کــه بــرای کمــک بایــد دقیقــا چــه کنیــد.
.۲واضح حرف بزنید و خوب گوش دهید
در رویارویــی بــا فــردی کــه ناتوانــی رشــدی (معلولیت هــای
دائمــی کــه اختالل هــای ذهنــی ،جســمی یــا هــر دو را در بــر
می گیــرد) یــا مشــکل شــناختی دارد بــا جمله هــای واضــح
صحبــت کنیــد .واژه هــای ســاده و مفاهیــم روشــن و بی ابهــام
را بــه کار ببریــد .حواس تــان بــه ســرعت صحبت کــردن،
پیچیدگــی گفتــار و واژگان مورداســتفاده تان باشــد .بدانیــد
کــه انهــا توانایــی تصمیــم گیــری دارنــد ،مگــر اینکــه خــاف
ان را بــه شــما اعــام کننــد .بــه افــرادی کــه دچــار اختــاالت
گفتــاری هســتند فرصــت دهیــد تــا حرف شــان را تمــام کننــد.
حرف شــان را قطــع نکنیــد و به جــای انهــا حــرف نزنیــد.
.۳با دیگران مستقیم و رودررو صحبت کنید
هنــگام صحبــت ،ارتبــاط چشــمی داشــته باشــید و مســتقیم
بــا خودشــان صحبــت کنیــد ،حتــی اگــر مراقــب یــا پرســتار
همراه شــان باشــد .وقتــی بــا فــردی ناشــنوا کــه مترجــم دارد
فیلوفوبیا یا ترس
از عشق؛ علت
و عالئم ان
فیلوفوبیــا یــا تــرس از عشــق ممکــن اســت برقــراری روابــط
معنــادار را بــرای فــرد مشــکل کنــد .جدایــی دردنــاک ،طــاق،
رهاشــدن یــا طردشــدن در دوران کودکــی یــا بزرگ ســالی ممکــن
اســت باعــث شــود کــه بــرای همیشــه از عاشق شــدن بترســید.
فیلوفوبیا چیست؟
افــراد مبتــا بــه فیلوفوبیــا از عشــق می ترســند .ایــن تــرس و
واهمــه چنــان شــدید اســت کــه ایجــاد و حفــظ روابــط عاشــقانه
را دشــوار و گاهــی غیرممکــن می کنــد .واژه «فیلــو» کلمــه ای
یونانــی به معنــی دوست داشــتن یــا معشــوق اســت و «فوبیــا»
در زبانــی یونانــی بــرای بیــان تــرس بــ ه کار مــی رود .بســیاری از
مــردم در مقطعــی از زندگــی تــرس جزئــی از عاشق شــدن را
تجربــه می کننــد ،امــا فیلوفوبیــا شــدیدتر اســت و باعــث ایجــاد
حــس انــزوا و محبوب نبــودن در افــراد می شــود .فــرد درگیــر ایــن
اختــال ،از قرارگرفتــن در موقعیــت عاشق شــدن یــا نزدیک شــدن
بــه دیگــران می ترســد و هنــگام برخوردهــای عاشــقانه نمی توانــد
عکس العمــل خوبــی نشــان بدهــد.
اطــاع از تعــداد مبتالیــان بــه فیلوفوبیــا اســان نیســت ،زیــرا
ممکــن اســت بســیاری از مــردم تــرس خــود را بــروز ندهنــد یــا
هیچ وقــت متوجــه ایــن مشکلشــان نشــوند .برخــی از مــردم
انگلســتان بــر ایــن باورنــد کــه ملکــه الیزابــت اول هــم دچــار
فیلوفوبیــا بــوده و بــه همیــن دلیــل هرگــز ازدواج نکــرده اســت.
چه کسانی در معرض فیلوفوبیا هستند؟
معمــوال زنــان بیــش از مــردان بــه اختــال تــرس از عشــق مبتــا
می شــوند .البتــه بــروز ایــن اختــال در افــراد بــه عوامــل مختلفــی
بســتگی دارد کــه مهم ترینشــان عبارت انــد از:
ســابقه خانوادگــی :مشــاهده یکــی از والدیــن یــا اعضــای خانــواده
صحبــت می کنیــد و او مترجمــش را نــگاه می کنــد ،شــما
روی بده بســتان تان بــا فــرد ناشــنوا تمرکــز کنیــد .اگــر بــرای
مــدت طوالنــی بــا کســی صحبــت می کنیــد کــه روی صندلــی
چــرخ دار نشســته اســت ،بنشــینید تــا او مجبــور نشــود بــرای
نگاه کــردن بــه شــما گــردن دراز کنــد! به ســوی ِ فــرد خــم
نشــوید و بنشــینید.
.۴فاصل ٔه مناسب را رعایت کنید
برخــی افــراد از ابــزار کمکــی ماننــد صندلــی چــرخ دار ،واکــر یــا
ـن ایــن ابزارهــا و توجــه
عصــا اســتفاده می کننــد .بــا درنظرگرفتـ ِ
ـه مناســب را بــا فــرد حفــظ کنیــد.
بــه حریــم شــخصی انهــا فاصلـ ٔ
هرگــز پیــش از اینکــه از فــرد اجــازه بگیریــد ،صندلــی اش را
ـی ایــن افــراد دســت نزنیــد،
حرکــت ندهیــد .بــه ابزار هــای کمکـ ِ
تکیــه ندهیــد و ،بــدون اجــازه ،انهــا را تــکان ندهیــد .ایــن مــورد
به ویــژه بــرای حفــظ ایمنــی افــراد مهــم اســت.
.۵با اعضای خانواده این افراد ،نرم و انعطاف پذیر باشید
بســیاری از افــراد ِ بــا توانایی هــای متفــاوت بــه همراهــی و
مراقبــت اعضــای خانواده شــان نیــاز دارنــد .در بســیاری از
مــوارد ،افــراد بــرای رســیدگی بــه نیازهــای همســر یــا فرزنــد
معلول شــان مجبــور بــه تــرک شــغل می شــوند .دربرابــر ِ ایــن
افــراد انعطاف پذیــر باشــید و اگــر ممکــن اســت اجــازه دهیــد
ت
کارشــان را بــا وضعیــت جدیــد ادامــه دهنــد .ایــن کار تاثیــرا ِ
منفــی روی خانــواده و نیــروی کار را کاهــش می دهــد.
کــه درگیــر فوبیــا یــا اختــال اضطرابی انــد ممکــن اســت شــما را
بیــش از پیــش دچــار اختالل هــا و ترس هــای مشــابه کنــد.
ژنتیــک :بــر اســاس برخــی از تحقیقــات ،ژن هــای بعضــی از
افــراد تغییراتــی می کننــد کــه انهــا را مســتعد ابتــا بــه اختــاالت
اضطرابــی و انــواع فوبیــا می کنــد.
درگیــری بــا انــواع دیگــر فوبیــا :داشــتن بیــش از یــک نــوع فوبیــا
مســئله ای رایــج اســت .شــخصی کــه دچــار فیلوفوبیاســت ممکــن
اســت از تعهــد ،طردشــدن یــا رهاشــدن هــم بترســد.
چرا به اختالل ترس از عشق مبتال می شویم؟
بیشــتر افــرادی کــه بــه فیلوفوبیــا دچــار می شــوند ،می تواننــد ریشــه
مســئله را در تجربیــات اســیب زای دوران کودکــی پیــدا کننــد .ممکــن
اســت ایــن نــوع فوبیــا واکنشــی محافظتــی باشــد .اگــر بــه خودتــان
اجــازه ندهیــد کــه مهــر کســی بــه دلتــان بیفتــد ،خطــر صدمه دیــدن و
درد ناشــی از جدایــی احتمالــی هــم کمتــر خواهــد شــد.
برخی از علل بالقوه ترس از عشق عبارت اند از:
روابــط مسئله ســاز قبلی؛تــرس از طردشدن؛فشــارهای فرهنگــی
یــا مذهبی؛ترومــای دوران کودکی؛ژنتیک؛ســردی روابــط والدیــن.
در ادامه ،هرکدام از این علل را مختصر توضیح می دهیم.
.۱روابط مسئله ساز قبلی
ممکــن اســت روابــط اســیب زای گذشــته زمینه ســاز بــروز
فیلوفوبیــا شــوند .تجربــه بی وفایــی ،خیانــت یــا دل شکســتگی
گاهــی منجــر بــه دوری افــراد از روابــط عاشــقانه می شــوند .در
واقــع تجربــه قبلــی ایــن افــراد به قــدری دردنــاک بــوده اســت کــه
می خواهنــد بــا دوری از ایــن نــوع روابــط خــود را بــه شکسـت های
احتمالــی یــا تکــرار تجربیــات قبلــی مصــون کننــد.
.۲ترس از طردشدن
طردشــدن توســط والدیــن هــم می توانــد منجــر بــه تــرس از
عشــق در بزرگ ســالی شــود ،امــا ایــن مســئله فقــط ریشــه در
کودکــی نــدارد .بزرگ ســاالنی کــه مــدام از طــرف دوســتان یــا
شــرکای عاطفــی خــود طــرد شــده اند هــم ممکــن اســت از دوبــاره
عالقه مندشــدن بــه دیگــران بترســند و از ان اجتنــاب کننــد.
.۳فشارهای فرهنگی یا مذهبی
در برخــی از جوامــع ،بــرای ازدواج در ســنین پاییــن و شــرایط خــاص
فشــار بیشــتری وجــود دارد .در ایــن جوامــع ،اگــر کســی بــه ایــن نــوع
ن ندهــد و نخواهــد از اداب ورســوم ســنتی پیــروی کنــد،
ازدواج هــا ت ـ
ممکــن اســت دچــار تــرس از عشــق شــود .ایــن افراد احســاس می کنند
کــه در تعییــن شــریک زندگــی نقشــی ندارنــد و دچــار نوعی ســرخوردگی
می شــوند کــه فیلوفوبیــا یکــی از نتایــج احتمالــی ان اســت.
.۴ترومای دوران کودکی
کودکانــی کــه وقایعــی ســخت را پشت ســر گذاشــته اند ،ممکــن
اســت در اینــده از دوست داشــتن یــا دوست داشته شــدن
.۶هنگام تنظیم قرار مالقات امکان دسترسی را در نظر بگیرید
بــر ســر محــل قــرار از پیــش بــه توافــق برســید و جزئیــات
دسترســی بــه محــل را بــرای طــرف مقابــل ارســال کنیــد.
ف مقابــل می توانــد بــه مالقــات
بــرای اطمینــان از اینکــه طــر ِ
بیایــد و بــرای تــدارک مالقــات ،بپرســید کــه ایــا کاری از
دســت شــما برمی ایــد یــا خیــر.
ـه مهــم ایــن
فرامــوش نکنیــد کــه اشــتباه پیــش می ایــد .نکتـ ٔ
ـه پاســخ او عمــل کنیــد.
اســت کــه از فــرد ســوال کنیــد و برپایـ ٔ
شــاید انجــام برخــی از ایــن توصیه هــا ،به ویــژه در اغــاز و در
نخســتین دیــدار ،ســاده نباشــد.
مــا معمــوال از موقعیت هــای دشــوار اجتنــاب می کنیــم.
بنابرایــن ،ممکــن اســت ناخواســته از افــراد ِ دارای معلولیــت
(افــراد ِ بــا توانایی هــای متفــاوت) دوری کنیــم .ایــن کار
مانعی ســت بــرای ایجــاد محیطــی پذیــرا و همه شــمول.
کافی ســت بــار نخســت را پشــت ســر بگذاریــد ،همه چیــز
به ســرعت ســاده می شــود .بدانیــد کــه پرســیدن و بــاز کــردن
ســر صحبــت بــا فــرد دارای توانایی هــای متفــاوت هربــار کــه
او را ندیــده می گیریــد و کارتــان را بــه تاخیــر می اندازیــد
دشــوارتر می شــود.
ایــا شــما در محــل کار یــا تحصیــل بــا افــراد ِ بــا توانایی هــای
متفــاوت ســروکار داریــد؟ بــه نظرتــان تعامــل صحیــح بــا انهــا
دشــوار اســت؟ چطــور بــا ایــن افــراد برخــورد می کنیــد؟
بترســند .برخــی از مهم تریــن وقایــع اســیب زایی کــه اغلــب بــه
فیلوفوبیــا منجــر می شــوند عبارت انــد از:طــاق مشــاجره امیز
والدین؛مــرگ پــدر یــا مادر؛ترک شــدن؛کودک ازاری.
.۵ژنتیک
ممکــن اســت افــراد اختالالتــی ماننــد تــرس یــا اضطــراب را از
ث ببرنــد .بــر اســاس تحقیقــات ،وراثــت یــا
خانــواده خــود بــه ار
ژنتیــک تــا ۷۶درصــد در ترس هــا و فوبیاهــای اجتماعــی نقــش
دارد .البتــه برخــی از دانشــمندان هــم معتقدنــد کــه تاثیــر ژنتیکــی
ایــن مســائل فقــط ۱۳درصــد اســت.
.۶سردی روابط با والدین
روان شناســان بــر ایــن باورنــد کــه وابســتگی اولیــه مــا بــه
والدیــن نحــوه نگرشــمان بــه روابــط را شــکل می دهــد و بــر
روابــط مــا در بزرگ ســالی تاثیــر می گــذارد .بــ ه عبــارت دیگــر،
تــرس از عاشق شــدن ممکــن اســت ناشــی از برخــورد بــا والدینــی
باشــد کــه از نظــر عاطفــی بــه مــا نزدیــک نبوده انــد .گاهــی هــم
بزرگ شــدن توســط والدینــی کــه بیــش از حــد مضطــرب بوده انــد
یــا بــه فرزندشــان توجهــی نداشــته اند باعــث بــروز مشــکالتی ماننــد
تــرس از دوست داشــتن می شــود .کودکــی کــه توجــه ،محبــت و
تاییــد والدینــش را دریافــت نمی کنــد ،بیــش از انکــه بــا عزیزانــش
ارتبــاط برقــرار کنــد ،به ســمت غریبه هــا کشــیده می شــود.
.۷افسردگی
بــر اســاس تحقیقــات گروهــی از دانشــمندان امریکایــی،
افســردگی عاملــی مهــم بــرای تــرس از عشــق اســت .فــرد مبتــا
بــه افســردگی ممکــن اســت بــا احســاس بی ارزشــی و مشــکل در
تصمیم گیــری دســت وپنجه نــرم کنــد .همیــن مســئله می توانــد
بــه مشــکالتی ماننــد تــرس از عشــق منجــر شــود. صفحه 6
کاربران دائمی شبکه های اجتماعی به تکنو-استرس دچار می شوند
بنابــر تحقیقــات انجــام شــده ،تشــویش ذهنــی ناشــی از اســتفاده از فیس بــوک و شــبکه های اجتماعــی مشــابه ،عامــل اصلــی اســیب پذیــری در برابــر اعتیــاد
بــه ایــن رســانه اســت.
محققیــن دانشــگاه Lancasterو Friedrich-Alexander Univeristätالمــان ،بــا مطالعــه بــروی 444تــن از کاربــران فیس بــوک دریافته انــد کــه دفعــات
مراجعــه بــه شــبکه های اجتماعــی بــا افزایــش زمــان اســتفاده از ان در ارتبــاط مســتقیم اســت.
سرویس اموزش -سایبری
برای پیشگیری از ابتال به کرونا باز کردن درب و پنجره های ساختمان ،ظرف مدت 5دقیقه 90،درصد الودگی ها کاهش می یابد.
5روند نوظهور
که اینده ما
را تغییر می دهند
مــا بایــد در مــورد تاثیــرات بیشــتر انتشــار ویــروس کرونــا ،هوشــیار
و محتــاط بــوده و بــرای ایجــاد روش هــای جدیــد زندگــی و کار
انعطاف پذیــر باشــیم ،زیــرا راه هــای جدیــد زندگــی و کار به محــض
فروکــش کــردن تــرس ونگرانی هــای فعلــی ،پدیــدار می شــوند.
شــیوع ویــروس کرونــا ( )19-COVIDزندگــی شــخصی و
حرفــه ای مــا را تحــت تاثیــر قــرار داده اســت .بســیاری از
مــردم در تــاش هســتند تــا از پیچیدگی هــای تجاری خــود در
ارتبــاط بــا دیگــران ،زنجیــره تامیــن ،ســامت مالــی ،تعامــل بــا
مشــتری و مدیریــت ریســک عبــور کننــد.
مــا درحــال حاضــر یکــی از مهم تریــن تغییــرات تاریخــی را در 100
ســال گذشــته تجربــه کرده ایــم .کســب وکارهای قدیمــی تغییــر
و کســب وکارهای جدیــد درجــال ظهــور هســتند .درحــال حاضــر
شــاهد تغییــر در خدماتــی هســتیم کــه مشــتریان مــا به عنــوان
واکنشــی بــه ایــن بیمــاری همه گیــر اتخــاذ می کننــد .خدمــات
ضــروری در رابطــه بــا مراقبت هــای بهداشــتی ،انــرژی و منابــع
طبیعــی ،اب و خدمــات اضطــراری همچنــان وجــود دارد ولــی
ممکــن اســت مدل هــای تجــاری بــرای ایــن صنایــع تغییــر کنــد.
بایــد در مــورد تاثیــرات بیشــتر انتشــار ویــروس کرونــا ،هوشــیار
و محتــاط بــوده و بــرای ایجــاد روش هــای جدیــد زندگــی و کار
انعطاف پذیــر باشــیم ،زیــرا راه هــای جدیــد زندگــی و کار به محــض
فروکــش کــردن تــرس ونگرانی هــای فعلــی ،پدیــدار می شــوند.
-1جهانــی شــدن بــا ظهــور قوی تــر ســرمایه داری اجتماعــی،
بازتعریــف خواهــد شــد.
ممکــن اســت خطــرات جــدی اقدامــات مســتقل و ناهماهنــگ
کشــورها بــر اقتصــاد جهانــی و رفــاه مــردم کــه به دلیــل کوویــد
19به وجــود امــده ،بــر جهانی ســازی نامنظــم و ازادانــه ی بــازار
تاثیــر گذاشــته و انــرا به تدریــج بــه پایــان برســاند .این همه گیری
ثابــت کــرد کــه مســائلی کــه در یــک کشــور به وجــود می اینــد،
یــک اثــر دومینویــی داشــته و می تواننــد تاثیــری جــدی بــر کل
دنیــای اقتصــاد بگذارنــد.
در ادامه شــکل جدیدی از جهانی شــدن که شایســتگی بشــریت
را بــر اســاس اقدامــات جمعــی کشــورها ،مشــاغل و مــردم بــه
رســمیت می شناســد ،شــروع بــه ظهــور خواهــد کــرد .درنتیجــه،
شــرکت ها بــا تمرکــز بیشــتر بــر مســئولیت اجتماعــی و رفــاه مــردم،
مدل هــای مدیریتــی و کس ـب وکار خــود را تغییــر خواهنــد داد.
بســیاری از کشــورها قوانیــن جدیــدی را بــرای محافظــت از
کارمنــدان در شــرایطی ماننــد ویــروس کرونــا تصویــب خواهنــد
کــرد .بــا ظهــور ســرمایه داری اجتماعــی ،نــوع جدیــدی از
نکات مهم برای
امنیت سایبری کسب
و کار های کوچک
سرویس اموش
راه انــدازی و توســعه یــک کســب و کار حتــی در زمان هــای
خــوب کار ســختی اســت ،امــا در زمــان هــای بحرانــی
چالش هــای جدیــدی را بــه همــراه دارد .بــا افزایــش اتــکای مــا
بــه فنــاوری بــرای بســیاری از جنبه هــای زندگی مــان از جملــه
کســب در امــد ،درک ایــن موضــوع نیــز افزایــش می یابــد کــه
بحران هــا و شــرایط اضطــراری جهانــی یــا حتــی منطقــه ای
پیامدهــای مختلفــی در حــوزه کســب و کار دیجیتــال و امنیــت
شــغلی بــرای مــا بــه همــراه خواهــد داشــت.
دو ســال پیــش ،بســیاری از زندگی هــا و معیشــت ها
بــه طــور ناگهانــی بــا یــک هشــدار نابهنــگام بــه حالــت
تعلیــق درامــد .همه گیــری کوویــد 19-شــکنندگی جمعــی
مــا را اشــکار کــرد و هجــوم ناگزیــر بــه ســمت فعالیتهــای
مجــازی ،انعطاف پذیــری بســیاری از کســب وکارها را
در معــرض ازمایــش قــرار داد و در عیــن حــال زمینــه ی
مســاعدی را بــرای جرایــم ســایبری ایجــاد کــرد.
امــروزه نیــز متخصصــان امنیــت ســایبری زنــگ خطــر جهانــی
دیگــری را بــه صــدا در می اورنــد ،خطــر پیامدهــای ســایبری
بــزرگ ناشــی از جنــگ در اوکرایــن کــه ممکــن اســت عملکــرد
برخــی از ســازمان ها را در جهــان مختــل کنــد و در برخــی مــوارد
باعــث ایجــاد یــک خطــر جهانــی شــود .کــه در اصطــاح بــه ان
بحــران ابشــاری مــی گوینــد .پــس تحــوالت جهــان تاثیــرات مثبــت
و منفــی بســیاری را بــه صــورت مســتقیم یــا غیــر مســتقیم بــر
دنیــای فضــای ســایبری مــی گــذارد.
ایــن خطــر بــرای ســازمان های دولتــی و شــرکت های
چنــد ملیتــی از جملــه کســب وکارهای کوچــک و متوســط
اینترنتــی ،محتمــل اســت .شــرکت های کوچــک بــدون
1401
دوشنبه 13تیر
7
سال هشتم
شمـاره 563
چگونه از پیامدهای منفی
فضای مجازی جلوگیری
کنیم؟
ســرمایه داری ،شــرکت ها را هدایــت خواهــد کــرد .نه تنهــا
تنظیــم بــازار ،بلکــه انچــه بــرای جامعــه خــوب اســت ،اســتراتژی
کســب وکار را هدایــت خواهــد کــرد.
-2تسریع تحول دیجیتال
بــا بررســی بســیاری از ســازمان ها کــه در دو ســال گذشــته بــر روی
تغییــر کسـب وکارها کار می کردنــد ،به نتیجــه می رســیم کــه مفهــوم
تحــول دیجیتــال نســبتا پیشــرفت کــرده اســت .کوویــد 19شــرکت ها
را وادار می کنــد تــا گام هــای اساســی بــرای پذیــرش پیشــرفت های
فنــاوری و مدرن ســازی فرهنــگ ،ســاختارهای ســازمانی،
سیســتم های اندازه گیــری و معماری هــای عملیاتــی بردارنــد.
توافــق مشــترکی بیــن رهبــران ارشــد کســب وکار وجــود دارد
کــه حتــی اگــر ســازمانی امــروز جلوتــر از همتایــان خــود باشــد،
همچنــان بایــد به طــور مســتمر بــرای تغییــر امــاده باشــد،
ریس ـک های حســاب شــده را پذیرفتــه و امــاده شکســت فــوری
باشــد .در غیــر این صــورت ممکــن اســت کسب وکارشــان مختــل
شــود .بنابرایــن ،تســریع تحــول دیجیتــال بــرای بســیاری از
شــرکت ها بــرای اطمینــان از تــداوم کسـب وکار ،بهبود بهــره وری و
راه انــدازی مدل هــای کسـب وکار جدیــد بــرای رقابتــی مانــدن ،بــه
اولویــت اصلــی تبدیــل می شــود.
-3استفاده از نیروی کار بر حسب تقاضا افزایش می یابد
بــا تاثیــر اقتصــادی کوویــد ،19شــرکت ها و مــردم از مدل هــا و
پلتفرم هــای نیــروی کار ،بــر اســاس تقاضــای فنــاوری ،اســتقبال
می کننــد .ایــن امــر نیــروی کار ،مدیریــت مالــی و دسترســی بــه
مهارت هــای متنــوع را بهبــود می بخشــد .شــرکت ها بایــد درک کنند
و یــاد بگیرنــد کــه چگونــه بــا برنامه هــا ،اســتراتژی ها و ابزارهــای
مدیریــت افــراد ،اســتعدادهای درخواســتی را درگیــر و حفــظ کننــد
تــا بــرای نیــروی کار بــر اســاس تقاضــا ارزش افرینــی کننــد.
-4یک پلتفرم جدید برای اصالحات مراقبت های بهداشتی
ویــروس کرونــا شــکاف های عمــده ای را در سیســتم های
مراقبت هــای بهداشــتی برخــی از پیشــرفته ترین کشــورهای
جهــان اشــکار کــرده اســت .ایــن بیمــاری همه گیــر یــک پلتفــرم
داغ بــرای اصالحــات مراقبت هــای بهداشــتی در ایــاالت متحــده،
بریتانیــا ،فرانســه و بســیاری از کشــورهای درحــال توســعه ایجــاد
کــرده اســت 19-COVID .صنعــت مراقبت هــای بهداشــتی را وادار
می کنــد تــا مراقبت هــای بیشــتری را ارائــه دهــد .همیــن امــر،
فرصت هــای جدیــدی را بــرای بســیاری از کســانی که در ســاختن
سیســتم جدیــد مشــارکت دارنــد ،ایجــاد می کنــد.
به غیــر از اصالحــات صنعــت ،شــرکت ها بایــد تــاش کننــد تــا بــر
مراقبت هــای بهداشــتی افــراد تمرکــز کننــد .بــا ترویــج دورکاری،
انــزوای اجتماعــی و شــیوه های فاصلــه گــذاری اجتماعــی ،نیــاز بــه
تعامــات رودررو افزایــش می یابــد .لــذا شــرکت ها تمرکــز خــود
را بــر ســامت روانــی و رفــاه کارکنــان افزایــش می دهنــد تــا از
جنبه هــای منفــی ارتبــاط انســانی محــدود خــودداری کننــد.
-5زنجیره های تامین خود را از نو پیکربندی می کنند
زنجیره هــای تامیــن چنــد الیــه پدیــد می اینــد و اجــزای حیاتــی از
جملــه ارزش افــزوده افزایشــی را دنبــال می کننــد .ایــن امــر راه های
جدیــدی را بــرای تعامــل بــا مشــتریان ،مدیریــت موجودی هــا،
بهینه ســازی تولیــد و توزیــع ،مدیریــت لجســتیک و مدیریــت پــول
نقــد یــا ســرمایه ،بــاز می کنــد.
عــاوه بــر ایــن ،بــا گســترش گســترده تر اینترنــت ،5Gاســتفاده
از سیســتم های اینترنتــی انالیــن افزایــش می یابــد .اســتراتژی
کس ـب وکار ســنتی بــر روی بــازار و رقبــا تکیــه دارد .در دوران پــس
از کوویــد ،19شــرکت ها بایــد به طــور مــداوم و نــه فقــط یکبــار،
خدمــات جدیــدی بــرای مشــتریان خــود ایجــاد کننــد .ایــن کار در
یــک محیــط تجــاری کــه به ســرعت در حــال تغییــر اســت ،بســیار
چالــش برانگیــز خواهــد شــد.
داشــتن پشــتیبان ،ممکــن اســت بــرای دفــاع از خــود در
برابــر مجرمــان ســایبری یــا مقابلــه بــا یــک حملــه ســایبری،
دچــار مشــکل شــوند و عمــا کار ســختی در پیــش رو دارنــد.
بــا توجــه بــه اینکــه بیشــتر امــوزش هــا و پوشــش هــای
رســانه ای بــر روی نقض هــای امنیتــی بــزرگ متمرکــز شــده اســت،
بســیاری از صاحبــان مشــاغل کوچــک ممکــن اســت بــه خاطــر
اینکــه فکــر می کننــد امــن هســتند ،بــه نــکات امنیتــی و رفــع بــاگ
ســامانه کســب و کار خــودت اهمیــت چندانــی ندهنــد .از ایــن
رو امــروزه هیــچ شــرکتی انقــدر کوچــک نیســت کــه مــورد توجــه
افــراد جنایــت قــرار نگیــرد -یــا اســیب جانبــی ناشــی از حمالتــی
کــه بــه اهــداف دیگــر انجــام مــی شــود ،دامــن انهــا را نگیــرد .در
اغلــب مــوارد ،شــرکت ها و کســب و کار هــای کوچــک قربانــی
حمالتــی می شــوند کــه به طــور بی رویــه در مقیــاس بزرگ تــر بــه
کار گرفتــه می شــوند.
اگــر صاحــب کســب و کار اینترنتــی هســتید ،بــا ارزیابــی ریســک
امنیتــی خــود ،می توانیــد فــرض کنیــد کــه وضعیــت امنیتــی
شــما در مرحلــه نوپایــی قــرار دارد .بــا ایــن حــال ،چنــد مرحلــه
ســاده وجــود دارد کــه مــی توانیــد بالفاصلــه بــرای محافظــت از
داده هــای خــود و کارمنــدان خــود انجــام دهیــد:
برای ارزیابی ریسک خود فهرستی تهیه کنید
اگــر ندانیــد چــه چیــزی داریــد ،نمــی توانیــد از ان
محافظــت کنیــد .لیســتی از تمــام ســخت افزارهــای خــود
را تهیــه و نگــه داری کنیــد :رایانــه هــای شــخصی ،لــپ
تاپ هــا ،تلفــن هــای همــراه ،روترهــا و چاپگرهــا ،خدمــات
دیجیتــال نــرم افــزاری کــه اســتفاده مــی کنید ،حســاب های
بانکــی و ســرویس هــای ابــری ماننــد Google Docsو
iCloudرا نیــز شــامل ایــن لیســت مــی شــوند .ایــن لیســت
موجودی هــای شــما تشــخیص اینکــه کجــا و چــه چیــزی
ممکــن اســت اشــتباه باشــد را اســان تــر مــی کنــد.
سیاست های امنیتی خود را تعریف کنید
ایمنــی و مدیریــت خــوب دســت بــه دســت هــم می دهنــد
تــا وضعیــت امنیــت شــما را تضمیــن نمایــد.
امنیت خود را به چالش بکشید و سوال از خود بپرسید
ماننــد :چــرا فقــط کارکنــان مجــاز مــی تواننــد وارد دفتــر
شــوند ،یــا چــرا انهــا نبایــد از لــپ تــاپ هــای شــخصی یــا
ســایر دســتگاه هــا بــرای دسترســی بــه داده هــای کاری
اســتفاده کننــد ،بــه کارمنــدان خــود اطــاع دهیــد کــه اگــر
از راه دور کار مــی کننــد ،چــرا بایــد هنــگام اتصــال بــه Wi-
Fiهــای عمومــی مراقــب باشــند.
کنترل های دسترسی کارمندان را تنظیم کنید
بــرای اطمینــان از اینکــه سیاســت های امنیتــی اجــرا
می شــوند یــا خیــر ،مهــم اســت کــه کنترل هــای فنــاوری
اطالعــات را ســر لوحــه کار خــود قــرار دهیــد .یــک گام
اساســی ایــن اســت کــه یــک نــام کاربــری و رمــز عبــور
یــا عبــارت عبــور منحصــر بــه فــرد بــرای هــر کارمنــد بــرای
دسترســی بــه لــپ تــاپ خــود و اینترانــت شــرکت تعییــن
کنیــد .پروتکلــی را تنظیــم کنیــد کــه کارمنــدان در صــورت
مواجهــه بــا هــر نــوع مشــکل امنیتــی یــا حادثــه بایــد از
ان پیــروی کننــد .همچنیــن بایــد از نــرم افزارهــای امنیتــی
بــرای محافظــت از کارمنــدان در برابــر بدافزارهــا اســتفاده
کنیــد و در نهایــت ،اســتفاده از رمزگــذاری بــرای جلوگیــری
از دسترســی و خوانــدن اطالعــات توســط مهاجــم و احــراز
هویــت دو مرحلــه ای بــرای ارائــه یــک الیــه اضافــی در
بــاالی رمــز عبــور را در نظــر بگیریــد.
سیاست های امنیتی خود را ازمایش کنید
بــا انجــام اقدامــات قبلــی گفتــه شــده ،کســب و کار شــما تــا
حــد خاصــی از حفاظــت بهــره منــد مــی شــود .امــا بایــد مطمئــن
شــوید کــه تمــام مراحــل بــه خوبــی اتخــاذ شــده انــد و در صــورت
حملــه ،قابلیــت مقابلــه و رفــع ان را داریــد .بــه خاطــر داشــته
باشــید کــه بایــد مطمئــن شــوید کــه کارمنــدان از رمزهــای عبــور
قــوی و منحصــر بــه فــرد اســتفاده مــی کننــد.
اموزش
افزایــش اگاهــی کارکنــان در مــورد امنیــت ســایبری یــک
تــاش طوالنــی مــدت اســت .حتــی کارمنــدان اگاه ممکــن
اســت بــه ایمیــل هــای ســاده فیشــینگ دچــار شــوند .یــک
اســتراتژی امنیتــی موثــر بــه مدیریــت شــما بــرای اطــاع
رســانی و امــوزش کارکنــان بســتگی دارد.
به ازمایش ادامه دهید
زمانــی کــه مراحــل قبلــی را پشــت ســر گذاشــتید ،مراقــب
خــود را ضعیــف نکنیــد .شــما بایــد حداقــل یــک بــار یــا بیشــتر
در طــول ســال فرایندهــای خــود را مجــددا ًارزیابــی کــرده و
اطمینان حاصل کنید که کارکنان شــما از دســتورالعمل های
شــما پیــروی مــی کننــد ،همــه نــرم افزارهــای شــما بــه روز
هســتند تــا از اســیب پذیــری هــای شــناخته شــده در امــان
بماننــد و حســاب هــا و دسترســی کارمندانــی کــه شــرکت را
تــرک کــرده انــد غیرفعــال یــا حــذف کنیــد.
سرویس اموزش
فعالیــت در فضــای مجــازی مســتلزم رعایــت یــک ســری
موضوعــات و نــکات اســت کــه جهــت جلوگیــری از بحران هــا و
مشــکالت بایــد مــورد توجــه کاربــران قــرار گیرنــد؛ یعنــی تولیــد
محتــوا بــه همیــن اســانی ها هــم نیســت و بایــد بــرای جــذب
دنبال کننــدگان توجــه بیشــتری بــه ان داشــته باشــید .تولیــد
محتــوا و کیفیــت پســت شــما گامــی بــرای تبدیل شــدن به یک
چهــره در دنیــای مجــازی خواهــد شــد و از انجایــی کــه محیــط
ســایبر محیطــی مخفــی ،ازاد و نامحــدود اســت ،بنابرایــن بــه
نظــم احتیــاج دارد و اگــر خــاف ایــن باشــد ،هــر صفحــه از ایــن
محیــط می توانــد صحنــه جــرم و اشــفتگی بســیار شــود .پــس
ایــن ســوال بــه وجــود می ایــد کــه دقیقــا ًچگونــه بایــد باشــیم تا
بــه عنــوان مجــرم در ایــن فضــا شــناخته نشــویم.
.۱شما اجازه بد صحبت کردن را ندارید
یــک دادگاه را درنظــر بگیریــد؛ در حقیقــت اعمــال شــما در
فضای مجازی در حال بررســی اســت و پیام های منتشرشــده
از ســوی شــما دلیلــی می شــود کــه دیگــران یــا از شــما بدشــان
ایــد یــا تحقیرتــان کننــد .قانــون در دنیای مجازی بیشــتر نگران
تاثیــرات بیانیه هــای شــما روی کاربــران اســت.
انتشــار پســت در وبســایت ها ،وبالگ هــا و شــبکه های اجتماعــی
ماننــد فیســبوک و اینســتاگرام ممکــن اســت بــا اهدافــی مرموزانه
منتشــر شــوند یــا حتــی اظهارنظــری غیرمنصفانه علیه شــما باشــد
امــا بــه یــاد داشــته باشــید شــما در دفــاع از خودتــان در ایــن دنیــای
مجــازی بــرای رفــع اتهامــات ســو کــه بــه شــما روانــه شــده اســت
حــق اســتفاده از کلمــات ناپســند و دور از شــان را نداریــد و بایــد
مراقــب کلمــات خــود در گفتــار باشــید.
.۲قبل از اپلود عکس های کاربران کمی فکر کنید
اگــر شــما عکســی از دیگــران را بــدون هیــچ اجــازه ای اپلــود
کنیــد و بــه طریقــی بــرای دیگــران ارســال کنیــد شــما مشــمول
مجــازات خواهیــد شــد .چــون بــه طریقــی حریــم خصوصــی
دیگــران را نقــض کرده ایــد و ایــن در مــواردی بــه وضــوح دیــده
می شــود کــه طــرف مقابــل تمایلــی بــه انتشــار ان نداشــته
باشــد پــس تــا جــای ممکــن از ایــن کار بپرهیزیــد.
.۳به قانون کپی رایت احترام بگذارید.
قانــون کپــی رایــت یعنــی اگر فردی عکســی را به ثبت رســانده
اســت یعنــی خالــق ان تصویــر بــوده و دارای حــق انحصــاری
قانونــی بــرای انتشــار یــا پخــش ان اســت .ایــن قانــون بــرای
اهنگســازان و تولیدکننــدگان فیلــم نیــز اســتفاده می شــود.
انتشــار یــک عکــس ،مقالــه ،موســیقی ،کلیــپ فیلــم یا نقشــه
خیابــان در یــک وبســایت یــا ســایت های شــبکه اجتماعــی
غیرمجــاز احتمــاال ًنقــض حــق نســخه برداری اســت.
بــاز هــم ممنوعیت هایــی وجــود دارد ،صاحــب یــک اثــر
می توانــد در یــک تقاضــا نقــض حــق نســخه برداری را گــزارش
دهــد و درخواســت جبــران خســارت کنــد ،پس مراقب باشــید.
در دنیــای انالیــن بهتریــن روش ایــن اســت کــه محتویاتــی را
کــه بــه شــما تعلــق ندارنــد اپلــود ،دانلــود یــا پخــش نکنیــد.
.۴موارد محرمانه را پخش نکنید
اگــر ســری بــه کتــاب قانــون بزنیــد متوجــه خواهیــد شــد بــه
وســیله ابــزار الکترونیکــی ،هرگونــه ســو اســتفاده ممکــن
اســت؛ از کتــاب و جــزوه و نقاشــی گرفتــه تــا دانلــود تصاویــر و
فیلــم .شــاید باورتــان نشــود اطالعــات ذخیره شــده در دیســک
کامپیوتــر هــم یــک جــرم محســوب می شــود.
پــس قبــل از اپلــود عکــس یــا فیلم هــای شــخصی از دیگــران
کمــی فکــر کنیــد .اگــر فیلــم شــخصی را کــه دانلــود می کنیــد زیــر
۱۶ســال باشــد شــما بــه جــرم ســوء اســتفاده جنســی از ان فــرد
تحــت عنــوان قانــون کــودکان و نوجوانــان متهــم خواهیــد شــد.
.۵هک کردن را فراموش کنید
شــما اگــر بخواهیــد بــه سیســتم رایانــه شــخصی بــدون مجــوز
متصــل شــوید جریمــه خواهیــد شــد ،چــون شــما سیســتمی را
هــک می کنیــد کــه بــه دنبالــه ان یــک شــخص مــورد اســیب
واقــع می شــود.
.۶شما نباید مرتکب جرم در برابر دولت شوید
بیشــتر تخلفــات در دنیــای مجــازی جرمــی بــوده کــه علیــه
دولــت صــورت گرفتــه اســت .در قانــون مجــازات ایــن می توانــد
بدیــن معنــا باشــد کــه هرگونــه اقــدام در ایــن خصــوص بــه
عنــوان «گرایــش مجرمانــه» در نظــر گرفتــه خواهــد شــد.
موضوعــی کــه کاربــران را تحریــک کنــد تــا علیــه شــرایط
موجــود بــه تشــویش و اغتشــاش بپردازنــد .بــه طــور مشــابه،
اگهی هایــی علیــه دولــت یــا قــوه قضائیــه کــه در قانــون
مجــازات پیگــرد قانونــی دارد.
.۷شما نباید هیچ نژاد و مذهبی را به تمسخر بگیرید
بیــان و اعمــال کلماتــی کــه نــژاد یــا مذهبــی را بــه تمســخر
گرفتــه باشــد عــاوه بــر مجازاتــی ماننــد جریمــه ،زنــدان نیــز بــه
دنبــال خــود دارد .چــون کلماتــی کــه بــرای تحقیــر یــک فــرد در
زمینــه نــژاد یــا مذهــب اســتفاده می شــود ،احســاس یــک گروه
را نشــانه مـی رود .بنابرایــن در صــورت مرتکــب شــدن بــه ایــن
اشــتباه جریمــه و ســه ســال حبــس انتظــار شــما را می کشــد.
.۸نظم عمومی را مختل نکنید
هــر کســی کــه در هــر زمین ـه ای گروهــی را پشــتیبانی کنــد،
ممکــن اســت مرتکــب جرمــی شــود کــه بــرای بــار اول جریمــه
نقــدی و تکــرار ایــن عمــل حبــس را بــه دنبــال خــود دارد .طبــق
قانــون شــخصی کــه «ســازماندهی» یــک گــروه غیرقانونــی را
برعهده گیرد و از رســانه های اجتماعی برای دعوت و تشــویق
دیگــران بــرای شــرکت در نشســت ،مالقــات ،راهپیمایــی یــا
رژه بــرای اهــداف مثــا ً نشــان دادن حمایــت یــا مخالفــت
بــا دیدگاه هــا یــا اقدامــات یــک دولــت یــا مــردم انجــام دهــد
شــامل مجــازات خواهــد شــد. صفحه 7
شالیکاری در جاده روستای شصت کال-گلستان
روزنامه فرهنگی اجتماعی
شماره :
-563سال هشتم
-563-- 1443
الحجه1443/
/04ذی الحجه/
ژوئیه/04 - 2022 //ذ
// 04ژوئیه
04-- 1401 //04
دوشنبه 04//13
59
صاحب امتیاز :سکینه جافر نوده ؛ مدیرمسئول :حمیدرضا محمدیاری
تولیدمحتوا :موسسه مطبوعاتی مروارید بازار کسب و کار پارس ؛ زیر نظر شورای سردبیری؛
ایــــران ،گلستـان ،گرگـان ،میدان شهدا ،خیابان رازی ،روبروی رازی یکم؛ تلفن 017- 32688214 :
چــاپخانه :تکتم
روزنامه بازار کسب و کار تنها یک روزنامه نیست
روزنامه ایست برای اموزش
www.bkkg.ir
www.bazarkasbkaronline.ir
bazarkasbkaronline@gmail.com
مخاطب محترم
bazarkasobkar
درج اخبار ،دیدگاه ها و گزارش ها در این روزنامه تنها به منظور اطالع رسانی صورت گرفته ،به معنی تایید
انها از سوی روزنامه بازار کسب و کار پارس نیست.
نرگس حسین زاده
فرامرز گلستانی
6کتاب خودشناسی
از میان بهترین ها
خودشناســی مســیری طوالنــی بــا ســختی ها و چالش هــای بســیار
دارد ،امــا طی کــردن ایــن مســیر دلچســب و لذت بخــش اســت.
کتاب هــا یکــی از راهنماهــای خودشناســی هســتند .معرفــی کتــاب
ب هــای خودشناســی اختصــاص داده ایــم.
امــروز را بــه بهتریــن کتــا
.۱خودشناسی:
الــن دو باتــن و همکارانــش در مجموعــه «مدرســه زندگــی» ســعی دارنــد
فلســفه و روان شناســی را بــه زبانــی ســاده و هماهنــگ بــا دنیــای مــدرن
امــروز بــه مخاطبانشــان ارائــه کننــد .کتــاب خودشناســی الــن دوباتــن یکی
از کتاب هــای ایــن مجموعــه اســت .ایــن اثــر ابتــدا مطــرح می کنــد کــه
نشــناختن خــود و درک نکــردن انچــه در ذهنمــان می گــذرد چــه عواقبــی
برایمــان دارد و در ادامــه بــا توضیحاتــی ســاده و دلنشــین راه هــای
خودشناســی را بــه مــا نشــان می دهــد .اگــر تــازه در مســیر خودشناســی
قــدم برداشــته اید ،ایــن کتــاب مناســب شماســت.
بایــد بــه همــه اضطراب هایمــان فرصــت بدهیــم کــه خودشــان را درک
کننــد ،زیــرا س ـه چهارم پریشــانی های مــا ناشــی از ایــن نیســت کــه چیزهایــی
نگران کننــده وجــود دارنــد ،بلکــه ناشــی از ان اســت کــه بــه نگرانی هایمــان
فرصــت الزم و کافــی نمی دهیــم کــه درک شــوند و بدیــن ترتیــب خنثــی گردنــد.
.۲وحشی:
«وحشــی» داســتان زندگــی شــرل اســترید اســت .نویســنده بــا
به اشتراک گذاشــتن تجربیــات شــخصی و حتــی درونی تریــن احساســات
و خواســته هایش ،بــه مخاطــب بــرای یافتــن مســیر شــخصی
خودشناســی اش کمــک می کنــد .ایــن کتــاب در دســته زندگی نامه هــا
قــرار می گیــرد و می توانــد بــرای همــه کســانی کــه در مســیر پرتالطــم
خودشناســی قــرار دارنــد راهنمــا و دوســتی خــوب باشــد .انچــه موجــب
محبوبیــت و جذابیــت ایــن کتــاب شــده اســت صریــح و بی پرده بــودن
نویســنده در بیــان تجربیــات شــخصی اش اســت .اگــر احســاس تردیــد یــا
حتــی شکســت می کنیــد ،ایــن کتــاب می توانــد مرهمــی باشــد تــا دوبــاره
بــا انــرژی بیشــتر راهتــان را ادامــه دهیــد.
.۳قــدرت ســکوت« :قــدرت ســکوت» کتابــی بــا موضوع درون گرایی اســت.
نویســنده ایــن کتــاب کــه خــود فــردی درون گراســت کتــاب را بــا تجربه هــای
خــودش از درون گرابــودن اغــاز می کنــد .اگــر درون گــرا هســتید ،خوانــدن این
کتاب همدلی بزرگی برای شــما محســوب می شــود و اگر برون گرا هســتید،
ایــن کتــاب کمــک می کنــد درک بهتــری از درون گراهــا داشــته باشــید .بــا
توجــه بــه اینکــه ممکــن اســت هرکــدام از مــا مقــداری (هرچند کــم) درون گرا
هــم باشــیم ،مطالعــه ایــن کتــاب می توانــد شــناخت بهتــری از خودمــان و
میــزان درون گــرا بودنمــان بــه مــا بدهــد .اگــر در مســیر خودشناسـی تان بــه
مســئله درون گرایــی و برون گرایــی برخــورد کرده ایــد ،ایــن کتــاب می توانــد بــه
ســواالت تان پاســخ دهــد.
.۴بخــور ،عبــادت کــن ،عشــق بــورز :نویســنده ایــن کتــاب ســال هــا
پیــش کــه ۳۶ســاله بــود ســفر خودشناســی خــود را اغــاز کــرد و ایــن کتــاب
حاصــل ســفر پرفرازونشــیب اوســت .کتــاب شــامل ۳بخــش اســت و هــر
بخــش داســتان ها و روایت هایــی از تجربه هایــش در ســفر بــه ۳کشــور
هنــد ،اندونــزی و ایتالیاســت .الیزابــت مسیرخودشناس ـی اش را بــا ســفر
اغــاز کــرد و تجربــه زندگــی در فرهنگ هــای مختلــف بــه او در شــناخت
خــودش کمــک کردنــد .انچــه او در ایــن کتــاب بــا مــا بــه اشــتراک می گــذارد
راهــی اســت کــه او را بــه خودشناســی و در نهایــت ارامــش و تعــادل در
زندگ ـی اش رســانده اســت .اگــر اهــل مراقبــه و مدیتیشــن باشــید ،ایــن
کتــاب بیــش از پیــش بــرای شــما مفیــد خواهــد بــود ،چراکــه بخش هایــی
از ان دربــاره تجربــه شــخصی الیزابــت از مراقبــه و مدیتیشــن اســت.
.۵کتابخانــه نیمه شــب:همه مــا پــس از ســال ها زندگی کــردن و در
معرض تصمیم های ســخت و اســان قرارگرفتن و پس از عبور ار مراحل
مختلــف زندگــی ممکــن اســت دچــار تردیــد و حتــی حســرت های زیــادی
باشــیم .ایــن تردید هــا مــا را بــه مــرور کارنامــه اعمالمــان وامی دارنــد و
بــا ســوال های زیــادی ماننــد اینکــه اگــر به جــای تصمیم هــا و مســیرهای
زیــادی کــه انتخــاب کــرده ام مســیرها و انتخاب هــای دیگــری را دنبــال
کــرده بــودم االن کجــا بــودم؟ ایــا خوشــحال تر و راضی تــر بــودم؟ ایــن
نقطــه می توانــد اغــاز بحرانــی روحــی باشــد .کتــاب «کتابخانــه نیمه شــب»
بــا روایــت داســتان دختــری جــوان قصــد دارد بــه مــا بــرای یافتــن ایــن
پرسـش ها کمــک کنــد .اگــر شــما هــم در مســیر خودشناسـی تان گرفتــار
حس ـر ت ها و تردید هــا شــده اید ،ایــن کتــاب پیشــنهاد مــا بــه شماســت.
جنگ شهوت
و سایه های
شکستنیتلخکشف
حجاب
جنــگ شــهوت و ســایه هــای شکســتنی تلــخ کشــف
حجــاب بــه صــورت ســازماندهی شــده و ناشــده در
حــال انجــام اســت!!!!
عــده ای پــول گرفتــه انــد تــا کشــف حجــاب کننــد و در
خیابــان راه برونــد
مــی خواهندعــادی ســازی کنند.پــول مــی گیرندوبرهنه
در خیابــان راه مــی رونــد!
عــده ای دیگــر هــم تقلیــد مــی کنند.مــا ســر همــه
ایــن جریانهــا بــه یــک جــا ختــم مــی شــود؛ مــی خواهنــد
ایــران را اندلــس کنند!توجــه مــردم را از مســائل مهــم
و حیاتــی بــه ســمت شــهوت گرایــی مــی برند!اینگونــه
جامعــه زودتــر رو بــه زوال مــی رود!بــدون اینکــه جنگــی
بشــود و خونــی ریختــه بشود!کشــور را مــی گیرنــد!
امــروز از نوجــوان ۱۲ســاله تــا پیرمــرد ۶۰ســاله را چنــان
شــهوت پرســت کــرده انــد کــه یکــی از فشــار شــهوت
حتــی قاتــل هــم مــی شــود و دیگــری بــا داشــتن فرزنــد
و نــوه مــی رود ســراغ روابــط نامشــروع!
_جنــگ امــروز در داخــل شهرهاســت_جنگ شــهوت_
جنــگ هــوا و هــوس -جنــگ مشروب_جشــن مخلتــط
و روابــط نامشــروعجنگ رقــص هــای شــیطانی ومســخ
کننده_جنــگ مســابقه بــی حیایــی و دلربایــی ،بخشــی
از جنــگ امــروز در شــبکه هــای اجتماعــی اســت
جایــی کــه نوجــوان در کنــار پــدر و مــادرش در خانــه
نشســته امــا در گوشــی دارد چــت جنســی مــی کنــد.
دشــمن خــوب فهمیــده کــه درجنــگ نظامــی بــا مــا
پیــروزی نــدارد و بــه جایــی نمــی رســد.اما بــا جنــگ
شــهوت نهایــت تــا چنــد ســال گــر کشــور را کامــا
تســخیر مــی کنــد.
چــون همــه را درگیــر خــودش کــرده از بعضــی از خانــواده
هــای مذهبــی گرفتــه تــا انهایــی کــه دیگــر حتــی برهنگــی
برایشــان عــادی اســت ،همــه درگیــر ایــن جنــگ شــده انــد.
خودمان را گول نزنیم.
همیــن گونــه بــی تفــاوت پیــش برویــم فــردا ایــران
یــک اندلــس بــزرگ خواهــد بــود و زهــر یــک شکســت
بــزرگ و تاریخــی رابــه کام ملــت ایــران مــی ریزنــد
دیر بجنبیم همه چیز از دست می رود!
معرفی ابشارهای
گلستان
اســتان گلســتان یــک بســت ه کامــل ســفر اســت .چــه
طبیعت گــرد و ماجراجــو باشــید ،چــه اهــل تماشــای بناهــای
تاریخــی باشــید و چــه فقــط اهــل پیک نیــک و جوجه کبــاب
درســت کــردن در طبیعــت باشــید ،جاهــای دیدنــی گلســتان
خاطره هــای خوبــی بــراش شــما ایجــاد خواهنــد کــرد.
ابشارهای شیراباد
مجموعــه غــار و ابشــارهای شــیراباد در نزدیکــی شــهر خان ببیــن
ی هــای طبیعــی اســتان گلســتان هســتند
قــرار دارنــد و از دیدن ـ
فرامــوش نمــی کنیــم اندلــس از طریــق نفــوذ راهبــان
جاســوس مســیحی بوســیله یکــی از امــرای خائــن
یــا ســاده لــوح حکومــت اســامی بــه درون مرزهــای
مســلمانان بــا پوشــش مذاکــره و تعامــل و گفتگــوی
تمدنهــا و ادیــان صــورت گرفــت و قــرار شــد تبلیــغ و
مفاهمــه دوطرفــه انجــام شــود امــا راهبــان جاســوس
بجــای تبلیــغ دیــن و مذاکــره بیــن ادیــان ،دختــران
موطالیــی و زیبــای رومــی را بــرای شــل نمــودن
مســلمانان بــا خــود بــه ســوغات مــی اوردنــد و ایــن
ســوغاتی هــای جنســی و جنــگ اجنــاس نــرم انقــدر در
سســت نمــودن اراده امــرا و بدنــه اجتماعــی حکومــت
اســامی اثرگذاشــت کــه ناگهــان پــس از ســپری شــدن
شــب گنــاه ،صبــح هنــگام از خــواب غفلــت بیــدار
شــدند و دیدنــد کــه سرشــان روی ســینه شــان قــرار
گرفتــه اســت!
دشــمن همــان اســت و نفــوذی همــان اســت و نفوذگر
و نفوذپذیــر نیــز همانهــا هســتند ،هــدف دشــمن در
جنــگ نــرم فروپاشــی نظــام جمهــوری اســامی از
داخــل اســت بوســیله عــوض کــردن تفکــر مــردم.
حربــه هــا و راه هــای تغییــر فکــر مــردم عبارتنــد از:
- ۱بــزرگ کــردن مصائــب و مشــکالت کشــور و
نادیــده گرفتــن پیشــرفت ها و القــای حــس خــود
تحقیــری بیــن ایرانیــان تــا از نظــام زده شــوند.
- ۲بــزرگ کــردن پیشــرفت هــای کشــور هــای ضددیــن
و نادیــده گرفتــن مشــکالت انهاوبهشــت جلــوه دادن
انســوی مــرز
- ۳مــوج ســواری بــا هــر حادثــه ناگــواری کــه در کشــور
رخ می دهــد بوســیله عکــس و کلیــپ هــای ســاختگی
- ۴تعریف از زمان شــاه و شــخص رضا شــاه( در حالیکه
کلیــپ شــاه هســت کــه تــورم رو ۳۰۰درصــد اعــام
می کنــد لــذا بــزرگان از قدیــم ضــرب المثــل می گوینــد
هرچــه فروختــی باختــی هرچــه خریــدی بــردی
- ۵فاســد خوانــدن تمــام مســولین (حکــم کلــی دادن)
در حالیکــه شــهید ســلیمانی هــا بــرای همیــن نظــام
شــهید شــدند بــا اینکــه از فاســد بــودن بعضی مســولین
خبــر داشــتند ولــی بــاز هــم جمهــوری اســامی را حــرم
مــی دانســتند و مراقبــت از ان و پیــروی از والیــت
فقیــه را واجــب وحرکــت در مســیر ضــد نظــام را حــرام
- ۶ناامید کردن مردم از بهتر شدن وضعیت ( .درحالیکه
کــه همــه ســاله تعــداد بی شــماری از طبیعت گــردان را بــه ســوی
خــود جــذب می کننــد .ســه کیلومتــر بعــد از روســتای خان ببیــن
در مســیر روســتای شــیراباد یک مســیر خاکی و مال رو به ســمت
ایــن ابشــارها م ـی رود .اگــر تصمیم تــان بــرای دیــدن ابشــارهای
شــیراباد جــدی اســت و قــرار اســت در فصلــی بــه ان جــا برویــد
کــه ممکــن اســت بــا بــارش بــرف یا باران مواجه شــوید ،پیشــنهاد
می کنیــم کــه حتمــا بخش هــای مختلــف خودرویتــان (ماننــد
چرخ هــا ،بخاری هــا ،ترمزهــا و…) را از قبــل بررســی کنیــد.
ابشار لوه
مجموع ـ ه ابشــار لــوه از چنــد ابشــار کوچــک و بــزرگ تشــکیل
شــده و در ۱۴کیلومتــری غــرب پــارک ملــی گلســتان و جنــوب
روســتای لــوه در شــهر گالیکــش قــرار دارد .ایــن ابشــارها حــدود
پنــج کیلومتــر از جــاد ه اصلــی فاصلــه دارنــد .ابشــار لــوه در کنــار
پــارک ملــی گلســتان قــرار دارد .اگــر تــا ایــن جــا رفتــه و ابشــار لــوه
را دیدیــد ،پیشــنهاد می کنیــم کــه پــارک ملــی گلســتان را هــم از
قــران میفرمایــد والعاقبــه للمتقیــن مگــر مــی شــود
بــرای خــدا انقــاب کنیــم وعاقبــت شکســت بخوریــم!؟)
- ۷تــاش در انتخابــات بــرای رای اوردن شــخص
ناکارامد(اعترافــات روح ا ...زم دربــاره
الش برای رای اوردن افراد ناکارامد)
- ۸ظالــم جلــوه دادن حکومــت و جریــان کشــته
ســازی در تجمعــات.
- ۹القــای ایــن حــس بــه مردم که حکومت به فکر مردم
نیســت (.در حالیکــه از بعــد انقــاب امــار روســتاهایی که
بــرق و گاز رفتــه قابــل مقایســه بــا قبــل انقــاب نیســت
و ســطح رفــاه و امنیــت ایــران در اســیا جــزء چنــد کشــور
اول اســت)
- ۱۰مســخره کــردن اخونــد هــا و عیــب گیــری از انهــا و
حکــم کلــی دادن(در حالــی کــه در همــه اصنــاف خــوب
وبــد داریــم).و اینکــه ایــن حکومــت اخوندهاســت (.در
حالیکــه مســولین غیــر اخونــد صدهــا برابر اخوندهاســت
و ثانیــا رئیــس جمهــور توســط ملــت انتخــاب مــی شــود).
- ۱۱القای این حس به مردم که سیاســت کثیف اســت
و فقــط بــه فکــر مراســم مذهبــی منهای سیاســت باشــید.
(در حالیکه اسالم در غدیر بخاطر حکومت داشتن کامل
شــد) - ۱۱ناامیــد کــردن مــردم از نظــام جمهــوری اســامی
- ۱۲فســاد مســولین منتخــب ملــت را بــه پــای
نظــام نوشــتن و عــدم تفکیــک بیــن ایــن دو
- ۱۳انتشــار عکــس بچــه فقیــر کنــار اشــغالها و...
وانمــود کــردن اینکــه حکومــت بــه فکــر فقــرا نیســت.
( در حالیکــه همانندایــن فقــرا در کشــورهای اروپایــی
و امریــکا اگــر بیشــتر از ایــران نباشــد کمتــر نیســت) .
تکلیــف مــا مبــارزه بــا چنیــن حربــه هایــی در فضــای
مجــازی اســت.
*اگــر کســی در جنــگ نــرم فعــال نباشــد دشــمن
بــر افــکار ملــت ســوار مــی شــود و بقــول رهبــری
انطــور کــه او مــی خواهــد افــکار را هدایــت می کنــد.
دقــت کنیــم بعــد ۵۰ســال از رحلــت پیامبــر
واقعــه کربــا را بــرای نــوه پیامبــر بوجــود اوردنــد.
دوســتان گرامــی جهــاد تبییــن بودجــه نمیخواهــد یــک
ذره بصیــرت و یــک مشــت وطــن پرســتی می خواهــد
پــس بــرای بصیــرت افزایــی تــاش کنیــم تــا بــه
سرنوشــت اندلــس دچــار نشــویم کــه دشــمنان مــا
بســیار کینــه تــوز و ســفاک هســتند
دســت ندهیــد .ایــن پــارک هــم وســعت زیــادی دارد و هــم ایــن
کــه یکــی از معروف تریــن دیدنــی هــای گلســتان اســت. صفحه 8